Ingeniero Senior de Full-Stack (Python y React)

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Buscamos un Ingeniero Senior de Full-Stack con experiencia en Python y React para diseñar, entregar y mantener aplicaciones web escalables, API robustas y soluciones basadas en la nube. Aspectos destacados: 1. Diseñar y entregar aplicaciones web y API escalables 2. Colaborar con equipos multifuncionales en soluciones modernas basadas en la nube 3. Proyectos internacionales con marcas líderes y colegas altamente calificados Estamos buscando un **Ingeniero Senior de Full-Stack con experiencia profunda en Python y React** para unirse a nuestro equipo de ingeniería en crecimiento. En este puesto, diseñará y entregará aplicaciones web escalables, construirá API robustas y dará forma a soluciones modernas basadas en la nube mediante una estrecha colaboración con equipos multifuncionales. **Responsabilidades** * Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web y servicios escalables * Construir e integrar API y servicios de backend utilizando Python * Desarrollar aplicaciones front-end modernas utilizando React y TypeScript * Implementar y gestionar infraestructura en la nube en AWS * Colaborar con equipos multifuncionales utilizando herramientas y procesos ágiles **Requisitos** * 3 años o más de experiencia en desarrollo con Python * Experiencia avanzada en React con TypeScript (se prefiere Redux) * Experiencia práctica con AWS, incluidos CDK e IAM * Competencias en la construcción de servicios web y API mediante FastAPI y Pydantic * Conocimientos sobre autenticación y autorización OAuth2 * Excelentes habilidades con Git y experiencia con Jira y herramientas similares * Excelentes habilidades de comunicación en inglés (nivel B2 o superior) **Ofrecemos** * Proyectos internacionales con marcas líderes * Trabajo con equipos globales de colegas altamente calificados y diversos * Beneficios médicos * Programas financieros para empleados * Días libres remunerados y licencias por enfermedad * Cursos de actualización de competencias, reconversión profesional y certificación * Acceso ilimitado a la biblioteca de LinkedIn Learning y más de 22.000 cursos * Oportunidades profesionales globales * Oportunidades de voluntariado y participación comunitaria * Grupos de empleados de EPAM * Una cultura galardonada reconocida por Glassdoor, Newsweek y LinkedIn

Fuentea: indeed
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Publicado por

Sofía González

Indeed · HR

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