En EY, tendrás la oportunidad de construir una carrera única como tú, con escala global, apoyo, cultura inclusiva y tecnología para convertirte en la mejor versión de ti mismo. Y contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Únete a nosotros y crea una experiencia excepcional para ti, y un mundo laboral mejor para todos. **La oportunidad** Este puesto tiene la responsabilidad de apoyar al equipo de Viajes, Reuniones \& Eventos, con enfoque en el área de Reuniones \& Eventos. Darás apoyo en la gestión de compras y contratación de reuniones, así como en el llenado de la información presupuestaria en la plataforma interna. Contribuirás al valor general de la marca, valor cuantitativo y cumplimiento del grupo global de Viajes, Reuniones \& Eventos mediante la integridad de los datos. Este puesto sigue las políticas, directrices y procedimientos de la firma, unidad de negocio y departamento. **Tus principales responsabilidades*** Gestión de herramientas internas de proveedores/PO por país. * Garantizar que todos los aspectos del proceso interno y las políticas se sigan correctamente. * Revisar el cumplimiento de las áreas comerciales de EY con el programa general, incluyendo Bridge, Independencia, Finanzas y Gestión de Riesgos. * Implementar y ajustar la estandarización de procesos y operaciones globales según las necesidades locales y supervisar el cumplimiento. * Actuar como enlace con el personal de EY y proveedores resolviendo cualquier problema según sea necesario. * Negociar contratos con proveedores de servicios de M\&E para asegurar condiciones y tarifas favorables. * Asegurar que la región cumpla con el uso de contratos estandarizados de reuniones de EY, adendas y acuerdos marco. * Promover las mejores prácticas en todas las áreas comerciales de EY en la Subregión. * Apoyar los objetivos globales de Viajes/M\&E centrándose en el cumplimiento, ahorro de costos y mejora de la experiencia del usuario mediante innovación y alineación con la Política Global de Adquisiciones. **Habilidades y atributos para el éxito** * Título avanzado en una disciplina relacionada, normalmente Negocios, Compras y/o Gestión de la Cadena de Suministro * Años significativos de experiencia profesional. * Mínimo 1 año de experiencia en la industria de viajes/hospitalidad/M\&E. **Para calificar para el puesto debes tener*** De 6 meses a 5 años de experiencia relevante para el rol * Habilidades y experiencia en gestión de eventos, principalmente en la región de América Latina, ya que será el área principal de interacción. * Ingreso oportuno y preciso de datos y gestión de documentos * Gestión de proyectos de eventos presenciales, virtuales e híbridos, y conocimiento del mercado y tendencias de la industria * Conocimiento de software de la industria de reuniones, incluyendo aplicaciones web de registro, particularmente **Cvent.** * Capacidad para impulsar cambios, construyendo relaciones sólidas y de confianza con clientes clave a todos los niveles * Fuerte enfoque en servicio al cliente y gestión de relaciones * Iniciativa fuerte y capacidad para adaptarse a nuevos desafíos e ideas, capacidades analíticas * Habilidades avanzadas de inglés escrito y hablado * Excelentes habilidades de gestión del tiempo para poder gestionar múltiples eventos y proyectos simultáneamente mientras priorizas otras tareas diarias * Competencia en MS Office, especialmente en el uso de Excel y PowerPoint **Idealmente, también tendrás*** Disfrutar la gestión de datos e informes en Cvent * Cualquier certificación otorgada por una institución o asociación de viajes o M\&E. **Lo que ofrecemos***\[Inserte declaración de recompensa aprobada para su país, seguida de los cuatro viñetas siguientes – o adapte los puntos viñeta para describir los elementos más atractivos de este puesto; considere incluir enlaces a su página local “Qué es trabajar aquí” en ey.com/careers o a la página local de beneficios en ey.com/careers dentro de esta sección.]** **Aprendizaje continuo:** Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentar lo que venga. * **Éxito definido por ti:** Te proporcionaremos las herramientas y flexibilidad para que puedas tener un impacto significativo, a tu manera. * **Liderazgo transformador:** Te daremos las percepciones, coaching y confianza para que seas el líder que el mundo necesita. * **Cultura diversa e inclusiva:** Serás bienvenido por quien eres y empoderado para usar tu voz y ayudar a otros a encontrar la suya. **Si puedes demostrar que cumples con los criterios anteriores, por favor contáctanos lo antes posible.** **La experiencia excepcional de EY. Es tuya para construirla.****EY \| Construyendo un mundo laboral mejor** EY existe para construir un mundo laboral mejor, ayudando a crear valor a largo plazo para clientes, personas y sociedad, y fomentando la confianza en los mercados de capitales. Habilitados por datos y tecnología, equipos diversos de EY en más de 150 países generan confianza mediante servicios de aseguramiento y ayudan a los clientes a crecer, transformarse y operar. Trabajando en áreas de aseguramiento, consultoría, derecho, estrategia, impuestos y transacciones, los equipos de EY formulan mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a los problemas complejos que enfrenta nuestro mundo actual