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Especialista en Derecho de Patentes
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Descripción

Resumen: Responsable de las tareas diarias de Especialista en Derecho de Patentes, incluidas la tramitación, las oposiciones, los litigios, la elaboración de informes y los conocimientos sobre legislación patentaria a nivel mundial para la cartera de patentes de Ecolab. Aspectos destacados: 1. Gestionar la cartera global de patentes y los sistemas de control de plazos 2. Garantizar el cumplimiento de los procesos globales de presentación y tramitación de patentes 3. Mantener una alta integridad de los datos en los sistemas de gestión de patentes Responsable de las tareas diarias de **Especialista en Derecho de Patentes**, que incluyen la tramitación, las oposiciones, los litigios, la elaboración de informes y los conocimientos sobre legislación patentaria a nivel mundial para la cartera de patentes de Ecolab. **Responsabilidades:** * Mantenimiento diario y funcionamiento general del sistema electrónico de control de plazos y las bases de datos de patentes de Ecolab, incluido el registro de toda la correspondencia recibida de las oficinas de patentes mundiales y de los asesores jurídicos especializados en patentes. * Mantenimiento diario de los expedientes de patentes en el sistema electrónico de gestión de documentos, incluida la incorporación de documentos y correspondencia procedentes de las oficinas de patentes y de los asesores jurídicos externos especializados en patentes a los expedientes electrónicos de patentes. * Generación de informes de control de plazos que detallen las tareas pendientes y las fechas límite. Revisión diaria de las próximas fechas límite y vencimientos en el sistema de control de plazos según lo indiquen los abogados o los asistentes jurídicos. Comunicación y coordinación con los asesores jurídicos especializados en patentes a nivel mundial para garantizar el cumplimiento de las fechas límite de presentación. * Creación de nuevos asuntos en el sistema de control de plazos, el sistema de gestión de documentos y el sistema electrónico de facturación, y coordinación de la apertura de dichos asuntos con los abogados/as y asistentes jurídicos internos y con los asesores jurídicos externos especializados en patentes. * Mantenimiento de la exactitud e integridad de todos los registros de datos en el sistema de gestión de documentos y en el sistema de control de plazos, incluidos los registros de datos relativos a solicitudes de patentes mundiales, oposiciones y litigios. Mantenimiento de un alto nivel de integridad de los datos en dichos sistemas mediante auditorías de datos según lo indicado. **Requisitos del puesto:** * Experiencia mínima de tres a cinco años como especialista en control de plazos de patentes a nivel mundial en un despacho jurídico o en un entorno corporativo interno. * Título universitario o certificación requerida. * Dominio del inglés y experiencia laboral en puestos cuyo idioma principal sea el inglés. * Experiencia con sistemas de control de plazos de patentes, tales como Foundation IP. * Experiencia con sistemas de gestión de documentos, tales como First to File. * Experiencia con software electrónico de facturación y gestión de facturas, tales como Legal Tracker. * Experiencia en la gestión de controles de plazos de carteras globales de patentes. Conocimiento exhaustivo de los procesos internacionales de presentación y tramitación de patentes, incluida la experiencia con las bases de datos de la USPTO, la OEP y otras oficinas de patentes. * Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. * Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente en distintas regiones geográficas en un entorno de alta volumetría, y priorizar eficazmente para cumplir los plazos de manera profesional. * Capacidad para mantener un estricto nivel de confidencialidad y gestionar eficazmente información sensible. **Nuestro compromiso con una cultura de inclusión y pertenencia** Ecolab se compromete al trato justo e igualitario de sus empleados y candidatos, así como a promover los principios de Igualdad de Oportunidades en el Empleo. Realizaremos la contratación, selección, promoción, traslado y otorgamiento de oportunidades de progreso basándonos únicamente en las cualificaciones individuales y el desempeño laboral en todos los aspectos relacionados con el empleo, la remuneración, los beneficios, las condiciones de trabajo y las oportunidades de progreso. Ecolab no discriminará a ningún empleado ni candidato por motivos de raza, religión, color, credo, origen nacional, condición de ciudadanía, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, información genética, estado civil, edad o discapacidad.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Sofía González
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