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Tomarse siempre el tiempo necesario para compartir las historias detrás de cada producto \n\n \n\nVisitar a los clientes actuales y potenciales para establecer y mantener relaciones con ellos, así como para informarles sobre nuevos productos y servicios \n\n \n\nIdentificar y gestionar las consultas y preocupaciones de los clientes \n\n \n\nAnalizar los datos de ventas y formular sugerencias constructivas para su mejora \n\n \n\nEjecutar programas de incentivos en tienda para alcanzar los objetivos de ventas, evaluar sus resultados y su eficacia \n\n \n\nGestión de relaciones con los clientes: \n\n \n\nVisitar a los clientes actuales y potenciales para establecer y mantener relaciones con ellos, así como para informarles sobre nuevos productos y servicios \n\n \n\nInvitar al cliente a compartir sus datos personales para seguir fortaleciendo y manteniendo la relación con él, así como para informarle sobre nuevos productos y servicios \n\n \n\nMercadeo visual: \n\n \n\nAsegurar que la presentación visual de los productos se ajuste al plan de ventas correspondiente \n\n \n\nSugerir presentaciones visuales que mejoren las ventas y transmitan el espíritu de las colecciones \n\n \n\nMantener la exposición de productos y el entorno de la tienda conforme a las directrices del grupo \n\n \n\nControl de inventario y procesos: \n\n \n\nGarantizar el cumplimiento de los procedimientos del grupo y adoptar las medidas necesarias para evitar discrepancias o pérdidas de inventario \n\n \n\nColaborar con el equipo de operaciones en los recuentos periódicos de inventario y ser capaz de explicar cualquier discrepancia o irregularidad \n\n \n\nIdentificar los artículos más vendidos, alcanzar las metas de rotación de inventario y proponer planes de acción concretos \n\n \n\nOperaciones de tienda: \n\n \n\nEstar presente en la planta de ventas como líder de turno para supervisar las operaciones de la tienda y asistir al equipo cuando sea necesario \n\n \n\nAsegurar que los procedimientos de la tienda se sigan correctamente y que funcionen sin interrupciones \n\n \n\nGestionar todas las quejas de los clientes y las situaciones difíciles \n\n \n\nDirigir sesiones informativas y actuar como titular de llaves y persona de contacto en caso de emergencia \n\n \n\nProponer recomendaciones para agilizar y mejorar los procesos operativos; eliminar tareas administrativas y reportes innecesarios para lograr una eficiencia óptima en la tienda \n\n \n\nGestión del equipo: \n\n \n\nSupervisión diaria del personal y motivación y capacitación de los miembros del equipo para alcanzar tanto los objetivos de ventas como los no vinculados a las ventas \n\n \n\nDemostrar una presencia activa y ejemplar en la planta de ventas, brindando un servicio excepcional y asegurando que todos los miembros del equipo encarnen el espíritu de Hermès. \n\n \n\nIdentificar oportunidades de venta mediante la revisión semanal de los resultados comerciales por especialidad, el seguimiento de entregas y pedidos especiales. \n\n \n\nAplicar dichas oportunidades de venta en coordinación con los objetivos personales de cada especialista en ventas para evaluar su contribución al desempeño total de la boutique. \n\n \n\nParticipar en, o dirigir, reuniones mensuales de seguimiento y evaluaciones anuales de desempeño junto con el Director General. \n\n \n\nComunicar los estándares de CRM, realizar un seguimiento diario del cumplimiento por parte de los colaboradores y maximizar la calidad de la captación de clientes y la obtención de información detallada, según los estándares de Hermès. \n\n \n\nAsegurar que las políticas y procedimientos se comuniquen claramente al equipo y que todos los miembros cumplan activamente con ellos \n\n \n\nSupervisar las necesidades de programación del personal. Llevar un registro preciso de vacaciones, horarios y asistencia, en coordinación con Recursos Humanos \n\n \n\nOrganizar capacitaciones estacionales, incluyendo puntos clave por especialidad, compartir actualizaciones internas y garantizar que el equipo de ventas integre dicha información en las conversaciones con los clientes en el punto de venta \n\n \n\nOrganizar al equipo para que informe a los demás miembros tras cada sesión de capacitación, asegurando así que todo el personal comparta los conocimientos adquiridos \n\n \n\nColaborar en el mantenimiento de una base de datos de candidatos para la tienda y en los procesos de reclutamiento y entrevistas para cubrir las vacantes existentes \n\n \n\nTomar decisiones críticas respecto a los clientes y dirigir las operaciones comerciales durante las visitas del Director General a las presentaciones previas (Preview) o al podio (Podium)","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766569279000","seoName":"team-leader","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-castelli/cate-merchandisers/team-leader-6484086779993712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"af17ce5b-f2c6-4847-a768-f9f34b9356b5","sid":"69c79d59-20e4-42f1-9c40-7b8925a449a3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el equipo de ventas en Buenos Aires","Impulsar las ventas y las relaciones con los clientes","Gestionar las operaciones de la tienda y al personal"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1766569279686,"categoryName":"Merchandisers","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4357,4362","location":"25 Gral. 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Brindamos servicios de seguridad en todo el país a medida de las necesidades de seguridad de cada cliente. Integramos vigilancia física con tecnología de última generación para ofrecer una cobertura total para cada industria.\n \n \n\nRequisitos\n \n \n\nExperiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Formación en Comunicación, Marketing, Publicidad, Diseño o afines. Manejo de herramientas de diseño (Canva; deseable Adobe Illustrator/Photoshop). Conocimientos básicos de branding y comunicación institucional. 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Contribute to meeting or exceeding sales and profit targets of x\\-channel POS by ensuring efficient implementation of Global VM direction in Market, brands, and store concepts. \n\n\n\nKEY RESPONSIBILITIES:\n\n \n\n\n* Generate Adaptation and consolidation of Global VM guidelines and give direction to country needs and ranges with prior agreement from Market VM Senior Director to ensure consistency across Market and Brand\n\n\n* Provide local VM applicable tools and tactical solutions, as well as items for VM display and communication tools to support execution of VM\n\n\n* Lead Market VM trainings to update on latest guidelines and ensure consistency across Market\n\n\n* Influence Marketing Sales Packs in collaboration with BU CtCs to ensure viability of their execution\n\n\n* Provide feedback on store layout and bubble plans to store development for a better shopping experience\n\n\n* Generate Newsletters to keep the countries updated with latest news\n\n\n* Support all new point of sale openings and remodelings to ensure flawless execution\n\n \n\n\n\nKNOWLEDGE SKILLS AND ABILITIES:\n\n \n\n\n* Experienced in job and fully qualified/trained\n\n\n* Combined broad theoretical and practical knowledge incl. company policies and practices\n\n\n* Strong competence with various tools, procedures, etc\n\n \n\n\n\nREQUISITE EDUCATION AND EXPERIENCE / MINIMUM QUALIFICATIONS:\n\n\n* 5 years experience\n\n\nAT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR.\n\n\n\n\nCOURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need..\n\n\nOWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow\\-through.\n\n\nINNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things.\n\n\nTEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset.\n\n\nINTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards.\n\n\nRESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all.\n\n \n\n\n \n\n**AT ADIDAS, WE STRONGLY BELIEVE THAT EMBEDDING DIVERSITY, EQUITY, AND INCLUSION (DEI) INTO OUR CULTURE AND TALENT PROCESSES GIVES OUR EMPLOYEES A SENSE OF BELONGING AND OUR BRAND A REAL COMPETITIVE ADVANTAGE.** \n\n \n\n**– CULTURE STARTS WITH PEOPLE, IT STARTS WITH YOU –** \n\n \n\n**BY RECRUITING TALENT AND DEVELOPING OUR PEOPLE TO REFLECT THE RICH DIVERSITY OF OUR CONSUMERS AND COMMUNITIES, WE FOSTER A CULTURE OF INCLUSION THAT ENGAGES OUR EMPLOYEES AND AUTHENTICALLY CONNECTS OUR BRAND WITH OUR CONSUMERS.** \n\nJOB TITLE:\nManager Visual Merchandising\nBRAND:\nLOCATION:\nSan Isidro\nTEAM:\nRetail\nSTATE:\nCOUNTRY/REGION:\nAR\nCONTRACT TYPE:\nFull time\nNUMBER:\n535674\nDATE:\nOct 7, 2025","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761112003000","seoName":"manager-visual-merchandising","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-castelli/cate-merchandisers/manager-visual-merchandising-6414233649203412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"30c8b211-f078-4e0e-bb08-e41a7638a46b","sid":"69c79d59-20e4-42f1-9c40-7b8925a449a3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Define and implement VM strategies","Lead trainings for market consistency","Support new store openings"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Isidro,Provincia de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1761112003844,"categoryName":"Merchandisers","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4357,4362","location":"Pje. 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Será responsable de optimizar la experiencia del sitio, mejorar indicadores clave como la tasa de conversión y el valor vitalicio del cliente, y colaborar con equipos multifuncionales para impulsar el crecimiento de ingresos en línea.\n\n### **Responsabilidades principales:**\n\n* Supervisar las operaciones diarias de una tienda Shopify de alto rendimiento\n* Gestionar la precisión del catálogo de productos: descripciones, imágenes, precios e inventario\n* Implementar estrategias de merchandising en el sitio para aumentar las ventas y el AOV\n* Colaborar con los equipos de marketing en campañas, promociones e integraciones multicanal\n* Analizar datos de rendimiento utilizando herramientas como Google Analytics y TripleWhale para identificar oportunidades de mejora\n* Resolver problemas técnicos e implementar nuevas funciones y mejoras en el sitio\n* Liderar pruebas A/B y experimentaciones para la optimización de la experiencia de usuario y la tasa de conversión\n* Gestionar presupuestos de comercio electrónico y asegurar que las iniciativas se alineen con los objetivos de ROI y rentabilidad\n\n### **Software/Plataformas/Herramientas:**\n\n* Shopify (personalización de temas, código Liquid, integraciones de aplicaciones)\n* Google Analytics\n* TripleWhale\n* Google Sheets\n* MS Excel\n* Slack\n* Zoom\n* Herramientas de gestión de proyectos (por ejemplo, Monday.com)\n\n### **Requisitos:**\n\n* Al menos 3-5 años de experiencia trabajando como freelance\n* 5+ años de experiencia gestionando tiendas de comercio electrónico en Shopify\n* Alto dominio de la personalización en Shopify e integraciones con terceros\n* Demostrada capacidad para utilizar métricas de rendimiento para orientar la toma de decisiones\n* Experiencia en optimización de tasas de conversión, pruebas A/B y mejoras en la experiencia del cliente\n* Excelentes habilidades en gestión de proyectos, comunicación y documentación\n* Conocimiento de las mejores prácticas, tendencias y herramientas del comercio electrónico\n\n### **Horario:**\n\n* Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. hora EST de EE. 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Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina","infoId":"6383487319987512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Diseñador Gráfico - Nivel Senior -","content":"**Sobre nosotros:** \n\nUnicoin es una empresa tecnológica innovadora enfocada en desarrollar y posicionar una criptomoneda diseñada para inversores que buscan oportunidades modernas y transparentes. Nuestro enfoque visual es minimalista, limpio y fresco, alineado con las principales marcas tecnológicas. Desde el equipo de diseño, creamos activos digitales para redes sociales, sitios web, presentaciones y materiales gráficos que respaldan campañas internacionales lideradas por nuestra cofundadora, Silvina Moschini.\n\n**Qué estamos buscando:** \n\nUn diseñador gráfico con experiencia comprobada, creativo, dinámico y organizado, capaz de aportar ideas novedosas y gestionar proyectos de forma independiente. Es fundamental que puedas adaptarte fácilmente a diversas tareas, desde contenido digital y diseño de presentaciones hasta materiales impresos ocasionales.\n\n**Principales responsabilidades:**\n\n* Diseñar para redes sociales (imágenes, gráficos, carruseles, videos cortos).\n* Colaborar en el diseño web, incluyendo la creación de wireframes, diseño visual y apoyo en UX/UI (Figma).\n* Diseño gráfico para presentaciones internas (Google Slides) y/o documentos de una página.\n* Creación ocasional de materiales impresos (merchandising, vallas publicitarias, pancartas para eventos).\n* Gestión independiente de tareas diarias, organización del flujo de trabajo y cumplimiento de plazos.\n* Realizar investigaciones con usuarios y pruebas de usabilidad para iterar en los diseños.\n\n**Requisitos esenciales:**\n\n* **Se valora altamente la experiencia con herramientas de IA para generación de imágenes, edición de video y contenido digital.**\n* Dominio avanzado de Adobe Photoshop e Illustrator.\n* Uso avanzado de Figma con conocimientos en prototipado.\n* Excelente criterio visual y sentido estético alineado con la identidad limpia y moderna de Unicoin.\n* **Experiencia comprobada en diseño web (requisito obligatorio).**\n* Disponibilidad flexible con gran autonomía y habilidades para resolver problemas rápidamente. \n\nCapacidad para trabajar en un entorno acelerado y guiado por retroalimentación.\n* Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.\n\n**Qué valoramos especialmente:**\n\n* Capacidad para tomar decisiones de diseño respetando las directrices de marca.\n* Proactividad al proponer mejoras visuales, incorporar tendencias y ofrecer nuevas soluciones de diseño.\n* Excelente gestión del tiempo y organización personal.\n\n**Si te interesa formar parte de un equipo dinámico y moderno con alto potencial de crecimiento, ¡queremos conocerte!**\n\n**\\*\\* Esta es una posición 100 % remota\\*\\*** \n\n\n\n\nlU2qwdO1S8","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758709946000","seoName":"graphic-designer-senior-level","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://ar.ok.com/es/city-castelli/cate-merchandisers/graphic-designer-senior-level-6383487319987512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"77d8f660-6819-4558-b24e-06642807e12f","sid":"69c79d59-20e4-42f1-9c40-7b8925a449a3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseño para redes sociales y web","Habilidades avanzadas en Figma y Adobe","Posición 100 % remota"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Buenos Aires,Ciudad Autónoma de Buenos Aires","unit":null}]},"addDate":1758709946873,"categoryName":"Merchandisers","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4357,4362","location":"Av. del Libertador 107, C1638 Vicente López, Cdad. 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Persona clave en la implementación de experiencias de marca que conecten con el consumidor.\n\n**Tus retos**\n-------------\n\n\n* Liderar la implementación de los calendarios de marcas en el entorno del PoS.\n* Coordinar el flujo de trabajo entre equipos globales y locales, proveedores, agencias y equipos internos.\n* Diseñar materiales para el PoS según los planes de marca y requerimientos del canal.\n* Apoyar a los Gestores de PoS en sus tareas diarias.\n* Ejecutar implementaciones de Retailtainment.\n* Proponer innovación considerando tendencias de consumo, tecnologías y materiales.\n* Monitorear el gasto en materiales de PoS (real vs. presupuesto).\n* Asegurar la precisión de las actividades en tienda.\n* Implementar análisis para la mejora continua.\n**Nos encantaría conocerte si tienes**\n--------------------------------------\n\n\n* Formación en Marketing, Publicidad, Administración o carreras afines.\n* Experiencia excluyente de al menos 3 y/o 4 años en Trade Marketing, diseño de materiales de visibilidad y gestión de proyectos,\n* Idiomas: Inglés (dominio avanzando).\n* Manejo avanzado de Microsoft Office. SAP deseable. Herramientas de diseño.\n* Habilidades personales: gestión integral de proyectos, integridad, trabajo colaborativo con los equipos, calidad en la entrega, autonomía, pensamiento crítico y creativo.\n**¿Qué te aportaremos nosotros?**\n---------------------------------\n\n\n* Una cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora\n* Oportunidades de aprendizaje y desarrollo\n* Una empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional\n* Un paquete competitivo de compensación y beneficios\n\nPuig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley.\n\n\nEn Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. 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Centenario 130, C1405 Cdad. 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Líder de equipo
HERMES Fecha de actualización : **12 dic. 2025** País :**Argentina** Población :**BUENOS AIRES** Otras informaciones dirección :**6235943** Categoría :**Venta al por menor** Tipo de contrato :**Indefinido** Jornada laboral :**Completa** **Descripción del puesto** -------------------------- Función y responsabilidades: Desarrollo de ventas: Ser la primera impresión que el cliente tiene de la imagen de Hermès y transmitir, siempre, calidez, cortesía, elegancia y sencillez Relacionarse con el cliente con sinceridad y hacerle sentir cómodo mediante la creación de un vínculo a través de la conversación Ofrecer un excelente servicio al cliente adaptado a la cultura y a la personalidad de cada uno, manteniendo un entorno de compra agradable, coherente con la imagen de marca de Hermès Desarrollar las ventas en todos los universos de productos, teniendo siempre presente la calidad de los productos y la excelencia del servicio que Hermès desea ofrecer a sus clientes Presentar las características y ventajas relevantes de los productos, basándose en las necesidades del cliente identificadas durante la conversación. Tomarse siempre el tiempo necesario para compartir las historias detrás de cada producto Visitar a los clientes actuales y potenciales para establecer y mantener relaciones con ellos, así como para informarles sobre nuevos productos y servicios Identificar y gestionar las consultas y preocupaciones de los clientes Analizar los datos de ventas y formular sugerencias constructivas para su mejora Ejecutar programas de incentivos en tienda para alcanzar los objetivos de ventas, evaluar sus resultados y su eficacia Gestión de relaciones con los clientes: Visitar a los clientes actuales y potenciales para establecer y mantener relaciones con ellos, así como para informarles sobre nuevos productos y servicios Invitar al cliente a compartir sus datos personales para seguir fortaleciendo y manteniendo la relación con él, así como para informarle sobre nuevos productos y servicios Mercadeo visual: Asegurar que la presentación visual de los productos se ajuste al plan de ventas correspondiente Sugerir presentaciones visuales que mejoren las ventas y transmitan el espíritu de las colecciones Mantener la exposición de productos y el entorno de la tienda conforme a las directrices del grupo Control de inventario y procesos: Garantizar el cumplimiento de los procedimientos del grupo y adoptar las medidas necesarias para evitar discrepancias o pérdidas de inventario Colaborar con el equipo de operaciones en los recuentos periódicos de inventario y ser capaz de explicar cualquier discrepancia o irregularidad Identificar los artículos más vendidos, alcanzar las metas de rotación de inventario y proponer planes de acción concretos Operaciones de tienda: Estar presente en la planta de ventas como líder de turno para supervisar las operaciones de la tienda y asistir al equipo cuando sea necesario Asegurar que los procedimientos de la tienda se sigan correctamente y que funcionen sin interrupciones Gestionar todas las quejas de los clientes y las situaciones difíciles Dirigir sesiones informativas y actuar como titular de llaves y persona de contacto en caso de emergencia Proponer recomendaciones para agilizar y mejorar los procesos operativos; eliminar tareas administrativas y reportes innecesarios para lograr una eficiencia óptima en la tienda Gestión del equipo: Supervisión diaria del personal y motivación y capacitación de los miembros del equipo para alcanzar tanto los objetivos de ventas como los no vinculados a las ventas Demostrar una presencia activa y ejemplar en la planta de ventas, brindando un servicio excepcional y asegurando que todos los miembros del equipo encarnen el espíritu de Hermès. Identificar oportunidades de venta mediante la revisión semanal de los resultados comerciales por especialidad, el seguimiento de entregas y pedidos especiales. Aplicar dichas oportunidades de venta en coordinación con los objetivos personales de cada especialista en ventas para evaluar su contribución al desempeño total de la boutique. Participar en, o dirigir, reuniones mensuales de seguimiento y evaluaciones anuales de desempeño junto con el Director General. Comunicar los estándares de CRM, realizar un seguimiento diario del cumplimiento por parte de los colaboradores y maximizar la calidad de la captación de clientes y la obtención de información detallada, según los estándares de Hermès. Asegurar que las políticas y procedimientos se comuniquen claramente al equipo y que todos los miembros cumplan activamente con ellos Supervisar las necesidades de programación del personal. Llevar un registro preciso de vacaciones, horarios y asistencia, en coordinación con Recursos Humanos Organizar capacitaciones estacionales, incluyendo puntos clave por especialidad, compartir actualizaciones internas y garantizar que el equipo de ventas integre dicha información en las conversaciones con los clientes en el punto de venta Organizar al equipo para que informe a los demás miembros tras cada sesión de capacitación, asegurando así que todo el personal comparta los conocimientos adquiridos Colaborar en el mantenimiento de una base de datos de candidatos para la tienda y en los procesos de reclutamiento y entrevistas para cubrir las vacantes existentes Tomar decisiones críticas respecto a los clientes y dirigir las operaciones comerciales durante las visitas del Director General a las presentaciones previas (Preview) o al podio (Podium)
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
Analista de Comunicación y Marca64384211383298121
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Analista de Comunicación y Marca
En Securion queremos sumar a nuestro equipo a una persona creativa, organizada y con pasión por la comunicación y el branding. Si te motiva trabajar en proyectos estratégicos y aportar valor a la identidad de una marca sólida, esta oportunidad es para vos. **Responsabilidades principales:** Implementar y custodiar la identidad visual de la compañía. Gestionar canales digitales, campañas institucionales y contenidos. Coordinar proveedores, diseñadores y materiales gráficos. Participar en la organización de eventos y presencia de marca. Apoyar la producción de contenido visual y merchandising. Administrar cronogramas, presupuestos y circuitos de pago. ¡Somos Securion! Brindamos servicios de seguridad en todo el país a medida de las necesidades de seguridad de cada cliente. Integramos vigilancia física con tecnología de última generación para ofrecer una cobertura total para cada industria. Requisitos Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares. Formación en Comunicación, Marketing, Publicidad, Diseño o afines. Manejo de herramientas de diseño (Canva; deseable Adobe Illustrator/Photoshop). Conocimientos básicos de branding y comunicación institucional. Proactividad, creatividad y excelente organización. Beneficios Salario acorde a la posición Medicina prepaga para el titular y su grupo familiar directo Comedor en planta Paquete de beneficios Securion
25 Gral. Urquiza 3717, B1607 Villa Ballester, Provincia de Buenos Aires, Argentina
Retail Display & Merchandising Manager - Remote Latam - 0930202564142336511491122
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Retail Display & Merchandising Manager - Remote Latam - 09302025
**Job Title:** Retail Display \& Merchandising Manager **Job Type:** Full\-Time Contractor **Workplace:** Remote **Schedule:** Monday–Friday, EST business hours (flexibility may be required for retailer deadlines) **Compensation:** USD $1,800 – $2,200/month (DOE) **About HireHawk:** At Hirehawk, we connect top global talent with high\-performing U.S. companies. Our focus is on finding exceptional professionals who bring both expertise and drive to every role. We’re passionate about helping candidates grow their careers while supporting our clients with reliable, remote\-ready talent that makes an impact from day one. : About the Job Our client, a leading consumer brand in the beauty and CPG space, is seeking a Retail Display \& Merchandising Manager to lead the planning, coordination, and flawless execution of in\-store merchandising programs. This role requires precision, strong organizational discipline, and the ability to balance multiple retailer timelines while ensuring brand consistency across fixtures, endcaps, and specialty displays. You will serve as the key connector between internal teams, external vendors, and national retailers, ensuring every display project is delivered on time, on budget, and with maximum visual impact. Success in this role means creating a seamless flow from concept to in\-store execution while continuously optimizing ROI on merchandising investments. **Core Responsibilities:** * Lead the end\-to\-end process for retail display programs, from concept through in\-store launch * Build and manage detailed project timelines across multiple retailers, ensuring zero missed deadlines * Oversee vendor production and quality control to guarantee displays meet structural and brand standards * Serve as the primary liaison with retail partners to secure timely approvals on artwork and fixture designs * Own merchandising budgets by forecasting spend, tracking costs, and optimizing display investments for maximum ROI * Collaborate with Sales, Marketing, and Creative teams to align retail displays with growth objectives and brand identity * Coordinate with Operations and Supply Chain to manage inventory allocation for displays and fixtures * Maintain clear records of all display orders, shipments, and installations to support performance reporting * Monitor display performance data and recommend improvements to increase in\-store impact * Troubleshoot issues proactively to prevent retailer escalations and protect brand reputation **Requirements:** **Must\-Haves for the Role:** * 3–6 years of experience in retail merchandising, trade marketing, or display program management * Proven track record managing endcaps, sidekicks, or permanent displays for beauty, CPG, or consumer brands * Strong project management skills with the ability to manage multiple programs simultaneously * Demonstrated vendor management expertise, including cost negotiation, production oversight, and troubleshooting * Prior experience owning budgets and tracking ROI for merchandising initiatives * Excellent written and verbal communication skills with confidence presenting to internal and external stakeholders * Highly detail\-oriented with a proactive, solutions\-driven mindset * Stable wired internet connection (25 Mbps\+) with a reliable backup option **Nice\-to\-Haves for the Role:** * Direct experience working with national beauty retailers (Ulta, Target, Walmart, CVS, etc.) * Knowledge of display production processes, materials, and structural design considerations * Proficiency with ClickUp, Asana, or other project management tools, and Slack for team communication * Background in beauty, fashion, or other fast\-moving consumer goods brands * Demonstrated success collaborating closely with creative teams to ensure brand alignment
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
1,800-2,200 ARS/mes
Manager Visual Merchandising64142336492034123
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Manager Visual Merchandising
PURPOSE \& OVERALL RELEVANCE FOR THE ORGANIZATION: Define, implement, manage and train all VM aspects for excellent execution to improve our brand presence. Contribute to meeting or exceeding sales and profit targets of x\-channel POS by ensuring efficient implementation of Global VM direction in Market, brands, and store concepts. KEY RESPONSIBILITIES: * Generate Adaptation and consolidation of Global VM guidelines and give direction to country needs and ranges with prior agreement from Market VM Senior Director to ensure consistency across Market and Brand * Provide local VM applicable tools and tactical solutions, as well as items for VM display and communication tools to support execution of VM * Lead Market VM trainings to update on latest guidelines and ensure consistency across Market * Influence Marketing Sales Packs in collaboration with BU CtCs to ensure viability of their execution * Provide feedback on store layout and bubble plans to store development for a better shopping experience * Generate Newsletters to keep the countries updated with latest news * Support all new point of sale openings and remodelings to ensure flawless execution KNOWLEDGE SKILLS AND ABILITIES: * Experienced in job and fully qualified/trained * Combined broad theoretical and practical knowledge incl. company policies and practices * Strong competence with various tools, procedures, etc REQUISITE EDUCATION AND EXPERIENCE / MINIMUM QUALIFICATIONS: * 5 years experience AT ADIDAS WE HAVE A WINNING CULTURE. BUT TO WIN, PHYSICAL POWER IS NOT ENOUGH. JUST LIKE ATHLETES OUR EMPLOYEES NEED MENTAL STRENGTH IN THEIR GAME. WE FOSTER THE ATHLETE’S MINDSET THROUGH A SET OF BEHAVIORS THAT WE WANT TO ENABLE AND DEVELOP IN OUR PEOPLE AND THAT ARE AT THE CORE OF OUR UNIQUE COMPANY CULTURE: THIS IS HOW WE WIN WHILE PLAYING FAIR. COURAGE: Speak up when you see an opportunity; step up when you see a need.. OWNERSHIP: Pick up the ball. Be proactive, take responsibility and follow\-through. INNOVATION: Elevate to win. Be curious, test and learn new and better ways of doing things. TEAMPLAY: Win together. Work collaboratively and cultivate a shared mindset. INTEGRITY: Play by the rules. Hold yourself and others accountable to our company’s standards. RESPECT: Value all players. Display empathy, be inclusive and show dignity to all. **AT ADIDAS, WE STRONGLY BELIEVE THAT EMBEDDING DIVERSITY, EQUITY, AND INCLUSION (DEI) INTO OUR CULTURE AND TALENT PROCESSES GIVES OUR EMPLOYEES A SENSE OF BELONGING AND OUR BRAND A REAL COMPETITIVE ADVANTAGE.** **– CULTURE STARTS WITH PEOPLE, IT STARTS WITH YOU –** **BY RECRUITING TALENT AND DEVELOPING OUR PEOPLE TO REFLECT THE RICH DIVERSITY OF OUR CONSUMERS AND COMMUNITIES, WE FOSTER A CULTURE OF INCLUSION THAT ENGAGES OUR EMPLOYEES AND AUTHENTICALLY CONNECTS OUR BRAND WITH OUR CONSUMERS.** JOB TITLE: Manager Visual Merchandising BRAND: LOCATION: San Isidro TEAM: Retail STATE: COUNTRY/REGION: AR CONTRACT TYPE: Full time NUMBER: 535674 DATE: Oct 7, 2025
Reserva el estillero, San Isidro, Intibucá, Honduras, B1642 San Isidro, Provincia de Buenos Aires, Argentina
Asociado de Ventas Minoristas63834873221633124
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Asociado de Ventas Minoristas
**Detalles de la oferta** ------------------------- TU MISIÓNMantener estándares consistentemente altos de experiencia del cliente dentro de la tienda, de acuerdo con los valores de marca de PUMA y los estándares de servicio.Mediante un servicio al cliente eficaz, alcanzar o superar las metas de ventas, KPI y rentabilidad.Procesar con precisión y de forma segura y rápida las transacciones de venta en caja.Mantener la limpieza y el orden de la tienda, asegurando el cumplimiento de todas las pautas de visual merchandising según los estándares de PUMA.Ejecutar y procesar mercancías entrantes y salientes.Cumplir con todas las políticas y procedimientos, competencias operativas básicas y responsabilidades clave.Mantener un entorno de trabajo y compra seguro, saludable y conforme a normativas.Trabajar en horarios no tradicionales, incluyendo fines de semana, tardes y festivos; puede requerirse horas extras.TU TALENTO1-2 años de experiencia en un entorno minorista orientado al servicio al cliente, preferiblemente en ropa o calzado.Jugador de equipo comprometido con excelentes habilidades de comunicación.Aprendizaje rápido con conocimientos básicos de informática, incluyendo MS Office.Capacidad para levantar, transportar, empujar o arrastrar hasta 30 libras regularmente.SPEED y SPIRIT son valores fundamentales que nos inspiran a SER IMPULSADOS en nuestro desempeño, SER VIBRANTES en nuestro legado, SER UNO en el espíritu de equipo y SER TÚ para mostrar el talento y experiencia individual. Aplicar a un empleo en PUMA es fácil: haz clic en APLICAR EN LÍNEA y sigue los pasos para cargar tu solicitud. PUMA es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO). Prohibimos cualquier tipo de discriminación y acoso, y ofrecemos igualdad de oportunidades laborales independientemente de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, género, discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas. Para más información, contacta: \*\*\*\*\*\* }\#J\-18808\-Ljbffr **Salario Nominal****:** A convenir
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
Gerente de Comercio Electrónico63834873237505125
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Gerente de Comercio Electrónico
### **Título del puesto: Gerente de Comercio Electrónico** ### **Honorarios del contratista: $2,000 - $2,500/mes** ### **Modalidad de trabajo: Remoto** ### **Tipo de contratación: Contratista independiente** ### **Compromiso: Tiempo completo (aprox. 40 horas/semana)** ### **Descripción de la empresa:** Tidal es una agencia de colocación directa que ayuda a los solicitantes de empleo a encontrar oportunidades laborales con verdadero potencial de crecimiento. Trabajamos con empresas estables y responsables con experiencia en contrataciones remotas y estamos entusiasmados por dar la bienvenida a miembros internacionales en nuestros equipos. Tidal es propiedad y está operada por dueños y gestores de marcas de consumo. Contamos con experiencia en la formación de equipos offshore y nuestro objetivo es ayudar a las empresas a aprovechar el talento global. ### **Acerca de este puesto:** Estamos contratando a un Gerente de Comercio Electrónico experimentado para liderar las operaciones diarias y la optimización estratégica de una de las tiendas Shopify de nuestros clientes. Este puesto es ideal para alguien con mentalidad analítica sólida y un profundo conocimiento de las métricas de rendimiento en comercio electrónico. Será responsable de optimizar la experiencia del sitio, mejorar indicadores clave como la tasa de conversión y el valor vitalicio del cliente, y colaborar con equipos multifuncionales para impulsar el crecimiento de ingresos en línea. ### **Responsabilidades principales:** * Supervisar las operaciones diarias de una tienda Shopify de alto rendimiento * Gestionar la precisión del catálogo de productos: descripciones, imágenes, precios e inventario * Implementar estrategias de merchandising en el sitio para aumentar las ventas y el AOV * Colaborar con los equipos de marketing en campañas, promociones e integraciones multicanal * Analizar datos de rendimiento utilizando herramientas como Google Analytics y TripleWhale para identificar oportunidades de mejora * Resolver problemas técnicos e implementar nuevas funciones y mejoras en el sitio * Liderar pruebas A/B y experimentaciones para la optimización de la experiencia de usuario y la tasa de conversión * Gestionar presupuestos de comercio electrónico y asegurar que las iniciativas se alineen con los objetivos de ROI y rentabilidad ### **Software/Plataformas/Herramientas:** * Shopify (personalización de temas, código Liquid, integraciones de aplicaciones) * Google Analytics * TripleWhale * Google Sheets * MS Excel * Slack * Zoom * Herramientas de gestión de proyectos (por ejemplo, Monday.com) ### **Requisitos:** * Al menos 3-5 años de experiencia trabajando como freelance * 5+ años de experiencia gestionando tiendas de comercio electrónico en Shopify * Alto dominio de la personalización en Shopify e integraciones con terceros * Demostrada capacidad para utilizar métricas de rendimiento para orientar la toma de decisiones * Experiencia en optimización de tasas de conversión, pruebas A/B y mejoras en la experiencia del cliente * Excelentes habilidades en gestión de proyectos, comunicación y documentación * Conocimiento de las mejores prácticas, tendencias y herramientas del comercio electrónico ### **Horario:** * Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. hora EST de EE. UU.
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
2,000-2,500 ARS/mes
Diseñador Gráfico - Nivel Senior -63834873199875126
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Diseñador Gráfico - Nivel Senior -
**Sobre nosotros:** Unicoin es una empresa tecnológica innovadora enfocada en desarrollar y posicionar una criptomoneda diseñada para inversores que buscan oportunidades modernas y transparentes. Nuestro enfoque visual es minimalista, limpio y fresco, alineado con las principales marcas tecnológicas. Desde el equipo de diseño, creamos activos digitales para redes sociales, sitios web, presentaciones y materiales gráficos que respaldan campañas internacionales lideradas por nuestra cofundadora, Silvina Moschini. **Qué estamos buscando:** Un diseñador gráfico con experiencia comprobada, creativo, dinámico y organizado, capaz de aportar ideas novedosas y gestionar proyectos de forma independiente. Es fundamental que puedas adaptarte fácilmente a diversas tareas, desde contenido digital y diseño de presentaciones hasta materiales impresos ocasionales. **Principales responsabilidades:** * Diseñar para redes sociales (imágenes, gráficos, carruseles, videos cortos). * Colaborar en el diseño web, incluyendo la creación de wireframes, diseño visual y apoyo en UX/UI (Figma). * Diseño gráfico para presentaciones internas (Google Slides) y/o documentos de una página. * Creación ocasional de materiales impresos (merchandising, vallas publicitarias, pancartas para eventos). * Gestión independiente de tareas diarias, organización del flujo de trabajo y cumplimiento de plazos. * Realizar investigaciones con usuarios y pruebas de usabilidad para iterar en los diseños. **Requisitos esenciales:** * **Se valora altamente la experiencia con herramientas de IA para generación de imágenes, edición de video y contenido digital.** * Dominio avanzado de Adobe Photoshop e Illustrator. * Uso avanzado de Figma con conocimientos en prototipado. * Excelente criterio visual y sentido estético alineado con la identidad limpia y moderna de Unicoin. * **Experiencia comprobada en diseño web (requisito obligatorio).** * Disponibilidad flexible con gran autonomía y habilidades para resolver problemas rápidamente. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y guiado por retroalimentación. * Excelentes habilidades de comunicación y colaboración. **Qué valoramos especialmente:** * Capacidad para tomar decisiones de diseño respetando las directrices de marca. * Proactividad al proponer mejoras visuales, incorporar tendencias y ofrecer nuevas soluciones de diseño. * Excelente gestión del tiempo y organización personal. **Si te interesa formar parte de un equipo dinámico y moderno con alto potencial de crecimiento, ¡queremos conocerte!** **\*\* Esta es una posición 100 % remota\*\*** lU2qwdO1S8
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
Trade Marketing & Retail Design Executive63834867374339127
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Trade Marketing & Retail Design Executive
Ubicación: Vicente López, B, AR Equipo: Merchandising visual Tipo de empleo: Permanente Puig es uno de los principales actores mundiales en la industria de la moda y la belleza. Contamos con un amplio porfolio de marcas de lujo globalmente reconocidas en moda, fragancias, maquillaje, cuidado de la piel y bienestar. Fundada hace más de 100 años, Puig es una empresa familiar que opera con responsabilidad con el entorno y la comunidad y con un firme compromiso a largo plazo hacia nuestras marcas y nuestros empleados. **La oportunidad** ------------------ Responsable de diseñar y ejecutar el plan de visibilidad en el punto de venta (PoS), alineado con las necesidades de marcas Prestige (Carolina Herrera, Rabanne, Nina Ricci y Jean Paul Gaultier) y los diversos canales. Persona clave en la implementación de experiencias de marca que conecten con el consumidor. **Tus retos** ------------- * Liderar la implementación de los calendarios de marcas en el entorno del PoS. * Coordinar el flujo de trabajo entre equipos globales y locales, proveedores, agencias y equipos internos. * Diseñar materiales para el PoS según los planes de marca y requerimientos del canal. * Apoyar a los Gestores de PoS en sus tareas diarias. * Ejecutar implementaciones de Retailtainment. * Proponer innovación considerando tendencias de consumo, tecnologías y materiales. * Monitorear el gasto en materiales de PoS (real vs. presupuesto). * Asegurar la precisión de las actividades en tienda. * Implementar análisis para la mejora continua. **Nos encantaría conocerte si tienes** -------------------------------------- * Formación en Marketing, Publicidad, Administración o carreras afines. * Experiencia excluyente de al menos 3 y/o 4 años en Trade Marketing, diseño de materiales de visibilidad y gestión de proyectos, * Idiomas: Inglés (dominio avanzando). * Manejo avanzado de Microsoft Office. SAP deseable. Herramientas de diseño. * Habilidades personales: gestión integral de proyectos, integridad, trabajo colaborativo con los equipos, calidad en la entrega, autonomía, pensamiento crítico y creativo. **¿Qué te aportaremos nosotros?** --------------------------------- * Una cultura de trabajo emprendedora, creativa y acogedora * Oportunidades de aprendizaje y desarrollo * Una empresa internacional con muchas oportunidades de crecimiento profesional * Un paquete competitivo de compensación y beneficios Puig ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes cualificados serán considerados por igual sin discriminación por razones de raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley. En Puig, buscamos personas entusiastas y comprometidas con una amplia gama de conocimientos y experiencias para unirse a nuestro equipo. Creemos que, creando un entorno inclusivo en el que te sientas bienvenido, valorado y empoderado, fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura en la que todos nos sentimos inspirados a trabajar, innovar y a desafiarnos a nosotros mismos. Además, creemos que la diversidad de nuestros empleados nos convierte en una empresa más fuerte y más capaz de servir a nuestros clientes en todo el mundo. Job Req ID: 29314
Av. del Libertador 107, C1638 Vicente López, Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
Gerentes De Tiendas63834867404545128
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Gerentes De Tiendas
**Detalles de la oferta** ------------------------- ¿Te apasiona liderar equipos y optimizar operaciones en el rubro retail? ¡Esta oportunidad es para vos!Desde Grupo Abans nos encontramos en la búsqueda de Gerentes de Tienda para sumar a nuestro equipo.Ubicación: CABAModalidad: Presencial – Jornada Full TimeResponsabilidades principales:Liderar, motivar y desarrollar al equipo para alcanzar objetivos de ventas y servicio.Supervisar la operación diaria de la tienda: apertura/cierre, control de stock, visual merchandising.Analizar indicadores de gestión (KPI's) y ejecutar planes de mejora.Administrar presupuestos, recursos y optimizar procesos operativos.Garantizar una excelente experiencia al cliente.Requisitos:Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares (preferentemente en retail).Habilidades de liderazgo, organización y toma de decisiones.Conocimientos en gestión de inventarios y herramientas comerciales.Secundario completo (deseable formación terciaria o universitaria).Manejo intermedio de Excel y sistemas de gestión.Ofrecemos:Incorporación inmediata.Excelente clima laboral.Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional.Si te interesa la propuesta, enviá tu CV actualizado \#J\-18808\-Ljbffr **Salario Nominal****:** A convenir **Fuente****:** Whatjobs\_Ppc
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