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Reclutador técnico / Adquisición de talento - Remoto, América Latina

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Descripción

Resumen: Bluelight Consulting busca un profesional calificado para unirse a su equipo en rápido crecimiento, contribuyendo a proyectos desafiantes y significativos de desarrollo de software en un entorno colaborativo y enriquecedor. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de contribuir a proyectos desafiantes y significativos 2. Entorno colaborativo que promueve el desarrollo profesional 3. Trabajo en un entorno acelerado, dinámico y guiado por valores Bluelight Consulting es una consultora líder en software dedicada al diseño y desarrollo de tecnología innovadora que mejora la vida de los usuarios. Con un firme compromiso de brindar un servicio excepcional a nuestros clientes, Bluelight destaca por su enfoque en la calidad y la satisfacción del cliente. Nuestra misión no consiste únicamente en crear aplicaciones de vanguardia, sino también en fomentar un entorno laboral colaborativo y enriquecedor donde cada miembro del equipo pueda crecer y prosperar. Con presencia en Estados Unidos y América Central/Sur, Bluelight se encuentra en una emocionante fase de expansión, buscando continuamente talento excepcional para integrarse a su dinámica y diversa comunidad. Buscamos un profesional calificado para unirse a nuestro equipo en rápido crecimiento en Bluelight Consulting. Este puesto es ideal para alguien que se desenvuelve excelentemente en un entorno acelerado y dinámico, donde las opiniones y los esfuerzos de todos son valorados y apreciados. Tendrá la oportunidad de contribuir a proyectos desafiantes y significativos, desarrollando aplicaciones de alta calidad que se destacan en el mercado. Valoramos el aprendizaje continuo, el crecimiento personal y el trabajo arduo, ofreciendo un entorno colaborativo que promueve el desarrollo profesional. Si siente pasión por el desarrollo de software y desea formar parte de una consultora de software en crecimiento, lo invitamos a postularse y unirse a nosotros en este emocionante recorrido. ### **Qué buscamos** * + 2 años de experiencia en la identificación y contratación de ingenieros de software intermedios y senior en América Latina para puestos tales como Ruby on Rails, React, Node.js, Ember.js, Angular o Vue.js. + Experiencia en la identificación de ingenieros de software talentosos para puestos difíciles de cubrir. + Capacidad para escribir y hablar inglés con fluidez. + Actitud positiva y ética laboral incansable. + Energía, entusiasmo y ganas de ir a trabajar cada día. ### **Qué hará usted** * + Identificación de ingenieros de software con experiencia en Ruby on Rails, React y Node.js, utilizando LinkedIn Recruiter y Lever. + Realización de entrevistas telefónicas para asegurar que los candidatos posean las calificaciones adecuadas antes de las entrevistas presenciales. + Realización de entrevistas exhaustivas para evaluar y seleccionar a los candidatos. + Aplicación y gestión de pruebas técnicas. + Elaboración y envío de ofertas de empleo. + Participación en reuniones diarias de coordinación (standups) con el equipo de reclutamiento, el equipo de ventas y el equipo directivo. + Identificación y contratación de al menos dos ingenieros de software cada mes, con el objetivo de contratar 4 o más ingenieros por mes. ### **Beneficios de la empresa** * + Salario competitivo y bonos, incluidos aumentos salariales basados en el desempeño. + Política generosa de días pagados de ausencia + Subsidio para tecnología / oficina + Cobertura médica + Horarios laborales flexibles + Trabajo remoto + Educación continua, capacitaciones y conferencias + Cursos, exámenes y certificaciones patrocinados por la empresa El puesto es completamente remoto y está abierto únicamente a personas ubicadas en América Latina. Este rol le permite trabajar desde cualquier lugar de la región, brindando flexibilidad y la oportunidad de colaborar con un equipo distribuido en Estados Unidos y América Central/Sur. Si desea formar parte de una consultora de software emocionante, desafiante y en rápido crecimiento, por favor postúlese. \#LI\-Remote

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Sofía González
Indeed · HR

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