*SpotOn TA**Tiempo Completo**LA \- Argentina**,* *LA \- Bolivia**,* *LA \- Brasil**,* *LA \- Chile**,* *LA \- Colombia**,* *LA \- Costa Rica**,* *LA \- Cuba**,* *LA \- Ecuador**,* *LA \- El Salvador**,* *LA \- Guatemala**,* *LA \- Haití**,* *LA \- Honduras**,* *LA \- México**,* *LA \- Nicaragua**,* *LA \- Panamá**,* *LA \- Paraguay**,* *LA \- Perú**,* *LA \- Puerto Rico**,* *LA \- Uruguay**,* *LA \- Venezuela**,* *América Latina**,* *Remoto**,* *Trabajar desde casa**28 de agosto de 2025* *\- 29 de marzo de 2026* *Desarrollo de Negocios* *\-* *Servicios Financieros* *\-* *Forex* *\-* *Director General/Director de País* *\-* *Gestión* \*\*\* Esta oportunidad laboral está disponible únicamente para candidatos que residan y tengan elegibilidad para trabajar en LATAM. Salario: Comparta sus expectativas salariales. Cliente: Empresa de Servicios Financieros. Remoto – LATAM **Descripción del Puesto** Como Director de LATAM, realizará análisis de mercado continuo para identificar tendencias, actividades de la competencia y desarrollos regulatorios, y comunicará los hallazgos a la dirección. **Funciones y Responsabilidades Detalladas** * Impulsar el crecimiento de ingresos y supervisar los esfuerzos de adquisición de clientes en los mercados designados. * Colaborar transversalmente con equipos como Cumplimiento, Marketing, Operaciones y Soporte al Cliente para optimizar los procesos empresariales. * Liderar la contratación, gestión y rendimiento de los equipos regionales de ventas y desarrollo de negocios. * Representar a la organización en eventos del sector, conferencias y oportunidades de networking. * Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales regionales alineadas con los objetivos generales de la organización. * Preparar informes periódicos de desempeño, pronósticos y actualizaciones estratégicas para la alta dirección. * Realizar análisis de mercado continuo para identificar tendencias, actividad de la competencia y cambios regulatorios, y comunicar los hallazgos a la dirección. * Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales y de las políticas internas de la empresa. * Establecer y cultivar asociaciones con partes interesadas clave, incluyendo afiliados, intermediarios y socios institucionales. **Cualificaciones Buscadas** * Fluidez en idioma **español**, nivel **C1** o superior. * Fluidez en idioma **inglés**, nivel **B2** o superior. * Trabajo en equipo con una fuerte ética laboral. * Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos urgentes. * **Mínimo 7\-10\+ años** en un puesto similar dentro del sector **financiero** – desarrollo de negocios, alianzas o ventas en sectores de alto crecimiento, ventas en FX, CFD, fintech o sectores basados en tecnología. * Conocimiento de idiomas adicionales, como portugués, es una ventaja. * Demostrada experiencia en el desarrollo y gestión de operaciones en mercados internacionales o multirregionales. * Disponibilidad y capacidad para **viajar** frecuentemente por las regiones asignadas. * Amplia red de IBs, afiliados y socios institucionales en LATAM. * Título universitario en Administración, Finanzas, Marketing o disciplina relacionada; títulos avanzados son un plus. * Fuerte red profesional dentro de sectores o regiones relevantes. * Trayectoria comprobada en la creación de operaciones comerciales exitosas en la región de LATAM. **Habilidades Interpersonales** * Comunicativo, hablar y/o escribir bien y transmitir fácilmente tus ideas a otros. * Intérprete, analizar situaciones y darles sentido, determinar qué se necesita y cómo satisfacerlo. * Seguro, agradable, enérgico, servicial, confiable. * Eficiente, realizar tareas de la manera más rápida y sencilla posible. * Organizado y puntual, ordenar las cosas para que funcionen sin problemas y siempre estar a tiempo. * Flexible, capaz de asumir diferentes responsabilidades, a veces con muy poca anticipación. * Escuchar, prestar atención a lo que dicen los demás, sin soñar despierto ni juzgarlos. * Preciso, asegurarse de que las cosas se hagan con exactitud, corrección y detalle. * Disposición para adquirir nuevos conocimientos. * Atención al cliente, ser amable, paciente y cortés con los clientes y hacer todo lo posible por satisfacer sus necesidades/deseos. **Oferta y Beneficios** * Salario: Comparta sus expectativas salariales. * Remoto – LATAM. * Un equipo global comprometido con los valores de la empresa. * Un entorno de trabajo dinámico en una empresa internacional en constante evolución. **Cómo Postularse** Si está interesado en este puesto y cumple con los criterios anteriores, debe: Enviar su CV en inglés a **jobs@spotonta.com**, incluyendo el título del puesto en el asunto y la declaración de consentimiento en su CV. Al enviarnos su CV por correo electrónico, usted consiente en la siguiente declaración. Tenga en cuenta que debido al elevado volumen de solicitantes, solo contactaremos a los preseleccionados. En el CV, hoja de vida o solicitud, incluya la siguiente declaración: *“Por la presente, doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos personales con fines de procesos de reclutamiento actuales y futuros mediante “SpotOn TA Sp. z o.o.” y sus clientes y socios, conforme a la Ley del 29 de agosto de 1997 sobre protección de datos personales (Diario Oficial de 2002, No. 101, artículo 926, con posteriores modificaciones).”*