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Resumen: Gestionar y liderar estrategias integrales de marketing para experiencias globales, desarrollando planes escalables, lanzando campañas de alta visibilidad y aprovechando los datos para tomar decisiones estratégicas. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de tener un impacto real en un líder global de categoría de alto crecimiento 2. Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal 3. Excelente entorno laboral con un equipo joven e internacional ¡Hola! Somos Fever, la plataforma tecnológica líder mundial en cultura y entretenimiento en vivo. ¿Nuestra misión? Democratizar el acceso a la cultura y al entretenimiento. Con nuestra tecnología propia de vanguardia y un enfoque basado en datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en \+55 países (y contando) para descubrir experiencias inolvidables, además de empoderar a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándolos a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias. ¿Nuestros resultados? ¡Hemos colaborado con importantes líderes del sector como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, presentado experiencias galardonadas internacionalmente y contamos con el respaldo de varios destacados inversores globales! ¿Impresionante, verdad? Para lograr nuestra misión, buscamos profesionales que eleven los estándares, con mentalidad práctica y dispuestos a contribuir a moldear el futuro del entretenimiento. ¿Listo para formar parte de la experiencia? Ahora, analicemos este puesto y lo que harás para ayudar a cumplir la misión de Fever. El equipo de Marketing es uno de los mayores equipos de Fever, y por eso brinda servicios a prácticamente todos los departamentos. Mediante datos e investigación, su trabajo consiste en diseñar, desarrollar, ejecutar y analizar campañas de marketing convincentes y completas (360º) que inspiren a nuestra comunidad a descubrir lo mejor que ofrecen sus ciudades. Algunos de los equipos dentro del departamento de Marketing son Adquisición, Crecimiento, Gestión de Categorías, CRM, Redes Sociales, Contenido u Optimización Creativa. **Acerca del puesto** * Gestionar y liderar integralmente la estrategia de marketing para tus experiencias. * Desarrollar planes de marketing convincentes y escalables para experiencias exclusivas en todo el mundo, tanto para socios como para nuestros exclusivos eventos Fever Original. * Lanzar y optimizar campañas de marketing de rendimiento de alta visibilidad en canales sociales como Facebook e Instagram. * Colaborar estrechamente con el equipo de marketing de crecimiento para analizar resultados, identificar oportunidades y mejorar continuamente el desempeño. * Gestionar la cuenta de resultados (P\&L) regional y liderar presupuestos de marketing a gran escala, garantizando una asignación eficiente y un sólido retorno de la inversión (ROI) en todos los canales y verticales. * Aprovechar conocimientos avanzados basados en datos para orientar decisiones estratégicas, identificar oportunidades de crecimiento y perfeccionar progresivamente los modelos de marketing. * Contar con sólidas capacidades analíticas y un profundo dominio de métricas de rendimiento, pronósticos y toma de decisiones basada en datos. * Trabajar de forma transversal con los equipos de Ventas, Medios, CRM, Diseño y Contenido para proporcionar orientación estratégica en las campañas. * Hacer crecer y escalar tu cartera de experiencias con una mentalidad proactiva y emprendedora. * Demostrar excelentes habilidades de comunicación ejecutiva y liderar con confianza reuniones con socios y equipos internos. **Sobre ti** * Tienes \+8 años de experiencia en marketing digital, anuncios de Facebook y otras plataformas pagadas en redes sociales. * Tienes un nivel nativo o bilingüe de inglés. Un segundo idioma es un plus. * Formación académica sólida en administración de empresas o disciplina relacionada. **Beneficios y ventajas** * Paquete retributivo atractivo y posibilidad de obtener un bono significativo por un rendimiento sobresaliente. * Oportunidad de tener un impacto real en un líder global de categoría de alto crecimiento * Descuento del 40 % en todos los eventos y experiencias de Fever * Seguro privado de salud * Seguro de vida * Membresía en Wellhub * Clases de inglés * Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal * Excelente entorno laboral con un equipo joven e internacional de personas talentosas con las que trabajar. Gracias por considerar unirte a Fever. ¡Estamos deseando conocer más sobre ti! Si deseas saber más sobre nosotros: Blog de Fever \| Tech.Eu \| TechCrunch Fever se compromete a crear un entorno laboral inclusivo y diverso donde cuenten tanto los antecedentes como las ideas de todas las personas. Nuestro principal objetivo es encontrar al mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades de cuidado. ¡Animamos a todas las personas a postularse! Si necesitas algún tipo de adaptación durante el proceso de selección, ponte en contacto con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte y ofrecerte un proceso acogedor y sin complicaciones. Si deseas conocer más sobre cómo Fever trata tus datos personales, haz clic aquí Aviso de privacidad para candidatos de Fever
