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Descripción

Resumen: Marvell ofrece un entorno donde las personas pueden tener un impacto significativo en las industrias y fomentar una innovación transformadora. Aspectos destacados: 1. Afectar la trayectoria de vidas individuales y elevar industrias enteras 2. Florecer, aprender y liderar en innovación intencional y duradera 3. Estilo de trabajo basado en la colaboración compartida, la transparencia y la inclusividad **Acerca de Marvell** Las soluciones semiconductores de Marvell son los bloques fundamentales esenciales de la infraestructura de datos que conecta nuestro mundo. En arquitecturas empresariales, en la nube y de inteligencia artificial, así como en redes de operadores, nuestra tecnología innovadora está habilitando nuevas posibilidades. En Marvell, puedes afectar la trayectoria de vidas individuales, elevar la evolución de industrias enteras y potenciar el potencial transformador del mañana. Para quienes buscan dejar su huella en una innovación intencional y duradera, más allá de las tendencias efímeras, Marvell es un lugar donde florecer, aprender y liderar. **Tu equipo, tu impacto** .**Lo que puedes esperar** .**Lo que buscamos** Conversión de pasantía 2025 a empleado de tiempo completo**Elementos adicionales de compensación y beneficios** Con una compensación competitiva y excelentes beneficios, disfrutarás de nuestro estilo de trabajo dentro de un entorno de colaboración compartida, transparencia e inclusividad. Estamos comprometidos a brindar a nuestros empleados las herramientas y recursos necesarios para lograr el éxito en trabajos que realmente importan, y para crecer y desarrollarse junto con nosotros. Para obtener información adicional sobre lo que significa trabajar en Marvell, visita nuestra página de Carreras. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin distinción por raza, color, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o condición de veterano protegido. **Integridad en las entrevistas** Para apoyar prácticas de contratación justas y auténticas, no se permite a los candidatos utilizar herramientas de inteligencia artificial (como aplicaciones de transcripción, generadores de respuestas en tiempo real como ChatGPT o Copilot, o bots automatizados para tomar notas) durante las entrevistas. Estas herramientas no deben utilizarse para grabar, asistir ni mejorar las respuestas de ninguna manera. Nuestras entrevistas están diseñadas para evaluar tu experiencia individual, tu proceso de pensamiento y tus habilidades comunicativas en tiempo real. El uso de herramientas de IA sin instrucción previa del entrevistador dará lugar a la descalificación del proceso de contratación. **Este puesto puede requerir acceso a tecnología y/o software sujetos a las leyes y regulaciones estadounidenses de control de exportaciones, incluyendo las Regulaciones de Administración de Exportaciones (EAR, por sus siglas en inglés). Por lo tanto, los solicitantes deben ser elegibles para acceder a información controlada para exportación según lo definido en la ley aplicable. Marvell podría verse obligada a obtener la aprobación de una licencia de exportación del Departamento de Comercio de Estados Unidos y/o del Departamento de Estado de Estados Unidos. Excepto para ciudadanos estadounidenses, residentes permanentes legales o individuos protegidos según lo definido en el artículo 8 U.S.C. 1324b(a)(3), todos los solicitantes podrían estar sujetos a un proceso de revisión para la obtención de una licencia de exportación antes del empleo.** \#LI\-MFBJ

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Sofía González
Indeed · HR

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