Resumen del Puesto: Buscamos un Consultor/a de Selección o Recruiter con experiencia en el ámbito tecnológico, proactivo/a y con habilidades de comunicación. Puntos Destacados: 1. Experiencia en selección tecnológica y búsqueda directa de talento. 2. Habilidades de comunicación, proactividad y orientación a objetivos. 3. Se valora experiencia con perfiles de Infraestructura y seguridad. Descripción del empleo: * Tienes al menos 1 año de experiencia como Consultor/a de Selección/ Recruiter /Talent Acquisition en el ámbito tecnológico. * Posees experiencia en búsqueda directa del talento con diversas herramientas (LinkedIn, boolean Search) * Estás cómodo/a manteniendo una conversación en inglés ( nivel de inglés Upper intermediate o \+ preferentemente. * Te caracterizan tu proactividad, habilidades de comunicación y orientación al logro de objetivos. * Te gustan los entornos dinámicos. * Valoramos positivamente si has tenido experiencia específica con perfiles de entorno Infraestructura y seguridad informática * La posición es full time/remote