En X\-28 Alarmas nos encontramos en la búsqueda de un Team Leader para nuestra Central Cuidar. Buscamos una persona dispuesta a los desafíos de un servicio orientado a una experiencia al cliente positiva, de manera proactiva y dinámica. Que se destaque por ser responsable, orientada a resultados, con capacidad de trabajo en equipo, escucha activa y buenas relaciones interpersonales. REQUISITOS Contar con el analítico de secundaria en mano (Excluyente). Experiencia previa de al menos 2 años de experiencia en liderazgo y gestión de equipos de monitoreo y/o atención telefónica (excluyente). Residir en zonas aledañas a Mataderos (Deseable). FUNCIONES DEL PUESTO Supervisar y gestionar a los asesores telefónicos mediante el seguimiento, coaching, feedback. **Alcanzar mensualmente los objetivos de su equipo:** Productividad , Calidad, Presentismo, etc. Transmitir los valores y la cultura organizacional. Resolución de eventos mediante llamadas salientes y entrantes en caso de contingencia. Asistir a los operadores en el tratamiento y respuesta de todos los tipos de tareas asignadas. Control de la correcta gestión en tiempo y forma de los eventos. **Monitorear de manera online las métricas:** productividad, conversión, abordaje, TMO, ACW, Log in\-Log out, tipificaciones, etc. Realizar seguimiento de desempeño mediante escuchas online / offline de manera diaria / semanal de cada operador. Armar un plan de acción personalizado para cada operador, en base a la oportunidad de mejora encontrada. Realizar encuentros 1 a 1 con el operador mensualmente y brindar feedback sobre las áreas de mejora para destacar logros y progresos, brindar mejores técnicas, proponer planes de acción, generar el compromiso de cambio, darle seguimiento al plan y obtener los resultados buscados. Realizar talleres o acciones individuales o grupales para abordar áreas de mejora, enseñando la manera correcta de gestión. Proponer proactivamente acciones para generar compromiso en el equipo y alcanzar los objetivos. Participar del proceso de onboarding de los colaboradores de manera activa para generar compromiso asimilando la cultura de la empresa. **Gestionar:** mostrando objetivos, seteando expectativas de la tarea en línea, role play y feedback. CONDICIONALES LABORALES **Jornada:** Full time, 15 a 23hs (5 días trabajados y 2 francos, 1 el fin de semana). Presencial. **Lugar:** Mataderos, CABA. Contrato a tiempo indeterminado. BENEFICIOS Día de cumpleaños. Incentivo anual por desempeño. Licencias extendidas y reintegros por guardería. Alarma vehicular y servicio de monitoreo gratis para el colaborador. Descuento en línea celular. Descuentos en Sport Club. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.