Resumen: Buscamos un Gerente de Ingeniería experimentado para liderar equipos de ingeniería de software nearshore, centrándose en la entrega técnica, el desarrollo del equipo y la adopción de prácticas innovadoras, incluidas las herramientas de programación impulsadas por IA. Aspectos destacados: 1. Liderar, orientar e inspirar a profesionales de ingeniería de software y tecnología 2. Supervisar la ejecución técnica y la supervisión de proyectos en los compromisos con los clientes 3. Impulsar el desarrollo de herramientas de programación impulsadas por IA y prácticas de entrega **Construya el futuro con AspenView Technology Partners** En AspenView, nos apasiona transformar la forma en que las organizaciones abordan la tecnología. Nos especializamos en crear equipos de TI nearshore de alto rendimiento para ayudar a los clientes norteamericanos a innovar de forma más rápida y eficiente. A medida que continuamos creciendo, buscamos personas excepcionales para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a impulsar cambios significativos en diversos sectores. **¿Por qué unirse a AspenView?** En AspenView, somos mucho más que un socio de TI nearshore: somos una empresa **centrada en las personas y guiada por un propósito**, que cree que una excelente cultura impulsa excelentes resultados. Nos apasiona conectar talento y tecnología para entregar valor medible a nuestros clientes y trayectorias profesionales significativas para nuestros colaboradores. Esto es lo que puede esperar: * Remuneración base competitiva * Beneficios integrales y apoyo integral para el bienestar * Modelo de trabajo flexible: híbrido, remoto o presencial * Oportunidades reales de crecimiento y visibilidad ante la dirección * Una cultura inclusiva y respetuosa que combina la innovación estadounidense con el corazón colombiano * Una empresa que escucha, invierte en usted y celebra los logros juntos **Acerca del puesto** Buscamos un Gerente de Ingeniería altamente motivado y experimentado para liderar a nuestros talentosos equipos de ingeniería de software nearshore. El candidato ideal será un líder dinámico con una sólida formación técnica y una profunda pasión por el desarrollo de las personas y la promoción de una cultura de innovación. Este puesto es fundamental para garantizar la entrega técnica exitosa a nuestros clientes, impulsar el crecimiento de nuestras capacidades tecnológicas y de datos, y liderar la adopción de prácticas innovadoras, incluidas las herramientas y prácticas de programación impulsadas por IA. **Sus responsabilidades:** **1\. Gestión del equipo de tecnología y datos:** * Liderar, orientar e inspirar a un equipo de ingenieros de software y otros profesionales de la tecnología. * Fomentar un entorno colaborativo e inclusivo que anime a la comunicación abierta, la creatividad y el aprendizaje continuo. * Realizar revisiones periódicas del desempeño, brindar retroalimentación constructiva y apoyar el desarrollo profesional y el crecimiento de los miembros del equipo. * Gestionar la asignación de recursos y la planificación de personal para asegurar que los proyectos cuenten con el número adecuado de profesionales calificados. * Motivar al equipo para alcanzar un alto nivel de desempeño y compromiso. **2\. Ejecución técnica y supervisión de proyectos:** * Supervisar la ejecución técnica integral de múltiples compromisos con los clientes, garantizando su entrega conforme a los más altos estándares de calidad técnica. * Brindar liderazgo y orientación técnica a los equipos de proyecto en materia de arquitectura, tecnología e implementación. * Promover y aplicar buenas prácticas y soluciones innovadoras para el desarrollo de software, incluido el desarrollo impulsado por IA. **3\. Adquisición y desarrollo de talento:** * Apoyar todo el ciclo de reclutamiento de profesionales tecnológicos, incluyendo entrevistas y onboarding de talento de primer nivel en el mercado nearshore. * Diseñar y supervisar programas de capacitación y desarrollo para mejorar las competencias técnicas y profesionales del equipo. **4\. Desarrollo de capacidades tecnológicas y de datos:** * Impulsar el desarrollo y la integración de herramientas de programación impulsadas por IA y prácticas de entrega para mejorar la eficiencia, la calidad y la velocidad. * Fomentar una cultura de innovación al incentivar la experimentación y la adopción de nuevos enfoques basados en datos. * Desarrollar y ampliar las capacidades del equipo en áreas clave como computación en la nube, ingeniería de datos, aprendizaje automático e inteligencia artificial. * Mantenerse actualizado sobre las tendencias y avances del sector para garantizar que nuestra pila tecnológica y nuestras prácticas sigan siendo modernas y competitivas. **Qué debe aportar:** * Licenciatura en Ciencias de la Computación o campo relacionado. * 10+ años de experiencia en desarrollo de software con sólida experiencia en **.NET / C#**. * 3+ años liderando equipos de ingeniería. * Amplia experiencia con **servicios en la nube de Azure** (App Services, Functions, Azure DevOps, Cosmos DB, SQL Server). * Experiencia diseñando aplicaciones empresariales fullstack escalables. * Experiencia implementando herramientas de desarrollo impulsadas por IA. * Sólida experiencia en metodologías ágiles y DevOps. * Experiencia reclutando y orientando a ingenieros fullstack. **Sería un plus si cuenta con:** * Experiencia en arquitectura de microservicios. * Pipelines CI/CD en Azure DevOps. * Conocimientos sobre integración de IA/ML en entornos Azure. **Empleador con Igualdad de Oportunidades:** AspenView se enorgullece de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Creemos en crear un entorno donde todos los empleados se sientan bienvenidos, valorados y empoderados para tener éxito. Celebramos la diversidad y nos esforzamos por construir una cultura de inclusión donde todas las personas, independientemente de su raza, color, género, identidad u expresión de género, orientación sexual, discapacidad, edad o cualquier otra característica, puedan prosperar. Animamos a personas de todos los orígenes a unirse a nuestro equipo y generar un impacto duradero.