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Administrador/a de RR.HH.

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Descripción

Resumen: CapsLock busca un/a motivado/a Administrador/a de RR.HH. para gestionar las funciones diarias de RR.HH., supervisar las operaciones de RR.HH., garantizar el cumplimiento normativo y apoyar las relaciones laborales. Aspectos destacados: 1. Gestionar las operaciones de RR.HH. y garantizar el cumplimiento de las leyes laborales 2. Apoyar las relaciones laborales en un entorno dinámico y predominantemente remoto 3. Ser el punto de contacto para consultas relacionadas con RR.HH. por parte de los miembros del equipo **CapsLock** desarrolla soluciones de marketing excepcionales para grandes socios del sector de la mejora del hogar. No nos limitamos a anunciar los productos o servicios de nuestros clientes: construimos soluciones de marketing a largo plazo dentro del marco de asociaciones permanentes. Nuestras personas son la columna vertebral de todo lo que hacemos y nuestro activo más valioso. Nuestro modelo de negocio exige talento de primer nivel en todos los ámbitos, y aspiramos a crear condiciones que atraigan y retengan a los mejores profesionales a escala global. Buscamos un/a motivado/a **Administrador/a de RR.HH.** para gestionar las funciones diarias de RR.HH. El/la candidato/a ideal supervisará las operaciones de RR.HH., garantizará el cumplimiento de las leyes laborales y apoyará las relaciones laborales en un entorno dinámico y predominantemente remoto. **Principales responsabilidades:** * Ser el punto de contacto para consultas relacionadas con RR.HH. por parte de los miembros del equipo de CapsLock * Gestionar los registros de empleados y los sistemas de gestión de RR.HH. (HRIS) * Coordinar los procesos de incorporación y salida de personal * Apoyar la administración de beneficios laborales * Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de la empresa * Asistir en la gestión de eventos y actividades de fomento del trabajo en equipo * Apoyar proyectos clave de RR.HH., incluidas las evaluaciones de desempeño y los programas de formación Requisitos: **Requisitos:** * Experiencia demostrable en administración de RR.HH. * Conocimiento de los procesos y mejores prácticas de RR.HH. * Excelentes habilidades organizativas y comunicativas * Experiencia con software de RR.HH. y gestión de datos * Experiencia en elaboración de informes * Capacidad para trabajar de forma independiente en un entorno remoto **¿Por qué merecemos tu atención?** No solo ofrecemos una remuneración justa y competitiva, sino que también brindamos beneficios y ventajas que respaldan tu bienestar y desarrollo. Algunos de ellos son: **Trabajo remoto** Somos una empresa verdaderamente orientada al trabajo remoto. Tú eliges dónde te sientes más productivo/a y cómodo/a para generar impacto. **Días de descanso remunerados** Para nosotros es fundamental el equilibrio entre la vida personal y profesional, y lo respaldamos con días de descanso remunerados para descansar, dedicar tiempo a ti mismo/a o simplemente hacer lo que te haga feliz. **Aprendizaje continuo** Creemos en la curiosidad y el crecimiento. Por eso apoyamos el aprendizaje constante mediante talleres, cursos en línea, conferencias y certificaciones. **Oficina en casa** Te ayudamos a configurar tu espacio de trabajo ideal cubriendo los gastos de equipamiento y mobiliario, para que puedas realizar tu mejor trabajo desde casa. **Bienestar físico** Desde membresías en gimnasios y clases de yoga hasta equipamiento para entrenamientos en casa o incluso una bicicleta, te ofrecemos flexibilidad para mantener tu actividad física a tu manera. **Días de enfermedad ilimitados** Tu salud es importante. Tómate el tiempo que necesites para descansar y recuperarte: estaremos aquí cuando estés listo/a para regresar. **Cobertura médica** Te apoyamos a ti y a tu familia con reembolsos para seguros médicos y gastos relacionados con la salud, incluidos los cuidados dentales y el apoyo psicológico. **Espacio de coworking** Si en ocasiones deseas cambiar de escenario o disfrutar de más interacción social, cubriremos íntegramente el costo de un espacio de coworking. **Cosas divertidas** Desde noches de juegos y retos deportivos hasta retiros anuales en complejos turísticos de categoría mundial, nos aseguramos de que nunca falte la diversión ni la conexión.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Sofía González
Indeed · HR

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