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Resumen: Esta es una emocionante oportunidad de experiencia laboral para estudiantes universitarios avanzados que desean conocer una empresa y una industria dinámicas. Aspectos destacados: 1. Parte de un entorno laboral dinámico 2. Un desafío constante para aprender y desarrollarse 3. Oportunidad de integrar un equipo diverso e inclusivo **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** Si buscas una experiencia laboral mientras cursas tus estudios, tenemos diversas oportunidades emocionantes para ti. Formarás parte de un entorno laboral dinámico que constantemente te desafiará a aprender y desarrollarte. Este podría ser el comienzo de algo grande. ¿Qué exigimos para este puesto? Estas oportunidades están dirigidas a estudiantes universitarios avanzados (máximo 1 año o año y medio) de Administración de Empresas / Psicología / Recursos Humanos o carreras afines, interesados en conocer nuestra empresa y nuestra industria antes de finalizar sus estudios universitarios. Inglés intermedio o avanzado. Nuestras vacantes se cubren de forma continua. Te animamos encarecidamente a presentar tu solicitud lo antes posible, antes de que cierren las ofertas de empleo. Duración del programa: máximo 18 meses. Carga de trabajo: 19 horas semanales disponibles. ¿Qué sigue? Después de hacer clic en «Aplicar», el primer paso consiste en completar totalmente tu solicitud. Una vez que hayas enviado tu solicitud, si cumples con los requisitos mínimos de nuestro programa, recibirás una invitación para realizar una entrevista en video mediante HireVue. Aunque esta entrevista en video no es obligatoria ni excluyente, te recomendamos encarecidamente completar este paso dentro de las 48 horas siguientes a la recepción del correo electrónico de invitación. HireVue te permitirá prepararte y practicar antes de continuar con la entrevista en video. Ten en cuenta que tu envío en video debe estar completamente en inglés, salvo que se indique expresamente lo contrario. Si te incorporas a la empresa, formarás parte de un equipo diverso e inclusivo que se apoya mutuamente y que te empoderará para rendir al máximo. Tu bienestar es muy importante para nosotros. A continuación encontrarás algunos ejemplos de iniciativas continuas para promoverlo, así como un enlace para obtener más información sobre nuestros beneficios y nuestra cultura: Vacaciones generosas, días para exámenes, entre otros. Cobertura médica para ti y tu familia, incluidos tus parejas convivientes. Programa de Asistencia al Empleado, que ofrece asesoramiento personal y confidencial sobre asuntos financieros y legales. Programas de bienestar: por ejemplo, clases de yoga, estiramientos y atención plena impartidas en las instalaciones. Capacitaciones personalizadas. Plataforma de descuentos para empleados en Buenos Aires. Muchas otras iniciativas que te serán presentadas si te incorporas al equipo. Más información aquí: https://careers.jpmorgan.com/global/en/about\-us **SOBRE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, particulares acaudalados e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de ofrecer servicios empresariales de primera categoría, de manera profesional y eficiente, guía todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza y de largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra plantilla global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ninguna característica protegida, incluidas raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni por cualquier otra base protegida conforme a la ley aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades relacionadas con la salud mental o discapacidades físicas. Visita nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
