




Resumen del Puesto: Buscamos un profesional para gestionar programas de capacitación de planta, asegurando su planificación, ejecución y cumplimiento de requisitos internos, legales y de clientes. Puntos Destacados: 1. Gestionar programas de capacitación de planta 2. Coordinar planes de formación y dictar capacitaciones 3. Participar en auditorías internas y externas Nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional para gestionar los programas de capacitación de planta, asegurando su correcta planificación, ejecución y cumplimiento de requisitos internos, legales y de clientes. Será responsable de coordinar planes de formación, participar en auditorías internas y externas, monitorear indicadores del área y administrar el presupuesto de capacitación. Principales responsabilidades: Relevar necesidades y ejecutar el plan anual de capacitación Coordinar y dictar capacitaciones (ingreso, técnicas y obligatorias) Gestionar auditorías y documentación del área Monitorear indicadores de desempeño y costos Coordinar con distintas áreas para la planificación de actividades Asegurar cumplimiento de normas de calidad, seguridad y medio ambiente. -Requerimientos- Educación mínima: Universitario 5 años de experiencia Palabras clave: analyst, resources, human
