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Desarrollador Líder de Microsoft 365 Copilot

Indeed

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Resumen: Buscamos a un Desarrollador Líder de Microsoft 365 Copilot para liderar la visión, preparación, implementación y adopción de la productividad impulsada por inteligencia artificial en toda la organización. Aspectos destacados: 1. Dirigir la hoja de ruta estratégica para la adopción de Microsoft 365 Copilot 2. Conectar a los equipos corporativos con los trabajadores de primera línea 3. Trabajar dentro de un ecosistema maduro de Microsoft (Azure, M365, Power Platform) Buscamos a un **Desarrollador Líder de Microsoft 365 Copilot** para liderar la visión, preparación, implementación y adopción de la productividad impulsada por inteligencia artificial en toda la organización. Usted definirá la hoja de ruta de 365 Copilot, garantizará la preparación de los datos y la gobernanza, desarrollará la capacidad organizacional y generará valor empresarial medible —conectando a los equipos corporativos con los trabajadores de primera línea—. Este puesto se sitúa en la intersección entre la arquitectura tecnológica, la gobernanza de datos y la transformación empresarial dentro de un ecosistema maduro de Microsoft (Azure, M365, Power Platform). **Responsabilidades** * Definir y liderar la hoja de ruta estratégica para la adopción de Microsoft 365 Copilot en toda la organización * Liderar evaluaciones de preparación para garantizar que las estructuras de datos y gobernanza respalden la implementación de Copilot * Desarrollar la capacidad organizacional y liderar la gestión del cambio para herramientas de productividad impulsadas por IA * Conectar a los equipos corporativos con los trabajadores de primera línea para asegurar la alineación en los objetivos de implementación de Copilot * Establecer marcos de medición para hacer un seguimiento de la adopción y demostrar el valor empresarial * Colaborar con partes interesadas en arquitectura tecnológica y transformación empresarial * Supervisar consideraciones de gobernanza, seguridad y cumplimiento relacionadas con la implementación de Copilot * Guiar a los equipos en las decisiones sobre licencias y la planificación de la hoja de ruta para Microsoft 365 Copilot **Requisitos** * 5\+ años de experiencia en arquitectura de M365, incluida la administración de inquilinos, Exchange, SharePoint Online, Teams y OneDrive a escala empresarial * Conocimiento de Microsoft Graph y del Índice Semántico, incluida la forma en que Copilot fundamenta sus respuestas y cómo fluyen los datos * Conocimiento de herramientas de gobernanza de la información, como Microsoft Purview, etiquetas de sensibilidad, políticas de prevención de pérdida de datos (DLP), retención y modelos de permisos * Familiaridad con Entra ID y prácticas de seguridad, incluido el Acceso Condicional, revisiones de acceso, auditorías de compartición excesiva y concienciación sobre Zero Trust * Experiencia con Copilot Studio, incluida la creación de agentes personalizados, complementos, conectores y agentes declarativos basados en GPT * Competencia en Power Platform, incluidas la integración de Power Automate con Copilot, Power Apps y flujos de datos relevantes para operaciones minoristas * Experticia en SharePoint y arquitectura de contenidos, incluidos taxonomía, metadatos y gestión del ciclo de vida de los contenidos * Experiencia con herramientas de la suite Viva, como Viva Learning, Viva Connections y Viva Engage, especialmente para la participación de trabajadores de primera línea * Habilidades en prácticas de adopción y medición mediante el Panel de Copilot, Viva Insights, puntuaciones de adopción y marcos de retorno de la inversión (ROI) * Competencia en los modelos de licencias de M365 Copilot y conocimiento de la hoja de ruta de Microsoft, incluida la concienciación sobre Ignite y Build * Dominio del inglés a nivel B2 o superior **Ofrecemos** * Proyectos internacionales con marcas líderes * Trabajo con equipos globales altamente calificados y diversos * Beneficios médicos * Programas financieros para empleados * Días de vacaciones pagados y licencia por enfermedad * Cursos de actualización de habilidades, reconversión profesional y certificación * Acceso ilimitado a la biblioteca de LinkedIn Learning y a más de 22.000 cursos * Oportunidades profesionales globales * Oportunidades de voluntariado y participación comunitaria * Grupos de empleados de EPAM * Una cultura galardonada, reconocida por Glassdoor, Newsweek y LinkedIn

Fuentea: indeed
Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

Sofía González

Indeed · HR

Ubicación

Sofía González

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