Analista de Liquidación de Sueldos Junior

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Analista Junior de Liquidación de Sueldos y Administración de Personal proactivo y organizado para unirse a una empresa en crecimiento, con foco en normativa laboral y proyección de desarrollo. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. 2. Enfoque en liquidación de sueldos y administración de personal. 3. Ambiente dinámico en una empresa en crecimiento. Analista Junior de Liquidación de Sueldos y Administración de Personal **Ubicación:** Palermo, CABA **Modalidad:** Presencial (sábados remoto) Nos encontramos en la búsqueda de un/a **Analista Junior de Liquidación de Sueldos y Administración de Personal** para incorporarse a una **empresa confidencial** en pleno crecimiento. Buscamos una persona organizada, proactiva y con interés en continuar desarrollándose dentro del área de Recursos Humanos, con foco en Liquidación de Sueldos y Administración de Personal. Principales responsabilidades * Control y revisión de la liquidación de sueldos bajo Convenio Colectivo de Empleados de Comercio. * Verificación de la correcta aplicación de la normativa laboral vigente. * Carga y control de novedades mensuales (licencias, horas extras, adelantos, entre otras). * Proyección a asumir la liquidación integral de haberes. * Administración, armado y actualización de legajos. * Control y seguimiento de documentación del personal. * Gestión de preocupacionales y estudios de ingreso. * Administración del stock de insumos y elementos de oficina. * Tareas administrativas generales del área de Recursos Humanos. Requisitos excluyentes * Contar con al menos **1 año de experiencia en liquidación de sueldos bajo Convenio de Empleados de Comercio**. * Experiencia en Administración de Personal. * Estudiante avanzado (80% de la carrera aprobado) o graduado de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos o Contador Público. * Conocimiento de la normativa laboral aplicable al Convenio de Comercio. * Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de Recursos Humanos. Competencias valoradas * Organización y atención al detalle. * Proactividad. * Capacidad para trabajar de manera autónoma. * Buenas habilidades de comunicación. * Compromiso y confidencialidad en el manejo de la información. Jornada laboral * Lunes a viernes de 10:00 a 19:00 hs (presencial en Palermo). * Sábados de 10:00 a 13:00 hs bajo modalidad remota únicamente para atención de urgencias. * Un sábado libre por mes. Beneficios * Relación de dependencia. * Obra social OSECAC a cargo de la empresa. * Vacaciones según Convenio de Comercio. * Día libre por cumpleaños. * Equipamiento informático y telefónico provisto por la empresa. * Trabajo remoto los sábados. * Excelente oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Si cumplís con los requisitos y querés seguir desarrollándote en el área de Liquidación de Sueldos y Administración de Personal, ¡esperamos tu postulación! Sueldo: $1\.000,00 \- $2\.000,00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Contás con al menos 1 año de experiencia realizando liquidación de sueldos bajo el Convenio Colectivo de Empleados de Comercio? * ¿Realizaste la liquidación integral de haberes (y no solo carga de novedades o control de preliquidación)? * ¿Sos estudiante avanzado (80% de la carrera aprobado) o graduado de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos o Contador Público? * ¿Tenés experiencia en Administración de Personal (legajos, altas, bajas, licencias y documentación)? * ¿Cuál es tu remuneración bruta mensual pretendida? Lugar de trabajo: Empleo presencial