Jefe de Asuntos Médicos, Argentina

Descripción

Resumen: El Jefe de Asuntos Médicos del país lidera la estrategia médica, impulsa la excelencia científica, garantiza la preparación para el lanzamiento, moldea el entorno sanitario externo y fomenta asociaciones para mejorar los resultados en los pacientes. Aspectos destacados: 1. Liderar la representación médica y la estrategia para el país 2. Impulsar la excelencia científica y médica en todas las áreas de enfermedad 3. Transformar y desarrollar una organización de Asuntos Médicos de alto rendimiento ### **Resumen** El Jefe de Asuntos Médicos del país actúa como representante médico principal en el país y como asesor de confianza del Equipo Directivo Nacional. Esta función define y ejecuta la estrategia médica a corto y largo plazo, impulsa la excelencia científica y médica en todas las áreas de enfermedad, garantiza una preparación para el lanzamiento de clase mundial, moldea el entorno sanitario externo y fomenta asociaciones con las comunidades sanitarias y entidades gubernamentales que mejoren los resultados en los pacientes. El puesto lidera, desarrolla y transforma la organización médica para cumplir con las expectativas cambiantes del negocio, la ciencia y el ecosistema. La persona en este puesto es responsable de planes integrados e innovadores de generación de evidencia, desarrollados y ejecutados tempranamente, para asegurar un acceso óptimo y mejores resultados en los pacientes en el mundo real, transformando así el estándar de atención. ### **Acerca del puesto** ### **Principales responsabilidades** * Definir y ejecutar la estrategia nacional de Asuntos Médicos, asegurando su alineación con las prioridades globales y actuando como voz científica y médica dentro del Equipo Directivo Nacional. * Moldear el entorno sanitario externo mediante la interacción con responsables políticos, financiadores del sistema sanitario, sociedades científicas, reguladores, expertos de referencia (KOL) y socios del ecosistema sanitario. * Garantizar la excelencia científica, la integridad médica, el cumplimiento normativo y la gobernanza en todas las actividades médicas y las interacciones con las partes interesadas. * Liderar estrategias integradas de generación de evidencia, incluidas las evidencias del mundo real (RWE), los ensayos clínicos iniciados por investigadores, los estudios observacionales, la colaboración en investigación clínica y las iniciativas de ciencia de la implementación. * Impulsar la excelencia en los lanzamientos a lo largo del ciclo de vida del producto, liderando la preparación médica, los requisitos de evidencia, la interacción con expertos de referencia (KOL), los diagnósticos, los biomarcadores y el apoyo para la reembolsabilidad. * Construir y ampliar asociaciones estratégicas que mejoren los resultados en los pacientes, la innovación del sistema sanitario, el acceso y el desarrollo de guías clínicas. * Liderar la transformación y el desarrollo de una organización de Asuntos Médicos de alto rendimiento mediante la gestión del talento, el fortalecimiento de capacidades, la habilitación digital, la excelencia operacional y el liderazgo cultural. ### **Requisitos mínimos (competencias y experiencia)** * **Experiencia en liderazgo médico:** 10 o más años en Asuntos Médicos, incluidos 3 a 5 años en puestos de liderazgo senior, con demostrada capacidad para liderar equipos médicos grandes (10 a 20 o más colaboradores). * **Capacidad estratégica y empresarial:** Fuerte habilidad para traducir conocimientos complejos sobre ciencia, clínica, mercado y sistema sanitario en estrategias médicas y empresariales de impacto. * **Experiencia en lanzamientos, acceso y generación de evidencia:** Éxito comprobado en lanzamientos, evaluación de tecnologías sanitarias (HTA), reembolsabilidad, generación de evidencia (RWE, EII, MAP) y colaboración con el desarrollo clínico. * **Influencia externa y participación de las partes interesadas:** Amplia experiencia trabajando con expertos de referencia (KOL), sociedades científicas, reguladores, financiadores del sistema sanitario, responsables políticos y otras partes interesadas del ecosistema sanitario. * **Liderazgo de personas y transformación organizacional:** Trayectoria comprobada liderando cambios organizacionales, construyendo equipos de alto rendimiento, desarrollando talento y promoviendo la colaboración transfuncional en entornos complejos. **¿Por qué Novartis?:** Ayudar a las personas con enfermedades y a sus familias requiere más que ciencia innovadora. Requiere una comunidad de personas inteligentes y apasionadas como tú. Colaborando, apoyándonos y inspirándonos mutuamente. Uniendo esfuerzos para lograr avances que transformen la vida de los pacientes. ¿Listo para crear un futuro más brillante juntos? https://www.novartis.com/about/strategy/people\-and\-culture **Beneficios y recompensas:** Infórmate sobre todas las formas en que te ayudaremos a prosperar tanto personal como profesionalmente. Lee nuestro manual (PDF, 30 MB) División Internacional Unidad de negocio Dirección General Ubicación Argentina Sitio Ramallo (Argentina) Empresa / Entidad jurídica AR01 (FCRS \= AR001\) Novartis Argentina S.A. Área funcional Investigación y desarrollo Tipo de puesto Jornada completa Tipo de contratación Indefinido Trabajo por turnos No