Resumen: Este puesto profesional en desarrollo se centra en la resolución independiente de problemas complejos relacionados con los datos de referencia, la integración de conocimientos especializados y la garantía de coherencia global en la gestión de datos de clientes y productos. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de resolver de forma independiente problemas complejos con autonomía. 2. Integra conocimientos especializados profundos con las normas del sector. 3. Actúa como punto de escalación para incidencias y procesamiento complejo. El Analista Intermedio de Servicios de Datos de Referencia es un puesto profesional en desarrollo. Resuelve la mayoría de los problemas de forma independiente y cuenta con cierta autonomía para abordar problemas complejos. Integra conocimientos profundos del área especializada con una sólida comprensión de las normas y prácticas del sector. Comprende bien cómo el equipo y el área se integran con otros para alcanzar los objetivos de la subfunción o familia profesional. Aplica pensamiento analítico y conocimientos sobre herramientas y metodologías de análisis de datos. Requiere atención al detalle al emitir juicios y recomendaciones basados en el análisis de información objetiva. Por lo general, trata asuntos variables que podrían tener un impacto empresarial más amplio. Aplica criterio profesional al interpretar datos y resultados. Desglosa la información de manera sistemática y comunicable. Se requieren habilidades desarrolladas de comunicación y diplomacia para intercambiar información potencialmente compleja o sensible. Impacto moderado pero directo mediante contacto estrecho con las actividades centrales de la empresa. La calidad y puntualidad del servicio prestado afectarán la eficacia del propio equipo y de otros equipos estrechamente relacionados. **Responsabilidades:** * Responsable de abrir y mantener subcuentas de clientes o configuraciones de precios de productos, y garantizar activamente que los detalles de los datos de clientes/productos y las instrucciones de liquidación en una variedad de sistemas permanezcan actualizados. * Coordina con otros equipos operativos a nivel mundial para asegurar que se siga un modelo globalmente coherente respecto a estos datos de referencia críticos. * Garantiza el cumplimiento de obligaciones legales y reglamentarias al establecer nuevas relaciones con clientes o conjuntos de productos/precios. * Verifica todos los detalles del cliente/producto desde una perspectiva reglamentaria y de control para cuentas institucionales de clientes. * Actúa como punto de escalación para incidencias y procesamiento complejo. * Participa en proyectos clave de la unidad. * Ejecuta tareas diarias de proyecto y gestión de escalaciones, tareas rutinarias y definidas, mientras desarrolla conocimientos sobre el contexto más amplio en el que se lleva a cabo su trabajo. * Evalúa adecuadamente los riesgos al tomar decisiones comerciales, prestando especial atención a la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y sus activos mediante el impulso del cumplimiento de las leyes, normas y regulaciones aplicables, el apego a la Política, la aplicación de un juicio ético sólido respecto al comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales, y la escalación, gestión e informe transparente de cuestiones relacionadas con el control. **Requisitos:** * 2–5 años de experiencia relevante **Formación académica:** * Título universitario (licenciatura) o experiencia equivalente \- **Grupo de familias profesionales:** Operaciones – Servicios \- **Familia profesional:** Servicios de Datos de Referencia \- **Tipo de jornada:** Jornada completa \- **Habilidades más relevantes** Consulte los requisitos enumerados anteriormente. \- **Otras habilidades relevantes** Para habilidades complementarias, consulte lo indicado anteriormente y/o póngase en contacto con el reclutador. \- *Citi es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y los candidatos calificados serán considerados sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.* *Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación razonable para utilizar nuestras herramientas de búsqueda y/o presentar su solicitud para una oportunidad laboral, revise* *Accesibilidad en Citi**.* *Consulte la* *Declaración de Política de Igualdad de Oportunidades Laborales de Citi* *y el cartel* *Conozca sus derechos* *.*