Consultor de Ventas

Descripción

Resumen: Buscamos un cierre competitivo e incansable con experiencia en ventas para aplicar sus instintos de persuasión al crecimiento digital, centrándose en ventas directas de alto impacto. Puntos destacados: 1. Diseñar presentaciones escalables para contenido digital de alto rendimiento 2. Optimizar el embudo de atención analizando puntos de datos digitales 3. Probar rápidamente y superar métricas de conversión mediante experimentos con presentaciones Realizar llamadas en frío a 80 prospectos diarios es una operación lineal. Crear una presentación de alta conversión que cierre 10 000 prospectos simultáneamente es una operación escalada. No vemos la creación de contenido, los medios digitales ni los embudos a través del enfoque suave de la "marca". Los vemos tal como realmente son: **Ventas Directas de Alto Impacto**. Buscamos un cierre competitivo e incansable —alguien con experiencia previa como representante de desarrollo de ventas (SDR), ejecutivo de cuentas (AE) o en ventas directas— que esté cansado de realizar llamadas telefónicas y desee aplicar sus instintos de persuasión al crecimiento digital. No nos importa si nunca ha ocupado formalmente un puesto de marketing. Si comprende la psicología humana, sabe cómo superar objeciones, disfruta ganar y tiene la capacidad de dominar herramientas digitales sobre la marcha, le enseñaremos la ejecución técnica. **Sus responsabilidades** * **Diseñar presentaciones escalables:** Traducir tácticas fundamentales de ventas (urgencia, prueba social, estructura de valor, manejo de objeciones) en videos cortos de alto rendimiento, creatividades publicitarias y enfoques digitales para embudos. * **Optimizar el embudo de atención:** Tratar las curvas de retención de video y los datos de páginas de destino como un embudo de ventas —identificando dónde pierden interés los prospectos, aislando los puntos de fricción y ajustando el guion para cerrar más acuerdos. * **Ejecutar experimentos con presentaciones:** Probar rápidamente distintos ganchos de ventas, propuestas de valor y llamados a la acción (CTA) para superar sistemáticamente las métricas de conversión base. * **Buscar oportunidades de arbitraje:** Analizar continuamente embudos de competidores, formatos virales y canales digitales para detectar ángulos no explotados y oportunidades agresivas de crecimiento. * **Gestionar el tablero de ingresos:** Supervisar tasas de conversión, métricas de clics y costos de adquisición de clientes con la misma intensidad con la que un ejecutivo de cuentas de élite supervisa su cuota mensual. **Perfil ideal** * **Mentalidad centrada en ventas:** Tiene experiencia en ventas telefónicas, puerta a puerta, ventas B2B o cierre de operaciones de alto valor. Comprende de forma natural la psicología del comprador y qué convierte un "quizás" en un "sí". * **Actitud incansable y práctica:** No espera permiso ni manuales listos para usar. Aprende rápidamente nuevas herramientas, plataformas de software y flujos de trabajo digitales para ejecutar sus ideas. * **Orientado a metas y competitivo:** Considera los paneles de desempeño como tablas de clasificación. Experimenta una verdadera satisfacción al superar benchmarks anteriores de conversión. * **Resiliente:** Trata los enfoques rechazados o los anuncios de bajo rendimiento como simples retroalimentaciones de ventas: ajusta la presentación, reformula la oferta y vuelve a intentarlo. **Ventajas adicionales** * Experiencia en deportes competitivos, debates o entornos de ventas con comisiones elevadas. * Experiencia práctica en redacción publicitaria de respuesta directa o en software básico de edición de video. * Experiencia personal en el lanzamiento de proyectos de comercio electrónico, productos digitales o canales de medios creativos. **Por qué esta oportunidad es única** Somos una de las empresas de medios más grandes especializadas en crear contenido viral de formato corto para nuestros clientes. Creemos en motivar entornos laborales divertidos y saludables, lo cual nos ha ayudado a alcanzar este punto, y buscamos a más personas con mentalidad afín para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a crecer. ¡Si esto suena interesante para usted, ¡esperamos verlo pronto en nuestro equipo! **Cómo postularse:** * Comparta su currículum / portafolio * Comparta un video de introducción de un minuto explicando por qué sería un excelente candidato para trabajar con nosotros. Tipo de empleo: Tiempo completo Pregunta(s) de la solicitud: * Por favor cree un video de introducción de un minuto y súbelo mediante el formulario. Completar el formulario es obligatorio para ser considerado para este puesto. https://forms.gle/csGeBohZzkUXmizx6 * https://forms.gle/csGeBohZzkUXmizx6 Ubicación laboral: Remota