Descripción
Resumen:
Únase a un equipo multifuncional como Ingeniero Senior .NET para construir, mantener y mejorar los servicios y API de back-end para aplicaciones críticas para la misión en flujos de trabajo de tecnología jurídica.
Aspectos destacados:
1. Desarrollar servicios y API de back-end críticos para la misión
2. Trabajar con tecnologías .NET de vanguardia y SQL Server
3. Utilizar herramientas de programación con IA para aumentar la productividad
***Así somos nosotros***
En Avenga, creemos que la creatividad humana potencia una tecnología que importa. Con operaciones globales, nuestros más de 6000 especialistas ofrecen un espectro completo de servicios, incluidos asesoramiento empresarial y tecnológico, soluciones empresariales, experiencia del cliente (CX), experiencia de usuario (UX) y diseño de interfaz de usuario (UI), servicios gestionados, desarrollo de productos y desarrollo de software.
***Esta es la oferta laboral***
Buscamos un experimentado Ingeniero Senior .NET para integrar el equipo de desarrollo que apoya aplicaciones críticas para la misión en los ámbitos de servicios hipotecarios y de crédito al consumo. Trabajará estrechamente con equipos multifuncionales para construir, mantener y mejorar servicios de back-end, API y procesos programados que respaldan flujos de trabajo de tecnología jurídica.
Nuestro cliente es un consolidado líder estadounidense con décadas de experiencia diseñando soluciones integrales y rentables en los ámbitos jurídico y de externalización para la industria hipotecaria residencial y de crédito al consumo.
***Así es usted***
* 5 o más años de experiencia con .NET, con dominio de C\# en los entornos de desarrollo .NET Framework 4\.8 y .NET (9\+);
* Experiencia práctica con Entity Framework;
* Competencias sólidas en SQL Server: consultas complejas, combinaciones (joins), expresiones de tabla común (CTE), procedimientos almacenados y ajuste de consultas;
* Experiencia práctica con ASP.NET MVC y ASP.NET Web API; experiencia en la construcción de aplicaciones de consola o programadas en producción;
* Capacidad para utilizar herramientas de programación con IA (como Claude Code o asistentes de código con IA similares) como parte del desarrollo diario;
* Conocimientos sobre inyección de dependencias mediante Unity y patrones de inyección de dependencias de Microsoft;
* Experiencia en la implementación y gestión de aplicaciones en IIS y en infraestructura local (on-prem);
* Capacidad para trabajar y mejorar bases de código heredadas (legacy);
* Nivel de inglés: intermedio alto o superior;
* Disponibilidad para trabajar en el horario de la zona este de Estados Unidos (EST).
Habilidades deseables:
* Experiencia en la integración de API de terceros y en integraciones personalizadas con clientes;
* Antecedentes en tecnología jurídica, notificación judicial (service-of-process), hipotecas o áreas afines;
* Experiencia en el procesamiento de documentos y archivos PDF (generación, combinación, manipulación);
* Experiencia práctica con servicios de Azure, como DevOps, Application Insights y Key Vault.
***Esta es su función***
* Diseñar, implementar, probar y mantener aplicaciones .NET;
* Construir y mantener capas de datos con Entity Framework y código SQL Server directo;
* Escribir y optimizar consultas SQL complejas; ajustar el rendimiento de la base de datos;
* Integrar API de terceros y servicios personalizados de clientes de forma segura y fiable;
* Aplicar inyección de dependencias para lograr un código modular y fácil de probar;
* Implementar y solucionar problemas de aplicaciones en IIS y entornos locales (on-prem);
* Utilizar registros (logging) y telemetría (App Insights o similares) para supervisar la producción;
* Mejorar el código heredado (legacy) para facilitar su lectura, prueba y mantenimiento;
* Utilizar asistentes de programación con IA de forma responsable para aumentar la productividad y validar sus resultados.
*En Avenga, todas las personas importan. Ofrecemos igualdad de oportunidades en reclutamiento, desarrollo profesional y liderazgo, independientemente de raza, etnia, identidad de género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión o cualquier otra característica. Nos comprometemos a fomentar un entorno laboral donde nuestra diversa comunidad de empleados, candidatos y socios comerciales contribuya activamente a nuestro crecimiento. Al reunir a personas de distintos orígenes y experiencias, creamos un lugar de trabajo donde todos se sienten libres de ser ellos mismos, respetando siempre los límites de los demás.*
Tiempo completo
Presencial
