**Descripción:** ---------------- **Sobre nuestro propósito** En KrediYA trabajamos para revolucionar la manera en que las personas interactúan con servicios financieros y digitales. Creemos en construir productos innovadores, escalables y con impacto real en la vida de los usuarios y aliados comerciales. **Propósito del cargo** Liderar la conceptualización, definición y ejecución de la Super App, asegurando una experiencia única, integral y escalable que conecte múltiples servicios financieros y digitales en un ecosistema unificado. Este rol es clave para impulsar la innovación regional y transformar la forma en que nuestros clientes viven lo digital. **Responsabilidades** * Liderar el desarrollo de la Super App de principio a fin, garantizando tiempos, calidad y alcance. * Definir y priorizar requerimientos funcionales y técnicos en conjunto con stakeholders y proveedores. * Diseñar flujos, journeys y wireframes que aseguren una experiencia intuitiva. * Coordinar equipos multidisciplinarios (desarrollo, QA, UX/UI, seguridad, proveedores). * Implementar tableros de control y KPIs de seguimiento. * Analizar benchmarks globales y traer las mejores prácticas al contexto regional. **Requisitos** * Formación académica: Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines. * Deseable Maestría en Project Management, Innovación Digital o afines. * Certificaciones (deseables): Scrum Master, PMP, Product Owner. **Experiencia:** * 5\+ años liderando proyectos digitales en fintech, banca digital o tecnología. * Experiencia comprobada en creación de super apps o ecosistemas digitales integrados. * Manejo de proveedores internacionales y equipos multidisciplinarios. **Habilidades técnicas:** * Conocimientos sólidos en UX/UI, APIs, microservicios, wallets digitales y sistemas de pago. * Manejo de herramientas como Lucidchart, Miro, Figma, Jira, Trello, Confluence. * Inglés intermedio\-avanzado (deseable). **Habilidades y competencias** * Liderazgo e influencia en equipos internos y externos. * Comunicación ejecutiva y toma de decisiones efectivas. * Pensamiento estratégico y enfoque en resultados. * Organización y gestión de prioridades en entornos dinámicos. **Beneficios** * Ser parte de un proyecto disruptivo a nivel regional. * Crecimiento profesional en un equipo que impulsa la innovación digital. * Modalidad flexible (remoto/presencial). * Estabilidad y beneficios conforme a la ley. * Salario a convenir.