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Resumen: Este ingeniero de Excelencia Operacional impulsa iniciativas de Producción Esbelta (Lean) y Mejora Continua, transformando las operaciones y capacitando a los equipos para trabajar de forma más inteligente y generar ahorros reales. Aspectos destacados: 1. Dirigir iniciativas de Producción Esbelta (Lean) y Mejora Continua en todos los sitios 2. Liderar proyectos de reducción de costos y optimización de procesos 3. Capacitar a los equipos en herramientas Lean, gestión en el piso de producción y resolución de problemas ID 2026\-6558 Categoría Ingeniería Tipo de puesto Empleo fijo a tiempo completo Ubicación : Ubicación MX\-QUE\-San Juan del Río Ubicación : Ciudad San Juan del Río Ubicación : Estado/Provincia QUE Ubicación : País MX **Descripción general** ------------ **Ingeniero de Excelencia Operacional** ================= San Juan del Río, Querétaro – Presencial### **Ayúdanos a hacer las cosas mejores, más rápidas y más seguras —cada día.** Morgan Advanced Materials fabrica materiales de alto rendimiento que terminan en productos utilizados en todo el mundo. Tenemos nuestra sede central en el Reino Unido, operamos en más de 30 países y contamos con aproximadamente 9.000 personas que se preocupan por hacer bien las cosas. En San Juan del Río, estamos fortaleciendo nuestra capacidad en Producción Esbelta (Lean) y Mejora Continua. Este puesto se encuentra en el corazón de ese esfuerzo. Si disfrutas convertir el caos en orden, identificar el desperdicio desde lejos y ayudar a los equipos a trabajar de forma más inteligente, no más ardua, ¡encajarás perfectamente!**El puesto** ------------ Impulsarás el Sistema de Producción Morgan en el Sitio 1 y el Sitio 2\. Esto significa trabajar directamente con producción, cadena de suministro, ingeniería, calidad, RR.HH., finanzas y cualquier otra persona que necesite tu ayuda. Organizarás eventos Kaizen, mapearás procesos, capacitarás a los equipos, resolverás problemas y promoverás proyectos de mejora que realmente perduren —no solo aquellos que lucen bien en una presentación.**Morgan Advanced Materials** es una empresa con una rica historia e innovación. Fundada en el Reino Unido en 1856, hemos crecido hasta convertirnos en una organización global con 70 instalaciones en 18 países. Nuestro modelo de servicio a los clientes donde los necesitan ha llevado a una gama diversificada de productos que aprovecha nuestra experiencia incomparable en materiales cerámicos y de carbono, la cual aplicamos para resolver problemas complejos de nuestros clientes en una amplia variedad de mercados. Somos una organización impulsada por un propósito. Nuestro propósito es utilizar materiales avanzados para hacer al mundo más sostenible y mejorar la calidad de vida. Cumplimos ese propósito mediante los productos que fabricamos y la forma en que los fabricamos. El negocio de **Cerámicas Técnicas** de Morgan Advanced Materials diseña materiales cerámicos funcionales y estructurales de alto rendimiento, componentes y subconjuntos para abordar desafíos técnicos específicos de los clientes. **Datos clave:** Ingresos de 1.100,7 millones de libras esterlinas (2024\), aproximadamente 8.000 empleados, fabricación en más de 20 países y una cartera global de clientes. Empresa cotizada en el Reino Unido con oficina central en Windsor, Berkshire, Reino Unido. Cotizada en la Bolsa de Londres; miembro del índice FTSE 250. Somos Morgan Advanced MaterialsMorganAdvancedMaterials MorganAdvancedMaterials1\.19K suscriptores Ver en **Responsabilidades** -------------------- * Implementar y mantener iniciativas de Producción Esbelta (Lean), Kaizen y mejora continua en ambos sitios. * Liderar proyectos de reducción de costos y optimización de procesos que generen ahorros reales. * Mapear flujos de valor y elaborar planes de mejora basados en datos reales. * Capacitar y orientar a los equipos en herramientas Lean, gestión en el piso de producción y resolución de problemas. * Gestionar la cartera de ahorros de la planta y el sistema de ideas de Mejora Continua (CIP). * Guiar y coordinar a los equipos durante los eventos Kaizen (y sobrevivir para contarlo). * Seguimiento de los indicadores clave de desempeño (KPI) e identificación de áreas donde el desempeño no alcanza los niveles esperados. * Apoyar cambios en la disposición física de la planta, mejoras en la manipulación de materiales y trabajo estandarizado. * Aplicar 6S, gestión visual, resolución de problemas mediante A3 y gestión de anomalías. * Contribuir al mantenimiento de operaciones seguras y cumplidas —deteniendo los procesos no conformes cuando sea necesario. **Requisitos** ------------------ * Licenciatura en Ingeniería Industrial, Mecánica o de Procesos. * 3–5 años de experiencia práctica en Producción Esbelta (Lean) en entornos manufactureros. * Experiencia aplicando Six Sigma/DMAIC en un entorno manufacturero. * Competencia en Microsoft Office; capacidad de comunicarse con claridad con personas de todos los niveles, desde operarios hasta la alta dirección. * Capacidad para liderar talleres, capacitar equipos y conducir cambios en operaciones reales. * Enfoque sólido en la resolución de problemas, pensamiento crítico y calma bajo presión. * Habilidades de liderazgo y negociación —las usarás más de lo que imaginas. **Deseable** ---------------- * Certificación Green Belt. * Conocimientos de software CAD. * Conocimiento de sistemas JIT (Kanban, FIFO, supermercados, nivelación, flujo unitario). * Inglés intermedio. * Experiencia con métodos Kaizen de ruptura o similares. **Lo que obtendrás** ------------------- Un puesto en el que tu trabajo realmente marca la diferencia —en seguridad, costos, calidad y eficiencia operativa de la planta. Trabajarás con un equipo abierto a nuevas ideas y que, efectivamente, las implementa. También recibirás los beneficios estándar de la empresa, oportunidades de desarrollo y la posibilidad de influir en cómo se aplica la Mejora Continua en todo el sitio. Morgan Advanced Materials es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados y solicitantes. No discriminamos por raza, religión, género, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, origen nacional, condición de veterano ni ningún otro estatus protegido por la ley. Ind\-1
