Supervisor de mantenimiento

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Supervisor de Mantenimiento para coordinar y supervisar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo, gestionar infraestructura y liderar equipo. Puntos Destacados: 1. Coordinación y supervisión de mantenimiento preventivo y correctivo 2. Gestión integral de infraestructura y equipos 3. Liderazgo y organización de equipo de mantenimiento Desde Consultores de Empresas nos encontramos en la búsqueda de un Supervisor de Mantenimiento para una importante empresa del rubro alimenticio ubicada en Rafaela - Santa Fe. ·  Principales responsabilidades: Coordinar y supervisar las tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Gestionar el mantenimiento general de infraestructura: electricidad, plomería, albañilería, herrería, soldadura y reparaciones varias. Supervisar el correcto funcionamiento de equipos, maquinarias, grupos electrógenos y sistemas eléctricos. Liderar y organizar el trabajo del equipo de mantenimiento (asignación de tareas, seguimiento y control). Resolver contingencias operativas que puedan surgir en cualquier momento del día. Coordinar compras de repuestos, materiales y traslados cuando sea necesario. Garantizar el cumplimiento de normas de higiene, seguridad y procedimientos. Mantener comunicación permanente con jefatura y gerencia ante desvíos, fallas o necesidades operativas. Registrar y reportar las tareas realizadas y el estado general de las instalaciones. · ¿Qué estamos buscando? Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares de mantenimiento, liderando equipos de trabajo. Experiencia en mantenimiento general: infraestructura, electricidad, reparaciones edilicias y trabajos manuales. Secundario completo (excluyente). Conocimientos sólidos en electricidad (excluyente). Habilidades y competencias tales como comunicación efectiva, resolución de problemas, proactivo, flexibilidad, responsabilidad, trabajo en equipo, toma de decisiones. · Se ofrecen condiciones de contratación acordes a la posición y la posibilidad de desarrollarse en una empresa líder en su rubro y en crecimiento constante.-Requerimientos- Educación mínima: Secundaria 3 años de experiencia Edad: entre 28 y 45 años Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento