Descripción
Resumen del Puesto:
Responsable del desarrollo, organización y diseño de documentación operativa y materiales de capacitación, transformando procesos internos en contenidos claros, visuales y aplicables.
Puntos Destacados:
1. Diseño y desarrollo de manuales operativos y procedimientos internos.
2. Creación de instructivos visuales y guías paso a paso.
3. Manejo avanzado de herramientas de diseño (Illustrator, InDesign, Photoshop).
Objetivo del puesto
· Responsable del desarrollo, organización y diseño de documentación operativa y materiales de capacitación, transformando procesos internos en contenidos claros, visuales y aplicables para la operación diaria.
· El rol combina diseño gráfico, estructuración de información y comunicación operativa, asegurando que los manuales, procedimientos e instructivos sean comprensibles, estandarizados y funcionales para los equipos de trabajo.
· Principales responsabilidades
· * Diseño y desarrollo de manuales operativos y procedimientos internos
* Creación de instructivos visuales y guías paso a paso
* Desarrollo de materiales gráficos para capacitación interna
* Organización y estructuración de documentación operativa
* Estandarización visual de procesos y documentos internos
* Diseño de plantillas y formatos de documentación
* Adaptación visual de contenidos técnicos para facilitar su comprensión
· Requisitos
· * Formación en Diseño Gráfico o carreras afines
* Experiencia en desarrollo de manuales, instructivos o documentación
* Capacidad para organizar y estructurar información compleja
* Manejo avanzado de herramientas de diseño (Illustrator, InDesign, Photoshop)
* Perfil ordenado, analítico y orientado a procesos.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
2 años de experiencia
Edad: entre 18 y 35 años
Palabras clave: graphic, grafico, grafista, operative, operativo