Resumen: Este puesto implica entregar con seguridad software de alta calidad, influir en las decisiones técnicas sobre productos, capacitar a equipos e identificar obstáculos para mejorar la experiencia del usuario. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de influir en las decisiones técnicas sobre productos y en los objetivos comerciales. 2. Posibilidad de ser mentor y entrenador de un equipo de proyecto para alcanzar objetivos compartidos. 3. Contribuir con recomendaciones sólidas sobre arquitectura y diseño técnicos. **Quiénes somos** En agosto de 2025, TELUS Digital adquirió GM2, creando una empresa combinada dedicada al diseño y entrega de productos digitales transformadores y experiencias excepcionales para los clientes, mediante tecnología de vanguardia, pensamiento estratégico y una cultura centrada en las personas. Con un equipo global presente en Norteamérica, Sudamérica, Centroamérica, Europa, África y APAC, ofrecemos experiencia integral en ocho áreas clave de servicios: Consultoría en Productos Digitales, Servicios de Marketing Digital, Datos e IA, Consultoría Estratégica, Modernización de Operaciones Empresariales, Aplicaciones Empresariales, Ingeniería en la Nube y Ingeniería de Pruebas y Aseguramiento de Calidad. Desde aplicaciones móviles y sitios web hasta interfaces de voz, chatbots, IA, servicio al cliente y soluciones para tiendas físicas, TELUS Digital permite experiencias fluidas, confiables y potenciadas digitalmente que acompañan a los clientes dondequiera que estén, respaldadas por la infraestructura segura y la escala de nuestra matriz, una empresa multimillonaria. **Ubicación y flexibilidad** Se trata de un puesto híbrido. Este modelo requiere la capacidad de trabajar de forma híbrida desde nuestra oficina en **Buenos Aires** (de 1 a 2 veces por semana). Nuestra cultura de oficina está diseñada para fomentar la innovación presencial, la colaboración y la conexión con los miembros del equipo, tanto locales como visitantes procedentes de otras oficinas globales. **Responsabilidades** -------------------- * Experiencia profesional en programación de 5 años o más, con al menos 2 años de experiencia en desarrollo con React Native. * Entrega con seguridad de software de alta calidad, aplicando el pensamiento crítico a los productos, requisitos y procesos. * Colaboración estrecha con los clientes para influir en las decisiones técnicas sobre productos y en los objetivos comerciales. * Mantenerse actualizado respecto al panorama de las mejores prácticas, herramientas y frameworks en ingeniería de software. * Conocimiento de diversas arquitecturas de software y capacidad para adaptar o componer soluciones a problemas específicos mediante soluciones sostenibles y reutilizables. * Apoyar la capacitación y el entrenamiento de un equipo de proyecto para alcanzar objetivos y resultados compartidos. * Gestionar conversaciones complejas mediante retroalimentación constructiva dirigida a equipos y clientes. * Identificar obstáculos para garantizar la calidad, mejorar la experiencia del usuario y optimizar nuestros procesos de desarrollo de software. * Autoconocimiento de las propias limitaciones, junto con curiosidad por aprender nuevas soluciones y disposición para recibir retroalimentación constructiva de los compañeros de equipo. * Guiar al equipo para comprender y adaptarse a prioridades cambiantes, aportando energía positiva. * Comunicar y simplificar problemas complejos para fomentar la comprensión entre equipos multidisciplinarios. * Aplicar los conocimientos y hallazgos a escala organizacional. **Requisitos** ---------------- * Experto en JavaScript, con dominio de React.js y TypeScript, y experiencia en el desarrollo de aplicaciones móviles con React Native. * Experiencia con: Vue.js, Node.js, Next.js, HTML, CSS y redacción de pruebas unitarias. * Capacidad para trabajar con los SDK de Android e iOS. * Experiencia en el desarrollo de aplicaciones híbridas y PWAs. * Capacidad para evaluar y justificar la elección del framework adecuado para cada proyecto. * Capacidad para explicar cómo perciben los usuarios el rendimiento y cómo optimizar sus necesidades. * Conocimiento de las ventajas y desventajas del renderizado en el lado del servidor y en el lado del cliente. * Experiencia como líder técnico de un equipo de desarrolladores web que haya construido y entregado una aplicación web de gran envergadura. * Haber asumido la responsabilidad y liderado la entrega de funciones y componentes importantes. * Experiencia trabajando y comunicándose con clientes y partes interesadas, mostrando empatía hacia sus necesidades. * Deseo de contribuir con recomendaciones sólidas sobre arquitectura y diseño técnicos a los compañeros de equipo y a nuestros clientes, de manera convincente y dinámica. * Experiencia formal o informal en liderazgo o mentoría. * Competencia para usar, modificar y crear herramientas de desarrollo que favorezcan la eficiencia y mejoren los procesos. * Capacidad para adoptar una perspectiva estratégica y equilibrar con éxito los objetivos comerciales y las restricciones técnicas. **Puntos adicionales** ---------------- * Tanto entusiasmo como nosotros por la accesibilidad y la usabilidad. * Experticia en herramientas avanzadas de automatización (por ejemplo, virtualización, pruebas basadas en aprendizaje automático, paralelización masiva). * Conocimientos básicos sobre el diseño de APIs RESTful optimizadas para experiencias móviles interactivas y receptivas. * Valoración de la implementación inclusiva e intuitiva de interfaces de usuario adaptables. * Conocimiento de los Componentes Web y deseo de aplicarlos en el entorno laboral. * Experiencia realizando entrevistas y contratando personal para su equipo. * Lista de tecnologías emergentes que nos interesan: Big Data, Aprendizaje Automático, Voz, RA/RV, Antecedentes en Seguridad e IoT