Personal del restaurante

Descripción

Resumen: Este puesto de Asociado de Restaurante de nivel inicial se centra en brindar un servicio alimentario de calidad, rápido, eficiente, seguro y cortés, garantizando la satisfacción del cliente. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de formar parte de un equipo en un entorno laboral dinámico 2. Enfoque y dedicación al éxito del empleado con capacitación adecuada 3. Fuerte filosofía de "promoción interna" con oportunidades de ascenso **Personal del restaurante** =================== **ID del puesto** E\_RC\_40686 **ID de la tienda** 40686 **Dirección** 101 W NOLANA LOOP, SAN JUAN, Texas, 78589, Estados Unidos **Ubicación** San Juan, Texas **Tipo de tienda** Tienda corporativa **Marca** Stripes **Miembro del equipo del restaurante** ¿Busca un entorno laboral emocionante y dinámico en el que forme parte de un equipo? ¿Se enorgullece de brindar un servicio al cliente excepcional? El Asociado de Restaurante es una oportunidad de nivel inicial responsable de brindar un servicio alimentario de calidad, rápido, eficiente, seguro y cortés al cliente. La experiencia como cajero, en servicio al cliente, ventas minoristas o servicios alimentarios es muy valiosa, pero no es obligatoria. Como miembro valorado del equipo, ¡usted experimentará en primera persona por qué tenemos los mejores clientes y empleados! **Lo que ofrecemos:** * ¡Un enfoque y una dedicación a su éxito! Estamos comprometidos a garantizar que nuestros empleados reciban una capacitación adecuada para poder brindar, con confianza, un excelente servicio al cliente cada vez que nuestros clientes nos visiten. * Una fuerte filosofía de "promoción interna" que ofrece oportunidades de ascenso en todos los niveles. * ¡Flexibilidad de horarios! Ofrecemos oportunidades tanto a tiempo completo como a tiempo parcial que se adaptan a su horario. **Nuestros beneficios incluyen:** * Plan 401k (solo EE.UU.) * Plan RRSP (solo Canadá) * Pago adicional por trabajar en días festivos * Planes de tiempo libre remunerado (PTO) (puestos a tiempo completo) * Reembolso de matrícula universitaria, incluido el GED * Asistencia para adopción (solo EE.UU.) * Programas emocionantes de incentivos y recompensas **Lo que usted aporta:** * Deseo de cumplir y superar las expectativas del cliente en cada visita. * Compromiso de mantener un entorno limpio y seguro para garantizar que el restaurante siempre esté listo para atender a los clientes. * Capacidad para asegurar la preparación adecuada, la presentación y la frescura de todos los productos de servicios alimentarios. * Capacidad para seguir correctamente las normas sanitarias. * Excelencia en la gestión de efectivo y en las técnicas de venta sugerida. * Deseo de ser embajador de la marca y promover nuestro programa de recompensas por lealtad. * Capacidad para realizar múltiples tareas simultáneamente, agacharse repetidamente, permanecer de pie y alcanzar objetos, además de levantar ocasionalmente cargas de hasta 50 libras. 7\-Eleven, Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad en el lugar de trabajo. *Una copia de la descripción completa del puesto, que incluye los requisitos mínimos y las funciones esenciales del mismo, está disponible bajo solicitud.* *Si en este anuncio se incluye un rango salarial por hora o anual, dicho rango representa el intervalo que 7\-Eleven considera de buena fe como el rango de compensación para este puesto en el momento de esta publicación. La empresa puede finalmente pagar más o menos que el rango publicado. Este rango solo es aplicable para puestos que se desempeñen en este estado. Este rango puede modificarse en el futuro. Ninguna cantidad se considera salario ni compensación hasta que dicha cantidad sea ganada, consolidada y determinable según los términos y condiciones de las políticas y planes aplicables. La cantidad y disponibilidad de cualquier bono, comisión, compensación de incentivo a largo plazo, beneficios u otra forma de compensación y beneficios asignables a un empleado específico permanecen a discreción exclusiva de la empresa, a menos y hasta que se pague, y pueden modificarse a discreción exclusiva de la empresa, conforme a la ley.*