### **Quiénes somos:** En VML, somos un faro de innovación y crecimiento en un mundo en constante evolución. Nuestro legado se basa en un siglo de experiencia combinada, donde la creatividad se encuentra con la tecnología y diversas perspectivas encienden la inspiración. Con la fusión de VMLY&R y Wunderman Thompson, hemos forjado un nuevo camino como socio de crecimiento que es a la vez agencia creativa, consultora y potencia tecnológica. Nuestra familia global ahora incluye más de 30.000 empleados en más de 150 oficinas en 64 mercados, cada uno contribuyendo a una cultura que valora la conexión, la pertenencia y el poder de las diferencias. Nuestra experiencia abarca todo el recorrido del cliente, ofreciendo conocimientos profundos en comunicación, comercio, consultoría, CRM, CX, datos, producción y tecnología. Ofrecemos soluciones integrales que dan lugar a trabajos revolucionarios. ### **A quién buscamos:** Estamos buscando un Talent Acquisition Junior Temporal (puesto de tiempo completo) para que se una a nuestro dinámico equipo de People. Esta es una excelente oportunidad para comenzar tu carrera en Recursos Humanos y adquirir experiencia práctica en el proceso integral de captación de talento. ### **Qué harás:** * Ayudar en la búsqueda y selección de candidatos para puestos de nivel inicial, con el fin de construir sólidos canales de talento. * Apoyar el proceso de reclutamiento de principio a fin, incluyendo revisión de CV, programación, entrevistas y coordinación de retroalimentación. * Realizar entrevistas iniciales y participar en actividades de evaluación para perfiles principiantes. * Brindar apoyo administrativo y operativo al equipo de Captación de Talento, incluyendo informes y entrada de datos. * Colaborar en programas de pasantías y talento temprano, apoyando logística, comunicación y seguimiento a candidatos. * Mantener y actualizar el ATS (Greenhouse) para garantizar la precisión de los datos y la transparencia del proceso. * Apoyar iniciativas de employer branding y actividades de relaciones universitarias. * Asistir en la organización de eventos de reclutamiento, talleres o ferias de empleo. **Qué necesitas:** * Título en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o campos relacionados (graduado o estudiante). * Nivel avanzado de inglés es obligatorio. * Conocimientos avanzados de MS Office (Excel). * Actitud proactiva con fuertes habilidades organizativas y de comunicación. * Interés por los Recursos Humanos y deseo de aprender y crecer en este campo. * Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno de equipo. Creemos que el mejor trabajo sucede cuando estamos juntos, fomentando la creatividad, la colaboración y la conexión. Por eso hemos adoptado un enfoque híbrido, con los equipos en la oficina un promedio de cuatro días a la semana. Si necesitas adaptaciones u horarios flexibles, por favor discútelo con el equipo de contratación durante el proceso de entrevista. WPP (VML) es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes para todos los puestos sin discriminación ni consideración de características personales. Estamos comprometidos a fomentar una cultura de respeto en la que todos se sientan parte y tengan las mismas oportunidades de progresar en sus carreras. VML es una agencia de WPP. Para obtener más información, visita nuestro sitio web y sigue a VML en nuestras redes sociales a través de Instagram, LinkedIn y X. Cuando hagas clic en "Enviar solicitud", esta acción enviará cualquier información que agregues a continuación a VML. Antes de hacerlo, creemos que es conveniente leer nuestra Política de Privacidad de Reclutamiento. Los residentes en California deben leer el Aviso de Privacidad de Reclutamiento de California. Este documento explica qué hacemos con tus datos personales cuando aplicas a un puesto con nosotros, y cómo puedes actualizar la información que nos has proporcionado o cómo eliminarla.