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Gerente de Sucursal

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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Villa María, Córdoba Province, Argentina
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Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un/a Gerente de Sucursal para liderar la gestión integral, asegurando objetivos comerciales, operativos y financieros, y promoviendo un equipo de excelencia. Puntos Destacados: 1. Incorporación a una estructura sólida con desarrollo profesional. 2. Atractivas condiciones de contratación y beneficios. 3. Gestión integral de sucursal en el sector agropecuario. ¡Atención Villa María! Para importante empresa del sector agropecuario, buscamos un/a Gerente de Sucursal. El objetivo principal de la posición será la gestión integral de la sucursal, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y financieros, promoviendo un equipo alineado a la cultura de excelencia y resultados de la organización. Presencial. Zona de trabajo: Villa María, Córdoba Responsabilidades principales: Gestión del Negocio: Planificar y ejecutar la estrategia comercial, analizando márgenes, rentabilidad e identificando nuevas oportunidades de crecimiento con clientes actuales y potenciales. Liderazgo de Equipo: Conducir y desarrollar al personal a cargo, definiendo prioridades, fomentando un clima de trabajo colaborativo y detectando necesidades de capacitación. Relaciones Institucionales: Fortalecer el vínculo comercial con productores, clientes y proveedores estratégicos de la zona. Gestión Operativa: Supervisar los procesos de logística, administración y atención al cliente, garantizando la eficiencia operativa y el cumplimiento de las normas internas. Estrategia y Mercado: Analizar la competencia y las tendencias del sector para proponer acciones que mejoren el posicionamiento de la empresa en la región. Requisitos: Residencia en la zona o disponibilidad para radicarse. Disponibilidad para viajar por la región según necesidad del negocio. ¿Qué perfil buscamos? Formación: Preferentemente profesionales graduados de las carreras de Ingeniería Agronómica, Administración de Empresas, Comercialización o afines. Experiencia: Experiencia previa comprobable en gestión comercial y liderazgo de equipos, preferentemente dentro del sector agropecuario o rubros industriales relacionados. Conocimientos: Sólido manejo del mercado local y herramientas de gestión (ERP/indicadores de desempeño). Competencias: Buscamos un perfil con visión estratégica, marcada orientación a resultados, capacidad de negociación y habilidades de liderazgo inspirador. Beneficios Incorporación a una estructura sólida con posibilidades de desarrollo profesional. Atractivas condiciones de contratación y beneficios.

Fuentea:  zonajobs Ver publicación original
Emilia Jacobo
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