Resumen: Buscamos un Analista Ingeniero experimentado – Director Asistente para liderar entregables técnicos, impulsar la innovación y garantizar estándares rigurosos de calidad en el desarrollo de soluciones tecnológicas empresariales. Aspectos destacados: 1. Liderar proyectos técnicos con enfoque en soluciones tecnológicas innovadoras. 2. Impulsar la calidad y el cumplimiento de las mejores prácticas en ingeniería de aplicaciones. 3. Oportunidad de crecimiento, aprendizaje y generación de un impacto real. Ubicación: CABA Otras ubicaciones: Únicamente ubicación principal Salario: Competitivo Fecha: 25 ago 2026 **Descripción del puesto** ------------------- ID de solicitud: 1724585 **Analista Ingeniero – Director Asistente** La Tecnología Empresarial brinda servicios y soluciones tecnológicas confiables, seguras y resilientes para apoyar a más de 300 000 profesionales de EY. Como parte de la Tecnología Empresarial, estarás a la vanguardia de la habilitación de tecnologías innovadoras, incluidas herramientas emergentes de colaboración e infraestructura tecnológica de clase mundial. Nuestro objetivo es construir una experiencia excepcional para el cliente mediante una inversión clara en innovación, junto con la excelencia operativa que garantiza servicios y soluciones eficientes y de alta calidad. Trabajarás con especialistas en tecnología y en negocios para satisfacer el ritmo creciente de nuestras operaciones comerciales. Esto significa más crecimiento para ti, oportunidades de aprendizaje estimulantes, opciones profesionales y la posibilidad de generar un impacto real. **La oportunidad** El Líder Técnico del Proyecto o Líder Senior de Desarrollo será un experto en el proceso comercial integral al que sus herramienta(s) da soporte, y contará con una buena comprensión del problema comercial y/o los requisitos que deben resolverse mediante la colaboración con la arquitectura de aplicaciones, el patrocinador comercial y los expertos del equipo comercial para desarrollar una solución rentable y adecuada para su propósito. El Líder Técnico del Proyecto de Ingeniería de Aplicaciones es un recurso supervisor de alto nivel responsable de gestionar los entregables técnicos de un proyecto dentro de los presupuestos y cronogramas acordados, y de asegurar que el equipo aplique las metodologías apropiadas para cumplir con altos estándares de calidad en la codificación. Los Líderes Técnicos de Proyecto colaborarán con otros líderes para desarrollar mejores prácticas y aplicar las lecciones aprendidas en futuros proyectos. **Tus principales responsabilidades** El candidato debe tener experiencia en el desarrollo y/o mejora de soluciones tecnológicas. Este puesto incluye la gestión de tareas técnicas dentro del plan del proyecto, la coordinación con el gerente de proyecto, la asignación adecuada de recursos al proyecto y la garantía de que el equipo del proyecto siga los procesos necesarios para lograr una entrega de calidad. Se espera que el Líder Técnico del Proyecto de Ingeniería de Aplicaciones también sea un desarrollador activo, capaz de hablar con autoridad sobre la arquitectura y la definición de soluciones basándose en escenarios reales y en sus habilidades prácticas de desarrollo de código. El candidato participará en todos los aspectos del ciclo de entrega, desde la planificación de sprints hasta la liberación. Se espera que el candidato entregue código de calidad, robusto, con buen rendimiento y capacidad de escalabilidad según sea necesario. **Habilidades y atributos para el éxito** **Para calificar para este puesto, debes tener** * Anticipar proactivamente problemas, riesgos y amenazas del proyecto antes de que ocurran; definir el problema; identificar causas posibles; trabajar con el equipo para identificar soluciones; seleccionar e implementar la solución más adecuada * Tomar decisiones clave basadas en las aportaciones de los miembros del equipo, del grupo y/o de los líderes globales; sólida comprensión de los principios de los servicios de TI; objetivos empresariales firmes y análisis de necesidades * Aplicar criterio al implementar las metodologías, procesos y prácticas de ingeniería de aplicaciones a los requisitos específicos de los proyectos/programas, lo que puede incluir ingeniería de diseño de productos, seguridad de la información, mantenibilidad y fiabilidad del código * Utilizar sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas para gestionar múltiples desafíos técnicos simultáneamente en cada proyecto asignado * Habilidades en .NET (C#.NET, ASP.NET, MVC, Servicios de Windows) * Habilidades en bases de datos (MS SQL Server, procedimientos almacenados, vistas, funciones, instrucciones T-SQL) * Tecnologías web cliente (JavaScript, CSS, Bootstrap, JQuery, NodeJS, Angular, llamadas HTTP REST) **Idealmente, también tendrás** Capacidad para liderar un equipo global de Ingeniería de Aplicaciones respecto a tus proyecto(s) asignado(s), utilizando recursos locales y remotos, empleados internos y personal temporal * \- mentoría directa del personal que trabaja en el proyecto, colaboración con los Gerentes de Entrega de Soluciones si surgen problemas dentro de tu proyecto, trabajo con el Líder del Equipo si surgen dificultades con el personal de ingeniería, y apoyo y seguimiento del avance de tu proyecto hacia los objetivos de entrega * Ejercer influencia en múltiples niveles de la organización, hasta el nivel del Líder Global * Brindar la supervisión y el apoyo necesarios para garantizar la calidad, el cumplimiento de las metodologías, estándares y mejores prácticas de ingeniería de aplicaciones, así como el cumplimiento de los presupuestos y cronogramas * Aportar experiencia a equipos internos de TI y grupos de trabajo, así como a otros proyectos/programas de TI * Azure (entorno Azure DevOps) * Habilidades en informes (Power BI, Power Query, SSRS) * Habilidades en SharePoint (Modelo de objetos del servidor, JSOM/CSOM, API REST de SharePoint, PHA, SHA) **Qué buscamos** El candidato debe ser autodidacta y capaz de trabajar de forma independiente, así como en entornos de equipo. Debe servir como modelo a seguir promoviendo y demostrando compromiso con las metodologías, procesos, mejores prácticas y estándares de calidad en la entrega de ingeniería de aplicaciones, tanto para EY como para la industria en general, y recomendar mejoras de procesos cuando sea necesario. El candidato debe poseer excelentes habilidades comunicativas, presentando ideas de forma clara y concisa, con experiencia en la gestión y motivación de equipos virtuales. Debe tener buenas habilidades analíticas y de resolución de problemas para gestionar múltiples factores simultáneamente en un proyecto. El puesto requiere capacidad para realizar múltiples tareas utilizando la metodología Ágil. El candidato debe tener 10+ años de experiencia en diseño/desarrollo de aplicaciones, con experiencia comprobada trabajando con aplicaciones de proveedores, proveedores externos de recursos y gestionando relaciones comerciales para entregar valor por la inversión realizada. **Qué ofrece trabajar en EY** Ofrecemos un paquete competitivo de remuneración donde serás recompensado por tu desempeño individual y de equipo. Nuestro completo paquete integral de beneficios incluye apoyo para el trabajo flexible y el desarrollo profesional; además, con FlexEY puedes seleccionar los beneficios que mejor se adapten a tus necesidades, cubriendo vacaciones, salud y bienestar, seguros, ahorros y una amplia gama de descuentos, ofertas y promociones. Además, ofrecemos: * Apoyo, tutoría y retroalimentación de algunos de los colegas más inspiradores * Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y avanzar en tu carrera * Libertad y flexibilidad para desempeñar tu función de la manera que mejor te convenga *EY se compromete a ser un empleador inclusivo y estamos encantados de considerar arreglos de trabajo flexible. Buscamos lograr el equilibrio adecuado para nuestros empleados, permitiéndonos brindar un excelente servicio al cliente mientras les ayudamos a construir su carrera sin sacrificar sus prioridades personales. Si bien nuestros profesionales que atienden a clientes pueden requerir viajar con regularidad y, en ocasiones, trabajar en las instalaciones de los clientes, nuestros arreglos de trabajo flexible pueden ayudarte a lograr un equilibrio entre vida laboral y personal.* **Sobre EY** Como líder mundial en servicios de auditoría, impuestos, transacciones y consultoría, utilizamos los productos, la experiencia y los sistemas de gestión de riesgos y GCO que hemos desarrollado para construir un mundo laboral mejor. Todo comienza con una cultura que cree en brindarte la capacitación, las oportunidades y la libertad creativa necesarias para mejorar las cosas. Cuandoquiera que te unas a nosotros y durante todo el tiempo que permanezcas, la extraordinaria experiencia en EY perdurará toda la vida. Y con nuestro compromiso de contratar y desarrollar a las personas más apasionadas, haremos realidad nuestra ambición de ser el mejor empleador para el año 2020. **Si puedes demostrar con confianza que cumples con los criterios anteriores, contáctanos lo antes posible.** **Deja tu huella.** **Postula ahora.**
Sofía González
Indeed · HR
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