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Resumen: Como Ingeniero de Confiabilidad de Sitios III en JPMorgan Chase dentro de IAM, resolverá problemas comerciales complejos, configurará, mantendrá, supervisará y optimizará aplicaciones e infraestructura mediante código y nube. Aspectos destacados: 1. Aplicar habilidades para impulsar la innovación y modernizar sistemas críticos para la misión 2. Contribuyente significativo que comparte conocimientos sobre operaciones de extremo a extremo 3. Resolver proactivamente problemas antes de que afecten a los clientes **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** Nada resulta más emocionante que estar en el centro de un campo tecnológico de rápido crecimiento y aplicar sus competencias para impulsar la innovación y modernizar los sistemas más complejos y críticos para la misión del mundo. Como Ingeniero de Confiabilidad de Sitios III en JPMorgan Chase dentro de IAM, resolverá problemas comerciales complejos y amplios con soluciones sencillas y directas. Mediante código e infraestructura en la nube, configurará, mantendrá, supervisará y optimizará aplicaciones y su infraestructura asociada para descomponer de forma independiente y mejorar de manera iterativa las soluciones existentes. Usted es un contribuyente significativo para su equipo al compartir sus conocimientos sobre operaciones de extremo a extremo, disponibilidad, confiabilidad y escalabilidad de su aplicación o plataforma. **Responsabilidades laborales** * Orienta y asiste a otros en la elaboración de diseños adecuados y en la obtención del consenso entre compañeros, cuando corresponda * Colabora con otros ingenieros de software y equipos para diseñar e implementar enfoques de despliegue mediante tuberías automatizadas de integración continua y entrega continua * Colabora con otros ingenieros de software y equipos para diseñar, desarrollar, probar e implementar soluciones de disponibilidad, confiabilidad, escalabilidad en sus aplicaciones * Implementa infraestructura, configuración y red como código para las aplicaciones y plataformas bajo su responsabilidad * Colabora con expertos técnicos, partes interesadas clave y miembros del equipo para resolver problemas complejos * Comprende los indicadores de nivel de servicio y utiliza los objetivos de nivel de servicio para resolver proactivamente problemas antes de que afecten a los clientes * Apoya la adopción de las mejores prácticas de ingeniería de confiabilidad de sitios dentro de su equipo **Cualificaciones, capacidades y habilidades requeridas** * Competencia en la cultura y los principios de la ingeniería de confiabilidad de sitios, y familiaridad con la forma de implementarla dentro de una aplicación o plataforma * Competencia en al menos un lenguaje de programación, como Python, Java/Spring Boot y .Net * Conocimiento sólido de aplicaciones de software y procesos técnicos dentro de una disciplina técnica específica (por ejemplo: nube, inteligencia artificial, Android, etc.) * Experiencia en observabilidad, como monitoreo de caja blanca y caja negra, alertas basadas en objetivos de nivel de servicio y recopilación de telemetría mediante herramientas como Grafana, Dynatrace, Prometheus, Datadog, Splunk y otras * Experiencia con herramientas de integración continua y entrega continua, como Jenkins, GitLab o Terraform * Familiaridad con contenedores y orquestación de contenedores, como ECS, Kubernetes y Docker * Familiaridad con la solución de problemas comunes relacionados con tecnologías y cuestiones de redes * Capacidad para contribuir a equipos grandes y colaborativos presentando información de forma lógica y oportuna, con un lenguaje convincente y bajo supervisión limitada * Capacidad para identificar proactivamente obstáculos y demostrar interés por aprender tecnologías que faciliten la innovación * Capacidad para identificar nuevas tecnologías y soluciones pertinentes para garantizar que el equipo de software cumpla con las restricciones de diseño * Capacidad para iniciar e implementar ideas destinadas a resolver problemas comerciales **ACERCA DE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, personas acaudaladas e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «negocio de primera clase, de primera clase» para atender a nuestros clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestro personal constituye nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra plantilla global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluidos raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni por cualquier otra base protegida por la ley aplicable. Asimismo, realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades derivadas de discapacidades mentales o físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación. **ACERCA DEL EQUIPO** Nuestros profesionales de las funciones corporativas abarcan una amplia variedad de áreas, desde finanzas y riesgos hasta recursos humanos y marketing. Nuestros equipos corporativos son una parte esencial de nuestra empresa, ya que garantizan que establezcamos las bases para el éxito de nuestros negocios, clientes, consumidores y empleados.
