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Resumen: Actúa como socio estratégico de finanzas para el Desarrollo del Portafolio, impulsando la creación de valor en todas las transacciones, garantizando la integridad financiera y facilitando la toma de decisiones. Aspectos destacados: 1. Socio estratégico de finanzas para el Desarrollo del Portafolio 2. Lidera proyectos de alcance y complejidad medianos 3. Alta exposición a las partes interesadas de la Unidad de Negocio Número total de vacantes 1 Actúa como socio estratégico de finanzas para el Desarrollo del Portafolio, impulsando la creación de valor en todas las transacciones, desde su estructuración hasta su ejecución posterior al cierre. Lidera la alineación transfuncional, garantiza la integridad financiera, minimiza los riesgos de ejecución y facilita la toma de decisiones con impacto a nivel de Unidad de Negocio. Realiza una amplia variedad de análisis financieros para proporcionar a la dirección de la empresa información financiera interpretativa y predictiva que apoye las evaluaciones del desempeño empresarial y las decisiones sobre capital. Colabora estrechamente con el equipo de Desarrollo del Portafolio (PDev) a diario, brindando análisis financieros, identificación de problemas y apoyo en la ejecución de transacciones activas, con alta exposición a las partes interesadas de la Unidad de Negocio. Proporciona actualizaciones periódicas a la dirección de PDev y a la alta dirección de la Unidad de Negocio, incluidas resúmenes semanales del estado de situación, riesgos clave y tareas pendientes. Establece colaboraciones transfuncionales para identificar oportunidades estratégicas y comerciales, así como para resolver problemas de desempeño. Lidera proyectos de alcance y complejidad medianos; su trabajo afecta frecuentemente a varios grupos de trabajo y a nivel de Unidad de Negocio/Activo. Requiere conocimientos detallados de la función laboral y conocimientos generales de funciones relacionadas. **Cualificaciones requeridas** * Experiencia en finanzas y contabilidad. Base sólida en contabilidad financiera con experiencia en estructuras de informes. Comprensión integral del negocio upstream y de cómo se interrelacionan distintos equipos de GBS. Se prefiere fuertemente la experiencia en PR\&RA. * Competencia en sistemas: Experiencia comprobada trabajando con SAP ECC y S4\. Resulta un plus contar con experiencia en Analysis for Office y herramientas digitales (Power BI, Copilot). * Habilidades analíticas y de resolución de problemas. Capacidad para trabajar con ambigüedad y formular recomendaciones razonadas en un entorno de negociaciones en constante evolución. * Comunicación y gestión de partes interesadas: Excelentes habilidades comunicativas (en inglés), con capacidad para expresarse con claridad, plantear inquietudes y articular de forma clara las preocupaciones y los planes de acción propuestos. Se requieren habilidades de coordinación para colaborar transfuncionalmente con los equipos de Tierras, Comercial, Política Contable, Asesor Fiscal, PR\&RA, Contabilidad de Bienes Raíces, JIBS y Desarrollo del Portafolio (ingenieros y directivos). Alta organización y capacidad de respuesta, con aptitud para realizar seguimiento de las acciones pendientes y gestionar múltiples transacciones en paralelo. Chevron participa en E\-Verify en determinadas ubicaciones, según lo exija la ley.
