Descripción
Resumen:
Ruby Labs busca un Productor Creativo Principal de Publicidad para liderar y gestionar toda la operación de producción creativa de un producto de consumo en rápido crecimiento, con especial énfasis en entregar creatividades publicitarias ganadoras.
Aspectos destacados:
1. Liderar y controlar toda la operación de producción creativa
2. Producir creatividades publicitarias ganadoras y gestionar la operación de producción
3. Ser responsable del proceso integral de producción creativa
**Sobre nosotros**
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Ruby Labs es una empresa tecnológica líder que crea y opera innovadores productos de consumo. Ofrecemos una amplia gama de oportunidades en los sectores de salud, educación y entretenimiento. Nuestros equipos innovadores están impulsando el futuro de los productos orientados al consumidor, y siempre buscamos personas apasionadas que se unan a nosotros. Conozca más sobre nuestra historia en: https://rubylabs.com/about\-us/
**Sobre el puesto**
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Buscamos un **Productor Creativo Principal de Publicidad** de nivel superheroico para liderar y controlar toda la operación de producción creativa en uno de los productos de consumo de mayor crecimiento de Ruby Labs.
Este es un **puesto de liderazgo productivo (jugador-entrenador)**. Usted producirá creatividades publicitarias ganadoras con sus propias manos y gestionará la operación de producción. Este puesto no consiste en redactar briefings ni coordinar; se trata de conversión, control, estándares y coherencia a escala, con sus propias creatividades estableciendo el nivel de referencia para el equipo.
**Usted será responsable del proceso integral de producción creativa:** cómo se generan ideas, diseñan, revisan, perfeccionan, aprueban y entregan las creatividades. Usted asume la responsabilidad por creatividades ganadoras, calidad creativa, velocidad de ejecución, cumplimiento normativo y disciplina productiva. Trabajará directamente con los gestores de adquisición de usuarios y supervisará a un equipo integrado por un productor creativo y diseñadores, actuando como guardián final de la calidad creativa y el cumplimiento normativo antes de que cualquier recurso pase a pruebas o tráfico.
**Misión principal**
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Entregar un flujo constante de **creatividades publicitarias ganadoras**, concentrando el volumen de producción en ángulos probadamente exitosos, mientras se gestiona una operación productiva disciplinada, completamente rastreable y conforme a la normativa — desde la generación de ideas hasta el lanzamiento.
**Responsabilidades clave**
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**Liderazgo en la producción creativa**
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* Producir personalmente creatividades publicitarias —conceptos, ganchos, guiones y recursos finales— junto con el equipo. Se trata de un puesto de liderazgo productivo, no de coordinación.
* Ser responsable de la ejecución integral de la producción de creatividades publicitarias en todos los formatos (estáticos, video, UGC, motion, creatividades generadas por IA).
* Actuar como autoridad final de aprobación de todas las creatividades antes de su prueba o lanzamiento.
* Asegurar que todas las creatividades cumplan:
+ Estándares de marca y visuales
+ Diseño pixel perfecto
+ Buenas prácticas específicas y requisitos de cumplimiento normativo de Meta, Snapchat y Google
+ Jerarquía visual / UI clara
+ Ejecución orientada al rendimiento
**Gestión y supervisión del proceso creativo**
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* Diseñar, aplicar y mejorar continuamente el flujo de trabajo de producción creativa.
* Supervisar el trabajo creativo durante la producción.
* Identificar tempranamente riesgos de ejecución, caídas de calidad o cuellos de botella, y resolverlos inmediatamente.
* Mantener una velocidad de producción constante sin sacrificar la calidad.
* Garantizar que toda la producción sea rastreable en un único sistema de seguimiento.
**Aseguramiento de la calidad creativa y propiedad de los comentarios**
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* Proporcionar comentarios escritos continuos a productores y diseñadores durante todo el proceso productivo.
* Asegurar que los comentarios sean:
+ Claros
+ Específicos
+ Accionables
* Guiar activamente las creatividades mientras se están produciendo, evitando retrabajos y regresiones de calidad.
* Mantener un nivel creativo consistentemente alto en todas las entregas.
**Desarrollo creativo, generación de ideas y control**
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* Liderar la generación de ideas y conceptualización de nuevas creatividades publicitarias.
* Traducir la dirección estratégica y las observaciones sobre el rendimiento en briefings creativos.
* Mantenerse actualizado sobre herramientas, formatos y tendencias del sector creativo impulsados por IA.
* Colaborar estrechamente con los gestores de adquisición de usuarios para comprender las señales de rendimiento creativo.
* Incorporar los comentarios sobre rendimiento en mejoras creativas y futuros conceptos.
* Apoyar las estrategias de prueba entregando variaciones creativas claras y listas para su evaluación.
**Inteligencia creativa de mercado y competencia**
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* Investigar continuamente las creatividades de la competencia en los mercados tecnológicos de consumo.
* Comparar la calidad creativa, formatos, ganchos y enfoques de ejecución.
* Aplicar los hallazgos relevantes para elevar los estándares creativos internos.
**Coordinación entre equipos**
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* Actuar como puente operativo entre:
+ Productores y diseñadores
+ Gestores de adquisición de usuarios
* Garantizar la alineación, claridad en las expectativas y transferencias fluidas entre equipos.
**Informes y responsabilidad**
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* Proporcionar actualizaciones periódicas a la dirección de la empresa:
+ Estado de la cartera creativa
+ Velocidad de producción
+ Coherencia en la calidad
* Asumir la responsabilidad de los resultados de la ejecución creativa y elevar continuamente los estándares.
**Requisitos**
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**Experiencia**
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* **Más de 3 años de experiencia con productos OSINT (Inteligencia de Fuentes Abiertas)** — usted comprende qué motiva a las personas a buscar información sobre otros y sobre sí mismas, y puede traducir eso en ángulos creativos.
* Experiencia comprobada en la producción práctica de creatividades publicitarias para campañas de Meta, Snapchat y Google.
* Experiencia comprobada gestionando flujos creativos multiformato y de alto volumen.
* Portafolio sólido de anuncios digitales orientados al rendimiento, con métricas cuantificables adjuntas (gasto, CPA, ROI).
* La experiencia en categorías publicitarias restringidas o sensibles desde el punto de vista normativo constituye una ventaja significativa.
**Habilidades técnicas e IA**
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* **Conocimiento profundo de las políticas y normativas publicitarias de Meta y Google**, incluidas las categorías de contenido restringido, las reglas sobre diseños engañosos y las limitaciones relacionadas con atributos personales — con experiencia comprobada manteniendo cuentas de alto volumen en buen estado.
* Capacidad para evaluar, antes del lanzamiento, si una creatividad pasará la revisión de la plataforma, y para rediseñar conceptos que no lo harían sin perder su poder de conversión.
* **Comprensión sólida de las plataformas de publicidad de pago y de las métricas de rendimiento creativo** (CPA, ROI, CTR, concentración de gasto).
* **Uso práctico diario de herramientas de IA** en toda la cadena productiva: generación de imágenes, generación de video, avatares/UGC, redacción de guiones.
* Capacidad para evaluar objetivamente la calidad creativa basándose en datos, no subjetivamente según gustos personales.
**Perfil personal**
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* Atención excepcional al detalle y altos estándares personales de calidad y ejecución.
* Comunicador claro y directo que actúa ante los comentarios en cuestión de días, no de meses.
* Capacidad para hacer cumplir estructura, cumplimiento normativo y disciplina creativa.
* Capacidad para prosperar en entornos dinámicos y de altas exigencias.
**Ubicación**
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Ruby Labs opera en la zona horaria CET (Hora Central Europea). Se aceptan candidaturas de cualquier país, siempre que el candidato resida aproximadamente dentro de ± 4 horas de CET. Esto garantiza una colaboración y comunicación óptimas durante el horario laboral.
**Beneficios**
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¡Descubra los beneficios de formar parte de nuestro dinámico equipo! Ofrecemos:
* **Entorno de trabajo remoto:** disfrute de la libertad de trabajar desde cualquier lugar y en cualquier momento, promoviendo un equilibrio saludable entre vida laboral y personal.
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**Proceso de entrevista**
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Tras enviar su solicitud, realizamos una revisión exhaustiva que normalmente toma entre 3 y 5 días, aunque ocasionalmente puede tardar más debido al volumen de solicitudes recibidas. Si detectamos un posible ajuste, procederemos con los siguientes pasos:
* Entrevista inicial con reclutador (40 minutos)
* Tarea para realizar en casa
* Entrevista técnica (60 minutos)
* Entrevista final (60 minutos)
**La vida en Ruby Labs**
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En Ruby Labs avanzamos rápidamente, fijamos metas ambiciosas y esperamos lo mismo de nuestro equipo. No estamos aquí para quedarnos pequeños: estamos aquí para construir, crecer y ganar. Eso significa que buscamos personas ambiciosas, motivadas y listas para dar lo mejor de sí cada día.
Este es un espacio para quienes prosperan bajo presión, abrazan los desafíos y ven oportunidades en cada obstáculo. Si tiene hambre de logros, está motivado por el impacto y desea crecer al ritmo de su propia ambición, Ruby Labs le ofrece la plataforma para hacerlo realidad.
Aquí, el esfuerzo va aparejado con la recompensa. Reconocemos a quienes se implican plenamente y obtienen resultados, y creamos espacios para quienes buscan más —más responsabilidad, más crecimiento y más éxito.
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