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Resumen: Este puesto implica liderar el grupo de Pagos de Servicios Digitales de Documentos en Buenos Aires, co-liderar a nivel global, tomar decisiones empresariales estratégicas y garantizar la excelencia operativa. Aspectos destacados: 1. Dirigir las operaciones globales del grupo de Pagos de Servicios Digitales de Documentos 2. Impulsar decisiones estratégicas, innovación y excelencia operativa 3. Desarrollar experiencia y promover un entorno laboral positivo y de alto rendimiento **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** **Descripción de la organización** El Banco Corporativo y de Inversión es un líder mundial en banca de inversión, pagos al por mayor, mercados y servicios de valores. Las corporaciones, gobiernos e instituciones más importantes del mundo confían en nosotros sus negocios en más de 100 países. Ofrecemos asesoramiento estratégico, recaudamos capital, gestionamos riesgos y brindamos liquidez en mercados de todo el mundo. Los equipos de Operaciones desarrollan y gestionan soluciones innovadoras y seguras para satisfacer las necesidades de los clientes a nivel mundial. Mediante el desarrollo y uso de las últimas tecnologías, los equipos trabajan para ofrecer capacidades líderes en la industria a nuestros clientes y usuarios finales, facilitando y simplificando las relaciones comerciales con la firma. Estos equipos también impulsan el crecimiento mediante la mejora de experiencias centradas en el usuario, impulsadas por tecnología, que colocan a los usuarios en primer lugar, brindando una experiencia incomparable. **Descripción del puesto** Este puesto corresponde al grupo de Servicios Digitales de Documentos, equipo encargado de gestionar la documentación de los clientes para habilitar los productos y servicios ofrecidos por el Banco. El núcleo del equipo de DDS consiste en la extracción de datos y el mantenimiento del «Sistema de Registro». La organización es global y está ubicada en diversas ciudades de todo el mundo, siendo Buenos Aires el segundo sitio más grande; el candidato será responsable de gestionar parte del grupo de Pagos en BA y co-liderar a nivel global la organización. Las principales funciones requeridas para este puesto son: * Tomar decisiones estratégicas para el negocio, garantizando la excelencia operativa y la alineación con los objetivos organizacionales más amplios. * Actuar como punto de contacto principal para los responsables operativos y las partes interesadas, facilitando una comunicación y colaboración eficaces. * Ser responsable del desempeño, la cultura y el cumplimiento normativo del sitio. * Desarrollar experiencia en los productos, servicios y prioridades del equipo. * Colaborar en iniciativas, proyectos y mejoras de procesos para impulsar la innovación y la eficiencia. * Apoyar y promover un entorno laboral positivo, inclusivo y de alto rendimiento. **Requisitos:** * Experiencia comprobada en liderazgo en un entorno operativo grande y complejo. * Título universitario (Administración de Empresas, Economía, Tecnología de la Información o similares). Un MBA o título equivalente es un plus. * Dominio avanzado del inglés, tanto escrito como oral. Se requiere comunicación formal en inglés para las tareas diarias. * Es imprescindible contar con experiencia liderando grandes operaciones y proyectos de transformación. * Capacidad sólida de pensamiento estratégico y toma de decisiones. * Excelentes habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas. * Capacidad para colaborar entre distintas funciones e impulsar mejoras de procesos. * Disposición para aprender y comprender diversos productos y líneas de negocio. **ACERCA DE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, brindando asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos acaudalados e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «negocio de primera clase, de manera de primera clase» para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos empresariales. Reconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluidos raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni por cualquier otro fundamento protegido por la ley aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades relacionadas con salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación. **ACERCA DEL EQUIPO** El Banco Comercial y de Inversión de J.P. Morgan es un líder global en banca, mercados, servicios de valores y pagos. Corporaciones, gobiernos e instituciones de todo el mundo confían en nosotros sus negocios en más de 100 países. El Banco Comercial y de Inversión ofrece asesoramiento estratégico, recauda capital, gestiona riesgos y brinda liquidez en mercados de todo el mundo.
