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Resumen del Puesto: En Ecolab, buscamos un Analista de Cuentas a Pagar para el departamento de facturación, responsable de las actividades operativas de Cuentas por Pagar dentro de GBS. Puntos Destacados: 1. Formar parte del Global Business Services de Ecolab 2. Ejecutar actividades operativas de Cuentas por Pagar 3. Apoyar la actualización de procedimientos En Ecolab nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Cuentas a Pagar, para sumarse al departamento de facturación, dentro del Global Business Services de la compañía. La persona que buscamos será responsable de proporcionar el servicio de backoffice de Cuentas a Pagar a las Entidades de Ecolab bajo el ámbito de GBS. El rol incluye estas actividades clave: * Cumplir con las políticas, procesos y valores de Ecolab. * Ejecutar las actividades operativas de Cuentas por Pagar de acuerdo con el Acuerdo de Nivel de Servicio de GBS. * Realizar actividades de forma independiente, tener conocimiento del proceso. * Apoyar a la organización en la actualización de los procedimientos. * Mantener una actitud positiva y profesional. Requerimientos excluyentes: * Estudiante de las carreras de Contador Público, Administración de Empresas o afines. * Manejo intermedio de inglés (Excluyente, será evaluado) * Conocimientos en Excel, SAP (deseable) * Residir en CABA o GBA. **Our Commitment to a Culture of Inclusion \& Belonging** Ecolab is committed to fair and equal treatment of associates and applicants and furthering the principles of Equal Opportunity to Employment. We will recruit, hire, promote, transfer and provide opportunities for advancement based on individual qualifications and job performance in all matters affecting employment, compensation, benefits, working conditions, and opportunities for advancement. Ecolab will not discriminate against any associate or applicant for employment because of race, religion, color, creed, national origin,citizenship status, sex, sexual orientation, gender identity and expressions, genetic information, marital status, age, or disability.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Sofía González
Indeed · HR

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