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Resumen del Puesto: Buscamos un/a Jefe/a de Compras Generales para liderar la estrategia de compras y abastecimiento, optimizando procesos y generando valor sostenible para el negocio. Puntos Destacados: 1. Liderar la estrategia de compras y abastecimiento de la organización. 2. Impulsar una gestión estratégica de proveedores y optimizar costos. 3. Trabajar transversalmente con múltiples equipos para un modelo de compras ágil. ¡Te queremos en nuestro equipo! En Medifé trabajamos para brindar un servicio de calidad, cuidar a quienes nos rodean y generar impacto en el negocio a través de decisiones estratégicas. La eficiencia, la sustentabilidad y el trabajo colaborativo son pilares fundamentales de esta construcción. Por eso queremos sumar un/a Jefe/a de Compras Generales que quiera ser protagonista en la evolución del área y en la optimización del modelo de abastecimiento. ¿Cuál es el desafío? Liderar la estrategia de compras y abastecimiento de la organización, asegurando la provisión eficiente de bienes y servicios, y generando valor sostenible para el negocio. El rol implica impulsar una gestión estratégica de proveedores, optimizar costos y procesos, y acompañar a las distintas áreas en la toma de decisiones clave. Trabajarás de manera transversal con múltiples equipos, promoviendo un modelo de compras ágil, eficiente y alineado a las prioridades del negocio. Este desafío requiere una mirada integral del negocio, capacidad de negociación e influencia, y foco en la mejora continua de procesos y resultados. **Responsabilidades:** Definir política de compras. Planificar compras del área. Definir y evolucionar la política de compras, asegurando su alineación con las necesidades del negocio. Diseñar y liderar la planificación estratégica de compras, anticipando la demanda de las áreas. Gestionar negociaciones con proveedores estratégicos, maximizando valor económico y técnico. Acompañar decisiones de compra de alto impacto, aportando criterio estratégico y eficiencia. Monitorear y optimizar el presupuesto de compras, identificando oportunidades de mejora. Articular con áreas clave (Finanzas, IT, RRHH, entre otras), asegurando procesos integrados. Gestionar riesgos y resolver situaciones críticas de abastecimiento. Liderar y desarrollar al equipo de Compras, promoviendo autonomía y alto desempeño. Supervisar la gestión operativa, asegurando calidad, eficiencia y cumplimiento de objetivos. Somos una institución prestadora de servicios de salud, con 40 años de trayectoria y experiencia en la administración de aportes y contribuciones de obra social del personal de dirección de empresas. Conocemos cuáles son tus necesidades, por eso nos orientamos a brindar cobertura médica a nivel nacional por medio de las redes prestadoras más importantes del país. Somos una obra social sólida y dinámica que prioriza el bienestar de 350\.000 afiliados que confían en nosotros. Requisitos Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, liderando equipos de compras. Experiencia en negociación con proveedores y gestión de compras estratégicas. Capacidad para gestionar presupuesto y optimizar costos. Experiencia trabajando de manera transversal con distintas áreas del negocio. Deseables Formación en Ciencias Económicas o carreras afines. Conocimientos en cadena de abastecimiento. Experiencia en ERP de compras (idealmente Oracle). Experiencia en la industria de salud (no excluyente) Competencias clave Liderazgo y desarrollo de equipos Visión estratégica y orientación a resultados Capacidad de negociación e influencia Orientación al cliente interno Comunicación efectiva Planificación y organización Mejora continua e innovación Beneficios Capacitación continua, programas y talleres ️Cobrertura médica para vos y tu grupo familia Modalidad remoto\-presencial y flexibilidad para organizar horarios Wellhub (Gympass), convenios con universidades (UCES, UADE, San Andrés, Siglo21\), descuentos en CUI Descuentos en Tiendas ARCOR y club de beneficios Unilever Licencias extendidas por maternidad (90 días) y paternidad (30 días) Hora de lactancia extendida (1h 30 min) Reintegro de gastos de guardería Programa de asistencia al colaborador/a (orientación financiero\-contable, legal no laboral)
