Coordinador Administrativo

Descripción

Resumen del Puesto: Coordinar el área de administración, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos contables, impositivos y de control en una empresa en crecimiento. Puntos Destacados: 1. Rol clave en la coordinación del área administrativa 2. Gestión integral de procesos contables, impositivos y de control 3. Oportunidad de optimización de procesos administrativos y financieros Nos encontramos en la búsqueda de un para una importante empresa en crecimiento, que busca fortalecer su área administrativa y financiera. La posición tendrá un rol clave en la coordinación del área de administración, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos contables, impositivos y de control. Modalidad: presencial lunes a viernes. Principales responsabilidades Coordinar el funcionamiento general del área administrativa y sus procesos operativos. Gestionar el circuito completo de Cuentas a Pagar, incluyendo control, validación y programación de pagos. Preparar pre-liquidaciones impositivas (IVA, IIBB, SICORE, entre otros). Realizar conciliaciones contables y bancarias. Brindar soporte en cierres contables mensuales y anuales. Elaborar reportes administrativos y financieros para la Gerencia. Coordinar la relación con proveedores y el seguimiento de documentación administrativa. Colaborar en la optimización de procesos administrativos y financieros. Perfil requerido Contador Público graduado (excluyente). Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares. Conocimiento en normativa contable e impositiva vigente. Manejo avanzado de Excel (excluyente). Experiencia en registraciones contables y conciliaciones. Experiencia en gestión administrativa de proveedores. Competencias Perfil analítico, ordenado y orientado al detalle. Capacidad de organización y coordinación de procesos administrativos. Pensamiento crítico y capacidad de resolución de problemas. Habilidad para trabajar en equipo y coordinar tareas. Orientación a resultados y mejora continua. Será valorado Experiencia en empresas de retail o rubro construcción. Conocimiento en control de gestión y armado de indicadores. Modalidad: Presencial (Neuquen) Tipo de contratación: Relación de dependencia Si cumplís con el perfil y te interesa el desafío, te invitamos a postularte.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Edad: entre 30 y 45 años Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, administrative