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Diseñador Senior

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Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Pje. Centenario 130, C1405 Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina
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Descripción

Resumen: Este puesto corresponde a un Diseñador Senior en Monks, centrado en la ejecución creativa, la traducción de la visión de marca en activos de alta calidad y la expansión de los límites creativos. Aspectos destacados: 1. Dirigir el diseño y la entrega de activos creativos de alta calidad para campañas globales. 2. Defender la integridad de la marca y operar con confianza en nuevos territorios creativos. 3. Potenciar las capacidades de Figma y colaborar para ofrecer soluciones efectivas. Tenga en cuenta que nunca solicitaremos pago ni información de cuentas bancarias en ninguna etapa del proceso de reclutamiento. A medida que continuamos expandiendo nuestros equipos, le rogamos que tenga precaución ante ofertas de empleo fraudulentas o actividades de reclutamiento que hagan un uso indebido del nombre e información de nuestra empresa. Proteja su información personal durante cualquier proceso de reclutamiento. Si bien Monks puede contactar a posibles candidatos a través de LinkedIn, todas las postulaciones deben realizarse exclusivamente mediante nuestro sitio web oficial (monks.com/careers). **Acerca del puesto** En Monks, los Diseñadores Senior constituyen la columna vertebral de la ejecución creativa a gran escala. Usted aporta una combinación equilibrada de destreza técnica, pensamiento sistémico y ambición creativa: traduce la visión de marca en activos de alta calidad que funcionan eficazmente en campañas globales, plataformas y momentos clave. Este no es simplemente un rol de producción. Operará con confianza en el espacio intermedio entre las pautas establecidas de marca y nuevos territorios creativos, desafiando los límites sin dejar de garantizar que cada entrega cumpla con los más altos estándares de calidad. Trabajará con rapidez y a gran escala: asumirá la responsabilidad de la entrega de activos para programas de alta velocidad y definirá el nivel técnico exigido para todo el trabajo que salga de la organización. **Sus responsabilidades** * Dirigir el diseño y la entrega de activos creativos de alto volumen y alta calidad para campañas globales, manteniendo la coherencia de la marca en cada punto de contacto. * Defender la integridad de la marca a nivel regional: asegurando que los sistemas visuales, las guías de estilo y los estándares de diseño se apliquen con precisión y propósito. * Operar con confianza en el "espacio gris": integrando pautas de marca establecidas con nuevas ideas creativas para encontrar formas innovadoras de expresar la marca. * Desarrollar, mantener y evolucionar guías de estilo y sistemas de diseño pensados para la escala, garantizando que los activos sean coherentes, adaptables y listos para cualquier plataforma. * Asumir la responsabilidad de la garantía de calidad en todos los entregables: actuando como revisor final antes de que el trabajo sea sometido a la evaluación de los principales interesados o del cliente. * Orientar y supervisar a un equipo de diseñadores de producción, brindando una dirección creativa clara, retroalimentación constructiva y apoyo para asegurar una producción eficiente y alineada con la marca. * Ampliar los límites de lo posible dentro de Figma: aprovechando al máximo sus funcionalidades para crear diseños excepcionales e inventar métodos de trabajo más inteligentes. * Colaborar con directores creativos, estrategas, productores y especialistas tecnológicos para ofrecer soluciones que sean tanto creativamente sólidas como comercialmente efectivas. * Presentar y explicar las decisiones de diseño de forma clara y segura ante los equipos internos y los interesados. * Mantenerse actualizado sobre las tendencias del diseño, los acontecimientos culturales y las herramientas emergentes: aportando referencias frescas y energía creativa a cada proyecto. **Requisitos** **Imprescindibles** * 5 o más años de experiencia como diseñador o director de arte en una agencia o en un entorno creativo dinámico. * Un portafolio sólido que demuestre una destreza técnica excepcional, versatilidad y capacidad para trabajar a gran escala en ámbitos de marca, campañas y experiencias digitales. * Experiencia comprobada en campañas globales, con un profundo conocimiento de la coherencia del diseño, los sistemas de marca y la adaptación regional. * Competencia avanzada en Figma, incluyendo sistemas de diseño, bibliotecas de componentes y flujos de trabajo colaborativos. * Dominio sólido de la Suite Adobe Creative (Photoshop, Illustrator, InDesign). * Experiencia demostrable en el desarrollo de guías de estilo, producción de activos y garantía de calidad en entregables de alto volumen. * Experiencia liderando o supervisando diseñadores de producción, con capacidad para brindar una dirección creativa clara y constructiva. * Pensamiento sistémico: capacidad para diseñar a escala sin sacrificar la destreza técnica ni la intención creativa. * Conocimiento práctico de herramientas de diseño impulsadas por IA y flujos de trabajo emergentes que aceleran la producción creativa. * Excelente comunicación escrita y oral en inglés. **Deseable** * Experiencia trabajando con cuentas empresariales de gran escala en sectores minoristas, tecnológicos o de comercio electrónico. * Habilidades en diseño de movimiento y experiencia en producción de animaciones o activos en video. * Conocimiento del diseño orientado al rendimiento: comprensión de cómo las decisiones creativas afectan la eficacia de las campañas. \#LI\-TL1 \#Híbrido **Acerca de Monks** Monks es la marca operativa global, digital desde su origen, basada en datos y unificada de S4 Capital plc. Con una trayectoria de innovación y experiencia especializada, Monks combina una extraordinaria gama de Servicios Globales de Marketing y Tecnología para redefinir la forma en que las marcas interactúan con el mundo. Mediante Monks.Flow, su ecosistema insignia de IA para la orquestación del marketing, Monks transforma el marketing en un motor de crecimiento, reduciendo plazos y conectando a las marcas con la cultura en tiempo real. Al desplegar agentes inteligentes personalizados en distintas disciplinas y ofrecer soluciones creativas y digitales culturalmente relevantes y de alto impacto, Monks resuelve desafíos empresariales críticos clave en toda la organización de la marca, ayudándola a lograr un impacto sostenible a largo plazo. Monks fue reconocida como Contender en The Forrester Wave™: Servicios Globales de Marketing, figura entre las 10 mejores empresas creativas de Cannes Lions (2022\-25\) y sigue siendo el único socio incluido anualmente en la lista Programmatic Power Players de AdExchanger (2020\-24\). Fue nombrada primera Agencia de IA del Año por Adweek (2023\) y primera Organización Pionera en IA por The One Show; además, recibió el Premio a la Excelencia en Inteligencia Artificial 2025 otorgado por Business Intelligence Group, tanto en la categoría Organizacional como en la de Producto de IA. Como socio de confianza de innovadores de vanguardia en tecnología, Monks obtuvo títulos tales como Socio del Año en Experimentación Optimizely (2025\), finalista del Premio Socio Adobe Firefly (2024\) y Premio al Impacto del Cliente Visionario en IA de Workato (2024\). Asimismo, Monks alcanzó un número récord de FWAs y continúa liderando la lista entre todos los socios. Somos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y está comprometido con la construcción de un entorno laboral respetuoso y empoderador para todas las personas, donde puedan expresarse libremente entre colegas que abrazan la diversidad en todos sus aspectos. Incluir voces nuevas y puntos de vista únicos en todos los ámbitos de nuestra actividad no solo crea un entorno en el que todos podemos crecer y prosperar, sino que también incrementa nuestro potencial para producir trabajos que representen —y conecten mejor— con el mundo que nos rodea.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Sofía González
Indeed · HR

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