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Valoramos la creatividad, la colaboración y el aprendizaje continuo.\n\n### **Responsabilidades del Puesto**\n\n* **Desarrollo de Estrategias de Paid Media**\n* Diseñar, implementar y gestionar campañas efectivas de *paid media* en Google Ads, Facebook, Instagram y otras plataformas digitales.\n* Analizar estrategias de la competencia y tendencias de la industria para optimizar la segmentación y los mensajes publicitarios.\n* Colaborar con equipos interdisciplinarios para alinear los esfuerzos de *paid media* con las estrategias generales de marketing.\n* \n* **Análisis de Desempeño e Informes**\n* Monitorear y analizar métricas de campañas para identificar oportunidades de mejora y crecimiento.\n* Crear informes detallados de desempeño y proporcionar recomendaciones accionables a las partes interesadas.\n* Utilizar pruebas A/B y experimentación para impulsar la optimización continua de las campañas.\n* \n* **Gestión y Optimización de Presupuesto**\n* Desarrollar y administrar presupuestos, asegurando un alto retorno de inversión (ROI) y un uso eficiente de los recursos.\n* Ajustar pujas y presupuestos con base en métricas de desempeño y condiciones del mercado.\n* Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de finanzas para prever gastos y retorno de inversión.\n* \n* **Colaboración y Competencias Técnicas**\n* Colaborar con los equipos creativos para desarrollar copys y elementos visuales atractivos.\n* Utilizar herramientas avanzadas como Google Analytics, Google Tag Manager y HubSpot para mejorar el seguimiento y los informes.\n* Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y tecnologías del sector para conservar ventajas competitivas.\n* \n\n### **Requisitos y Habilidades**\n\n* **Educación:** Título universitario en Marketing, Administración de Empresas o carreras afines.\n* **Experiencia:** Más de 4 años de experiencia en estrategias de *paid media* y marketing digital.\n* **Habilidades Técnicas:** Dominio de Google Ads, Facebook Ads Manager y herramientas de análisis.\n* **Habilidades Analíticas:** Sólidas competencias en análisis de datos con capacidad para convertirlos en estrategias efectivas.\n* **Comunicación:** Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita; capacidad para trabajar en equipo.\n* **Atención al Detalle:** Alto nivel de precisión y minuciosidad en la gestión de campañas.\n* \n\n### **Proceso de Aplicación**\n\n\nSi estás listo(a) para potenciar nuestras capacidades de marketing digital y contribuir al éxito de nuestros clientes, postúlate hoy siguiendo estos pasos:\n\n\n1\\. ¡Envía tu solicitud aquí!\n\n\n2\\. 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Con una trayectoria basada en la innovación y una experiencia especializada, Monks combina una extraordinaria gama de servicios globales de marketing y tecnología para acelerar las posibilidades empresariales y redefinir la forma en que las marcas y las empresas interactúan con el mundo. Su integración de sistemas y flujos de trabajo permite una producción de contenidos sin restricciones, experiencias escalables, tecnología de nivel empresarial y ciencia de datos impulsada por inteligencia artificial —gestionadas por los mejores y más diversos talentos digitales del sector—, lo que ayuda a las empresas pioneras del mundo a superar y adelantarse a su competencia.\n\n\n\nMonks fue reconocida como «Contender» en The Forrester Wave™: Servicios Globales de Marketing. 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Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6452086889664212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Gestión Empresarial","content":"**Descripción**\n\n\nEl Gerente de Proyecto es el elemento que nos mantiene unidos. Si eres detallista, un oyente activo y un comunicador proactivo, este puesto representa una oportunidad emocionante para tener exposición a aspectos clave del proceso y las operaciones de la agencia. Este miembro fundamental del equipo apoyará la gestión de proyectos en la carga de trabajo diaria a través de una variedad de entregas. El puesto es ideal para alguien interesado en aprender sobre el funcionamiento interno de una agencia de comunicación médica de clase mundial que apoya a la industria farmacéutica.\n\n**Cadent, impulsada por Syneos Health™**, se especializa en comunicaciones médicas entre pares con alto contenido científico y enfoque personalizado. La empresa sobresale en traducir ciencia compleja en mensajes convincentes que generan valor y acción. Cadent fomenta relaciones y colaboración entre la industria biofarmacéutica y los profesionales de la salud.\n\n**Responsabilidades**\n\n* Apoyar a los equipos de cuentas en las actividades internas de gestión de proyectos para trabajos y entregas a clientes\n* Controlar los requisitos básicos del proyecto, gestionar cronogramas y el estado de las entregas, asegurándose de que el equipo del proyecto conozca el estado actual del proyecto y disponga de todo lo necesario, redactando minutas oportunas de reuniones\n* Supervisar las responsabilidades de equipos multifuncionales, garantizando la responsabilidad en las tareas y el progreso oportuno\n* Mantener actualizada la documentación maestra del proyecto, incluyendo cronogramas, entregas y dependencias\n* Ser capaz de crear presupuestos y declaraciones de trabajo (SOW), gestionar las finanzas del proyecto y comprender las previsiones\n* Mantener un control estricto sobre los presupuestos continuos del proyecto y la gestión de recursos\n* Adquirir y mantener un conocimiento práctico de la industria, marcas y categorías\n* Hacer recomendaciones proactivas para ayudar a garantizar eficiencia y calidad\n* Establecer sólidas relaciones de trabajo con todos los equipos internos\n* Registrar con precisión el tiempo dedicado a cada trabajo e ingresarlo diariamente en el sistema de seguimiento de tiempo\n\n**Requisitos**\n\n**Obligatorio:**\n\n* Título universitario en inglés, comunicaciones, marketing o campo relacionado, O\n* Diploma de escuela secundaria o equivalente con 1\\-3 años de experiencia en gestión de proyectos en agencia, especialista en proyectos, asistente ejecutivo/asistente administrativo\n\n **Deseable:**\n\n* 2\\-3 años de experiencia en gestión de proyectos en agencia o como especialista en proyectos\n* Experiencia con Wrike o cualquier otro sistema electrónico de gestión de proyectos\n\n**Habilidades**\n\n **Obligatorio:**\n\n\n* Dominio del idioma inglés\n* Habilidad rápida y precisa para escribir en teclado\n* Alto nivel de competencia informática, incluyendo Microsoft Office Suite (por ejemplo, SharePoint, Teams, Word, PowerPoint, Excel y Outlook)\n* Conocimientos prácticos de herramientas de gestión de proyectos como WRIKE (preferido), Smartsheets, MS Project o similares\n* Capacidad para trabajar en un entorno acelerado, orientado a plazos, y priorizar tareas\n* Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de comunicación interpersonal, con capacidad para interactuar con miembros del equipo interno y partes interesadas externas\n\n**Deseable:**\n\n\n* Certificación PMP o equivalente\n* Dominio de WRIKE\n\n\nEn Cadent, estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico. Si tu experiencia previa no coincide perfectamente, te animamos a postular de todas formas. En ocasiones, consideraremos habilidades transferibles de roles anteriores. También te animamos a unirte a nuestra Red de Talento para mantenerte conectado con más oportunidades laborales.\n\n\nCadent es una empresa estadounidense de Comunicaciones Médicas con empleados ubicados en todo Estados Unidos. La oficina central se encuentra en la ciudad de Nueva York. Cadent se especializa en comunicaciones médicas entre pares con alto contenido científico y enfoque personalizado. La empresa sobresale en traducir ciencia compleja en mensajes convincentes que generan valor y acción. Cadent fomenta relaciones y colaboración entre la industria biofarmacéutica y los profesionales de la salud.\n\n\nTrabajar aquí importa en todas partes \\| ¿Cómo te inspiras para cambiar vidas?\n\n*Las empresas de Syneos Health son empleadores de acción afirmativa/igualdad de oportunidades (Minorías/Mujeres/Veteranos/Discapacitados)*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764069288000","seoName":"business-management-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/business-management-specialist-6452086889664212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3ad64a45-4e80-4182-b30e-7b299a0edef6","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar la gestión de proyectos para entregas a clientes","Mantener la documentación principal del proyecto","Controlar el tiempo y gestionar los presupuestos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1764069288254,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. 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Actualmente está creciendo rápidamente e invirtiendo fuertemente en automatización, análisis basado en datos y alineación transversal de GTM para acelerar el crecimiento en ventas, marketing y operaciones.\n \n \n\n**Descripción del Puesto:** \n\nBuscamos un Gerente de Optimización de Procesos y Producto para un compromiso a tiempo completo de 6 meses, con alta posibilidad de extensión según el desempeño. Trabajarás dentro del departamento de Excelencia Empresarial para ayudar a ejecutar las iniciativas de mayor impacto organizacional combinando experiencia en optimización de procesos con habilidades en gestión de productos. Este puesto requiere alguien capaz de equilibrar pensamiento estratégico con ejecución táctica: profundizando en mejoras de procesos, facilitando la gestión del cambio y colaborando con equipos multifuncionales sin perderse en detalles innecesarios. Trabajarás directamente con el VP de Excelencia Empresarial y tendrás interacción regular con directores y líderes senior de toda la organización.\n \n \n\n**Responsabilidades:** \n\n* Liderar iniciativas de optimización de procesos en diversas unidades comerciales, centrándose en proyectos que aumenten los ingresos, la eficiencia operativa y el impacto empresarial general.\n* Colaborar con partes interesadas para recopilar requisitos, analizar procesos actuales y recomendar mejoras utilizando metodologías como Agile, Scrum, Kanban o Six Sigma.\n* Aplicar técnicas de análisis de causa raíz y gestión del cambio para identificar puntos críticos y diseñar soluciones efectivas.\n* Apoyar la ejecución de iniciativas estratégicas proporcionando experiencia técnica y pensamiento de procesos para ayudar a las unidades comerciales a articular y refinar sus enfoques.\n* Desarrollar especificaciones y documentación de procesos que equilibren detalle y claridad, asegurando que los equipos comprendan los objetivos generales sin perder el enfoque.\n* Coordinar componentes técnicos de proyectos, incluyendo evaluación de proveedores, automatización de procesos e integración de soluciones tecnológicas con flujos de trabajo manuales.\n* Trabajar de forma transversal con equipos internos, incluyendo desarrolladores, arquitectos y gerentes de producto, para garantizar alineación y ejecución exitosa.\n* Facilitar discusiones y talleres estratégicos con la dirección superior para definir el alcance de las iniciativas, establecer métricas de éxito y impulsar la ejecución.\n* Gestionar múltiples proyectos simultáneos de forma independiente y con mínima supervisión, demostrando buen criterio y toma de decisiones sólida.\n* Traducir conceptos técnicos y de procesos complejos en planes claros y accionables para partes interesadas técnicas y no técnicas.\n* Mantenerse objetivo y centrado en soluciones, evitando diseños excesivamente complejos o detalles innecesarios que puedan 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Nuestro modelo combina innovación, flexibilidad y excelencia para empoderar a nuestros socios y clientes a crecer con claridad y confianza.\n\n\n\nEstamos buscando un **Gerente de Reclutamiento** para apoyar y agilizar búsquedas de alto impacto de Socios en distintas regiones.\n\n\n**La Oportunidad**\n\n\n\nEste puesto está diseñado para un profesional práctico, orientado al detalle, que pueda actuar tanto como gerente de proyectos como especialista operativo en un entorno rápido y confidencial. Trabajarás directamente con el Director de Talento para gestionar el proceso de contratación de socios laterales coordinando agencias, candidatos y partes interesadas internas, asegurando una ejecución impecable en cada etapa.\n\n \n\n\n**Principales Responsabilidades**\n\n\n**Operaciones de Reclutamiento**\n\n\n* Gestionar los procesos de reclutamiento de socios laterales de principio a fin, garantizando eficiencia y precisión en cada etapa.\n* Coordinar programación, documentación y comunicación para entrevistas y evaluaciones de candidatos.\n* Seguimiento del progreso de los candidatos y mantenimiento de registros precisos en Greenhouse ATS.\n* Actuar como punto de contacto operativo para agencias, asegurando alineación en prioridades, actualizaciones y cronogramas.\n\n\n**Gestión de Proyectos**\n\n\n* Apoyar la marca empleadora y el marketing de reclutamiento mientras se mantienen rastreadores de contratación y contactos, paneles y documentación de procesos.\n* Prever y gestionar dependencias entre partes interesadas internas y externas.\n* Asegurar que todas las partes interesadas internas (incluidos socios y liderazgo de la firma) estén informadas y preparadas antes de entrevistas o reuniones de decisión.\n* Monitorear cuellos de botella en el proceso y proponer mejoras de forma proactiva.\n\n\n**Colaboración Estratégica**\n\n\n* Colaborar con el Gerente de Adquisición de Talento para garantizar alineación en herramientas, flujos de trabajo y estándares de documentación.\n* Colaborar con equipos multifuncionales (por ejemplo, RRHH, Marketing) para asegurar claridad y alineación en actividades y aprobaciones de contratación.\n* Mantener los más altos estándares de confidencialidad y discreción mientras se apoya al Director de Talento para garantizar una experiencia excepcional, profesional y consistente para los candidatos.\n\n\n**Lo que Buscamos**\n\n\n* **Título universitario y al menos 5–7 años** de experiencia en reclutamiento, preferiblemente en entornos de servicios profesionales, jurídicos o consultoría.\n* Experiencia comprobada gestionando o apoyando **búsquedas de nivel superior o ejecutivo**.\n* Capacidad de trabajar y colaborar durante el horario comercial en zonas horarias de EE.UU. al menos dos veces por semana.\n* Excelentes habilidades organizativas y de comunicación, con capacidad para gestionar múltiples prioridades e interesados.\n* Capacidad para trabajar de forma independiente con un fuerte sentido de iniciativa, anticipándose a necesidades, mientras colabora eficazmente con líderes sénior.\n* Alta atención al detalle y precisión de datos.\n* Experiencia con **plataformas ATS (preferiblemente Greenhouse)** y CRMs.\n* Capacidad para mantener absoluta discreción y manejar información sensible.\n\n\n**El Éxito en Este Puesto Se Ve Así**\n\n\n* Generar confianza entre socios y liderazgo mediante procesos fiables y ejecutados profesionalmente.\n* Asegurar una coordinación fluida con agencias, proporcionando visibilidad y avance oportuno de candidatos.\n* Mantener documentación y reportes claros para apoyar la toma de decisiones informada.\n* Identificar y resolver proactivamente problemas antes de que se conviertan en obstáculos.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764069149000","seoName":"recruiting-manager-partner-hiring","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/recruiting-manager-partner-hiring-6452085110003412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"90f8ca42-1e17-46a1-b906-6dd5c20f52f8","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar procesos de reclutamiento de socios laterales","Colaborar con el Director de Talento","Experiencia con Greenhouse ATS"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1764069149218,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. 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El candidato seleccionado será responsable de gestionar una amplia gama de asuntos legales corporativos y colaborará estrechamente con la alta dirección para garantizar la excelencia legal y regulatoria en toda la organización y sus socios, además de anticiparse a los marcos regulatorios y de cumplimiento en materia de criptomonedas e inteligencia artificial. \n\n \n\n**Responsabilidades:**\n\n \n\n* Brindar asesoría transaccional y regulatoria sobre activos digitales, criptomonedas, blockchain, tokens no fungibles (NFT), finanzas descentralizadas y otros productos y ofertas financieros complejos.\n* Asesorar a las partes interesadas internas sobre riesgos y oportunidades legales, con especial atención a las regulaciones estatales y federales, licencias y auditorías.\n* Estructurar, redactar, negociar y revisar acuerdos con diversas instituciones financieras, socios e inversores.\n* Colaborar con colegas de forma transversal en equipos como, entre otros, Legal, Marketing, Producto, Operaciones y Finanzas.\n* Brindar apoyo legal en M&A, ICOs, implementación de IA y otras iniciativas estratégicas corporativas.\n* Coordinar con Finanzas, Relaciones con Inversores y Comunicaciones en temas de divulgación y cumplimiento.\n* Preparar y mantener avisos oficiales corporativos, registros y actas de las reuniones del consejo directivo y sus comités, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales de informe.\n\n### **Requisitos mínimos:**\n\n* 8+ años de experiencia en el ámbito regulatorio y de cumplimiento de servicios financieros, con un sólido conocimiento sobre activos digitales, monedas y productos financieros emergentes.\n* Amplio conocimiento de las leyes y regulaciones federales de valores, incluyendo la constitución/registro de casas de bolsa, asesoramiento a exchanges de criptomonedas y otras empresas enfocadas en blockchain, respuesta a auditorías de la SEC y FINRA, y revisión/modificación de políticas y procedimientos para el cumplimiento de AML.\n* Capacidad para brindar asesoría sobre riesgos de privacidad y ciberseguridad asociados a monedas y productos digitales (deseable).\n* Experiencia trabajando con clientes en asuntos de licencias, registros, cumplimiento y sanciones regulatorias a nivel federal y estatal, así como asesoramiento sobre cuestiones complejas relacionadas con bancos y regulaciones de transmisión de dinero.\n* Experiencia demostrada asesorando a altos ejecutivos y consejos directivos.\n\n\n\n\nMUOvsdeqMg","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762579192000","seoName":"legal-counsel-corporate-digital-assets-consultant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/legal-counsel-corporate-digital-assets-consultant-6433013667712312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7df1c0af-0f68-417b-9382-a2a000c01a6d","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Asesor legal para activos digitales","Experto en regulación de criptomonedas e IA","8+ años en cumplimiento financiero"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1762579192789,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. 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Con más de 150 miembros en más de 45 países, somos un equipo completamente remoto, asincrónico desde el principio y profundamente global.\n\n**Por qué unirse a nosotros**\n\n\n 100 % remoto y orientado primero al modo asincrónico: trabaje desde cualquier lugar\n\n\n Empresa con misión que está moldeando el futuro del trabajo\n\n\n Fuerte ajuste entre producto y mercado con decenas de miles de usuarios (y en crecimiento)\n\n\n Equipo colaborativo, humilde y de alto rendimiento\n\n\n Salario competitivo + más de 30 días de vacaciones pagadas\n\n**El puesto**\n\n\nEstamos buscando un **Gerente de Experiencia Digital** con experiencia para gestionar, optimizar y mejorar nuestro sitio web y páginas de destino de marketing.\n\n\nUsted será responsable del sitio web de marketing y de todas las páginas de destino de principio a fin, desde el concepto hasta la conversión. Diseñará, construirá, probará y optimizará las páginas usted mismo, asegurándose de que sean rápidas, accesibles y coherentes con la marca.\n\n\nSu objetivo: aumentar de manera medible la generación de oportunidades calificadas y las tasas de conversión en un movimiento global B2B SaaS. Combinará intuición de diseño, ejecución técnica y rigor experimental para convertir conocimientos en ingresos.\n\n**Principales responsabilidades**\n\n**Gestión del sitio web y CRO**\n\n\n Ser responsable del sitio de marketing y todas las páginas de destino de campañas, desde la planificación hasta la implementación y resultados\n\n\n Definir hipótesis, diseñar pruebas e implementar experimentos A/B o multivariados (GrowthBook u Optimizely)\n\n\n Vincular los experimentos con métricas de embudo y de ingresos, no solo señales de UX\n\n**CMS y operaciones web**\n\n\n Gestionar y crear contenido en herramientas CMS (Storyblok, HubSpot o WordPress), sin necesidad de un equipo de desarrollo web separado\n\n* Mantener el rendimiento del sitio, accesibilidad, datos estructurados y coherencia de marca\n\n\n Gestionar lanzamientos de plantillas, componentes y campañas\n\n**Analítica e informes**\n\n\n Instrumentar y analizar datos de GA4, GSC y Hotjar\n\n\n Informar sobre KPIs de conversión (visitas a MQL, CVR de LP, CPL), compartir aprendizajes y escalar lo que funcione\n\n**Colaboración**\n\n\n Colaborar con generación de demanda, marketing de producto, diseño y SEO\n\n\n Mantener una lista pendiente transparente de CRO con impacto empresarial claro\n\n**El éxito se ve así**\n\n\n Usted implementa consistentemente experimentos que mejoran la conversión y generan oportunidades calificadas\n\n **Requisitos y calificaciones**\n\n\n**Más de 5 años** de experiencia en gestión de sitios web, operaciones web o marketing digital\n\n\n Trayectoria comprobada en **CRO y optimización de páginas de destino**\n\n\n Experiencia práctica con herramientas de prueba como **GrowthBook** o similares\n\n\n Experiencia optimizando experiencias web para respaldar **campañas pagadas**\n\n\n Dominio de **HubSpot** para creación y optimización de páginas de destino\n\n\n Competencia en **Storyblok, WordPress u otras plataformas CMS**\n\n\n Sólido conocimiento de **SEO técnico y optimización on-page**\n\n\n Habilidades analíticas sólidas con herramientas como **GA4, Hotjar** o similares\n\n\n Conocimientos básicos a intermedios de **HTML, CSS, JavaScript** (un plus)\n\n\n Experiencia gestionando sitios web **B2B SaaS** y campañas digitales\n\n\n Excelentes habilidades de **gestión de proyectos y comunicación**\n\n**Nuestro enfoque de contratación**\n\n\n Este es un puesto **a tiempo completo y 100 % remoto**, que le brinda la libertad de trabajar desde cualquier lugar.\n\n\n**Empleador que ofrece igualdad de oportunidades**: valoramos profundamente la diversidad y la inclusión. 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Nuestro equipo de Atracción de Talento le explicará todos los detalles durante su primera entrevista.\n\n**Sobre nosotros**\n\n\nNuestra visión es convertirnos en la **plataforma de productividad y seguimiento de tiempo más confiable** para equipos remotos.\n\n\nAyudamos a empresas y empleados a **hacer su mejor trabajo**, empoderando a las personas para que prosperen dondequiera que estén.\n\n\nCreemos que la **geografía no debería limitar las oportunidades**: la vida de oficina está anticuada y la flexibilidad es el futuro.\n\n\nCon **más de 150 miembros en más de 40 países**, somos un equipo diverso, completamente remoto y asincrónico desde el principio.\n\n\nEstamos buscando personas **innovadoras y con mentalidad global** que quieran ayudar a modernizar el trabajo remoto.\n\n\nMás información sobre nosotros aquí: https://people.timedoctor.com","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762575688000","seoName":"digital-experience-manager-remote","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/digital-experience-manager-remote-6432968809280212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d2499810-00cc-4087-bd39-70e12af47a15","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Sitio de marketing propio y páginas de destino","Optimizar las conversiones B2B SaaS","Trabajar completamente remoto a nivel global"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1762575688224,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6432968801549112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Administrador de Tráfico","content":"**PROPÓSITO:** \n\nEl Administrador de Tráfico actuará como el centro principal para gestionar el flujo de trabajo, los plazos y la asignación de recursos en todo el equipo creativo interno. Este puesto es fundamental para garantizar que los proyectos avancen eficientemente desde su recepción hasta su entrega, manteniendo altos estándares de calidad y puntualidad. A medida que nuestro departamento interno de Operaciones Creativas y de Marketing continúa creciendo en volumen y complejidad de trabajo, la necesidad de un Administrador de Tráfico dedicado se ha vuelto esencial. Este profesional optimizará las operaciones, permitiendo que el talento creativo se centre en la ejecución en lugar de en la logística. 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Conocimiento sólido de los flujos de trabajo creativos en diseño, video y producción digital.\n* Dominio de herramientas y software de gestión de proyectos como Smartsheet, Excel, Microsoft Planner y/o Adobe Workfront.\n* Conocimiento de plataformas y sistemas DAM, específicamente Bynder, y saber cómo gestionar permisos de usuarios, taxonomía y administración de activos.\n* Excelentes habilidades de comunicación, gestión del tiempo y resolución de problemas.\n* Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y adaptarse a prioridades cambiantes.\n* Experiencia trabajando con equipos multifuncionales y gestionando las expectativas de los interesados.\n\nIQVIA es un proveedor global líder de servicios de investigación clínica, conocimientos comerciales e inteligencia sanitaria para las industrias de ciencias de la vida y atención médica. Creamos conexiones inteligentes para acelerar el desarrollo y la comercialización de tratamientos médicos innovadores que ayudan a mejorar los resultados para los pacientes y la salud de la población mundial. Obtenga más información en https://jobs.iqvia.com","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762575687000","seoName":"traffic-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/traffic-manager-6432968801549112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d346981a-fb69-463e-a2a9-d13a87686795","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar más de 450 proyectos mensuales","Optimizar flujos de trabajo creativos","Colaborar con equipos multifuncionales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1762575687621,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6432968806131512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Operaciones de Crecimiento","content":"**Acerca del puesto** \n\n \n\nEstamos buscando un Gerente de Estrategia y Operaciones para unirse al equipo de Delivery LATAM y ayudar a dar forma al futuro de la experiencia del consumidor en la región. 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Esto incluye desarrollar e implementar enfoques estratégicos para garantizar un acceso óptimo del paciente y la reembolsabilidad.\nBuscamos un profesional con amplia experiencia en la industria farmacéutica, capaz de diseñar e implementar estrategias innovadoras de acceso y comerciales que permitan un acceso más amplio de los pacientes al tratamiento y fomenten relaciones con las partes interesadas clave dentro del ecosistema de salud.\n\nResponsabilidades\n* Desarrollar e implementar estrategias de acceso y comerciales para productos clave, incluyendo precios, reembolsos y relación con los agentes pagadores.\n* Desarrollar iniciativas transversales para apoyar lanzamientos de productos y gestión del ciclo de vida.\n* Crear y perfeccionar propuestas de valor para los agentes pagadores.\n* Evaluar y adaptar datos económicos y clínicos en mensajes simples y convincentes dirigidos a las partes interesadas clave, con el objetivo de facilitar el acceso de los pacientes a las innovaciones de Pfizer.\n* Analizar tendencias del mercado, políticas de los agentes pagadores y entornos competitivos para orientar la estrategia.\n* Interactuar con agentes pagadores y otras partes interesadas para comunicar el valor del producto.\n* Trabajar estrechamente con los equipos Comerciales, de Marketing, Asuntos Médicos, HEOR, Regulatorios y de Acceso Global.\n* Alinear las estrategias de acceso con los objetivos comerciales generales.\n* Definir indicadores clave de rendimiento (KPI) y supervisar el desempeño de las iniciativas de acceso.\n* Proporcionar actualizaciones periódicas y recomendaciones estratégicas a la alta dirección.\n\nRequisitos:\n* Título universitario obligatorio\n* Dominio del idioma inglés\n* 5 años de experiencia en áreas especializadas/oncológicas en puestos de marketing, acceso, médicos o comerciales\n* 2\\-3 años de experiencia en puestos comerciales en el sector farmacéutico.\n* Conocimiento del entorno de agentes pagadores públicos y privados en Argentina\n* Demostrada capacidad para liderar proyectos transversales e influir en las partes interesadas\n* Excelentes habilidades analíticas, de comunicación y pensamiento estratégico\n\nUbicación del trabajo: Híbrido\n\nEEO (Igualdad de Oportunidades de Empleo) y Elegibilidad para el Empleo\nPfizer se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades en los términos y condiciones de empleo para todos los empleados y solicitantes de empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, identidad de género o expresión de género, origen nacional o discapacidad.\nAcceso al Mercado","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762575687000","seoName":"value-access-manager-sola","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/value-access-manager-sola-6432968803097712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7df2b352-b49b-4028-ba4f-517456863428","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar estrategias de acceso para los productos de Pfizer","Liderar proyectos transversales","Alinear con los objetivos comerciales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1762575687742,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. 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Tu **comunicación impecable en inglés** será tu herramienta diaria para garantizar una colaboración sin fisuras y una ejecución perfecta con el equipo de Hamburgo.\n\n#### **Qué harás**\n\n\nComo Project Manager de referencia, tú eres el motor del proyecto. Eres la mano derecha del Account Manager: mientras ellos se centran en la estrategia y las relaciones con el cliente, tú dominas el \"cómo\" y el \"cuándo\".\n\n* **Responsable del Plan:** Construyes y asumes la propiedad de los planes del proyecto. Definirás los plazos, mapearás los recursos y gestionarás el flujo de trabajo diario. Nadie tendrá que preguntar nunca \"¿Qué sigue?\"\n* **Maestro del Flujo de Trabajo:** Eres el centro neurálgico del equipo interdisciplinario (creativos, redactores, diseñadores de motion). Diriges las reuniones diarias, gestionas tareas (en Asana, Jira o similares) y eliminas obstáculos.\n* **Comunicación (en inglés):** Mantendrás contacto diario y directo con el equipo de Hamburgo. Dirigirás llamadas de estado, gestionarás bucles complejos de retroalimentación y aclararás briefings, todo en inglés profesional.\n* **Custodio del Presupuesto y Cronograma:** Controlas meticulosamente las horas y costos del proyecto frente al presupuesto. Eres el primero en detectar riesgos *antes* de que se conviertan en problemas.\n* **Garante de la Calidad:** Eres el guardián. Aseguras que todos los entregables sean revisados tres veces y coincidan perfectamente con el briefing antes de pasar al Account Manager o al cliente.\n* **Resolutor de Problemas:** Cuando \"nada parece posible\", tú eres quien encuentra con calma un nuevo camino, reorganiza prioridades y mantiene al equipo avanzando.\n\n#### **Experiencia que aportarás**\n\n* **Un PM experimentado:** Tienes 1\\-2\\+ años de experiencia en gestión de proyectos digitales o creativos, idealmente en una agencia dinámica. Conoces las trampas habituales y cómo evitarlas.\n* **Hablante de inglés fluido:** Hablas y escribes inglés fluido y profesional. Puedes liderar reuniones con confianza, desactivar conflictos y redactar briefings precisos.\n* **Maestro de la organización:** Eres estructurado, meticuloso y obsesionado con los detalles. Tus listas tienen listas, y tus planes de proyecto son una obra de arte.\n* **Excelente comunicador:** Eres un jugador de equipo al 100%. Demuestras un alto nivel de comprensión del servicio tanto para el cliente como para tu equipo interno. Eres seguro, proactivo y claro.\n* **Actitud sincera y directa:** Asumes responsabilidades. Tienes la suficiente confianza para ser humilde y estás enfocado en hacer bien el trabajo.\n\n#### **En qué te integrarás**\n\n\nObsidian Digital es una agencia internacional de marketing de rendimiento en rápido crecimiento. Formarás parte de una cultura que valora la curiosidad, el rendimiento y el crecimiento profesional, asegurando que cada miembro del equipo tenga la oportunidad de prosperar.\n\nAunque el entorno profesional es de primer nivel, también damos prioridad al aspecto social. En Obsidian Digital tenemos una cultura vibrante llena de actividades sociales, incluyendo un club de pádel, viajes anuales, bares los viernes y un comité social dedicado.\n\n#### **Qué ofrecemos**\n\n* **Un rol de \"lo mejor de ambos mundos\":** La estabilidad y cultura de nuestro equipo de Banja Luka combinadas con el desafío creativo y los clientes de élite del portafolio de Elbdudler.\n* **Verdadera responsabilidad:** Un entorno ambicioso, colaborativo y no jerárquico. Valoramos tu experiencia desde el primer día.\n* **Impacto internacional:** Una rara oportunidad de ser el núcleo operativo de una agencia alemana de primer nivel.\n* **Un paquete competitivo:** Contrato indefinido, salario competitivo y beneficios.\n\n#### **Cómo postularte**\n\n\n¿Listo para poner orden en el caos creativo? 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Tus sólidas habilidades en alemán serán tu herramienta diaria para garantizar una colaboración perfecta y una ejecución impecable con el equipo de Hamburgo.\n\n#### **Qué harás**\n\n\nComo Project Manager principal, tú eres el motor del proyecto. Eres la mano derecha del Account Manager — mientras ellos se enfocan en la estrategia y las relaciones con el cliente, tú dominas el \"cómo\" y el \"cuándo\".\n\n* Poseer el Plan: Construyes y gestionas los planes del proyecto. Defines los plazos, asignas los recursos y diriges el flujo de trabajo diario. Nadie tendrá que preguntar nunca \"¿Qué sigue?\"\n* Dominar el Flujo de Trabajo: Eres el centro de conexión para el equipo interdisciplinario (creativos, redactores, diseñadores de motion). Diriges las reuniones diarias, gestionas tareas (en Asana, Jira o similares) y eliminas obstáculos.\n* Comunicarte (en alemán): Mantendrás contacto diario y directo con el equipo de Hamburgo. Dirigirás llamadas de estado, gestionarás bucles complejos de retroalimentación y aclararás briefings—todo en alemán.\n* Proteger el Presupuesto y el Cronograma: Controlas meticulosamente las horas y costos del proyecto frente al presupuesto. Eres el primero en detectar riesgos antes de que se conviertan en problemas.\n* Garantizar la Calidad: Eres el guardián. Aseguras que todos los entregables sean revisados tres veces y coincidan perfectamente con el brief antes de pasar al Account Manager o al cliente.\n* Ser el Solucionador de Problemas: Cuando \"nada parece posible\", tú eres quien encuentra con calma un nuevo camino, reorganiza prioridades y mantiene al equipo avanzando.\n\n#### **Experiencia que traerás**\n\n* Un PM Experimentado: Tienes 1\\-2\\+ años de experiencia en gestión de proyectos digitales o creativos, idealmente en una agencia dinámica. Conoces las trampas típicas y cómo evitarlas.\n* Hablante Fluido de Alemán (C1/C2\\): Dominas completamente el alemán. Puedes liderar reuniones con confianza, desescalar conflictos y redactar briefings precisos.\n* Un Maestro de la Organización: Eres estructurado, meticuloso y obsesionado con los detalles. Tus listas tienen sublistas, y tus planes de proyecto son una obra de arte.\n* Un Excelente Comunicador: Eres un jugador de equipo al 100%. Tienes un alto nivel de comprensión del servicio tanto para el cliente como para tu equipo interno. Eres seguro, proactivo y claro.\n* Actitud Directa y Práctica: Asumes responsabilidad. Tienes la confianza necesaria para ser humilde y estás enfocado en hacer bien el trabajo.\n* Inglés fluido: También hablas inglés con fluidez para colaborar sin problemas con tu equipo local de Obsidian.\n\n#### **En qué te integrarás**\n\n\nObsidian Digital es una agencia internacional de marketing de rendimiento en rápido crecimiento. Formarás parte de una cultura que valora la curiosidad, el rendimiento y el crecimiento profesional, asegurando que cada miembro del equipo tenga la oportunidad de prosperar.\n\n\nAunque el entorno profesional es de primer nivel, también damos prioridad al aspecto social. En Obsidian Digital tenemos una cultura vibrante llena de actividades sociales —incluyendo un club de pádel, viajes anuales, barras los viernes y un comité social dedicado.\n\n#### **Qué ofrecemos**\n\n* Un Rol de \"Lo Mejor de Ambos Mundos\": La estabilidad y cultura de nuestro equipo de Banja Luka combinadas con el desafío creativo y los clientes de élite del portafolio de Elbdudler.\n* Responsabilidad Real: Un entorno ambicioso, colaborativo y no jerárquico. Valoramos tu experiencia desde el primer día.\n* Impacto Internacional: Una rara oportunidad de ser el núcleo operativo de una agencia alemana de primer nivel.\n* Un Paquete Competitivo: Contrato permanente, salario competitivo y beneficios.\n\n#### **Cómo postularte**\n\n\n¿Listo para imponer orden en el caos creativo? Nos encantaría saber de ti.\n\n\nPor favor, postúlate en inglés.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762575687000","seoName":"project-manager-german-speaking","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/project-manager-german-speaking-6432968798540912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"92b10e10-2e03-44d0-bef8-3b9a3e9bd6cc","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Project Manager Integrado para Elbdudler","Se requiere alemán fluido para la comunicación diaria","Contrato permanente con salario competitivo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1762575687385,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Av. 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Estamos construyendo el motor de crecimiento basado en IA que impulsa a las marcas del futuro.\n\n\nCon más de 1000 millones de dólares en ingresos acumulados, más de 12 millones de clientes y más de 500 profesionales en 19 países, combinamos tecnología, marketing de crecimiento y excelencia operativa para escalar marcas digitales nativas con propósito.\n\n\nSomos propietarios y operamos nuestras propias marcas digitales nativas (no somos una agencia), con presencia en Walmart, Nordstrom y Amazon, además de una sólida huella global en modelos D2C.\n\n#### **Por qué Trafilea**\n\n\nSomos un grupo de comercio electrónico centrado en la tecnología, escalando nuestras propias marcas D2C amadas a nivel mundial, mientras ayudamos a talentos ambiciosos a crecer igual de rápido.\n\n\nDesarrollamos y escalamos nuestras propias marcas.\n\n\nInvertimos en IA y automatización como pocos en el sector del comercio electrónico.\n\n\nProbamos rápido, crecemos rápido y te ayudamos a hacer lo mismo.\n\n\nForma parte de un equipo global dinámico, diverso y talentoso.\n\n\nTrabajo 100 % remoto, salario competitivo en USD, tiempo libre pagado y más beneficios.\n\n#### **Responsabilidades clave**\n\n \n\nLa misión del Director de Datos y Análisis es **definir y liderar la estrategia de datos de Trafilea, garantizando precisión, disponibilidad y accesibilidad de los datos en toda la organización**. 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El candidato ideal deberá ser resolutivo, disfrutar nuevos desafíos y tener una alta iniciativa personal. Las responsabilidades descritas a continuación no son exhaustivas y pueden incluir otras tareas relacionadas. El empleado podrá, ocasionalmente, trabajar en otros proyectos según lo considere adecuado la empresa.\n\n \n\n* Preparar resúmenes del programa para las startups y apoyarlas en su incorporación y participación en el programa\n* Apoyar a las startups en la comprensión de los mercados en sus respectivos sectores mediante investigación industrial y contacto directo\n* Facilitar talleres y reuniones con startups para entender sus desafíos y tomar notas de las reuniones de las startups con mentores / socios / empresas\n* Trabajar en colaboración con el equipo del programa y el equipo de operaciones para programar las sesiones del programa y garantizar su ejecución fluida, incluyendo el envío de invitaciones a las startups y partes interesadas relevantes\n* Sintetizar los aprendizajes de las startups durante el programa, consolidar los comentarios de los mentores y preparar informes individuales para las startups\n* En caso de viajes de inmersión en el mercado (programas presenciales), planificar y organizar dichos viajes\n* Representar a German Entrepreneurship en América del Sur asistiendo a eventos regionales o recibiendo clientes o socios en la oficina local\n* Apoyar la gestión y el desarrollo continuo de una red amplia y solidaria de mentores y socios en América del Sur para ofrecer un espacio seguro de consulta a nuestras startups\n* Apoyar la expansión del ecosistema de German Entrepreneurship en América del Sur, que incluye socios gubernamentales, empresas, multiplicadores de startups y agencias de innovación\n* Evaluar continuamente y proponer sugerencias para mejorar la ejecución del programa\n\n#### **Tu perfil**\n\n* Eres muy organizado, diligente y confiable para planificar, gestionar y ejecutar programas, eventos y otras iniciativas\n* Aprendes rápidamente y te sientes cómodo presentando y comunicándote con partes interesadas externas\n* Tienes una actitud positiva y te desenvuelves bien en entornos de equipo\n* Eres autodidacta y con mentalidad orientada al futuro\n* Posees excelentes habilidades de comunicación, incluyendo redacción, oratoria, conducción de eventos y presentaciones\n* Demuestras sólidas habilidades de gestión de proyectos y eres altamente organizado, con gran atención al detalle, asegurando la excelencia operativa en un entorno dinámico y acelerado\n* Eres muy flexible y adaptable; capaz de gestionar múltiples proyectos eficientemente con una actitud proactiva y práctica en múltiples zonas horarias\n* Tienes mentalidad de aprendizaje y mejora continua\n* Muestras conciencia, comprensión y sensibilidad intercultural\n\n\nTus cualificaciones:\n* Título universitario de grado obtenido en una institución educativa reconocida en Administración de Empresas, Emprendimiento o áreas afines\n* Mínimo 5 años de experiencia trabajando en/con startups, gestión de programas y/o programas de aceleración; experiencia en innovación corporativa es un plus\n* Conectado al ecosistema de innovación y startups de Argentina\n* Conocimiento de sistemas CRM (HubSpot)\n* Dominio excelente del español y del inglés hablado y escrito en contexto empresarial\n* Habilidad para hablar/leer portugués o alemán es un plus\n* Experiencia laboral o conocimientos profesionales extensos en Chile y Brasil es un plus\n\n#### **¿Por qué nosotros?**\n\n\nLo que ofrecemos además de muchos colegas excepcionales y una visión única:\n\n\n* Un equipo altamente emprendedor, deseoso de ayudar a las startups a escalar internacionalmente y actuar con gran autonomía, apoyándose siempre mutuamente\n* Jerarquías planas con mucho espacio para impacto personal y desarrollo individual\n* Una red extraordinaria en el ecosistema de startups, interacción cercana y participación regular con emprendedores y fundadores\n* Entorno de trabajo internacional y ubicaciones céntricas de oficinas\n\n#### **Sobre nosotros**\n\n\n\n\nGerman Entrepreneurship promueve la innovación en empresas de todos los tamaños, desde corporaciones cotizadas en el DAX hasta medianas empresas y startups. Entre otros, gestionamos el German Accelerator, especializado en expansión internacional y financiado orgullosamente por el Ministerio Federal Alemán de Asuntos Económicos y Acción Climática, así como el Master Accelerator en Múnich, y somos uno de los cofundadores del EU-India InnoCenter**, un proyecto respaldado por la Unión Europea. Desde su fundación en 2008, el equipo ha acompañado a más de 730 startups en su trayectoria, incluyendo gigantes del sector como Flixbus, Foodora, Celonis, N26 y Signavio. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414237917120212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director de Marketing SOLA","content":"En Medtronic puedes comenzar una carrera vital llena de exploración e innovación, mientras ayudas a promover el acceso a la atención sanitaria y la equidad para todos. Liderarás con propósito, derribando barreras para la innovación en un mundo más conectado y compasivo.\n\n\n**Un día en la vida**\n=====================\n\nLas responsabilidades pueden incluir las siguientes; también se pueden asignar otras funciones.\n\n\n* Dirige el desarrollo de los requisitos de mercado de la empresa para productos específicos o líneas de productos.\n* Lidera y coordina la planificación de productos, lanzamientos de productos, gestión de productos, desarrollo de mercados e investigaciones de mercado.\n* Interactúa directamente con los gerentes de producto para identificar nuevas oportunidades de marketing.\n* Trabaja individualmente o con un equipo para recomendar acciones, programar y planificar proyectos, estimar costos y gestionar proyectos hasta su finalización.\n* Identifica necesidades del cliente no satisfechas y nuevas oportunidades comerciales, aportando visión y enfoque para llevar productos desde la idea hasta el mercado.\n* Facilita y coordina actividades de marketing con áreas geográficas para fomentar el trabajo en equipo y construir alianzas.\n* Las responsabilidades también pueden incluir: coordinar actividades de ferias comerciales, desarrollo de sitios web, elaboración de futuras estrategias de comercio electrónico y seguimiento de campañas de marketing para evaluar resultados y ofrecer recomendaciones sobre futuras promociones.\n\n**CARRERA FUNCIONAL DE GESTIÓN DE PERSONAS:** Profesionales de gestión y supervisión con uno o más empleados que se centran en actividades tácticas, operativas y algunas estratégicas dentro de un área específica. Los niveles dentro de esta carrera de gestión suelen tener seis o más informes directos. La mayor parte del tiempo se dedica a supervisar su área de responsabilidad, gestionar el rendimiento, desarrollar talento, fomentar la participación y la inclusión, comunicar avances empresariales y operativos, planificar, priorizar y/o dirigir las responsabilidades de sus subordinados directos. El logro de objetivos generalmente se realiza mediante el desempeño de informes directos o indirectos. Una responsabilidad clave de los puestos en esta carrera profesional es la gestión de personas, que incluye: responsabilidad por orientar, desarrollar y capacitar al personal para cumplir o superar las expectativas de desempeño y los objetivos definidos, proporcionar liderazgo al personal asegurando la priorización de iniciativas estratégicas y del departamento, incluyendo la definición de metas y objetivos de desempeño, realizar evaluaciones de desempeño y reuniones individuales con el personal para guiar la gestión del desempeño y los esfuerzos de desarrollo del empleado, y gestionar hacia los objetivos del departamento.\n\n\n**FACTORES DE DIFERENCIACIÓN**\n\n**Autonomía:** Gestiona departamentos o unidades pequeñas que incluyen múltiples equipos liderados por gerentes y/o supervisores.\n \n\nProporciona liderazgo motivacional para el área gestionada.\n \n\nProporciona liderazgo técnico y de pensamiento.\n \n\nRealiza el trabajo sin dirección apreciable.\n\n\n**Impacto organizacional:** Lidera el desarrollo de la estrategia para su propio departamento o área de negocio, asegurando vínculos con los objetivos y metas de la empresa.\n \n\nAutoridad de gestión para tomar decisiones comerciales importantes y algunas decisiones estratégicas.\n \n\nLas decisiones impactan el desempeño financiero, los empleados o la imagen pública de la unidad operativa y/o de la empresa.\n \n\nGeneralmente tiene responsabilidad presupuestaria o de ganancias y pérdidas (P&L) para un departamento, área funcional amplia o región geográfica.\n\n\n**Innovación y complejidad:** Impulsa la innovación en todo el área de negocio, fomentando las mejores prácticas y el intercambio de conocimientos.\n \n\nMejora, cambia o adapta significativamente los procesos, sistemas, productos o servicios del propio departamento o área de negocio.\n \n\nLos problemas e incidencias enfrentados son complejos, difíciles y poco definidos, y requieren recopilación detallada de información, análisis e investigación para comprender el problema.\n\n\n**Comunicación e influencia:** Desarrolla relaciones y alianzas estratégicas a largo plazo con partes interesadas clave internas y externas.\n \n\nComunica e imparte informes a líderes seniores o ejecutivos sobre operaciones continuas e iniciativas estratégicas.\n \n\nInfluye entre funciones y negocios para negociar y obtener cooperación en asuntos operativos y objetivos internos divergentes.\n\n\n**Liderazgo y gestión del talento:** Dirige y lidera un departamento, área funcional amplia o región geográfica, incluyendo uno o más equipos liderados por gerentes y/o supervisores.\n \n\nDetermina las relaciones de supervisión y crea planes de fuerza laboral y personal para lograr resultados empresariales.\n \n\nAutoriza contrataciones, despido, promociones y recompensas dentro de su área.\n\n\n**Conocimientos y experiencia requeridos:** Requiere conocimientos amplios de gestión y liderazgo para liderar múltiples áreas de trabajo, así como experiencia funcional y operativa detallada.\n \n\nGeneralmente posee conocimientos y habilidades a nivel de dominio en una disciplina técnica o profesional específica, con una comprensión amplia de otras áreas dentro de la función del puesto.\n \n\nSe requiere un título universitario (o, para títulos obtenidos fuera de Estados Unidos, un título que cumpla los requisitos del 8 C.F.R. § 214\\.2(h)(4\\)(iii)(A)) y un mínimo de 10 años de experiencia relevante con 7\\+ años de experiencia gerencial, o un título avanzado con un mínimo de 8 años de experiencia relevante con 7\\+ años de experiencia gerencial.\n\n\n**Requisitos físicos del puesto** \n\n \n\nLas declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados asignados a este puesto, pero no constituyen una lista exhaustiva de todas las responsabilidades y habilidades requeridas para este puesto.\n\n\n**Beneficios y compensación**\n============================\n\n**Medtronic ofrece un salario competitivo y un paquete flexible de beneficios** \n\nUn compromiso con nuestros empleados está en el centro de nuestros valores. Reconocemos sus contribuciones. Comparten en el éxito que ayudan a crear. Ofrecemos una amplia gama de beneficios, recursos y planes de compensación competitivos diseñados para apoyarte en cada etapa profesional y vital. \n\n \n\n\n\nEste puesto es elegible para un plan anual de incentivos a largo plazo.\n**Acerca de Medtronic**\n===================\n\nLideramos la tecnología sanitaria global y atacamos con valentía los problemas de salud más desafiantes que enfrenta la humanidad, buscando y encontrando soluciones.\n \n\nNuestra misión —aliviar el dolor, restaurar la salud y prolongar la vida— une a un equipo global de más de 95.000 personas apasionadas.\n \n\nSomos ingenieros en esencia: ponemos ideas ambiciosas en práctica para generar soluciones reales para personas reales. Desde el laboratorio de I+D, hasta la planta de fabricación, hasta la sala de conferencias, cada uno de nosotros experimenta, crea, construye, mejora y resuelve. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414237919014712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente Técnico de SEO","content":"Somos Brainlabs, la agencia de medios de alto rendimiento, con la misión de convertirnos en la agencia de medios independiente más grande y mejor del mundo. Planificamos y compramos medios que generan un impacto empresarial rentable y sostenido. ¿Y cuál es nuestra fórmula? Superequipos de Brainlabbers, impulsados por datos y potenciados por la tecnología.\n\n\n\nBrainlabs siempre ha sido una empresa centrada en la cultura. De hecho, desde los inicios de la agencia, un conjunto de principios, filosofías y valores compartidos se documentó en el Manual de Brainlabs, ayudándonos a crear nuestra cultura única.\n\n\n\nComo en todo aquí, siempre buscamos adaptarnos y mejorar, por lo que el Manual de Brainlabs se ha ajustado para convertirse en el Código de Cultura de Brainlabs.\n\n\n\nEste Código de Cultura consta de 12 códigos que describen qué significa ser un Brainlabber. Es un compromiso conjunto con el desarrollo continuo y la creación de una empresa de la que todos podamos sentirnos orgullosos, donde los Brainlabbers puedan venir a hacer un gran trabajo, hacer grandes amigos y ganar juntos.\n\n\n\nPuedes leer el Código de Cultura de Brainlabs completo aquí.\n\n**Clasificación:** Tiempo completo\n\n\n**Equipo:** Práctica de SEO\n\n\n**Reporta a:** Director Asociado\n\n\n**Ubicación:** Argentina\n\n\n**¿En qué consiste el puesto?**\n\n\n\nComo Gerente Técnico de SEO, entregarás trabajos de primera clase para los clientes. Aplicarás tus conocimientos y experiencia en SEO para tener un impacto positivo en los entregables del cliente y en el equipo en general. Ayudarás a definir el plan de ejecución de campañas, incluyendo objetivos y formas de optimizar aún más el trabajo. También generarás y promoverás nuevos conceptos innovadores para los clientes aplicando nuestro enfoque de prueba y aprendizaje, y compartirás los éxitos en toda la práctica mediante la identificación y mejora de pautas, manuales y procesos, incluyendo oportunidades para automatizar tareas.\n\n\n**Entonces, cuéntame sobre la empresa**\n\n\n\nBrainlabs prioriza la cultura. Probablemente hayas escuchado a otras empresas describirse como centradas en personas, clientes o beneficios, pero nosotros vemos a las personas, clientes y beneficios como bloques fundamentales de nuestro ecosistema. La cultura impulsa los tres, y sabemos que cuando el ecosistema está equilibrado, ¡todos ganamos! Por eso, la cultura que cultivamos es una cultura de ganar juntos.\n\n\n\nPara saber más sobre cómo es ser un Brainlabber, consulta nuestro código de cultura.\n\n\n**Tus responsabilidades**\n\n\n* Actuar como líder de 2-3 cuentas de clientes, siendo su principal punto de contacto, realizando parte del trabajo tú mismo y recurriendo al equipo cuando sea necesario\n* Establecer la estrategia y hojas de ruta para los clientes, priorizando trabajos de alto valor basados en oportunidades de búsqueda orgánica y objetivos comerciales del cliente\n* Gestionar el trabajo planificado para tus clientes, delegando en nuestros Analistas mientras mantienes la responsabilidad sobre plazos y el producto final\n* Desarrollar conocimientos especializados, convirtiéndote en alguien a quien los miembros del equipo acuden por consejos e ideas (no te preocupes, no necesitas empezar así)\n* Llevar a cabo llamadas y reuniones exitosas\n* Contribuir al embudo ya sea mediante blogs, charlas, apoyo a ventas, venta cruzada o venta adicional\n\n\n**Qué debes tener**\n\n\n* Sólidos conocimientos técnicos de SEO: no necesitas saber programar, pero sí debes poder hacer recomendaciones técnicas priorizadas sin apoyo, centrándote en aspectos como cambios importantes a nivel de plantilla, no solo en marcar casillas\n* Experiencia usando herramientas como Screaming Frog, Deep Crawl, SEM Rush, Google Analytics\n* Buen entendimiento de cómo funciona la búsqueda. Esto incluye qué lleva a los usuarios a un sitio en diferentes momentos, cómo identificar las palabras clave que debemos atacar, y cuándo el volumen de búsqueda o la dificultad no son las únicas cosas en las que debemos fijarnos\n* Comodidad trabajando con datos, especialmente usando herramientas como Excel y Google Sheets. Capacidad para presentar datos de forma que respalden tus argumentos y conclusiones sin que el cliente tenga que entender cada detalle\n* Actitud proactiva y orientada a soluciones\n* Capacidad para comunicarte directamente con clientes de forma clara y empática\n* Capacidad para establecer hojas de ruta para clientes, priorizar actividades y explicar tus priorizaciones\n* Pasión por el marketing y/o el entorno digital\n\n\n**Cómo tendrás éxito**\n\n\n* ¡Vivirás nuestro código de cultura todos los días!\n* Creación efectiva de campañas y métricas de entrega.\n* Cumplimiento de metas/métricas internas sobre adopción tecnológica y optimización de procesos.\n* Alcanzarás nuestras métricas de control de calidad en todas las campañas que lideres.\n* Se cumplirán las metas de satisfacción del cliente (internas y externas)\n* Se crearán y alcanzarán certificaciones de aprendizaje en toda la práctica.\n* Participación activa en la tutoría de colegas menos experimentados en SEO\n\n\n**Algunos beneficios para ti: ✨**\n\n\n* Este es un trabajo de tiempo completo (*en relación de dependencia*).\n* Esquema salarial híbrido (50% pagado en USD).\n* 20 días hábiles de vacaciones más todos los feriados oficiales de Argentina.\n* Cobertura médica privada (OSDE 210).\n* Trabajo adaptativo/híbrido, con 3 días en nuestra increíble oficina de Palermo (¡justo frente al Hipódromo!)\n* Desayuno y almuerzo gratuitos en la oficina.\n* Sesiones trimestrales de formación en habilidades empresariales generales (presentaciones, estrategia, atención al cliente)\n* Programas de movilidad: trabaja desde otro país hasta por 30 días.\n\n\n\\#LI\\-CO1\n\n**¿Qué sigue?**\n\n\n\nSabemos que buscar trabajo es difícil y que quieres encontrar la mejor carrera y empleador para ti. Nosotros también queremos asegurarnos de que este puesto sea la mejor opción tanto para ti como para nosotros. Por ello, participarás en un proceso exhaustivo de entrevistas que incluye entrevistas técnicas con nuestro equipo. El objetivo de este proceso es que nos conozcas mientras nosotros aprendemos más sobre ti.\n\n\n\n*Brainlabs busca activamente y anima a candidatos con diversos antecedentes e identidades. Estamos orgullosos de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades: estamos comprometidos con la igualdad para todos los solicitantes y empleados, independientemente de edad, discapacidad, sexo, reasignación de género, orientación sexual, embarazo y maternidad, raza, religión u opinión, y matrimonio y uniones civiles. Si tienes una discapacidad o necesidad especial que requiera adaptaciones durante el proceso de solicitud, ¡háznoslo saber!*\n\n\n*Ten en cuenta que nunca te pediremos transferir dinero ni realizar ningún otro pago para postularte a un puesto o trabajar en Brainlabs. Cualquier solicitud de este tipo es fraudulenta y debe reportarse a las autoridades correspondientes en tu zona.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761112337000","seoName":"technical-seo-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/technical-seo-manager-6414237919014712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"045ebde7-c80d-444c-9263-1be2acaf4870","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir campañas de SEO para clientes","Colaborar con equipos multifuncionales","Modelo de trabajo adaptativo/híbrido"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1761112337422,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414237912281812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Ventas - Buenos Aires, Argentina","content":"**Minor Hotels** es un grupo internacional de hostelería que opera más de 550 hoteles, complejos vacacionales y residencias en 56 países de Asia-Pacífico, Oriente Medio, África, el Océano Índico, Europa y América. Como propietario, operador e inversor hotelero, Minor Hotels satisface las necesidades y deseos de los viajeros globales actuales a través de su diversa cartera de ocho marcas hoteleras: Anantara, Avani, Elewana, NH, NH Collection, nhow, Oaks y Tivoli. Como parte de **Minor Hotels**, la región de Minor Hotels Europa & Américas es responsable de más de 350 propiedades en 30 países y tiene previsto seguir creciendo en todos los segmentos, con especial atención a sus marcas de gama alta y lujo.\n\n \n\n\n**¿Cuál será tu misión?**\n------------------------------\n\n \n\nComo **Gerente de Ventas**, deberás asegurar el desarrollo de todos los segmentos de negocio del hotel, el aumento según objetivos de las cuentas en tu cartera y promover la sinergia interdepartamental.\n\n**¿Qué harás?**\n---------------------\n\n\n* Brindar apoyo constante y seguimiento a tu área, cubriendo vacantes y asegurando una comunicación interdepartamental eficaz con el área de Gerente de Ventas Provincias y el Director de Desarrollo de Negocios de la región.\n* Capacitar a los equipos en rotación de cartera y prospección de nuevos negocios.\n* Negociar con clientes internos y externos para lograr acuerdos comerciales por volumen.\n* Mantenerse constantemente actualizado sobre el producto, servicio y competencia.\n* Preparar y presentar informes tanto virtuales como presenciales a los gerentes regionales y socios inversionistas.\n* Permanecer en búsqueda constante de posibles clientes estratégicos a nivel global.\n**¿Qué buscamos?**\n----------------------------\n\n\n* Al menos 5 años en puestos similares en la industria hotelera, turismo y/o empresas de servicios.\n* Título universitario en Turismo, Administración de Empresas, Marketing o experiencia equivalente. Se valorará altamente contar con estudios de posgrado relacionados con la función.\n* Nivel avanzado de inglés. Hablar otros idiomas será muy valorado.\n* Conocimiento e interpretación de los KPI del sector.\n* Manejo avanzado del paquete Microsoft Office (principalmente Excel y PowerPoint). Se valorará altamente el uso de plataformas como BI.\n* Conocimiento de Agency360, Duetto, STR, Lanyon, CVent y otras plataformas del sector.\n* Debe tener una cartera en al menos uno de los siguientes segmentos:\n\t+ MICE: empresas productoras de eventos, entretenimiento, deportes, sectores farmacéuticos y de laboratorios.\n\t+ TMC: consorcios y gestores de viajes.\n\t+ Corporativo: cuentas corporativas locales.\n**¿Por qué elegirnos?**\n------------------\n\n \n\nEn **Minor Hotels Europa & Américas** estamos comprometidos a crear carreras emocionantes en todo el mundo y experiencias interculturales. Nuestro camino se impulsa gracias a la pasión y dedicación de nuestros increíbles equipos, quienes también disfrutan de beneficios inspiradores y exclusivos tales como:\n\n \n\n* Experiencia mundial – diversidad de 150 nacionalidades diferentes.\n* Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales.\n* Amplia gama de programas de formación para mejorar tus habilidades.\n* Iniciativas de bienestar, incluyendo condiciones de trabajo flexibles.\n* Programas de reconocimiento para miembros del equipo, incluyendo Fechas Inolvidables.\n* Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado.\n* Tarifas y promociones especiales para empleados, ofreciendo tarifas reducidas en nuestros hoteles de todo el mundo y beneficios exclusivos mediante nuestro programa de fidelización corporativa.\n **¿Buscas un nuevo reto?** **¡Aplica ahora!**\n\n *Minor Hotels Europa & Américas se compromete a fomentar un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona sea valorada y animada por igual. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414237908928112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director de Operaciones de Promoción","content":"**Fecha de publicación:** 1 oct. de 2025\n**Ciudad:** Ciudad Autónoma de Buenos Aires\n**País/Región:** AR\n**Tipo de contrato:** Empleo a tiempo completo / Indefinido\n**ID de solicitud de empleo:** 9955\nDirector de Operaciones de Promoción\n\n\n.\n\nEstamos buscando un Director de Operaciones experimentado e inspirador para que se una a Servier y lidere las funciones de Marketing y Ventas en Argentina. Este es un puesto clave de liderazgo, con un fuerte enfoque estratégico, destinado a impulsar el crecimiento, la excelencia operativa y el desarrollo del talento, en línea con la ambición de Servier hacia 2030.\n\nPrincipales responsabilidades:\n* Liderazgo estratégico: Definir e implementar una estrategia clara e inspiradora para Argentina, asegurando la alineación con la visión global de Servier, con especial atención a Oncología.\n* Excelencia comercial: Impulsar el rendimiento comercial optimizando las estrategias de go-to-market, acelerando el desempeño de las marcas y garantizando la excelencia operativa de las funciones de Ventas y Marketing (Oncología y CMVD).\n* Cultura de liderazgo SLM: Promover la cultura del Modelo de Liderazgo de Servier (SLM) para fomentar un entorno de alto rendimiento y estimular la colaboración entre funciones.\n* Desarrollo del talento: Atraer, desarrollar y retener talento de alto nivel, empoderar a los equipos, fortalecer el compromiso y fomentar una cultura de aprendizaje continuo.\n* Impacto regional: Aprovechar las sinergias internas en Argentina para construir modelos de ejecución coherentes, respetando al mismo tiempo las especificidades del mercado local.\n\n\nPerfil y competencias:\n* Experiencia sólida en liderazgo operativo dentro de la industria farmacéutica, idealmente con experiencia tanto en ventas como en marketing.\n* Demostrado éxito en la gestión de equipos multidisciplinares y en la obtención de resultados en entornos complejos y multiculturales.\n* Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia en oncología.\n* Capacidad demostrada para liderar cambios y gestionar procesos de transformación.\n* Líder inspirador con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.\n* Mentalidad estratégica con un enfoque práctico.\n* Es obligatorio dominar el español e inglés.\n* Disponibilidad para viajar frecuentemente dentro de Argentina.\n* Se requiere movilidad internacional para futuros desarrollos dentro de la organización.\n \n\n\n\nIndependientemente de su área de especialización, su trabajo dentro del Grupo Servier contribuye al progreso terapéutico en beneficio de los pacientes. Formará parte de equipos reconocidos por su excelencia científica y podrá alcanzar todo su potencial en un entorno profesional que le anima a desarrollarse. Itinerarios de incorporación personalizados, oportunidades de movilidad, formaciones de calidad, gestión responsable, espíritu de equipo... Todo esto y mucho más en un lugar de trabajo centrado en su bienestar. \n\n\nEn Servier, estamos comprometidos con el progreso terapéutico para atender las necesidades de los pacientes. 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Technical implementation experience – not mandatory.\n* Maximize deep skills to manage stakeholder expectations: Engage in resolving issues and risks for the success of the project and Salesforce Framework and integration\n* Deep dive with Salesforce certification: Certification in one or more these focused solution areas, Sales Cloud, Marketing cloud, Einstein Analytics, Financial Service Cloud, etc.\n\n \n\n**Must have skills:** Go to Market, CRM Salesforce and Consulting methology\n\n**Good to have skills:** CRM Transformation (Salesforce)\n\n**Experience:** Minimum 10\\+ year(s) of experience is required\n\n**Educational Qualification:** Bachelor’s degree and MBA is a plus\n\n\nREQUIREMENTS:\n\n* Minimum 10 years' experience working on a CRM platform (Preferably Salesforce/ Nice to have exposure to SAP CRM or Microsoft Dynamics 365\\)\n* Salesforce Certification is good to have\n* Must have worked on Proposals and contributed to business development work\n* Must have managed large teams and support the growth of new offering and capability\n* Strong oral and written communication skills, including presentation skills\n* Has an inquisitive nature with a strong desire to learn\n* At least delivered 3\\-5 CRM transformation program and MBA is preferred\n\n**¿Querés saber un poco más? ¡Te adelantamos parte de nuestros grandes beneficios!** \n\nPedidos Ya\n\n* ️ Prepaga Swiss Medical sin costo para vos y tu grupo familiar primario\n\n\n Reintegro de Conectividad\n\n\n Gimnasio 100% Bonificado\n\n\n Vacaciones Flex\n\n\n Jornada Flex\n\n\n Certificaciones bonificadas\n\n\n Día de cumpleaños libre\n\n\n Bonos\n\n\n Accenture Days\n\n\nPaquete de beneficios flexibles\n\n\n‍‍‍ Licencias de Paternidad \\& Maternidad Extendida\n\n\n Ayuda Económica para Guardería\n\n\n…y muchos ➕!\n\n **¡Hacé crecer tu carrera!** \n\n*EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN*\n\n*¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva*\n\n*del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria.*\n\n *Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.*\n\n\n\\#LI\\-LATAM","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761112223000","seoName":"salesforce-senior-manager-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/salesforce-senior-manager-manager-6414236456422612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bda2693d-6da5-4016-aa3d-b7151436ee66","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Salesforce CRM solution design","Lead project delivery workstreams","Pre-sales activities and RFP responses"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1761112223157,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. 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Él / Ella será responsable de los procesos de licitación, incluyendo la recepción de solicitudes de cotización, análisis de especificaciones técnicas, análisis de especificaciones comerciales, solicitud de cotización a diferentes fábricas de Hitachi Energy y su revisión, y finalmente preparar una propuesta para nuestros clientes. Seguimiento de estas propuestas hasta la definición del negocio, trabajando junto con nuestro equipo de Gestores de Cuentas. En caso de éxito, preparación de todos los documentos a entregar al departamento de Gestión de Proyectos, liderando las reuniones de inicio.\n\n\nEl especialista de producto también será responsable de presentaciones técnicas, liderar visitas de clientes y brindar soporte técnico tanto internamente como externamente.\n\n\nEl candidato ideal debe ser autónomo, capaz de trabajar con otros departamentos y proporcionar coaching a otros colegas. Se requiere inglés fluido.\n\n\n**Cómo harás impacto:**\n\n* Vende productos / sistemas / servicios a clientes, centrándose en objetivos de volumen, mix y rentabilidad para las Unidades de Negocio / Grupos de Productos asignados\n* Establece y mantiene relaciones efectivas con los clientes para comprender sus necesidades, promover el entendimiento del cliente sobre la oferta completa de productos / sistemas / servicios, y alinearse para ofrecer una solución. Asegura una experiencia positiva del cliente durante todo el proceso de ventas\n* Prepara planes de ventas utilizando herramientas de la empresa. Realiza revisiones regulares de estado y propone planes de recuperación en casos de posibles déficits de pedidos.\n* Crea valor añadido para el cliente y para Hitachi y asegura el resultado exitoso de transacciones, contratos y propuestas mediante el uso de técnicas efectivas de ventas.\n* Comunica detalles de acuerdo con la oferta y estrategia de Hitachi (tiempos de entrega, pagos y términos y condiciones generales)\n* Asegura actividades eficientes de marketing y propuestas de valor a los clientes.\n* Identifica y impulsa el desarrollo de nuevas oportunidades de mercado en el mercado designado y asegura el intercambio de conocimientos y colaboración cruzada\n* Gestionar procedimientos administrativos en los procesos de venta y apoyar las actividades de cobranza y gestión de proyectos cuando sea necesario.\n* Prepara ofertas en coordinación con el Gerente de Marketing. Asegura los aspectos técnicos y financieros adecuados de las ofertas, incluyendo precios y condiciones comerciales.\n* Negocia contratos / acuerdos marco con clientes basándose en el riesgo y condiciones de la empresa.\n* Responsable de asegurar el cumplimiento de las regulaciones, procedimientos y directrices internas y externas aplicables\n\n**Tu formación:**\n\n* Título universitario en ingeniería electrónica o electromecánica con 5 años de experiencia en roles similares\n* Experiencia en productos de alta tensión (deseable)\n* Experiencia en la gestión de ofertas técnicas y comerciales\n* Nivel avanzado de inglés\n* Experiencia con el sistema Salesforce\n\n*\\#LI\\-Hybrid*\n\n**Las personas calificadas con discapacidad pueden solicitar una adaptación razonable si no puede o tiene limitaciones para usar o acceder al sitio de carreras de Hitachi Energy debido a su discapacidad. Puede solicitar adaptaciones razonables completando un formulario de consulta general en nuestro sitio web. Incluya su información de contacto y detalles específicos sobre la adaptación que necesita para apoyarle durante el proceso de solicitud de empleo.**\n------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\n\n**Este canal es exclusivamente para solicitantes de empleo con discapacidades que requieran asistencia por accesibilidad o adaptaciones en el proceso de solicitud de empleo. No se responderán mensajes dejados con otros fines.**\n---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761112223000","seoName":"sales-specialist-high-voltage-products","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/sales-specialist-high-voltage-products-6414236408153912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b299581f-13d5-4b9d-8b3e-ef6beed9b586","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar procesos de licitación para productos de alta tensión","Preparar propuestas y apoyar los objetivos de ventas","Se requiere inglés fluido y experiencia en Salesforce"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1761112219387,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414236426009712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Líder de Pruebas de Cumplimiento y Riesgos Operativos","content":"**DESCRIPCIÓN DEL TRABAJO** \n\n \n\nÚnase a nuestro dinámico equipo para navegar por entornos complejos de riesgo y fortalecer la gobernanza tecnológica, teniendo un impacto fundamental en la sólida estrategia de riesgos de nuestra empresa. \n\n \n\nComo **Líder de Pruebas de Cumplimiento y Riesgos Operativos** en el Centro de Excelencia de Pruebas, desempeñará un papel fundamental para mejorar la gestión del cumplimiento y los riesgos operativos. Su experiencia en la ejecución de pruebas será crucial para gestionar y realizar pruebas precisas y responsables, asegurando la alineación con los riesgos más elevados de la empresa. Su pensamiento analítico y sus habilidades para resolver problemas serán clave para identificar brechas en la cobertura de controles y para impulsar la corrección de problemas relacionados con los controles. También será responsable de planificar y organizar su propio trabajo, y potencialmente el de un equipo, mientras coordina actividades con diversos departamentos. Su función será integral para garantizar un marco de pruebas cohesivo y eficiente, contribuyendo a la entrega fluida de resultados de calidad. \n\n \n\n**Responsabilidades del puesto**\n* Realizar procesos de pruebas exhaustivos, asegurando que todas las actividades se completen con precisión y a tiempo, cumpliendo con las prioridades de mayor riesgo de la empresa.\n* Utilizar un pensamiento analítico avanzado para identificar brechas en la cobertura de controles y verificar que los controles estén adecuadamente diseñados e implementados.\n* Aplicar habilidades para resolver problemas con el fin de abordar situaciones complejas, desarrollar soluciones alternativas e interpretar políticas para garantizar el cumplimiento con los estándares técnicos.\n* Colaborar con equipos multifuncionales para alinear los esfuerzos de prueba y mantener una comunicación abierta con las partes interesadas, asegurando la ejecución efectiva de las tareas.\n* Mejorar continuamente los métodos de evaluación de controles e interpretar calificaciones y métricas de controles para fortalecer la gestión del cumplimiento y los riesgos operativos de la empresa.\n**Requisitos necesarios, capacidades y habilidades**\n* 3 o más años de experiencia en la ejecución y gestión de procesos de pruebas dentro de un campo profesional o especializado.\n* Demostrada competencia en pensamiento analítico, con un historial comprobado de organizar, comparar y evaluar sistemáticamente distintos aspectos de una situación para identificar información clave.\n* Capacidad demostrada para realizar evaluaciones del entorno de controles, identificando brechas en la cobertura de controles y verificando el diseño y la implementación adecuados de dichos controles.\n* Experiencia en la coordinación de actividades entre múltiples departamentos, con capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y gestionar un equipo si fuera necesario.\n* Competencia en el uso de metodologías, herramientas y técnicas de gestión de proyectos para liderar y gestionar aspectos del ciclo de vida de la gestión de proyectos.\n**ACERCA DE NOSOTROS** \n\n \n\nJ.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, personas adineradas e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de hacer negocios de primera clase de manera impecable guía todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones duraderas y de confianza para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. \n\n\nReconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorgamos gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, ni por ninguna otra base protegida conforme a la legislación aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades relacionadas con salud mental o discapacidad física. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación. \n\n \n\n \n\n**ACERCA DEL EQUIPO** \n\n\nNuestros profesionales en nuestras Funciones Corporativas abarcan una amplia variedad de áreas, desde finanzas y riesgos hasta recursos humanos y marketing. Nuestros equipos corporativos son una parte esencial de nuestra empresa, asegurando que nuestras áreas de negocio, clientes, consumidores y empleados estén preparados para tener éxito. \n\n \n\nLa Gestión de Controles mantiene un entorno de control sólido y consistente mediante un modelo de responsabilidad conjunta que alinea a los gerentes con cada función y región para mitigar el riesgo operativo. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414236436096112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Estrategia y Operaciones","content":"**Acerca del puesto** \n\n \n\nEstamos buscando un Gerente de Estrategia \\& Operaciones para unirse al equipo de Delivery LATAM y ayudar a dar forma al futuro de la experiencia del consumidor en la región. Este puesto es ideal para alguien con una sólida formación analítica, que esté entusiasmado por trabajar de forma transversal para impulsar el crecimiento y mejorar las operaciones.\n \n\n \n\nTrabajarás con interesados globales y regionales de los equipos de producto, ingeniería, marketing y operaciones, apoyando mercados en LATAM, mientras traduces datos complejos en estrategias de alto impacto.\n \n\n \n\n¡Este es un puesto de gran visibilidad con influencia directa en nuestra hoja de ruta de productos y esfuerzos de crecimiento en LATAM!\n \n\n \n\n**Tus responsabilidades**\n* Actuar como defensor del producto en lanzamientos y mejoras clave, sirviendo como enlace entre los mercados regionales y los equipos globales de producto\n* Colaborar transversalmente con Productos, Ingeniería, Legal y Marketing para definir el alcance, probar y lanzar nuevas funciones\n* Analizar tendencias de rendimiento y descubrir oportunidades de crecimiento mediante SQL y resolución estructurada de problemas\n* Presentar conclusiones accionables y recomendaciones a la alta dirección\n* Impulsar la excelencia operativa y la satisfacción del consumidor mediante la mejora de procesos internos y ejecución\n* Apoyar en escalaciones, ciclos de retroalimentación del producto y necesidades de capacitación en los países atendidos\n\n**Requisitos**\n* Título universitario en un campo cuantitativo analítico o relacionado, como Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Economía o similar\n* Un mínimo de 3 años de experiencia en Estrategia, Operaciones, Consultoría o puestos relacionados\n* Experiencia obligatoria en SQL\n* Fuertes habilidades de resolución de problemas y experiencia trabajando con equipos multifuncionales\n* Demostrada capacidad para gestionar e influir en partes interesadas de distintas regiones y funciones\n* Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para presentar ante audiencias de alto nivel\n* Fluidez en inglés\n\n**Cualificaciones deseables**\n* Dominio avanzado de SQL\n* Experiencia apoyando la adopción de productos o funciones en entornos multimercadológicos\n* Antecedentes en la gestión de proyectos regionales o globales\n* Capacidad para trabajar en entornos ambiguos y escalar iniciativas","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761112223000","seoName":"strategy-operations-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/strategy-operations-manager-6414236436096112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b12cc7ca-21e7-4c16-bf5c-be1b12d55be3","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dar forma a la experiencia del consumidor en LATAM","Liderar lanzamientos y mejoras de productos","Analizar datos para estrategias de crecimiento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1761112221569,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414236438361912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Responsable de Marketing del Ciclo de Vida","content":"**Acerca de DataCamp**\n\n\n\nLa misión de DataCamp es capacitar a todos con las habilidades en datos e IA esenciales para el éxito en el siglo XXI. Al ofrecer experiencias de aprendizaje prácticas y atractivas, DataCamp prepara a estudiantes y organizaciones de todos los tamaños para aprovechar el poder de los datos y la IA. Como socio de confianza para más de **17 millones de estudiantes** y **6.000+ empresas**, incluyendo el 80 % de las empresas de Fortune 1000, DataCamp lidera la lucha contra la escasez crítica de competencias en datos e IA.\n\n\n**Acerca del puesto**\n\n\n\nEstamos buscando un **Responsable de Marketing del Ciclo de Vida** práctico y detallista para ejecutar, perfeccionar y optimizar comunicaciones multicanal que ayuden a los estudiantes a comenzar, continuar y tener éxito en DataCamp. Operando a una escala significativa (**150+ programas de correo electrónico automatizados** y **millones de envíos mensuales**), colaborarás con el Director de Marketing del Ciclo de Vida en la estrategia de campañas, mientras asumes plena responsabilidad por la ejecución impecable de nuestra hoja de ruta **probar‑aprender‑optimizar**, así como del calendario de **boletines y mensajes masivos**. Este es un puesto de **colaborador individual** con enfoque en la ejecución.\n\n\n\nSi te apasiona transformar conocimientos en programas implementados a través de **correo electrónico, notificaciones push móviles, notificaciones web y notificaciones dentro de la aplicación**, ¡nos encantaría conocerte!\n\n\n**Sobre ti**\n\n\n\nEn DataCamp, buscamos personas que encarnen nuestros valores fundamentales: toma de decisiones basada en datos, acción, transparencia, responsabilidad y enfoque en el cliente. Te desenvuelves bien en entornos rápidos y de alto rendimiento, impulsado por la pasión de generar un impacto significativo. Eres adaptable y abrazas el cambio y la incertidumbre con entusiasmo. Tu iniciativa y espíritu emprendedor te llevan más allá de cumplir objetivos: buscas entender el \"por qué\" detrás de nuestras metas y asumes la responsabilidad para impulsar el negocio. Eres un jugador de equipo colaborativo que valora la transparencia y siempre busca mejorar e innovar. Si esto te describe, ¡te animamos a postularte!\n\n\n**Responsabilidades**\n\n\n* **Garantizar la producción impecable de campañas** con rigurosas pruebas de calidad en construcciones, renderizado, enlaces y seguimiento para mantener los más altos estándares de calidad.\n* **Personalizar a gran escala:** utilizar señales de comportamiento y del ciclo de vida para entregar contenido dinámico, lógica de bifurcación y reglas específicas de elegibilidad.\n* **Planificar e implementar campañas del ciclo de vida** a través de correo electrónico, notificaciones push móviles, dentro de la app y notificaciones del navegador para suscriptores **gratuitos registrados, B2C, B2B y académicos**.\n* **Apoyar la hoja de ruta de experimentación** para canales CRM: crear una lista de hipótesis, diseñar pruebas A/B/n y pruebas de control, documentar resultados y traducir hallazgos en decisiones de la hoja de ruta.\n* **Gestionar el calendario de comunicaciones** para boletines semanales por correo y comunicaciones multicanal; gestionar momentos y frecuencia para minimizar solapamientos y maximizar el impacto.\n* **Diseñar y mejorar recorridos automatizados** en colaboración con miembros sénior del equipo en procesos de incorporación, activación, formación de hábitos (por ejemplo, rachas), reactivación/recuperación, venta cruzada/mejora y renovación/prevención de cancelaciones.\n* **Proteger la capacidad de entrega y el cumplimiento:** mantener la limpieza y supervisión de listas; seguir las normativas **GDPR, CCPA, CAN-SPAM y PECR**.\n* **Aprovechar la automatización y la IA:** prototipar automatizaciones de bajo código (por ejemplo, **n8n** o **Make.com**); usar herramientas modernas de IA responsablemente para acelerar la generación de ideas de copia, variantes y análisis, manteniendo los estándares de marca y privacidad.\n* **Colaborar transversalmente** con **Producto, Marketing de Producto, Datos/Analítica, Contenido, Marca/Diseño, Publicidad de Pago y Ventas/Atención al Cliente (B2B)** para alinear audiencias, mensajes y métricas.\n\n\n**Requisitos**\n\n\n* Título universitario en Negocios, Marketing, STEM o campo relacionado.\n* 2\\-3 años de experiencia laboral relacionada.\n* Experiencia con Customer.io u otros sistemas de correo electrónico (Iterable, SFMC, Braze) y gestión de campañas CRM multicanal.\n* Conocimientos prácticos de HTML \\+ Liquid.\n* Gran atención al detalle y compromiso con la ejecución impecable.\n* Conocimientos de SQL con capacidad para extraer datos e informes de forma independiente.\n* Mentalidad orientada por datos y analítica.\n* Fuertes habilidades de gestión de proyectos: muy organizado y capaz de coordinar eficientemente múltiples proyectos y colaboradores.\n* Iniciativa propia con un fuerte sentido de propiedad y responsabilidad.\n\n\n**¿Por qué DataCamp?**\n\n\n\nUnirte a DataCamp significa formar parte de una startup dinámica, creativa e internacional. Estas son solo algunas razones por las que disfrutarás siendo parte de nuestro equipo:\n\n\n* Desafíos emocionantes: enfrenta nuevos desafíos técnicos diariamente, manteniendo tu trabajo interesante y gratificante.\n* Compensación competitiva: ofrecemos un salario competitivo con beneficios atractivos.\n* Flexibilidad: benefíciate de horarios de trabajo flexibles porque ¡el futuro es flexible!\n* Aprendizaje continuo: acceso a un presupuesto anual para conferencias y formación que respalde tu crecimiento profesional.\n* Retiros globales: participa en retiros internacionales de empresa, fomentando un espíritu de equipo global.\n* Equipamiento: renovación anual del presupuesto para equipamiento informático para tu entorno de trabajo en casa.\n* Equipo increíble: colabora con un equipo verdaderamente excepcional—en serio, ¡somos geniales!","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761112223000","seoName":"lifecycle-marketing-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-lanus/cate-management3/lifecycle-marketing-manager-6414236438361912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"fe9a3de4-6dbc-464e-8919-15d61a8ef7ac","sid":"1062ffe1-c79b-4c2a-bfef-3870ab2581e6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Ejecución impecable de campañas multicanal","Personalización a gran escala utilizando datos de comportamiento","Colaboración transversal con equipos clave"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1761112221746,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4321","location":"Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414236448192312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director de Programas Técnicos","content":"**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** \n\nAproveche su profundo conocimiento técnico y liderazgo para guiar proyectos de vanguardia, fomentando el crecimiento y la innovación en un entorno dinámico.\n\n\nComo Director de Programas Técnicos en Plataformas de Infraestructura, usted impulsará la entrega exitosa de proyectos y programas tecnológicos complejos que ayudarán a alcanzar los objetivos comerciales en toda la empresa. Es fundamental aprovechar su profundo conocimiento de principios, prácticas y teorías técnicas para desarrollar soluciones innovadoras, mientras gestiona eficazmente recursos, presupuestos y equipos de alto rendimiento. Sus sólidas habilidades de razonamiento analítico y adaptabilidad le permitirán navegar en la ambigüedad y el cambio, asegurando que las iniciativas tecnológicas estén alineadas con los objetivos comerciales. Con avanzadas capacidades de comunicación y gestión de interesados, fomentará relaciones de trabajo productivas e influirá en la toma de decisiones para lograr resultados mutuamente beneficiosos. Como experto en el tema, contribuirá al desarrollo de planes operativos y estrategias de gestión de riesgos, garantizando la más alta calidad y profesionalismo en la prestación de servicios.\n\n**Responsabilidades del puesto**\n\n* Desarrollar y ejecutar planes integrales de proyectos, incorporando requisitos técnicos, asignación de recursos y cronogramas para asegurar la entrega a tiempo de soluciones tecnológicas\n* Identificar y mitigar riesgos, abordando proactivamente posibles obstáculos e implementando planes de contingencia para mantener el impulso de los proyectos y programas\n* Colaborar con equipos multifuncionales, incluyendo ingeniería, producto e interesados comerciales, para definir el alcance, objetivos y entregables del programa, asegurando la alineación con los objetivos comerciales generales\n* Utilizar un razonamiento analítico avanzado para evaluar el desempeño del programa, identificar áreas de mejora e implementar optimizaciones basadas en datos para aumentar la eficiencia y efectividad\n* Promover la adopción de metodologías ágiles y soluciones técnicas, fomentando una cultura de aprendizaje continuo e innovación dentro del equipo\n\n**Cualificaciones, capacidades y habilidades requeridas**\n\n* 5 años o más de experiencia o conocimientos equivalentes en gestión de programas técnicos, liderando proyectos y programas tecnológicos complejos en una organización grande\n* Experiencia avanzada en gestión de partes interesadas, con capacidad para establecer relaciones de trabajo productivas e influir en la toma de decisiones entre equipos multifuncionales y clientes\n* Experiencia avanzada en el uso de competencias técnicas, incluyendo conocimiento de productos de proveedores y gestión de relaciones con proveedores, para permitir acceso bajo demanda a grupos compartidos de aplicaciones y servicios\n* Trayectoria comprobada en la gestión eficaz de recursos, presupuestos y equipos de alto rendimiento en un entorno ágil y acelerado\n* Demostrada competencia en la aplicación de técnicas de razonamiento analítico y resolución de problemas para descomponer objetivos comerciales, técnicos u operativos en tareas y actividades manejables\n\n\n\n\n**ACERCA DE NOSOTROS** \n\n \n\nJ.P. Morgan es un líder global en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, personas adineradas e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de hacer negocios de primera clase de manera ejemplar guía todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones duraderas y de confianza para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. \n\n\nReconocemos que nuestras personas son nuestra mayor fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos enormemente la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ninguna característica protegida, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o militar, embarazo o discapacidad, ni por ninguna otra base protegida conforme a la legislación aplicable. También realizamos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades relacionadas con salud mental o discapacidades físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación. \n\n \n\n \n\n**ACERCA DEL EQUIPO** \n\n \n\nNuestros profesionales en nuestras Funciones Corporativas abarcan una amplia variedad de áreas, desde finanzas y riesgos hasta recursos humanos y marketing. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6414236446093012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Editor de Videos Sociales en Formato Corto","content":"**Ubicación:** Remoto \n\n**Tipo:** Contratista (Tiempo parcial, \\~20h/semana, con posibilidad de aumentar carga) \n\n**Reporta a:** Gerente de Proyecto y Líder de Producción\n\n**A quién buscamos**\n------------------------\n\n\nEstamos contratando un **Editor de Videos Sociales** para transformar material sin editar en contenido de alto rendimiento en formato corto para TikTok, Instagram Reels y YouTube Shorts. Este puesto es ideal para alguien inmerso en las redes sociales y que entienda cómo realizar ediciones rápidas, nativas y culturalmente relevantes.\n\n\nDebes tener habilidades en edición de formato corto, sentirte cómodo trabajando con tendencias y ser capaz de proponer y ejecutar ideas creativas de video que coincidan con el tono y objetivos de cada cliente. Trabajarás estrechamente con productores, diseñadores y líderes de marketing, por lo que es fundamental tener mentalidad colaborativa.\n\n\nTienes una visión aguda sobre qué funciona en el entorno social y puedes desarmar formatos que se vuelven virales. Ya sea reutilizando un momento de un podcast o creando desde cero un microvideo estilo meme, sabes cómo adaptar el material a formatos que al público realmente le interese ver. Buscamos a alguien que piense más allá de la edición, que aporte ideas novedosas, se adapte rápidamente y entienda qué hace que un contenido tenga buen desempeño. Si sigues creadores como MrBeast, Alex Hormozi, Jay Shetty o Corporate Natalie y entiendes por qué sus videos funcionan, te sentirás como en casa en este puesto. \n\n\n\n \n\n**Principales responsabilidades**\n------------------------\n\n**Edición de videos en formato corto**\n\n* Editar videos atractivos en formato corto para TikTok, Instagram Reels y YouTube Shorts usando material sin editar, grabaciones de pantalla y planos adicionales (b\\-roll).\n* Reutilizar episodios de podcasts, entrevistas y contenido del cliente en clips adaptados a cada plataforma.\n* Añadir música, subtítulos, animaciones y efectos que se alineen con las tendencias de la plataforma y las directrices de marca.\n* Formatear todos los videos en formato vertical (9:16\\), pensado principalmente para dispositivos móviles.\n* Crear ediciones visualmente dinámicas y emocionalmente impactantes que detengan el desplazamiento.\n\n **Ideación de contenido basada en tendencias y reutilización**\n\n* Mantenerte actualizado con las tendencias, memes, plantillas y estilos de edición en TikTok y Reels.\n* Proponer nuevos conceptos de video, formatos remix y gancho inteligente alineados con lo que funciona en redes sociales.\n* Buscar ideas creativas de audio u superposiciones para mejorar los clips.\n* Sugerir cómo se puede reformular contenido existente (por ejemplo, fragmentos de podcast, entrevistas, b\\-roll) en nuevos formatos.\n* Colaborar con el productor, el creador de contenido social y el diseñador para transformar ideas en contenido visual de alto rendimiento.\n\n **Juicio creativo y alineación con la marca**\n\n* Comprender e interpretar el tono, voz y posicionamiento de cada cliente.\n* Editar de forma que potencie la entrega del hablante, los momentos emocionales y los arcos narrativos.\n* Identificar momentos destacados del material sin editar y recomendar su mejor uso (Reel, Meme, Remix, etc.).\n* Asegurar que las ediciones mantengan la identidad de marca y sigan la dirección creativa.\n\n **Flujo de trabajo y entrega**\n\n* Entregar archivos finales de video mediante Frame.io y mantener las tareas actualizadas en ClickUp.\n* Asegurarse de que todas las exportaciones tengan nombres y formatos correctos.\n* Implementar retroalimentación rápida y claramente.\n* Colaborar con otros editores y miembros del equipo creativo para cumplir con los objetivos semanales de entrega.\n\n **Mentalidad de fundador y edición inmersa en IA**\n\n* Utilizar herramientas de IA para optimizar flujos de trabajo, acelerar la edición y mejorar el resultado creativo (por ejemplo, subtitulado automático, análisis de tendencias, detección de cortes).\n* Actuar con propiedad e iniciativa: proponer ediciones, presentar ideas y tomar decisiones estratégicas sin esperar instrucciones.\n* Colaborar transversalmente con productores, diseñadores y estrategas para alinearse en objetivos creativos y mejorar el rendimiento del contenido.\n* Compartir conocimientos sobre tendencias, innovaciones en edición y aprendizajes de plataformas con todo el equipo creativo.\n\n### **Indicadores clave de rendimiento (KPI)**\n\n* Entrega semanal de 10 a 12 clips de video de alta calidad.\n* Contribución proactiva de ideas de contenido basadas en tendencias actuales.\n* Respuesta oportuna en ediciones y retroalimentación.\n* Vídeos que mantengan la voz de la marca y tengan buen desempeño según métricas de la plataforma (interacción, compartidos, retención).\n\n**Lo que ofreces**\n------------------\n\n**Habilidades y experiencia requeridas**\n\n* 2 o más años editando videos en formato corto para plataformas sociales.\n* Sólido dominio del ritmo narrativo, cadencia y narración visual.\n* Dominio avanzado de herramientas de edición: CapCut, Premiere Pro, Final Cut o edición nativa dentro de aplicaciones.\n* Familiaridad con tendencias y mecánicas específicas de cada plataforma (ganchos, cortes, subtítulos, transiciones).\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples ediciones simultáneamente.\n* Dominio del inglés y buenas habilidades comunicativas.\n\n **Cualificaciones preferidas**\n\n* Experiencia editando para creadores digitales, líderes de opinión o marcas en redes sociales.\n* Antecedentes en trabajar con podcasts y transformar contenido largo en clips cortos.\n* Conocimiento de la cultura meme y tendencias de remix.\n* Dominio del español es un plus.\n\n**Por qué este puesto es importante**\n------------------------------\n\n\nAyudarás a dar forma a la presencia digital de emprendedores y agentes de cambio orientados a una misión. Tus ediciones no serán solo contenido, sino catalizadores de visibilidad, crecimiento y conexión con audiencias. Tendrás un papel fundamental para ayudar a nuestro estudio creativo a entregar contenido rápido, pensado primero para redes sociales y preparado para el futuro.\n\n**Áreas principales de enfoque**\n-----------------------\n\n* Edición de video corto centrado en redes sociales: TikTok, Reels, Shorts.\n* Gráficos en movimiento, superposiciones de texto y elementos visuales tipo meme.\n* Reutilización de podcasts, eventos y clips de reuniones en ediciones que detengan el desplazamiento.\n* Colaboración con editores y líderes de contenido en calendarios semanales de contenido.\n* Apoyar ediciones complejas para momentos de mayor impacto y actualizaciones de podcasts.\n\n**Envía tu solicitud aquí** **https://forms.clickup.com/9017085020/f/8cqbk2w\\-43077/T9HP24VU0TWCA248NC**\n=============================================================================================================\n\n *Nota: En este momento no estamos considerando solicitudes de agencias ni reclutadores. Solo se revisarán candidatos individuales.*\n\n### **Sobre nosotros**\n\n**Quiénes somos** \n\nTrolley es una empresa de operaciones creativas de rápido crecimiento que ofrece soluciones digitales y de marketing de alto impacto. Colaboramos con clientes de alto perfil para planificar estratégicamente, producir y optimizar contenido atractivo que impulse el compromiso, la visibilidad de marca y el crecimiento empresarial. Nuestro equipo creativo funciona como un centro totalmente integrado que combina estrategia, diseño, producción y análisis de rendimiento para ofrecer resultados de clase mundial. \n\n\n\n \n\n**Funcionamos bajo Mentalidad de Fundador** \n\nTrolley está construido sobre una mentalidad de fundador (Founder Mode), un sistema operativo basado en propiedad, pensamiento estratégico y ejecución rápida. Aquí buscamos personas que tomen la iniciativa, piensen como emprendedores y utilicen herramientas como la IA para optimizar la forma en que se realiza el trabajo. Pero la mentalidad de fundador no significa trabajar solo; se trata de colaborar en equipos de alta confianza donde la contribución importa más que el control. Valoramos la creatividad, la capacidad de recursos y la comunicación clara. Si te motiva el impacto, prosperas en entornos dinámicos y crees en escalar mediante sistemas, no mediante estrés, este es tu lugar.\n\n **¿Por qué unirte a nosotros?**\n\n* Trabaja con los mejores: reclutamos a nivel global para conectar a los mejores talentos con empresas innovadoras.\n* Eficiencia impulsada por tecnología: aprovecha las últimas herramientas de IA para amplificar tu impacto.\n* Enfoque centrado en personas: nuestros sistemas están diseñados para apoyar y elevar a las personas, no para reemplazarlas.\n* Capacitación para el éxito: ofrecemos formación de clase mundial para garantizar que sobresalgas en cada aspecto de tu puesto.\n\n **Sé parte del futuro del trabajo** \n\nTrolley ya está aceptando solicitudes de profesionales ambiciosos que quieran trabajar en la intersección entre tecnología y creatividad. 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