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Resumen: Esta función implica inspeccionar el aseo personal y el vestuario del personal, comunicarse con los huéspedes y los departamentos, supervisar los comedores, asistir a la dirección y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de ayudar a la dirección en el desarrollo del equipo y la capacitación. 2. Formar parte de una comunidad global centrada en crear un sentido de pertenencia. 3. Brindar experiencias significativas a los huéspedes mediante un servicio atractivo y reflexivo. **Información adicional** **Número de puesto**26050750 **Categoría de puesto**Alimentos y bebidas \& Cocina **Ubicación**Sheraton Buenos Aires Hotel \& Convention Center, San Martín 1225/1275, Buenos Aires, Buenos Aires, Argentina, 1104 **Horario**Tiempo completo **¿Se desempeña de forma remota?**N **Tipo de puesto** Sin responsabilidades directivas **RESUMEN DEL PUESTO** Inspeccionar el aseo personal y el vestuario del personal y corregir cualquier deficiencia. Comunicarse con los huéspedes, otros empleados y/o departamentos para garantizar que se satisfagan las necesidades de los huéspedes. Asegurar que el personal trabaje en equipo. Supervisar los comedores respecto a la disponibilidad de mesas, el servicio, la seguridad y el bienestar de los huéspedes. Completar órdenes de trabajo para reparaciones de mantenimiento. Realizar inventarios programados de suministros, alimentos y bebidas alcohólicas. Verificar existencias y solicitar los suministros necesarios. Recibir la caja asignada y garantizar la exactitud del dinero acordado, obtener el cambio necesario según el nivel esperado de actividad comercial y mantener la caja segura en todo momento. Anunciar la última orden en el horario de cierre establecido. Asistir a la dirección en la contratación, capacitación, programación, evaluación, orientación, disciplina, motivación y capacitación de los empleados. Desarrollar y mantener relaciones laborales positivas con los demás, y apoyar al equipo para alcanzar objetivos comunes. Cumplir todas las políticas y procedimientos de la empresa, así como los relacionados con la seguridad y la protección; informar al gerente sobre accidentes, lesiones y condiciones inseguras en el lugar de trabajo; y completar la capacitación y obtención de certificaciones en materia de seguridad. Asegurar que el uniforme y la apariencia personal estén limpios y sean profesionales, mantener la confidencialidad de la información privilegiada y proteger los activos de la empresa. Dar la bienvenida y reconocer a todos los huéspedes conforme a los estándares de la empresa, anticipar y atender sus necesidades de servicio, y agradecerles con sincera apreciación. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional, y contestar teléfonos con la etiqueta adecuada. Garantizar el cumplimiento de las expectativas y estándares de calidad. Leer y verificar visualmente información en diversos formatos (p. ej., letra pequeña). Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o máquinas (p. ej., para identificar defectos). Permanecer de pie, sentado o caminando durante un período prolongado o durante todo el turno laboral. Mover, levantar, transportar, empujar, jalar y colocar objetos de peso igual o inferior a 50 libras sin ayuda. Agarrar, girar y manipular objetos de distintos tamaños y pesos, lo que requiere destrezas motoras finas y coordinación mano-ojo. Desplazarse por espacios estrechos, confinados o elevados. Subir y bajar escaleras y/o rampas de servicio. Alcanzar objetos por encima de la cabeza y debajo de las rodillas, incluidos agacharse, torcerse, jalar y encorvarse. Realizar otras funciones laborales razonables según lo soliciten los supervisores. CALIFICACIONES PREFERIDAS Educación: Título de escuela secundaria o equivalente (G.E.D.). Experiencia laboral relacionada: Al menos 2 años de experiencia laboral relacionada. Experiencia en supervisión: Al menos 2 años de experiencia en supervisión. Nivel avanzado de inglés Licencia o certificación: Ninguna *En Marriott International, nos dedicamos a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, dando la bienvenida a todas las personas y brindando acceso a ellas. Fomentamos activamente un entorno en el que se valoren y celebren los antecedentes únicos de nuestros colaboradores. Nuestra mayor fortaleza radica en la rica combinación de culturas, talentos y experiencias de nuestros colaboradores. Nos comprometemos a no discriminar por ninguna base protegida, incluida la discapacidad, el estatus de veterano u otra base protegida por la ley aplicable.* Al unirse a la familia Sheraton, usted se convierte en miembro de su comunidad global. Desde 1937 hemos sido un lugar donde reunirse y conectar. En Sheraton, los colaboradores crean un sentido de pertenencia en más de 400 comunidades de todo el mundo. Invitamos, damos la bienvenida y conectamos a los huéspedes mediante experiencias atractivas y un servicio reflexivo. Si es un jugador de equipo entusiasmado por brindar una experiencia significativa a los huéspedes, lo animamos a explorar su próxima oportunidad profesional con Sheraton. Únase a nuestra misión de ser «El lugar de encuentro del mundo». Al unirse a Sheraton Hotels \& Resorts, usted forma parte de una cartera de marcas de Marriott International. **Estar** donde pueda desempeñar su mejor trabajo, **comenzar** a cumplir su propósito, **pertenecer** a un increíble equipo global y **convertirse** en la mejor versión de sí mismo.
