Marsh McLennan tiene una excelente oportunidad para un **Asesor Estratégico de Reaseguros** que se una a nuestro **Equipo de Guy Carpenter** en nuestra oficina de Puerto Madero, Buenos Aires, Argentina. **¿Qué ofrece este puesto?** * Una empresa con una marca sólida y resultados igualmente sólidos. * La oportunidad de iniciar y definir la dirección del negocio. * Progresión profesional dentro de Marsh. * Oportunidad de colaborar con otras áreas del negocio de Marsh para comprender el alcance completo de las relaciones con clientes y los servicios ofrecidos. * Grupos de Recursos para Empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de voluntariado y mentoría, así como interacciones con colegas en grupos industriales y organizaciones cliente. **Requisitos del puesto:** * Título universitario en Licenciatura, Bachillerato o Ciencias Actuariales. * 2 años de experiencia en seguros o reaseguros. * Fluidez en inglés y español. Conocimiento de un tercer idioma es un plus. * Dominio de Power BI y Excel. * Excelentes habilidades comunicativas y comerciales. * Fuertes habilidades analíticas. * Mentalidad orientada al crecimiento. * Deseo de aprender sobre una industria diferente a la que estés acostumbrado. **¿Qué te destacará?** * Capacidad para desarrollar relaciones con diversas áreas del negocio. * Trabajo en equipo. * Mentalidad orientada al crecimiento. Guy Carpenter, una empresa de Marsh McLennan (NYSE: MMC), es un especialista y corredor global líder en consultoría de riesgos y reaseguros. Marsh McLennan es un líder mundial en gestión de riesgos, estrategia y personas, asesorando a clientes en 130 países a través de cuatro empresas: Marsh, Guy Carpenter, Mercer y Oliver Wyman. Con ingresos anuales de 24 mil millones de dólares y más de 90.000 colegas, Marsh McLennan ayuda a generar confianza para prosperar mediante el poder de la perspectiva. Para obtener más información, visite guycarp.com o síganos en LinkedIn y X. Marsh McLennan se compromete a crear un entorno laboral diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas, abrazando la diversidad por edad, origen, discapacidad, etnia, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, situación parental, condición social o personal, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel, o cualquier otra característica protegida por la legislación aplicable. Marsh McLennan está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y los beneficios de colaboración, conexión y desarrollo profesional que ofrece trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los empleados de Marsh McLennan estén en su oficina local o trabajando in situ con clientes al menos tres días por semana. Los equipos basados en oficina identificarán al menos un "día fijo" por semana en el cual todo el equipo estará reunido presencialmente.