Pasantía en Medios Digitales

Descripción

Resumen: Olly Olly busca un pasante motivado en medios digitales para apoyar diversas actividades de marketing digital y contribuir a la mejora de procesos dentro de un equipo dinámico. Aspectos destacados: 1. Adquirir experiencia práctica en diversos aspectos del marketing digital 2. Crecimiento acelerado profesional y personal en una dinámica cultura de startup 3. Oportunidad de pasantías extendidas o futuros puestos de nivel inicial **Dado que este puesto requiere dominio del inglés, únicamente consideramos currículums presentados en inglés. ¡Gracias y esperamos su envío!** **Acerca de Olly Olly** =================== ¿Listo para remangarse y ayudar a transformar para siempre el marketing local? En Olly Olly, combinamos tecnología y experiencia práctica para empoderar a empresas estadounidenses como nunca antes. Creemos que las pequeñas empresas son la columna vertebral de nuestra economía. Por eso, nuestra misión es brindarles herramientas, estrategias e información que les ayuden a mejorar su posicionamiento, generar leads de alta calidad, recibir llamadas y reseñas, y, sobre todo, crecer de forma sostenible, sin complicaciones. La plataforma Olly Olly complementa perfectamente nuestro servicio práctico: es un software directo y fácil de usar que ayuda a las empresas locales a optimizar sus operaciones y gestión de contactos, impulsar leads, estabilizar su flujo de efectivo y maximizar sus ingresos con mínimo esfuerzo, para que recuperen su tiempo y se concentren en lo que mejor saben hacer. **Nuestra visión** ============== Queremos ser la plataforma integral definitiva para el crecimiento de pequeñas empresas, permitiendo a los propietarios gestionar cada parte de su negocio de forma eficiente y sencilla. Nuestro recorrido comenzó como una agencia y ya hemos ayudado al éxito de miles de clientes. Ahora, abrazamos un emocionante nuevo capítulo: convertirnos en una empresa centrada en SaaS. Al combinar experiencia humana rigurosamente adquirida con inteligencia artificial y automatización, creamos soluciones asequibles que otorgan tranquilidad a los dueños de negocios mientras generan resultados medibles. **Acerca del puesto** ================== Buscamos un pasante motivado en medios digitales para unirse a nuestro dinámico equipo. Este rol implica apoyar diversas actividades, como la creación de campañas de remarketing de Google, la investigación de PPC, la elaboración de informes mensuales para campañas de PPC y LSA, y la realización de pruebas de control de calidad en páginas de destino de PPC. El candidato ideal formará parte fundamental de la gestión de la cola de tickets y contribuirá activamente a la mejora de procesos dentro del equipo. **El impacto que tendrás** ========================== * **Apoyo en campañas de remarketing:** + Asistir en la creación y supervisión de campañas de remarketing de Google según las especificaciones de los miembros senior del equipo. + Ayudar a optimizar las estrategias existentes de remarketing para mejorar el rendimiento de las campañas. * **Investigación de PPC:** + Realizar tareas de investigación de PPC según lo asignado, recolectando datos e información para respaldar la planificación y toma de decisiones de las campañas. + Compilar los hallazgos de la investigación y presentarlos de forma organizada a los miembros del equipo. * **Elaboración de informes:** + Generar informes mensuales para PPC, recolectando datos y preparando borradores iniciales para su revisión. + Trabajar con el equipo para integrar análisis detallados e información relevante en los informes, aumentando así su valor. * **Control de calidad de páginas de destino:** + Realizar verificaciones de control de calidad en páginas de destino de campañas de PPC para garantizar que cumplan con los estándares de diseño y funcionalidad. + Identificar problemas y proponer mejoras para optimizar el rendimiento de la página de destino y la experiencia del usuario. * **Mejora de procesos:** + Colaborar con los miembros del equipo para identificar ineficiencias en los procesos actuales. + Contribuir con ideas para mejorar los procesos, ayudando a optimizar las operaciones y aumentar la productividad del equipo. * **Apoyo al equipo:** + Asistir en la gestión de la cola de tickets para asegurar que las tareas se completen oportunamente y con precisión. + Apoyar a otros pasantes y miembros del equipo en tareas colaborativas, promoviendo un entorno orientado al trabajo en equipo. **Lo que realmente necesitamos de ti** ================================ * Estar cursando actualmente una carrera universitaria en Marketing, Negocios, Comunicaciones o un campo relacionado. * Gran interés en el marketing digital, especialmente en campañas de PPC y remarketing. * Excelentes habilidades analíticas y atención al detalle. * Capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente y cumplir plazos ajustados. * Dominio de Microsoft Office, con énfasis particular en Excel. * Conocimientos básicos de Google Ads, plataformas de análisis y otras herramientas de marketing digital son un plus. **Lo que te encantará al trabajar en Olly Olly** =============================================== * Trabajo remoto * Horario: lunes a viernes, a tiempo parcial; de 8:00 a.m. a 12:00 p.m. (EST) (4 horas/día) * Una cultura inclusiva, cohesionada y emocionante de startup que ofrece crecimiento profesional y personal acelerado **Desarrollo profesional:** * Esta pasantía no remunerada brinda la oportunidad de adquirir experiencia práctica en diversos aspectos del marketing digital dentro de un entorno profesional. * Los pasantes sobresalientes podrían ser considerados para pasantías extendidas o futuros puestos de nivel inicial, según su desempeño y las necesidades empresariales. **En Olly Olly todos son bienvenidos** ======================== En Olly Olly aceptamos y celebramos nuestras diferencias. Creemos que orígenes diversos, culturas, capacidades, experiencias, pensamientos y perspectivas conducen a una resolución más creativa de problemas, mejores resultados y, en última instancia, una organización más fuerte. Olly Olly se enorgullece de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades; por lo tanto, el empleo se basa únicamente en el mérito y las calificaciones profesionales directamente relacionadas con la competencia profesional del individuo. No discriminamos a ningún solicitante ni empleado por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, discapacidad mental o física, edad, información genética, condición militar o de veterano, estado civil, embarazo o condiciones relacionadas, ni por ningún otro motivo protegido por la ley o por ordenanzas locales.