Gerente Unidad de Negocio

Descripción

Resumen del Puesto: Responsable de Unidad de Negocio en Cuyo para liderar operaciones, ventas y rentabilidad, asegurando calidad de servicio y desarrollo comercial. Puntos Destacados: 1. Liderar y desarrollar equipo de trabajo local 2. Garantizar la rentabilidad de los contratos asignados 3. Fortalecer relaciones con clientes y expandir negocio Puesto: **Responsable de Unidad de Negocio** \- Región Cuyo Región: Cuyo Área: Operaciones / Comercial Reporta matricialmente: a Dirección de Operaciones y Dirección Comercial Supervisa a: Jefe Operativo, Encargados de Servicio y Personal Operativo **Misión del Puesto** Garantizar el cumplimiento de los objetivos operativos, comerciales y de rentabilidad en la región asignada, asegurando la calidad del servicio, la satisfacción del cliente y el desarrollo sostenido del negocio. Actuar como referente principal de la empresa en la zona, fortaleciendo las relaciones con los clientes actuales y promoviendo la expansión comercial mediante la detección y desarrollo de nuevas oportunidades. **Responsabilidades Principales** · Asegurar la correcta prestación de los servicios de limpieza, mantenimiento y demás operaciones en la región. · Coordinar y supervisar al personal operativo y de supervisión, garantizando cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y productividad. · Controlar el uso eficiente de los recursos humanos y materiales. · Monitorear indicadores operativos y tomar acciones correctivas ante desvíos. · Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes actuales, detectando oportunidades de expansión horizontal y vertical. · Desarrollar nuevas cuentas dentro de la región, en línea con los objetivos comerciales de la empresa. · Participar en procesos de cotización, relevamiento y armado de propuestas comerciales. · Garantizar la rentabilidad de los contratos asignados. · Liderar al equipo de trabajo local, promoviendo el desarrollo, la motivación y el cumplimiento de objetivos. · Supervisar el cumplimiento de políticas laborales y normativas de seguridad e higiene. · Colaborar con el área administrativa en el control de ausentismo, altas/bajas de personal y documentación. · Representar a la empresa ante clientes, proveedores y entidades locales. · Asegurar la buena imagen corporativa en la zona. **Requisitos del Puesto** Formación: Preferentemente Técnico o Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares dentro de empresas de servicios, preferentemente en limpieza, mantenimiento o facility management. **Conocimientos:** · Operaciones y gestión de servicios tercerizados. · Manejo de personal operativo y de supervisión. · Gestión comercial y atención al cliente. · Control de indicadores operativos y financieros. · Conocimiento medio/avanzado de planillas de cálculo (Google Sheets o Excel). · Manejo de indicadores de gestión (KPIs). · Residencia en la zona (Mar del Plata o alrededores). · Registro de conducir vigente. · Referencias comprobables en la región. **Habilidades y Competencias** · Liderazgo y trabajo en equipo. · Orientación al cliente y a resultados. · Capacidad para detectar oportunidades comerciales. · Planificación y organización. · Comunicación efectiva y manejo de conflictos. · Capacidad analítica y toma de decisiones. · Proactividad y autonomía. · Negociación y manejo de relaciones interpersonales. Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial