




Resumen del Puesto: Buscamos un/a Gerente de Ingeniería Industrial para liderar la optimización de procesos y gestionar proyectos de mejora en el rubro industrial automotriz. Puntos Destacados: 1. Posición estratégica con desarrollo profesional y participación en proyectos. 2. Liderar, desarrollar y evaluar equipos técnicos y operativos. 3. Excelente clima laboral y equipo de trabajo. Gerente de Ingeniería Industrial req205832 -permanente Estamos seleccionando para importante empresa del rubro industrial automotriz Zona de Trabajo: Capital, San Luis Jornada Laboral: lunes a viernes de 8 a 17 hs Esquema de Empleo: Presencial Modalidad de Contratación: Permanente Se Ofrece: Relación de dependencia. Cobertura médica OSDE 210 para el colaborador y su grupo familiar. Gift card / gratificación anual por desempeño. Posición estratégica con posibilidades de desarrollo profesional. Participación en proyectos de inversión y mejora continua. Excelente clima laboral y equipo de trabajo. Condiciones de contratación acordes al mercado. Las principales funciones del puesto serán: Liderar el área de Ingeniería Industrial, gestionando proyectos de mejora y optimización de procesos. Planificar, ejecutar y dar seguimiento a inversiones (CAPEX). Coordinar la puesta en marcha de nuevos equipos e instalaciones. Evaluar la incorporación de maquinaria, dispositivos y servicios externos. Supervisar obras civiles, mantenimiento edilicio y adecuaciones de planta. Gestionar presupuesto del área y reportar avances a Gerencia de Planta. Elaborar y ejecutar el Plan Operativo Anual (AOP). Analizar KPIs, costos y retorno de inversión (ROI). Liderar, desarrollar y evaluar equipos técnicos y operativos. Garantizar el cumplimiento de normas de seguridad, calidad y medio ambiente Requisitos: Ingeniero/a graduado/a (Industrial, Mecánico, Mecatrónico o afines). Experiencia mínima de 8 años en posiciones similares en industria/manufactura. Experiencia en gestión de proyectos y CAPEX. Conocimientos en KPIs financieros y análisis de costos. Inglés avanzado (excluyente). Experiencia liderando equipos de trabajo. Se valorará: Fuerte orientación a resultados Liderazgo y desarrollo de equipos Capacidad analítica y de toma de decisiones Buen manejo de relaciones interpersonales Proactividad e innovación Al postularte o avanzar en este proceso, aceptás el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales. Podés ejercer tus derechos de acceso,rectificación o supresión cuando lo desees. En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 5 años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, engeneering, ingenieria
