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Resumen: Assurant busca un Socio de Adquisición de Talento para liderar el reclutamiento integral, colaborando con los gerentes de contratación a fin de lograr resultados de contratación de alta calidad y una experiencia centrada en las personas para los candidatos. Aspectos destacados: 1. Gestionar todo el ciclo de reclutamiento, desde la captación hasta la entrega de la oferta 2. Colaborar con los gerentes de contratación como asesor de confianza 3. Brindar una experiencia coherente, transparente y centrada en las personas para los candidatos En Assurant ayudamos a las personas a prosperar en un mundo conectado. Como empresa de la lista Fortune 500 con presencia global, respaldamos y protegemos importantes compras de consumidores: desde dispositivos móviles y vehículos hasta viviendas y productos de seguros especializados. Nuestro equipo de Adquisición de Talento desempeña un papel fundamental en nuestro crecimiento. Buscamos un **Socio de Adquisición de Talento** que disfrute colaborar con líderes, brindar excelentes experiencias a los candidatos y equilibrar eficiencia con un enfoque reflexivo y humano para la contratación. **Acerca del puesto** El **Socio de Adquisición de Talento** es un reclutador de ciclo completo que trabaja estrechamente con los gerentes de contratación para lograr resultados de contratación de alta calidad en roles o segmentos comerciales definidos. Usted gestionará las solicitudes de contratación de principio a fin —desde la recepción inicial hasta la oferta— traduciendo las necesidades de contratación en estrategias efectivas de atracción, selección y oferta. Los Socios de Adquisición de Talento exitosos en Assurant son asesores de confianza, no simples ejecutores de órdenes. Usted liderará conversaciones estructuradas de recepción inicial, guiará a los gerentes de contratación en las decisiones de evaluación y selección, y utilizará conocimientos del mercado y datos del embudo para ajustar la estrategia. Equilibrará velocidad con calidad, mantendrá informados y comprometidos a los candidatos, y preservará una sólida organización, integridad de los datos y cumplimiento normativo durante todo el proceso. Usted gestionará su propia carga de trabajo mientras contribuye también al desempeño general del equipo, apoyando esfuerzos de captación o desarrollo de pipelines durante períodos de alta demanda de contratación. En todo momento, actuará como embajador de la marca empleadora de Assurant —brindando transparencia, respeto y comunicación clara en cada interacción. **¿Cuáles serán mis funciones y responsabilidades en este puesto?** * Gestionar todo el ciclo de reclutamiento para los roles asignados, desde la publicación de la vacante y la captación hasta la selección y la entrega de la oferta * Colaborar con los gerentes de contratación mediante conversaciones estructuradas de recepción inicial y consultas continuas * Gestionar embudos y pipelines de reclutamiento para entregar listas de candidatos calificados y oportunas * Asesorar a los gerentes de contratación y a los equipos entrevistadores sobre las mejores prácticas en selección * Negociar ofertas dentro de las directrices establecidas y coordinar las aprobaciones requeridas * Brindar una experiencia coherente, transparente y centrada en las personas para los candidatos * Mantener datos precisos y conformes, así como una sólida higiene de solicitudes en los sistemas de reclutamiento * Apoyar las necesidades generales de contratación del equipo mediante asistencia en captación y desarrollo de pipelines según sea necesario **¿Cuáles son los requisitos para este puesto?** * Título universitario o experiencia relevante equivalente * 3\+ años de experiencia en reclutamiento de ciclo completo, apoyando roles de nivel inicial, intermedio o de alto volumen * Excelentes habilidades consultivas y para la colaboración con partes interesadas * Experiencia asesorando sobre estrategias de oferta y negociando dentro de las directrices establecidas * Competencia en herramientas ATS/CRM y mentalidad orientada al cumplimiento normativo **¿Qué otras habilidades o experiencia serían útiles?** * Experiencia colaborando con líderes en estrategias de contratación o análisis de condiciones del mercado * Capacidad para operar con comodidad en entornos dinámicos o matriciales * Habilidad para interpretar métricas de reclutamiento y datos del embudo para fundamentar decisiones * Conocimiento de plataformas como Workday, Beamery, Paradox u otras similares * Experiencia en captación proactiva o desarrollo de pipelines de talento El rango salarial publicado considera una amplia variedad de factores de compensación, como antecedentes y experiencia del candidato y ubicación laboral, además de permitir crecimiento salarial dentro del puesto. Si no se indica una fecha de finalización de la publicación, se trata de una solicitud de personal para un pipeline, y continuaremos recibiendo solicitudes de forma continua. **Ayudamos a las personas a prosperar en un mundo conectado** Conéctese con nosotros. Aportenos su mejor trabajo y sus ideas más brillantes. Y nosotros le ofreceremos un lugar donde pueda prosperar. Obtenga más información en jobs.assurant.com . Para información sobre beneficios en Estados Unidos, visite myassurantbenefits.com . Para información sobre beneficios fuera de Estados Unidos, consulte con su reclutador. **¿Cómo es la cultura en Assurant?** Nuestra cultura única es una de las principales razones por las que profesionales talentosos eligen Assurant. Reconocida como Mejor/Excelente Lugar para Trabajar en 15 países y galardonada con el reconocimiento Fortune América’s Most Innovative Companies, reunimos a los mejores talentos del mundo. Aunque contamos con una gran variedad de habilidades y experiencias, compartimos características comunes que nos definen como Assurant: una pasión por el servicio, la capacidad de innovar de manera práctica y la disposición para asumir riesgos. A esto lo llamamos *The Assurant Way* (La forma Assurant). **Descripción general de la empresa** Assurant es una destacada empresa global de servicios empresariales que respalda, protege y conecta importantes compras de consumidores. Empresa Fortune 500 con presencia en 21 países, Assurant impulsa el avance del mundo conectado al asociarse con las principales marcas mundiales para desarrollar soluciones innovadoras y brindar una experiencia de cliente mejorada mediante soluciones para dispositivos móviles, contratos de servicio extendido, servicios de protección vehicular, seguros para inquilinos, productos de seguros impuestos por prestamistas y otros productos especializados. **Declaración de Igualdad de Oportunidades** Assurant es un empleador que promueve la Igualdad de Oportunidades y no utiliza ni considera raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género ni ninguna otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales en sus decisiones de contratación. **Alerta sobre estafas laborales** Tenga en cuenta que, durante el proceso de solicitud de Assurant, nunca solicitaremos información personal como su número de Seguro Social, detalles de su cuenta bancaria ni contraseñas.
