




**Descripción de la empresa** La tecnología es nuestro cómo. Y las personas son nuestro porqué. Durante más de dos décadas, hemos estado aprovechando la tecnología para impulsar cambios significativos. Mediante la combinación de ingeniería de clase mundial, experiencia en la industria y una mentalidad centrada en las personas, asesoramos y colaboramos con marcas líderes de diversos sectores para crear plataformas dinámicas y experiencias digitales inteligentes que impulsen la innovación y transformen los negocios. Desde el prototipo hasta el impacto en el mundo real: forma parte de un cambio global realizando un trabajo que importa. **Descripción del puesto** Los equipos de análisis identifican las necesidades del cliente, analizan procesos y proponen soluciones alineadas con los objetivos estratégicos. Mientras fomentan la eficiencia y aseguran el éxito organizacional mediante enfoques sistemáticos, también actúan como intermediarios entre los clientes y los equipos de ingeniería para garantizar la claridad del proyecto. **Como Analista de Negocios en Endava, asegurarás que los proyectos de software se alineen con las necesidades del negocio, aporten valor y cumplan con las expectativas del usuario.** **Responsabilidades:** * Establecer y fortalecer relaciones con las partes interesadas del cliente mediante una comprensión profunda del dominio del negocio y la consultoría. * Recopilar y analizar los requisitos del negocio. * Proporcionar orientaciones y recomendaciones de solución basadas en las necesidades del cliente, las particularidades del entorno y las tendencias de la industria. * Crear y mantener actualizada la lista de productos pendientes (creando historias de usuario y criterios de aceptación a partir de la visión del producto y epopeyas). * Trabajar estrechamente con el equipo de ingeniería y asegurarse de que las historias de usuario se implementen conforme a la visión del producto y los plazos establecidos. * Comprender el razonamiento del mercado detrás de cada requisito y asegurarse de que el equipo de desarrollo lo cumpla según los objetivos globales del negocio y las características específicas de la funcionalidad. * Observar de cerca las tendencias de la industria en el área de diseño de aplicaciones y proponer nuevas soluciones para los procesos del cliente y el producto. **Requisitos** * 5+ años de experiencia * Experiencia como propietario del producto y/o analista de negocios en un entorno Ágil, definiendo requisitos comerciales y creando historias de usuario * Habilidades demostradas de liderazgo y gestión de equipos. * Capacidad comprobable de traducir necesidades empresariales en requisitos de solución y definirlas en formato escrito que permita a los equipos de ingeniería alinearse con la visión del producto. * Conocimientos y experiencia en técnicas de planificación de desarrollo de software, incluyendo Scrum Ágil. * Entender todas las herramientas y metodologías estándar relacionadas con el análisis de negocios, incluyendo procesos, artefactos y herramientas. * Fuertes habilidades analíticas, enfoque sistemático e independencia. * Capacidad para medir y reportar sobre la efectividad de las iteraciones del producto. * Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con gran atención al detalle y capacidad para identificar ineficiencias en procesos y áreas de mejora en mercados diversos. * Fuertes habilidades en gestión de proyectos, capaz de manejar múltiples tareas simultáneamente cumpliendo plazos en diferentes zonas horarias. * Mentalidad colaborativa con excelentes habilidades interpersonales, promoviendo un trabajo en equipo efectivo y la construcción de relaciones a través de culturas. * Adaptabilidad y proactividad, con disposición para adoptar nuevas tecnologías y enfoques que impulsen la innovación y la eficiencia. * Deseable: Experiencia en pagos **Información adicional** Descubre algunos de los beneficios globales que permiten a nuestras personas convertirse en la mejor versión de sí mismas: * **Finanzas:** Paquete salarial competitivo, plan de acciones, bonificaciones por desempeño de la empresa, premios de reconocimiento basados en el valor, bonificación por referencias; * **Desarrollo profesional**: Coaching profesional, oportunidades de carrera globales, caminos profesionales no lineales, programas internos de desarrollo para liderazgo técnico y gerencial; * **Oportunidades de aprendizaje:** Proyectos complejos, rotaciones, comunidades internas de tecnología, formación, certificaciones, coaching, suscripciones a plataformas de aprendizaje en línea, sesiones de transmisión de conocimientos, talleres, conferencias; * **Equilibrio entre trabajo y vida personal:** Trabajo híbrido y horarios flexibles, programa de asistencia al empleado; * **Salud:** Programa global interno de bienestar, acceso a aplicaciones de bienestar; * **Comunidad:** Comunidades técnicas internas globales, clubes de hobbies y grupos de interés, programas de inclusión y diversidad, eventos y celebraciones. En Endava, estamos comprometidos a crear un entorno abierto, inclusivo y respetuoso donde todos se sientan seguros, valorados y empoderados para ser lo mejor de sí mismos. Aceptamos solicitudes de personas de todos los orígenes, experiencias y perspectivas, porque sabemos que los equipos inclusivos nos ayudan a ofrecer soluciones más inteligentes e innovadoras para nuestros clientes. Las decisiones de contratación se basan en mérito, habilidades, calificaciones y potencial. Si necesitas ajustes o apoyo durante el proceso de reclutamiento, por favor háznoslo saber.


