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Resumen: Únase a un equipo multidisciplinario para innovar y optimizar nuestras soluciones SaaS de vanguardia, desarrollando nuevas funciones y mejorando la infraestructura para ofrecer una experiencia de usuario de clase mundial. Aspectos destacados: 1. Desarrollar soluciones de impacto para clientes de todo el mundo 2. Trabajar en un equipo diverso, colaborativo e innovador 3. Liderar la redefinición de la optimización de ingresos En Varicent, no solo transformamos el mercado de Gestión del Rendimiento de Ventas (SPM), sino que estamos redefiniendo cómo las organizaciones logran el éxito en ingresos. Nuestras soluciones SaaS de vanguardia capacitan a los líderes de ingresos de todo el mundo para diseñar estrategias más inteligentes de entrada al mercado, maximizar el rendimiento de los vendedores y desbloquear un potencial sin explotar. Varicent se encuentra a la vanguardia de la innovación y ha sido reconocida como líder de mercado en el *Informe Forrester Wave 2025 para SPM*, el *Índice de Valor Ventana Research 2023 para Gestión del Rendimiento de Ingresos (RPM)*, *Gartner Peer Insights*, la *Guía del Mercado SPM 2024 de Gartner* y *G2*. Nuestras soluciones cuentan con la confianza de una amplia gama de líderes industriales globales, como T-Mobile, ServiceNow, Wawanesa Bank, Shaw Industries, Moody's, Stryker y cientos más. Estas son las razones por las que prosperará en Varicent: * **Innovar con propósito: Desarrollar soluciones de impacto para clientes de todo el mundo.** * **Unirse a la excelencia: Trabajar en un equipo diverso, colaborativo e innovador.** * **Dar forma al futuro: Liderar la redefinición de la optimización de ingresos.** * **Crecer juntos: Desbloquear su potencial en un entorno de apoyo.** ¡Únase a nosotros en Varicent, donde su talento y ambición encuentran oportunidades ilimitadas de éxito! El equipo de Desarrollo de Incentivos está dedicado a impulsar la innovación y la excelencia en cada proyecto. Juntos combinan perfectamente su experiencia técnica y sus habilidades creativas para resolver problemas, creando una experiencia de usuario de clase mundial. El compromiso del equipo con la satisfacción del cliente no termina allí; siempre están dispuestos a explorar nuevas oportunidades, implementando funciones de vanguardia diseñadas para deleitar y superar las expectativas de los clientes. Con un enfoque riguroso, constantemente expandimos los límites de la eficiencia, optimizando nuestros sistemas y garantizando que nuestra infraestructura tecnológica sea moderna y robusta. Como Ingeniero de Software Backend Senior, formará parte de un equipo multidisciplinario compuesto por desarrolladores, diseñadores, científicos de datos y profesionales comerciales. Trabajará en Varicent Incentives: una aplicación web de página única que utiliza los marcos React y Redux y que se conecta a una API REST escrita en C#, alojada en AWS. **Lo que hará** * Desarrollar nuevas funciones para la API REST y mejorar la infraestructura de AWS sobre una pila tecnológica moderna utilizando C# y AWS CloudFormation. * Colaborar con los equipos de gestión de producto, diseño y aseguramiento de calidad para implementar nuevas funciones y mejoras. * Participar como revisor en nuestro proceso de revisión de solicitudes de extracción (pull requests), garantizando una alta calidad de código y brindando ideas valiosas a sus compañeros de equipo. * Optimizar el rendimiento de la aplicación, asegurando escalabilidad y baja latencia en grandes conjuntos de datos. * Desarrollar funciones utilizando herramientas de AWS como Lambda, S3, DynamoDB y Redshift. * Automatizar despliegues y canalizaciones CI/CD mediante tecnologías de Infraestructura como Código (Infrastructure-as-Code). * Identificar y resolver cuellos de botella, garantizando alta disponibilidad y tiempo de actividad. **✅ Lo que aporta** Habilidades técnicas: * 7+ años de experiencia en desarrollo backend, con enfoque en aplicaciones intensivas en datos. * Competencia en al menos un lenguaje backend (por ejemplo, C#, Java, C++). * Experiencia con servicios de AWS (por ejemplo, EC2, S3, Lambda, RDS, Redshift). * Comprensión de los procesos y desafíos de ELT/ETL en el manejo de datos a gran escala. * Comprensión de los fundamentos del diseño de software. * Habilidades para resolver problemas y pasión por un código limpio y mantenible. Colaboración y comunicación: * Habilidades de comunicación en inglés y capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales. Se requiere un nivel B2 o superior en inglés. **PRIMEROS 30 DÍAS: Comenzando** * Aprender y familiarizarse con nuestro proceso de desarrollo, base de código, estándares de codificación y herramientas. * Participar en reuniones del equipo, colaborar con colegas y comunicar de forma efectiva el progreso y los desafíos. * Completar pequeñas tareas bien definidas o correcciones de errores para demostrar la capacidad de escribir buen código. **PRIMEROS 60 DÍAS: Generando impulso** * Volverse más independiente al manejar las tareas asignadas, requiriendo menos supervisión y orientación. * Demostrar la capacidad de asumir tareas más complejas, como la implementación de nuevas funciones o módulos. * Demostrar una mejora en la capacidad de diagnosticar y resolver problemas de forma eficiente. * Cumplir con los estándares de codificación, producir código bien documentado y mantenible, y participar en revisiones de código. * Colaborar con el equipo y aportar ideas valiosas durante las discusiones. **PRIMEROS 90 DÍAS: En plena marcha** * Liderar el desarrollo de una función o servicio más amplio, crítico para la aplicación ICM. * Garantizar escalabilidad y fiabilidad mediante pruebas rigurosas y ajuste del rendimiento. * Tener un conocimiento sólido del funcionamiento de las partes críticas de la aplicación y ser capaz de diagnosticar defectos reportados sin mucha ayuda. * Cumplir sistemáticamente con los plazos de los proyectos y entregar trabajos de alta calidad. * Aprender continuamente y mantenerse actualizado sobre las tendencias de la industria y las nuevas tecnologías. * Identificar áreas de mejora en el proceso de desarrollo y proponer soluciones para aumentar la eficiencia y la productividad. * Participar en discusiones sobre la hoja de ruta y esfuerzos de estimación de costos para influir en la dirección del trabajo futuro de desarrollo. ***Nota:*** * Los candidatos seleccionados para este puesto serán contratados directamente por Varicent. * Este puesto exige que los empleados trabajen dentro del horario laboral de la Zona Horaria del Este (EST). Si bien aceptamos candidatos fuera de esta zona horaria, deben estar preparados para ajustar sus horarios laborales para alinearse con ella. La flexibilidad será fundamental para garantizar una colaboración fluida con el equipo y las partes interesadas. * Este puesto es completamente remoto, lo que le ofrece la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. Adoptamos una cultura laboral centrada en los resultados, priorizando el desempeño y la colaboración por encima de la ubicación. Como parte de nuestro equipo, tendrá la oportunidad de construir un equilibrio entre vida laboral y personal que se adapte a usted, manteniéndose conectado con un equipo global y diverso mediante herramientas virtuales y comunicación en línea regular. Ya sea que trabaje desde su hogar, un espacio de coworking u otra ubicación de su elección, nos comprometemos a brindarle los recursos y la autonomía necesarios para tener éxito en un entorno remoto. ***Beneficios*** * Paquete de compensación líder en el mercado. * Programas de bienestar para apoyar la salud y el bienestar. * Trabajar con las últimas herramientas y tecnologías en un entorno dinámico. * Flexibilidad para trabajar de forma remota. * Cobertura integral de seguros para empleados: médico, dental, visual y de vida. * Licencia anual: Se otorga de acuerdo con los requisitos legislativos aplicables. * Cultura global conectada: Centros en Rumania, Reino Unido, Estados Unidos y Canadá. * Cultura laboral dinámica: Desarrolle su potencial en nuestro entorno innovador y multicultural. * Crecer con nosotros: Oportunidades continuas de desarrollo. Varicent se compromete a crear un entorno diverso y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano. Si necesita algún tipo de adaptación en cualquier momento durante el proceso de reclutamiento, envíe un correo electrónico a accomodations@varicent.com. Varicent también se compromete a cumplir con todas las prácticas justas de empleo respecto a la ciudadanía y la condición migratoria. Al postularse para un puesto en Varicent y/o al utilizar este portal, usted declara y confirma que ha leído y acepta nuestra Nota de Privacidad para Solicitantes de Empleo y que la información proporcionada por usted como parte de su solicitud es verdadera, completa y no contiene ninguna representación falsa ni omisión material de hechos.
