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Resumen: Buscamos un/a Director/a Senior de Proyectos para liderar proyectos técnicos complejos y de alto riesgo, gestionando el ciclo de vida completo del proyecto y garantizando la calidad mediante un enfoque proactivo y colaborativo. Aspectos destacados: 1. Liderar proyectos técnicos complejos y de alto riesgo a nivel global 2. Rol bilingüe (inglés/español) en un equipo multidisciplinario 3. Impulsar la calidad y resolver obstáculos técnicos Tenga en cuenta que nunca solicitaremos pagos ni información de cuentas bancarias en ninguna etapa del proceso de reclutamiento. A medida que continuamos ampliando nuestros equipos, le instamos a extremar la precaución ante ofertas de empleo fraudulentas o actividades de reclutamiento que hagan un uso indebido del nombre e información de nuestra empresa. Proteja su información personal durante cualquier proceso de reclutamiento. Aunque Monks puede contactar a posibles candidatos/as a través de LinkedIn, todas las postulaciones deben realizarse exclusivamente mediante nuestro sitio web oficial (monks.com/careers). Estamos buscando a los mejores Directores/as Senior de Proyectos del mercado para unirse a nosotros en **Monks**. Usted se encargará de la ejecución continua de proyectos técnicos complejos y de alto riesgo. En este puesto bilingüe (EN/ES), será responsable de gestionar el ciclo de vida completo del proyecto en colaboración con un equipo multidisciplinario internacional. Se espera que gestione múltiples solicitudes, comprenda con precisión las especificaciones técnicas y garantice la entrega conforme a niveles de servicio rigurosos. Usted será el principal impulsor de la calidad, ayudando a resolver cualquier obstáculo técnico que surja durante la fase de ejecución. ### **Requisitos** * Experiencia mínima de **5 años o más** como Director/a Técnico/a de Proyectos, trabajando específicamente para **empresas de gran escala o agencias globales**. * Es obligatoria la **competencia bilingüe (inglés/español)**; debe ser capaz de liderar discusiones técnicas y presentaciones ante clientes con fluidez en ambos idiomas. * Experiencia comprobada en **roles orientados al cliente**, con capacidad para gestionar partes interesadas de alto nivel y abordar conversaciones difíciles. * Conocimiento profundo del proceso de producción digital, incluyendo **Creatividad, UI, UX, Desarrollo y QA**. * Conocimientos deseables en herramientas como **Jira y Confluence** ### **Responsabilidades clave** **Propiedad \u0026 Proactividad** * Actuar como propietario/a del proyecto desde su inicio hasta su entrega, asegurando que todo se realice a tiempo, dentro del presupuesto y con la máxima calidad. * Mantener una mentalidad **proactiva**: identificar riesgos antes de que se conviertan en problemas y abordar nuevos desafíos con autonomía. * Coordinar entre las partes interesadas del proyecto y los equipos internos para brindar a los clientes un flujo constante de trabajos de producción de alta calidad. **Comunicación \u0026 Liderazgo** * Liderar reuniones con los clientes, tomando actas claras y definiendo los próximos pasos, plazos y responsabilidades. * Traducir cuestiones técnicas complejas en instrucciones claras y acciones requeridas para los equipos locales de Monks o para sus oficinas globales. * Fomentar la colaboración e inspirar confianza mediante una comunicación honesta y transparente. **Planificación \u0026 Procesos** * Definir y comunicar claramente las prioridades al equipo, equilibrando los recursos internos con los plazos externos. * Realizar retrospectivas de proyectos para evaluar y mejorar futuras líneas de trabajo. **Alcance \u0026 Entrega** * Traducir las solicitudes de los clientes en documentos detallados de brief, gestionando las entradas y salidas de nuestros equipos de Diseño, Desarrollo y QA de Monks. * Preparar y gestionar cronogramas específicos de proyecto, secuenciando actividades para garantizar su finalización puntual con precisión extrema. * Seguir las horas invertidas y elevar los riesgos de inmediato a su superior directo/a o al área de Operaciones para organizar los recursos de forma inteligente. \#LI\-Hybrid \#LI\-TL1 **Acerca de Monks** Monks es la marca operativa global, centrada en lo digital desde su concepción, impulsada por datos y unificada de S4 Capital plc. Con una trayectoria basada en la innovación y una experiencia especializada, Monks combina una extraordinaria gama de Servicios Globales de Marketing y Tecnología para redefinir la forma en que las marcas interactúan con el mundo. A través de Monks.Flow, su ecosistema insignia de IA para la orquestación del marketing, Monks transforma el marketing en un motor de crecimiento, acortando plazos y conectando a las marcas con la cultura en tiempo real. Al desplegar agentes inteligentes personalizados en distintas disciplinas y ofrecer soluciones creativas y digitales de alto impacto y relevancia cultural, Monks resuelve desafíos empresariales críticos clave en toda la organización de la marca para ayudarla a lograr un impacto sostenible a largo plazo. Monks fue reconocida como Contender en The Forrester Wave™: Servicios Globales de Marketing, figura entre las 10 principales empresas creativas de Cannes Lions (2022\-25\) y sigue siendo el único socio incluido anualmente en la lista Programmatic Power Players de AdExchanger (2020\-24\). Fue nombrada primera Agencia de IA del Año por Adweek (2023\) y Organización Pionera en IA por The One Show, además de recibir el Premio a la Excelencia en Inteligencia Artificial 2025 otorgado por Business Intelligence Group, tanto en la categoría Organizacional como en la de Producto de IA. Como socio de confianza de innovadores punteros en tecnología, Monks obtuvo títulos como Experimentation Partner of the Year de Optimizely (2025\), finalista del Adobe Firefly Partner Award (2024\) y ganadora del Workato's AI Visionary Customer Impact Award (2024\). Asimismo, Monks alcanzó un número récord de FWAs y continúa manteniendo la mayor cantidad de cualquier socio. Somos una empresa que promueve la igualdad de oportunidades y está comprometida con la construcción de un entorno laboral respetuoso y empoderador para todas las personas, donde puedan expresarse libremente entre colegas que abrazan la diversidad en todos sus aspectos. Incluir voces nuevas y puntos de vista únicos en todos los ámbitos de nuestra actividad no solo crea un entorno en el que todos podemos crecer y prosperar, sino que también incrementa nuestro potencial para producir trabajos que representen mejor —y conecten más profundamente— con el mundo que nos rodea.
