Director de Comunicación - para agencia creativa

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un/a Director/a de Unidad de Servicios de Comunicación para liderar estratégica y operativamente el área de Comunicación, con foco en campañas digitales y gestión omnicanal, en una agencia creativa. Puntos Destacados: 1. Liderar estratégicamente el área de Comunicación y campañas digitales. 2. Ser la referencia en comunicación, branding y diseño para la agencia. 3. Impulsar el crecimiento, desarrollo y rentabilidad de la unidad. ¡Buscamos Director/a de Unidad de servicios de Comunicación! Es para trabajar en una importante Agencia Creativa donde creen en lo auténtico de cada marca y buscan a un profesional que comparta esta visión. Sobre el rol: • Liderar estratégica y operativamente el área de Comunicación, con fuerte foco en la ejecución de campañas digitales y gestión omnicanal. • Ser la persona de referencia en comunicación, branding y diseño —incluyendo estrategias digitales— dentro de la agencia, brindando apoyo a otras áreas y unidades. • Responsable en el crecimiento, desarrollo y rentabilidad de la UES, cumpliendo y superando los objetivos establecidos. • Desarrollar y guiar al equipo, promoviendo una cultura alineada con los valores de la agencia, y fomentando la integración de soluciones digitales e innovaciones tecnológicas. • Colaborar con otras áreas y unidades para asegurar coherencia, autenticidad y calidad en todos los proyectos, tanto online como offline. Las principales responsabilidades incluirán: Gestión de Proyectos y Calidad Supervisar la ejecución de proyectos de comunicación, branding y diseño, con énfasis en campañas digitales. Empoderar a líderes de proyecto y velar por la calidad y cumplimiento de plazos. Intervenir en momentos clave para resolver conflictos y asegurar la satisfacción del cliente. Desarrollo de Negocios y Relaciones con Clientes Colaborar con líderes de cuenta para fortalecer relaciones con clientes y ofrecer soluciones digitales estratégicas. Elaborar propuestas comerciales alineadas con la propuesta de valor y los objetivos de la agencia. Gestión Estratégica y Financiera Definir y ejecutar la estrategia de la UES, alineada con la visión global de la agencia. Controlar el presupuesto y garantizar la rentabilidad de la UES. Evaluar la rentabilidad de proyectos y proponer mejoras para optimizar recursos y reducir costos. Requerimientos: • Conocimiento sólido en comunicación y planificación estratégica, incluyendo herramientas y metodologías digitales. • 4 años de experiencia en liderazgo de equipos y gestión de cuentas en entornos digitales. • Manejo de herramientas de gestión de proyectos (Gantt, recursos, Google Drive, Calendar). • Experiencia en seguimiento comercial de cuentas, armado de presupuestos y medición de ROI digital. • Criterio de liderazgo en proyectos de Branding y Diseño, tanto en medios tradicionales como en plataformas digitales. Si queres ser parte de un equipo dinámico que celebra la diversidad y la innovación, Modalidad híbrida: Palermo - 2 días presencial, 3 home office. -Requerimientos- Educación mínima: Terciario 4 años de experiencia Idiomas: Inglés Edad: entre 25 y 43 años Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, communication