Información de contratación de Analistas de Negocios/Sistemas en Buenos Aires

Analista de Finanzas de Producción (posición temporal – 4 meses)

Resumen: Este puesto implica garantizar la ejecución oportuna y precisa de pagos en toda Latinoamérica, brindar apoyo financiero y promover la eficiencia y la mejora de procesos. Aspectos destacados: 1. Contribuir a la experiencia mágica de Disney en un entorno dinámico 2. Garantizar la ejecución oportuna y precisa de pagos en un entorno multimoneda 3. Apoyar la elaboración de informes sobre el flujo de efectivo y colaborar con el equipo de Planificación Financiera **CONSTRUYE ALGO MÁS GRANDE QUE TÚ MISMO** La Walt Disney Company, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es una empresa internacional líder, diversificada y centrada en el entretenimiento familiar y los medios de comunicación, con los siguientes segmentos comerciales: Disney Entertainment, ESPN, Disney Parks y Experiences and Products. Desde sus humildes inicios como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su posición preeminente en la industria del entretenimiento actual, Disney sigue con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para todos los miembros de la familia. Las historias, personajes y experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del planeta. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que son apreciadas tanto universal como localmente. **¿Cómo contribuirás a nuestra experiencia mágica?** El Analista de Finanzas de Producción se incorporará al equipo para garantizar la ejecución oportuna y precisa de pagos en toda la organización de Latinoamérica, cumpliendo con las políticas internas y los plazos establecidos, dentro de un entorno multimoneda. Este puesto también brinda apoyo financiero a toda la organización de Latinoamérica. El candidato ideal es una persona proactiva, dispuesta a asumir desafíos y que busca continuamente oportunidades para mejorar la eficiencia, la innovación y los procesos. **Las responsabilidades del Analista de Finanzas de Producción incluyen:** * Garantizar la ejecución oportuna y precisa de pagos en toda la organización de Latinoamérica, cumpliendo con las políticas internas y los plazos establecidos. * Controlar y dar seguimiento al proceso de compras, incluida la creación de órdenes de compra y la configuración de proveedores. * Gestionar los pagos oportunos a talentos, guionistas, servicios relacionados con la música, productoras y adquisiciones. * Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los proveedores, brindando apoyo relacionado con facturas y el estado de los pagos. * Colaborar con el Centro de Soporte de Servicios Compartidos para resolver incidencias que puedan retrasar los pagos. * Mantener actualizados los informes y bases de datos sobre el estado de los pagos para supervisar los pagos y su impacto en el flujo de efectivo. * Apoyar la elaboración de informes y pronósticos sobre el flujo de efectivo (5YP, AOP, Forecast) en colaboración con el equipo de Planificación Financiera. * Realizar análisis y elaborar informes específicos según sea necesario para satisfacer las necesidades financieras de las producciones locales. **Qué necesitamos de ti para formar parte de esta historia:** * Estudiante avanzado o título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campos afines. * Experiencia comprobada en puestos financieros, preferiblemente con un fuerte enfoque en pagos, cuentas por pagar o procesos de adquisición a pago (Procure-to-Pay). * Capacidad para gestionar múltiples prioridades y plazos ajustados, garantizando la ejecución oportuna de los pagos. * Dominio sólido de Excel (nivel intermedio a avanzado) y experiencia trabajando con SAP y Coupa. * Inglés intermedio es un valor agregado. * Persona autodidacta y cómoda trabajando en un entorno dinámico. **Información adicional:** En Disney creemos que se necesitan personas extraordinarias para crear las experiencias, productos y servicios inolvidables que nuestros consumidores conocen y aman. Somos un equipo de narradores y contratamos bajo principios de igualdad de oportunidades, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, discapacidad ni identidad de género. Fomentamos una cultura corporativa de pertenencia e inclusión que empodera a nuestro personal y a la empresa para prosperar. En Disney, todos tienen la oportunidad de expresarse y participar, crecer y compartir ideas. *«Puedes diseñar, crear y construir el lugar más maravilloso del mundo. Pero se necesitan personas para convertir el sueño en realidad.»* *Walt Disney*

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Especialista en Reclutamiento65179956063873121

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Especialista en Reclutamiento

Resumen: Ruby Labs busca un Especialista en Reclutamiento motivado, con una habilidad sobresaliente para la prospección, capaz de identificar, interactuar y asegurar activamente a los mejores profesionales tecnológicos y del área de productos. Aspectos destacados: 1. Rol puramente centrado en la adquisición de talento, con énfasis en la prospección proactiva y el engagement 2. Colaborar estrechamente con los responsables de contratación para atraer al mejor talento 3. Optimizar continuamente las estrategias de prospección y los flujos de reclutamiento **Sobre nosotros** ============ Ruby Labs es una empresa tecnológica líder que crea y opera innovadores productos para consumidores. Ofrecemos una amplia gama de oportunidades en los sectores de salud, educación y entretenimiento. Nuestros equipos innovadores están impulsando el futuro de los productos impulsados por el consumidor, y siempre buscamos personas apasionadas que se unan a nosotros. Conozca más sobre nuestra historia en: https://rubylabs.com/about\-us/ **Sobre el puesto** ================== ¿Es usted un reclutador motivado con una habilidad sobresaliente para la prospección? ¡Únase a Ruby Labs como Especialista en Reclutamiento y desempeñe un papel clave en la expansión acelerada de nuestros equipos tecnológicos y de productos! Este es un rol puramente centrado en la adquisición de talento —no en RR.HH. ni en Operaciones de Personas—, donde su principal enfoque será la prospección proactiva y creativa, el engagement y la contratación de profesionales de primer nivel. Colaborará estrechamente con los responsables de contratación para atraer talento en áreas de rápido crecimiento, incluyendo Ingeniería (centrada en lenguajes backend como Golang y áreas especializadas como Datos y Aseguramiento de Calidad), Producto y Marketing/Crecimiento. El candidato ideal prospera en un entorno dinámico y de alto impacto, y se entusiasma ante la posibilidad de obtener bonos basados en el desempeño al cumplir con las metas de contratación. Nuestro enfoque se centra especialmente en el mercado de Europa Oriental. Es imprescindible contar con experiencia directa y conocimiento del panorama del talento en Europa Oriental, y dominar el ucraniano o el ruso constituye una ventaja significativa. **Principales responsabilidades** ======================== * Identificar y contactar proactivamente a candidatos pasivos de alta calidad mediante LinkedIn y diversas plataformas adicionales de prospección. * Gestionar eficientemente pipelines de candidatos de alto volumen y garantizar una integridad rigurosa de los datos utilizando nuestro sistema ATS —Ashby—. * Realizar entrevistas iniciales de cribado, evaluando específicamente a los candidatos para puestos como Desarrolladores Backend, Desarrolladores Full Stack, Analistas/Ingenieros de Datos, Ingenieros de Aseguramiento de Calidad y diversos Especialistas en Crecimiento/Producto. * Construir relaciones sólidas y basadas en la confianza con los responsables de contratación para comprender profundamente los requisitos técnicos y culturales específicos de cada vacante. * Proporcionar retroalimentación oportuna, profesional y positiva a todos los candidatos, asegurando un proceso fluido que refleje favorablemente la marca de Ruby Labs. * Colaborar con el equipo de Reclutamiento para optimizar continuamente las estrategias de prospección y los flujos de reclutamiento, maximizando velocidad y eficiencia. * Mantenerse informado sobre las tendencias del sector y las estrategias de la competencia dentro del mercado tecnológico de Europa Oriental. **Requisitos** ================== * Mínimo 2 años de experiencia específica en reclutamiento en un entorno dinámico y acelerado, preferiblemente en una empresa tecnológica de rápido crecimiento. * Trayectoria comprobada en la prospección y cierre de puestos técnicos, incluyendo roles de backend, frontend, datos y crecimiento. * Conocimiento profundo del panorama del talento en Europa Oriental, obligatorio. * Competencia en técnicas avanzadas de prospección y plataformas especializadas, más allá de los portales de empleo estándar y el uso básico de LinkedIn. * Familiaridad con sistemas ATS reconocidos (por ejemplo, Greenhouse, Lever, Ashby, etc.). * Excelentes habilidades organizativas, atención meticulosa a los detalles y capacidad para gestionar múltiples prioridades concurrentes bajo plazos ajustados. * Excelentes habilidades comunicativas escritas y orales en inglés. **Deseable** ================ * Dominio fluido o avanzado del ucraniano o el ruso. * Experiencia contratando para puestos especializados como Golang, Director de Adquisición de Usuarios o CRO/Crecimiento. * Conocimiento de las tecnologías y herramientas utilizadas por nuestros equipos, incluyendo Next.js, React, TypeScript, Node.js, Nest.js, Mixpanel, GA4, Amplitude, SQL, Python, R, GCP/BigQuery, Google Ads y Facebook Ads. **Ubicación** ============ Ruby Labs opera en la zona horaria CET (Hora Central Europea). Se aceptan candidaturas de cualquier país, siempre que el candidato resida aproximadamente dentro de ± 4 horas de CET. Esto garantiza una colaboración y comunicación óptimas durante el horario laboral. **Beneficios** ============ ¡Descubra los beneficios de formar parte de nuestro dinámico equipo! Ofrecemos: * **Entorno de trabajo remoto:** Disfrute de la libertad de trabajar desde cualquier lugar y en cualquier momento, promoviendo un equilibrio saludable entre vida laboral y personal. * **Días de vacaciones ilimitados:** Disfrute de días libres remunerados ilimitados para recargar energías y priorizar su bienestar, sin necesidad de contar días. * **Días festivos nacionales remunerados:** Celebre y relájese en los días festivos nacionales con días libres remunerados para descansar y recargar energías. * **MacBook proporcionado por la empresa:** Experimente una productividad fluida con MacBook de Apple de última generación, proporcionados a todos los empleados que los necesiten. * **Contrato independiente flexible:** Aproveche los beneficios de la flexibilidad, la autonomía y las oportunidades empresariales. Obtenga ventajas fiscales, oportunidades de networking, reducción de obligaciones laborales y la libertad de trabajar desde cualquier lugar. Más información aquí: https://docs.google.com/document/d/1tzxGX4Uu7Ts\_HCLFXESKLnKaaBfVCPf1f9AYZPrkjJM/preview ¡Forme parte de nuestro equipo de rápido crecimiento y aproveche esta excelente oportunidad para su desarrollo personal y profesional! **Proceso de entrevista** ===================== Tras enviar su solicitud, realizamos una revisión exhaustiva que normalmente toma entre 3 y 5 días, aunque ocasionalmente puede tardar más debido al volumen de solicitudes recibidas. Si detectamos un posible ajuste, avanzaremos con los siguientes pasos: * Entrevista inicial con reclutador (40 minutos) * Evaluación práctica para realizar en casa * Entrevista final (60 minutos) **La vida en Ruby Labs** ===================== En Ruby Labs avanzamos rápidamente, fijamos objetivos ambiciosos y esperamos lo mismo de nuestro equipo. No estamos aquí para actuar con discreción: estamos aquí para construir, crecer y ganar. Eso significa que buscamos personas ambiciosas, motivadas y listas para dar lo mejor de sí cada día. Este es un espacio para quienes prosperan bajo presión, abrazan los desafíos y ven oportunidades en cada obstáculo. Si tiene hambre de logros, está motivado por el impacto y desea crecer al ritmo de su propia ambición, Ruby Labs le ofrece la plataforma para hacerlo realidad. Aquí, el esfuerzo va acompañado de recompensa. Reconocemos a quienes se comprometen al máximo y entregan resultados, y creamos espacios para quienes aspiran a más: más responsabilidad, más crecimiento y más éxito. \#LI\-Remote

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Pasante de Planificacion de la Demanda65179955361794122

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Pasante de Planificacion de la Demanda

Resumen del Puesto: Tendrás la oportunidad de aprender y contribuir en el proceso de Sales & Operations Planning, detectando y mitigando riesgos, y desarrollando herramientas para automatizar y optimizar procesos. Puntos Destacados: 1. Aprender y contribuir en el proceso de Sales & Operations Planning. 2. Desarrollar herramientas para automatizar y optimizar procesos. 3. Colaborar en proyectos y proponer oportunidades de mejora. **La Posición** --------------- Tendrás la oportunidad de aprender y contribuir en el proceso de Sales \& Operations Planning en su totalidad, incluyendo la detección de riesgos, su comunicación al resto de la compañía y posterior mitigación. Asimismo, podrás contribuir con el desarrollo de herramientas que permitan automatizar y optimizar procesos, así como participar en proyectos trabajando en colaboración con miembros del equipo. **Tareas y Responsabilidades** ------------------------------ * Dar soporte y colaborar en el proceso de Sales \& Operations Planning de los países de la región. * Gestionar reportes e indicadores del area. * Confeccionar presentaciones y minutas de las reuniones. * Proponer oportunidades de mejora. * Asistir a los planificadores en procesos propios de cada operación. * Involucrarse en proyectos de gestión de portfolio. * Seguimiento de lanzamientos y transferencias. * Asistencia en seguimiento de cambios. * Gestión de bases de datos. * Dar soporte en automatización de procesos utilizando Power BI, Power Automate y Power Apps. * Colaborar en la confección de flujos en Power Automate que minimicen la carga de trabajo. Documentar los procesos y redactar material de entrenamiento. * **Requisitos** -------------- **Excluyentes** * Estudiante avanzado de Ingeniería, Administración de empresas o afines. * Estar cursando a partir del tercer año. * Disponibilidad para hasta 18 meses de contrato. * Nivel de Excel: intermedio/avanzado. * Nivel de inglés intermedio/avanzado. * Proactivo/a, organizado/a, responsable, con capacidad de seguimiento de tareas y ganas de aprender. **Deseables** * Conocimientos en PowerBI, Power Automate y PowerApps. * Conocimiento en Power Query y Power Pivot deseables.

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Senior Data Science Analyst65179953764227123

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Senior Data Science Analyst

Resumen del Puesto: Buscamos un Analista Científico de Datos para liderar el desarrollo de soluciones avanzadas basadas en Machine Learning, optimizando operaciones y automatizando decisiones de negocio. Puntos Destacados: 1. Liderar desarrollo de soluciones avanzadas con Machine Learning e IA. 2. Colaboración técnica con equipos de ingeniería y clientes. 3. Explorar nuevas tecnologías para resolver problemas operativos complejos. Descripción del empleo: Buscamos personal para el puesto de Analista Científico de Datos (Data Science). El objetivo del puesto es liderar el desarrollo de soluciones avanzadas basadas en Machine Learning (ML) para optimizar operaciones, predecir fallas y automatizar decisiones de negocio. Aplicar conocimientos complementarios en Inteligencia Artificial (IA) y Deep Learning (DL) para proyectos específicos que lo requieran. Será responsable de llevar adelante proyectos de Data Science, incluyendo la implementación y mantenimiento de los modelos desarrollados. Desarrollo y optimización de modelos de ML: * Diseñar e implementar algoritmos de Machine Learning para análisis predictivo, mantenimiento predictivo y optimización de operaciones. * Automatizar decisiones basadas en datos operativos en tiempo real. Aplicaciones de IA y DL en casos específicos: * Aplicar Deep Learning en proyectos avanzados, como procesamiento de imágenes, análisis de señales y NLP (chatbots). * Desarrollar soluciones basadas en IA para la correlación y visualización de datos no estructurados. Monitoreo y análisis en tiempo real: * Apoyar en el diseño de sistemas de monitoreo de tiempo real para variables operativas mediante integración con sistemas. * Implementar modelos que analicen grandes volúmenes de datos. Colaboración técnica y consultoría: * Trabajar con los equipos de ingeniería y software para integrar modelos en soluciones prácticas. * Interactuar con usuarios y clientes para entender necesidades específicas y traducirlas en soluciones basadas en datos. Innovación y documentación: * Explorar nuevas tecnologías y enfoques para resolver problemas operativos complejos. * Documentar los desarrollos y procesos para asegurar la replicabilidad y escalabilidad. Requisitos: * Licenciatura o Maestría en Ciencias de Datos, Ingeniería, Matemáticas, Estadística, Física, Ciencias de la Computación o campos relacionados. * Deseable: Certificaciones en Machine Learning o Inteligencia Artificial. * Más de 4 años en proyectos aplicados de Data Science y Machine Learning. * Experiencia demostrable en el ciclo completo de desarrollo de modelos (desarrollo, validación, implementación, mantenimiento). Habilidades técnicas: * Dominio avanzado de Machine Learning (regresión, clasificación, clustering, optimización y series temporales). * Experiencia con Python y sus principales librerías (scikit\-learn, Pandas, NumPy, TensorFlow o PyTorch). * Experiencia en implementación de modelos en producción utilizando entornos cloud como AWS, Azure o Databricks. * Conocimientos básicos o intermedios en Deep Learning. * Manejo de bases de datos SQL y NoSQL. * Experiencia en el monitoreo y evaluación de modelos en producción (MLOps). Habilidades blandas: * Liderazgo técnico y autonomía en la gestión de proyectos. * Capacidad para comunicar conceptos complejos a audiencias no técnicas. * Trabajo en equipo y colaboración interdisciplinaria. * Orientación a resultados y capacidad para resolver problemas operativos. Se ofrece: * Oportunidad de capacitación dentro y fuera del horario laboral. * Trabajo en equipo. * Medicina prepaga. * Excelente clima laboral. Lugar de Trabajo: Microcentro \- CABA. Modalidad hibrida: 1 día presencial

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Analista Senior de Marketing de Marca65168898294273124

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Analista Senior de Marketing de Marca

Resumen: El Analista Senior de Marketing de Marca para Marketing a Conductores construirá conexiones significativas con los socios conductores y elevará su percepción de DiDi mediante iniciativas experiencias y experiencias de marca coherentes. Aspectos destacados: 1. Liderar proyectos de marketing experiencial para fortalecer los lazos comunitarios entre conductores 2. Garantizar una experiencia de marca coherente y premium en todos los canales dirigidos a conductores 3. Implementar campañas para mejorar la percepción de la marca y su posicionamiento Descripción general de la empresa: DiDi Global Inc. es la plataforma tecnológica líder mundial en movilidad. Ofrece una amplia gama de servicios basados en aplicaciones en mercados como Asia-Pacífico, América Latina y África, incluidos servicios de transporte bajo demanda, taxis bajo demanda, chóferes, autostop y otras formas de movilidad compartida, así como soluciones automotrices, entrega de alimentos, transporte de carga dentro de las ciudades y servicios financieros. DiDi brinda a los propietarios de vehículos, conductores y socios de entregas oportunidades flexibles de trabajo e ingresos. Está comprometida a colaborar con responsables políticos, la industria del taxi, la industria automotriz y las comunidades para resolver los desafíos mundiales en materia de transporte, medio ambiente y empleo mediante el uso de tecnología de inteligencia artificial e innovaciones locales en transporte inteligente. DiDi se esfuerza por crear mejores experiencias de vida y un mayor valor social, construyendo un ecosistema seguro, inclusivo y sostenible de transporte y servicios locales para las ciudades del futuro. Para obtener más información, visite: www.didiglobal.com/news \#LI\-Hybrid Descripción general del equipo: Como Analista Senior de Marketing de Marca del equipo de Marketing a Conductores en la región SSL (América Latina de habla española), usted será el guardián de la presencia física y digital de nuestra marca. Su misión consiste en construir conexiones profundas y significativas con nuestros socios conductores y elevar su percepción de DiDi. Irá más allá de los números para crear experiencias memorables —tanto en línea como fuera de línea— que fomenten la lealtad y la confianza. Este puesto es ideal para un profesional creativo y orientado a la ejecución que sepa dar vida a una marca en múltiples puntos de contacto dentro de un entorno tecnológico dinámico. Responsabilidades del puesto: * Ejecutar iniciativas experiencias: liderar la implementación operativa de activaciones presenciales, eventos para conductores y proyectos de marketing experiencial que fortalezcan el vínculo entre DiDi y la comunidad de conductores. * Gestionar la experiencia en los canales: garantizar una experiencia de marca coherente y premium en todos los canales dirigidos a conductores, incluidas las redes sociales, los medios fuera de línea y las comunicaciones dentro de la aplicación. * Construir la percepción de la marca: implementar campañas específicamente diseñadas para mejorar la percepción de la marca y posicionar a DiDi como la plataforma preferida por los conductores en la región SSL. * Apoyar la planificación de la marca: colaborar con el equipo de estrategia para proporcionar conocimientos locales y retroalimentación que contribuyan a configurar los calendarios regionales de marca y los briefings creativos. * Analizar el desempeño de la marca: realizar un seguimiento y elaborar informes sobre métricas de salud de la marca, retorno de la inversión (ROI) de eventos y análisis de sentimientos, para asegurar que nuestras inversiones en marca generen las percepciones adecuadas. * Resolver proyectos complejos: gestionar la logística de proyectos de marca a gran escala —desde la gestión de proveedores hasta las aprobaciones legales—, garantizando que cada detalle cumpla con nuestros estándares de marca. * Gestionar a los interesados: colaborar con agencias externas y equipos internos (Operaciones, Relaciones Públicas y Asuntos Legales) para asegurar la ejecución perfecta de campañas integradas de marca. Requisitos del puesto: * Experiencia de 3 a 5 años: sólida trayectoria en Marketing de Marca, Marketing Experiencial o Publicidad, preferiblemente dentro de una industria orientada al consumidor o un mercado tecnológico. * Excelencia en la ejecución: capacidad comprobada para llevar a cabo sin fallas una estrategia de marca de alto nivel en eventos, activaciones y canales digitales. * Mentalidad creativa basada en datos: dominio del análisis de métricas de marca y datos de sentimientos para extraer conclusiones que mejoren el rendimiento de futuras campañas. * Pensamiento estructurado: capacidad para organizar flujos de trabajo complejos y gestionar múltiples «elementos en movimiento» sin perder de vista el mensaje central de la marca. * Colaboración y comunicación sólidas: excelentes habilidades interpersonales para gestionar diversos interesados e influir en socios en toda la región SSL. * Habilidades para resolver problemas: actitud proactiva ante los desafíos logísticos o técnicos derivados de eventos en vivo y activaciones de marca. * Competencias lingüísticas: dominio profesional completo del español e inglés. Declaración sobre Igualdad de Oportunidades: * Creamos valor para el cliente: nos esforzamos por crear siempre experiencias valiosas para nuestros usuarios en todo lo que hacemos. Nuestro enfoque es innovar constantemente nuevas experiencias que sean seguras, agradables y eficientes. * Tomamos decisiones basadas en datos: creemos firmemente en tomar decisiones fundamentadas; por eso actuamos guiados por los datos. Podemos navegar mejor estratégicamente por el panorama empresarial analizando métricas valiosas. * Creemos en la colaboración ganar-ganar: el éxito es un deporte de equipo. Cuando trabajamos para ayudar a nuestros socios y colegas a triunfar, también nosotros ganamos. Con el interés superior de todos en mente, comunicamos con franqueza y ejecutamos con excelencia en todo lo que hacemos. * Creemos en la integridad: la integridad es el núcleo mismo de nuestro negocio. Somos personas que siempre quieren hacer lo correcto. Nuestras intenciones son sinceras, expresamos abiertamente nuestras opiniones y escuchamos atentamente a los demás. * Siempre buscamos superarnos: eso significa aventurarnos más allá de nuestra zona de confort, aprender de nuestros errores y ayudarnos mutuamente a crecer. * Creemos en la diversidad y la inclusión: la diversidad es una de nuestras mayores fortalezas. Nuestras diferencias son lo que nos hace únicos. Nos respetamos mutuamente y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. **Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos y diversos.** En DiDi creemos que nuestras diferencias son nuestra fuente más grande de fortaleza. Por eso estamos comprometidos a promover la igualdad de oportunidades para todos los candidatos y empleados como empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones sobre contratación y ascensos en DiDi siempre se toman según las necesidades del puesto y las calificaciones del candidato. No discriminamos a ningún empleado ni solicitante por su género, edad, orientación sexual, nacionalidad, estado civil, embarazo/maternidad, discapacidad, raza, religión y creencias, ni por ninguna otra condición protegida por las leyes aplicables dondequiera que operemos. Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos y diversos, y un lugar de trabajo libre de discriminación y acoso, porque así creamos mejores productos y servicios, tomamos mejores decisiones y servimos mejor a las comunidades de las que formamos parte. ***Reconozco que, antes de enviar esta solicitud, he leído y aceptado el Aviso de Privacidad para Candidatos disponible en*** ***https://careers.didiglobal.com/terms***

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Derivados de Acciones - Plantillas de Documentación Jurídica Securitizada - Analista65168898015361125

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Derivados de Acciones - Plantillas de Documentación Jurídica Securitizada - Analista

Resumen: Este puesto implica comprender estructuras complejas de derivados, elaborar plantillas de documentación jurídica y colaborar con partes interesadas globales para impulsar resultados comerciales y la automatización de proyectos. Aspectos destacados: 1. Trabajar en proyectos de alto perfil, incluidas las automatizaciones de plantillas. 2. Crear alianzas con importantes partes interesadas senior en todo el mundo. 3. Incorporarse a un equipo diverso e inclusivo que le brinda apoyo y le otorga autonomía. **DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** Buenos Aires es uno de los principales centros estratégicos de JP Morgan, con más de 3.500 empleados que brindan apoyo a distintas áreas, como Operaciones, Tecnología, Finanzas, Riesgo de Crédito, Recursos Humanos, Asuntos Jurídicos, entre otras, ofreciendo servicios, productos y soluciones de valor agregado a nuestros clientes ubicados en diversos países de todo el mundo. El equipo de Plantillas de Documentación Jurídica del Grupo de Derivados de Acciones desempeña un papel clave en la estandarización y creación de plantillas de una amplia gama de documentación jurídica, incluida (pero no limitada a) la cobertura global de productos securitizados y documentación regulatoria, así como en el extremo más personalizado y no estandarizado del espectro de documentación jurídica de la firma. **Responsabilidades del puesto:** * Comprender estructuras complejas de derivados y desglosarlas en sus componentes para entender sus riesgos y beneficios. * Trabajar en proyectos de alto perfil, incluidas las automatizaciones de plantillas para expandir nuestra plataforma comercial. * Crear alianzas con importantes partes interesadas senior en todo el mundo. * Establecer relaciones de trabajo con equipos de Tecnología, Ventas y Operaciones, equipos de soporte, entre otros, para impulsar proyectos y resultados comerciales. * Colaborar con partes interesadas clave, socios comerciales y socios de control para documentar las actividades del modelo del producto y su ciclo de vida, tanto en etapas iniciales como finales. * Identificar y documentar mejores prácticas y procedimientos, cuando estos falten. **Cualificaciones, habilidades y capacidades requeridas:** * Inglés avanzado obligatorio. * Conocimientos del paquete MS Office (especialmente Excel). * Conocimientos financieros básicos, especialmente relacionados con los mercados de capitales, son deseables. Si se incorpora a la empresa, formará parte de un equipo diverso e inclusivo que se apoya mutuamente y que le brindará autonomía para realizar su mejor trabajo. Su bienestar es muy importante para nosotros. A continuación encontrará algunos ejemplos de iniciativas continuas para promoverlo, así como un enlace para obtener más información sobre nuestros beneficios y cultura: * Vacaciones generosas, licencias para exámenes y licencia por paternidad/maternidad. * Apoyo a los padres, incluida una red familiar que brinda apoyo a padres y cuidadores, sala de lactancia en las instalaciones y guardería remunerada para sus hijos hasta los 6 años de edad. * Cobertura médica para usted y su familia, incluidos sus parejas domésticas. * Programa de Asistencia al Empleado, que ofrece asesoramiento personal y confidencial sobre temas psicológicos, financieros y legales. * Programas de bienestar: por ejemplo, clases de yoga, estiramientos y atención plena impartidas en las instalaciones. * Clases de idiomas, programas de tutoría y capacitaciones personalizadas. * Plataforma de descuentos para empleados en Buenos Aires. * Muchos otros beneficios que se le presentarán si se incorpora al equipo. **SOBRE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, personas acaudaladas e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «negocio de primera clase, de primera clase» para atender a nuestros clientes guía todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestro personal es nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra plantilla global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorgamos una alta prioridad a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluidos raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni ningún otro fundamento protegido por la legislación aplicable. También realizamos ajustes razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades derivadas de trastornos mentales o discapacidades físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar un ajuste razonable. **SOBRE EL EQUIPO** El Banco Comercial e de Inversión de J.P. Morgan es un líder mundial en banca, mercados, servicios de valores y pagos. Corporaciones, gobiernos e instituciones de todo el mundo confían en nosotros para sus operaciones comerciales en más de 100 países. El Banco Comercial e de Inversión ofrece asesoramiento estratégico, levanta capital, gestiona riesgos y proporciona liquidez en mercados de todo el mundo.

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Insights & Market Intelligence Analyst65158458784643126

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Insights & Market Intelligence Analyst

Summary: This role is responsible for delivering detailed analysis of market research studies to Focus Markets, providing actionable findings using multiple data sources. Highlights: 1. Deliver detailed analysis of market research studies 2. Engage with IMI Advisors to provide data and intelligence 3. Work with research suppliers to ensure quality reports ExxonMobil Business Support Center Argentina S.R.L; empresa afiliada a Exxon Mobil Corporation (\*) **About us** At ExxonMobil, our vision is to lead in energy innovations that advance modern living and a net\-zero future. As one of the world’s largest publicly traded energy and chemical companies, we are powered by a unique and diverse workforce fueled by the pride in what we do and what we stand for. The success of our Upstream, Product Solutions and Low Carbon Solutions businesses is the result of the talent, curiosity and drive of our people. They bring solutions every day to optimize our strategy in energy, chemicals, lubricants and lower\-emissions technologies. We invite you to bring your ideas to ExxonMobil to help create sustainable solutions that improve quality of life and meet society’s evolving needs. Learn more about our **What** and our **Why** and how we can work **together**. **More about us** ----------------- Come be part of the Product Solutions department of ExxonMobil Business Support Center Argentina S.R.L. ExxonMobil at our Global Business Center (GBC) in Buenos Aires, with more than 20 years of presence in the country and a workforce of more than 2500 employees, that provides support to an extensive portfolio of businesses across the globe. Our offices are located at Catalinas and Puerto Madero areas. **What role you will play in our team** --------------------------------------- * The primary responsibility of this role is to deliver detailed analysis of our market research studies to the Focus Markets. This analysis should lead to actionable findings and take into account multiple sources to triangulate conclusions. * Location: (Torre Boston), Retiro, Buenos Aires. **What you will do** -------------------- * Utilize key research data, tools, and analysis of research studies, as defined by the Global Insights and Market Intelligence (IMI) Manager and SMO Supervisor. Examples of these studies are: Brand Value Creator (BVC), Sell\-out Data (e.g., GFK, Nielsen), Channel Satisfaction * Engage with MBU IMI Advisors to provide data and intelligence for 1YSMP, 3YMP, MOP, BCX Council and other strategic deliverables/forums * Work with research suppliers and other third parties to ensure research questionnaires are kept up to date, can answer changing Business questions; that reports are delivered on time and meet our expectations for thoroughness and quality * Deliver insightful and actionable reports and presentations, leveraging an ecosystem of data married with deep research, marketing and external market knowledge, coordinated through IMI Advisors * Achieve outcomes within budget and on deadline * Earn the support of the in\-country IMI Advisor and MBU stakeholders, by delivering high\-quality outputs * Coordinate with other SMO Analysts and Supervisor to deliver a consistent output and quality across the GBU * Drive cost and timing efficiencies in tools/processes **About you** ------------- **Required Knowledge/ skills/ experience** * Marketing and strategy (focus on market research and data analysis skills) * Graduated in Marketing, Bussiness Admin, Sociology, Economy, or any other Social Sciences * Analytical skills (business performance assessment, analytics, consumer insights, etc.) * Effective communication and language skills, where neeeded * Business acumen * Project management and collaboration skills * Influencing skills without direct authority **Preferred Qualifications/ Experience** * Data analytics, proficiency in Alteryx and SQL preferred. * Analtycs \& Communication Skills * Proficiency in applying data analysis tools and methodologies to generate actionable insights. * Demonstrated ability to address complex challenges through effective use of data and to convey recommendations in a clear, compelling manner that drives stakeholder alignment. * Business acumen and storytelling. Ability to connect analysis to business impact; craft concise, executive‑level narratives; and influence decisions across functions * Bias to action. Comfortable operating in ambiguity, prioritizing ruthlessly, and shipping insights quickly with clear trade‑offs and follow‑ups **Your Benefits** ----------------- An ExxonMobil career is one designed to last. Our commitment to you runs deep: our employees grow personally and professionally, with benefits built on our core categories of health, security, finance, and life. **We offer you:** * Competitive health coverage * Flexible working hours * 3\-week vacation up to 5 years of service plus 1 personal day * Online training tools * Gym discounts and activities for sport and general well\-being * A solid ergonomic program * Free vaccination campaigns * Medical assistance available in the offices * Equipped maternity rooms * Among others. More information on our Company’s benefits can be found here Please note benefits may be changed from time to time without notice, subject to applicable law. **Stay connected with us** -------------------------- Learn more at our **website** Follow us on**LinkedIN** **and** **Instagram** Like us on **Facebook** Subscribe our channel at **YouTube** **Equal Opportunity Employer** ------------------------------ **All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, age, sexual orientation, gender identity, national origin, citizenship status, protected veteran status, genetic information, or physical or mental disability.** ExxonMobil Business Support Center Argentina S.R.L solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece (Ley Nro. 6471 GCBA) Alternate Location: (\*) Afiliada ExxonMobil significa Exxon Mobil Corporation y/o toda persona, individuo, sociedad de persona, sociedad con responsabilidad limitada, sociedad anónima, fideicomiso, sucesión, asociación no constituida, representante, joint venture u otra entidad, directa o indirectamente controlante, controlada por Exxon Mobil Corporation o bajo control común con Exxon Mobil Corporation. Para los fines de esta definición el término "control" (incluyendo los términos "controlante" y "bajo control común con") significa posesión, directa o indirecta del poder para dirigir o disponer la dirección del manejo y políticas ya sea a través de la titularidad de títulos, acciones, cuotas o cualquier otro documento con derecho a voto, o por contrato o de otro modo, respecto de cualquier persona, individuo, sociedad de personas, sociedad con responsabilidad limitada, sociedad anónima, fideicomiso, sucesión, asociación no constituida, representante, joint venture u otra entidad." Nothing herein is intended to override the corporate separateness of local entities. Working relationships discussed herein do not necessarily represent a reporting connection, but may reflect a functional guidance, stewardship, or service relationship. Exxon Mobil Corporation has numerous affiliates, many with names that include ExxonMobil, Exxon, Esso and Mobil. For convenience and simplicity, those terms and terms like corporation, company, our, we and its are sometimes used as abbreviated references to specific affiliates or affiliate groups. Abbreviated references describing global or regional operational organizations and global or regional business lines are also sometimes used for convenience and simplicity. Similarly, ExxonMobil has business relationships with thousands of customers, suppliers, governments, and others. For convenience and simplicity, words like venture, joint venture, partnership, co\-venturer, and partner are used to indicate business relationships involving common activities and interests, and those words may not indicate precise legal relationships. \#LI\-Onsite

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Analista de Sistemas de la Unidad de Negocio65158429964419127

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Analista de Sistemas de la Unidad de Negocio

Resumen: El Analista de Sistemas de la Unidad de Negocio apoya los pagos electrónicos a las compañías de seguros, centrándose en la eficiencia del sistema, el cumplimiento normativo y el crecimiento mediante la implementación de mejoras de procesos. Aspectos destacados: 1. Mejora de la eficiencia del sistema y garantía del cumplimiento normativo en los pagos electrónicos 2. Impulso de la mejora continua mediante el análisis de sistemas y datos 3. Rol colaborativo en el apoyo a proyectos y la resolución de problemas **Resumen del rol** El Analista de Sistemas de la Unidad de Negocio apoya los pagos electrónicos a las compañías de seguros, con un enfoque en mejorar la eficiencia del sistema, garantizar el cumplimiento normativo y impulsar el crecimiento. Este rol apoya al equipo HOIPremiumDirect para recomendar e implementar mejoras en los procesos, los datos y las interacciones con las compañías aseguradoras. **Responsabilidades clave** *Análisis de sistemas y datos* * Revisar el historial de pagos y las tasas de éxito de las compañías aseguradoras para garantizar el funcionamiento y el rendimiento adecuados del sistema. * Realizar análisis de causa raíz para identificar errores del sistema, brechas en los procesos y oportunidades de mejora. * Supervisar los volúmenes de datos e investigar cambios significativos o anomalías. Requisitos y documentación * Recopilar, redactar y gestionar los requisitos para los cambios en el sistema, garantizando su alineación con las necesidades empresariales y los impactos en las partes interesadas. * Desarrollar y mantener una documentación clara, incluidas las guías de usuario, las referencias rápidas y las notas de versión. *Resolución de problemas y mejora continua* * Investigar y resolver problemas de datos moderadamente complejos. * Recomendar mejoras en los procesos y sistemas basadas en los hallazgos. * Colaborar con los líderes empresariales, los propietarios de producto y los socios aseguradores para implementar soluciones. *Apoyo a proyectos* * Gestionar y apoyar proyectos, adaptándose rápidamente a los cambios en las prioridades. * Brindar apoyo práctico donde sea necesario para mejorar la calidad de los datos y el rendimiento del sistema. **Cualificaciones** *Formación y experiencia* * Título universitario en Administración de Empresas o campo relacionado. * Mínimo 2 años de experiencia en consultas SQL/datos. * Al menos 2 años como Analista de Negocios o 2 años en la industria de seguros. *Capacidades fundamentales* * Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones, con capacidad para procesar datos sensibles a plazos. * Alta capacidad de organización, con aptitud para priorizar y gestionar múltiples tareas de forma independiente o en equipo. * Flexibilidad y adaptabilidad a las cambiantes necesidades y prioridades empresariales. *Habilidades y experiencia preferidas* * Conocimientos sobre seguimiento de seguros y gestión de préstamos hipotecarios. * Gran atención al detalle y capacidad para vincular los detalles con la visión general. * Experiencia desglosando procesos complejos en pasos y decisiones claros. * Competencia en herramientas de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Visio, etc.) para mapeo de procesos, informes y presentaciones. * Excelentes habilidades comunicativas escritas y verbales para explicar conceptos técnicos y empresariales a audiencias diversas. * Capacidad para equilibrar perspectivas empresariales y técnicas. * Experiencia previa en análisis empresarial o de procesos. Cualquier fecha límite de solicitud publicada sin especificar en una oferta de empleo en Estados Unidos corresponde a una solicitud de captación continua, y seguiremos recibiendo solicitudes de forma permanente. Cualquier rango salarial publicado considera una amplia variedad de factores de compensación, incluidos el perfil del candidato, su experiencia y su ubicación laboral, además de permitir el crecimiento salarial dentro del puesto. **Ayudando a las personas a prosperar en un mundo conectado** Conéctese con nosotros. Preséntenos su mejor trabajo y sus ideas más brillantes. Y nosotros le ofreceremos un lugar donde pueda prosperar. Obtenga más información en jobs.assurant.com. Para información sobre beneficios en Estados Unidos, visite myassurantbenefits.com. Para información sobre beneficios fuera de Estados Unidos, por favor, consulte con su reclutador. **¿Cómo es la cultura en Assurant?** Nuestra cultura única es una de las principales razones por las que los profesionales talentosos eligen Assurant. Reconocida como uno de los mejores/lugares excelentes para trabajar en 15 países y galardonada con el reconocimiento Fortune América’s Most Innovative Companies, reunimos a los mejores talentos del mundo. Aunque contamos con una gran diversidad de habilidades y experiencias, compartimos características comunes que nos definen como Assurant: una pasión por el servicio, la capacidad de innovar de manera práctica y la disposición para asumir riesgos. Llamamos a nuestra cultura «La forma Assurant». **Descripción general de la empresa** Assurant es una empresa líder global de servicios empresariales que apoya, protege y conecta las principales compras de los consumidores. Empresa Fortune 500 con presencia en 21 países, Assurant impulsa el avance del mundo conectado al asociarse con las principales marcas mundiales para desarrollar soluciones innovadoras y ofrecer una experiencia de cliente mejorada mediante soluciones para dispositivos móviles, contratos de servicio extendidos, servicios de protección vehicular, seguros para inquilinos, productos de seguros colocados por prestamistas y otros productos especializados. **Declaración de igualdad de oportunidades** Assurant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y no utiliza ni considera la raza, el color, la religión, el sexo, el origen nacional, la edad, la discapacidad, el estatus de veterano, la orientación sexual, la identidad de género ni ninguna otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales en sus decisiones de contratación. **Alerta sobre estafas laborales** Tenga en cuenta que, durante el proceso de solicitud de Assurant, nunca solicitaremos información personal como su número de Seguro Social, datos de su cuenta bancaria ni contraseñas. Obtenga más información sobre qué señales debe vigilar y cómo denunciar una estafa aquí.

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Analista Funcional Ssr para sistema de Backoffice de Inversiones65158425473155128

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Analista Funcional Ssr para sistema de Backoffice de Inversiones

Resumen del Puesto: Buscamos un Analista Funcional para unirse a un equipo que trabaja en Unitrade, un software sólido orientado a la administración de operaciones financieras, analizando requerimientos y proponiendo soluciones. Puntos Destacados: 1. Rol clave en la simplificación del acceso a las finanzas. 2. Colaboración, innovación, aprendizaje y crecimiento. 3. Certificados por Great Place to Work. Mercap es una fintech líder en el desarrollo de productos de software propios para el mercado financiero. Nuestro propósito es simplificar el acceso a las finanzas para todos nuestros usuarios, desde inversores individuales hasta grandes organizaciones. Contamos con una plataforma sólida y consolidada, con más de 90\.000 usuarios registrados y con una fuerte presencia en el sector financiero, trabajando con clientes de gran escala. Nos mueve una cultura basada en la colaboración, la innovación, el aprendizaje y el crecimiento. Trabajamos en un entorno flexible y distendido, donde el aporte de cada persona es valorado. Somos una empresa certificada por Great Place to Work como un excelente lugar para trabajar. **Acerca de la posición** Buscamos un Analista Funcional para sumarse a un equipo que trabaja sobre **Unitrade,** un software sólido y consolidado orientado a la administración de grandes volúmenes de operaciones financieras. Unitrade acompaña la operatoria de backoffice de inversiones de punta a punta, integrándose con sistemas core, mercados electrónicos y fuentes de información, asegurando trazabilidad, control operativo, eficiencia y cumplimiento normativo. La posición tiene como objetivo analizar requerimientos funcionales vinculados a **procesos operativos, contables, normativos y de negocio financiero**, actuando como nexo entre los equipos de desarrollo y los usuarios del sistema. Además del análisis funcional y del conocimiento técnico, es clave contar con buenas habilidades de comunicación, capacidad de negociación y seguimiento, ya que el rol implica contacto frecuente con usuarios para entender sus necesidades y proponer soluciones viables dentro del producto. **Principales responsabilidades** * Brindar soporte funcional a usuarios del sistema en el marco de la operatoria de backoffice de inversiones. * Analizar requerimientos y evaluar el impacto de cambios sobre los procesos y los sistemas. * Interactuar con los usuarios para comprender necesidades operativas y acordar soluciones posibles según las capacidades del producto. * Elaborar documentación y especificaciones funcionales de complejidad media vinculadas a operatoria financiera, procesos contables y normativos. * Dar soporte a equipos de desarrollo y testing sobre funcionalidades del sistema y aspectos operativos, contables y financieros. * Colaborar con la gestión y el seguimiento de proyectos y servicios asociados al producto. **Requisitos** * Estudiante avanzado o graduado de Actuario, Contador Público, Lic. en Administración o carreras afines (excluyente). * Experiencia mínima de 2 años en áreas de operaciones, contables, auditoría, backoffice de inversiones o tesorerías. * Conocimientos intermedios/avanzados en finanzas y operatoria financiera. * Se valora experiencia en entidades financieras, brokers, ALyCs u organizaciones afines. * Inglés intermedio / avanzado. * Manejo avanzado de herramientas de Office. **Beneficios** * Flex time y esquema de trabajo híbrido. * Prepaga de primer nivel. * 6 días off al año \+ 10 días hábiles de vacaciones. * Clases de inglés in company. * Beneficios con Sport Club, reintegros a través de MODO y Club Unilever. * Bono Anual Sujeto a desempeño Trabajo híbrido desde oficinas en CABA y si vivís en el interior 100% remoto con viajes cada 3 meses a CABA cubiertos por la compañia. ¡Esperamos tu postulación!

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Analista Funcional Jr con orientación en gestión de inversiones65158424891138129

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Analista Funcional Jr con orientación en gestión de inversiones

Resumen del Puesto: Mercap, una fintech líder, busca un Analista Funcional para productos de software financiero, siendo el nexo entre clientes y desarrollo para definir soluciones viables. Puntos Destacados: 1. Trabajarás sobre productos de software para análisis y gestión de inversiones. 2. Serás el nexo entre clientes y el equipo de desarrollo, definiendo soluciones. 3. Entorno flexible y distendido, valorando el aporte de cada persona. Mercap es una fintech líder en el desarrollo de softwares propios para el mercado financiero. Nuestro propósito es simplificar el acceso a las finanzas para todos nuestros usuarios, desde inversores individuales hasta grandes organizaciones. Contamos con una plataforma sólida y consolidada, con más de 90\.000 usuarios registrados y con una fuerte presencia en el sector financiero, trabajando con clientes de gran escala. Nos mueve una cultura basada en la colaboración, la innovación, el aprendizaje y el crecimiento. Trabajamos en un entorno flexible y distendido, donde el aporte de cada persona es valorado. Somos una empresa certificada por Great Place to Work como un excelente lugar para trabajar. **Acerca de la posición** El Analista Funcional trabajará sobre productos de software orientados al análisis, gestión y administración de inversiones. La posición está pensada para perfiles con interés en el negocio financiero que quieran desarrollarse como analistas funcionales. El rol implica ser el nexo entre los requerimientos o necesidades de los clientes y el equipo de desarrollo, definiendo soluciones claras y viables desde la mirada funcional, de procesos y datos. La persona que se incorpore trabajará en contacto permanente con usuarios y con los equipos de desarrollo y producto, acompañando la implementación de mejoras y contribuyendo a una experiencia de uso clara, eficiente y alineada a las capacidades de las soluciones. **Principales responsabilidades** Brindar soporte funcional a usuarios de los productos y realizar seguimiento de incidencias. * Analizar requerimientos funcionales de usuarios y áreas internas. * Comprender consultas operativas y traducirlas en soluciones claras y viables dentro del producto. * Elaborar documentación y especificaciones funcionales de baja complejidad según los alcances definidos. * Dar soporte a desarrolladores y otros analistas sobre funcionalidades del sistema y aspectos del negocio financiero. * Interactuar de forma permanente con los equipos de desarrollo y producto. * * Participar progresivamente en instancias de análisis y definición funcional de mejoras. **Requisitos** Estudiante avanzado o graduado de Administración de Empresas, Actuario, Lic. en Economía o carreras afines. * Conocimientos en finanzas y/o mercado de capitales (formales o informales). * Experiencia laboral previa de al menos 2 años (en cualquier tipo de posición). * Manejo avanzado de herramientas de Office. * Muy buena capacidad de comunicación escrita y oral, con especial cuidado en la redacción y la claridad del mensaje. * Capacidad para interactuar con usuarios, comprender consultas y responderlas de manera clara, precisa y profesional. * Perfil meticuloso, ordenado y prolijo, con atención al detalle y responsabilidad en el seguimiento de temas. * Buena capacidad de análisis, organización del trabajo y autonomía. * * Se valora experiencia en bancos, aseguradoras, mesas de inversiones o áreas financieras. **Beneficios** Flex time. * Esquema de trabajo híbrido. * Prepaga de primer nivel. * 6 días off al año \+ 10 días hábiles de vacaciones. * Clases de inglés in company. * Beneficios con Sport Club, reintegros a través de MODO y Club Unilever. * Licencia por paternidad extendida. * * Revisiones salariales periódicas y bono anual sujeto a desempeño. Nuestras oficinas se encuentran en CABA y trabajamos bajo un esquema híbrido, combinando trabajo remoto y presencial según las necesidades del equipo. En caso de que vivas en el interior podes trabajar 100% remoto viniendo a la oficina cada 3 meses. ¡Esperamos tu postulación!

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Analista de Datos

Resumen: Canals busca un Analista de Datos para unirse a su equipo remoto, centrándose en transformar consultas comerciales puntuales en modelos de datos de calidad productiva y asumiendo la propiedad del almacén de datos. Aspectos destacados: 1. Transformación de consultas comerciales puntuales en modelos de datos de calidad productiva 2. Propiedad integral de las métricas comerciales clave en dbt y Snowflake 3. Impacto real en cadenas de suministro globales, con una sólida cultura de ingeniería **Acerca de Canals** ================ Canals es una startup completamente remota y rentable que transforma la cadena de suministro industrial (una industria de 10 billones de dólares) mediante inteligencia artificial. Nuestra plataforma se integra sin problemas con los sistemas que ya utilizan los distribuidores, automatizando tareas tediosas y reduciendo los puntos de fallo en el movimiento de bienes físicos a escala global. Somos un equipo de 70 personas (~45 en ingeniería), ubicadas en América del Norte y del Sur. **El puesto** ============ Buscamos un Analista de Datos para unirse a nuestro equipo, centrado en un enfoque basado primero en la plataforma, más que en informes simples para un solo equipo. En este puesto, será responsable de transformar consultas comerciales puntuales en modelos de datos de calidad productiva. Estos activos fundamentales de datos serán recursos críticos de los que dependa toda la empresa. Aunque colaborará estrechamente con las partes interesadas comerciales para garantizar resultados exitosos, su responsabilidad principal recae en el almacén de datos: asegurar la corrección, observabilidad y reutilización de los datos para todos. **Sus responsabilidades** ================== * Asumir la propiedad integral de las métricas comerciales clave: diseñarlas, implementarlas, probarlas, documentarlas y mantenerlas en dbt y Snowflake. * Convertir análisis puntuales en artefactos duraderos y reutilizables del almacén, en lugar de parches para paneles de control. * Implementar y mantener pruebas de datos automatizadas, monitores y trazabilidad; integrarlos en CI. * Diagnosticar y resolver problemas de ingesta y transformación, y aplicar soluciones upstream (en dbt/Snowflake) en lugar de trabajar alrededor de los problemas en los extremos. * Colaborar estrechamente con otros equipos para garantizar que los datos sean eficientes, estables y listos para producción en los modelos. * Apoyar a los equipos de producto y comerciales con análisis e información valiosa. * Mejorar la documentación, las herramientas y la incorporación de autoservicio, para que otros puedan confiar en el almacén sin necesidad de acompañamiento manual constante. * Identificar trabajos estratégicos de la plataforma: detectar necesidades recurrentes que deban convertirse en nuevas capas de datos (marts), esquemas o canalizaciones. **Requisitos** ===================== * Experiencia práctica con SQL en entornos productivos (Snowflake, BigQuery, Redshift o similares). * Sólida experiencia con dbt: modelos, pruebas, macros, prácticas de CI y patrones modulares de modelado. * Trayectoria comprobada en la conversión de análisis puntuales en modelos de datos reutilizables. * Conocimientos prácticos de Python para tareas de datos, flujos de trabajo basados en Git y canalizaciones de CI. * Profundo conocimiento de las mejores prácticas en trazabilidad, monitoreo y pruebas de datos. * Excelentes habilidades comunicativas con las partes interesadas, capaz de traducir preguntas comerciales en productos de datos repetibles y documentar supuestos. * Experiencia trabajando en equipos dinámicos y asumiendo la responsabilidad integral de proyectos. **¿Por qué unirse a Canals?** =================== * **Somos rentables:** estabilidad sin el caos de cambios constantes impulsados por capital de riesgo. * **Impacto real en el mundo:** su trabajo mejora las cadenas de suministro globales, ahorrando tiempo a los clientes y reduciendo el desperdicio. * **Una sólida cultura de ingeniería:** invertimos en calidad y documentación para seguir avanzando rápidamente de forma sostenible. * **Una cultura de responsabilidad:** avanzar con rapidez sin sacrificar la calidad. * **Entorno de trabajo remoto y flexible** en toda América del Norte y del Sur. * **Excelente ajuste entre producto y mercado**, con gran aceptación por parte de los clientes. * **Un equipo de élite**, con diversos antecedentes para colaborar y aprender juntos. *Canals.ai es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Además de que la igualdad de oportunidades en el empleo es la ley, constituye una política plenamente coherente con nuestros principios. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta su condición como veterano protegido o persona con discapacidad calificada, u otro estatus protegido, como raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, información genética, embarazo o edad.*

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Strategic Pricing Leader651539074663691211

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Strategic Pricing Leader

Resumen del Puesto: El Líder de Precios Estratégicos establecerá y aplicará estrategias de precios competitivas para ganar cuota de mercado y alcanzar objetivos financieros, impulsando la simplificación y automatización de procesos de precios. Puntos Destacados: 1. Gestionará sistemas y procesos de precios para países seleccionados de LATAM. 2. Desarrollará herramientas dinámicas de precios y automatizará procesos. 3. Trabajará con equipos multifuncionales para optimizar procesos comerciales. **Job Description Summary** =========================== GE Healthcare es un innovador líder mundial en tecnología médica y soluciones digitales con más de 100 años de experiencia en la industria de la salud y alrededor de 50\.000 empleados en todo el mundo. Permitimos a los médicos tomar decisiones más rápidas e informadas a través de dispositivos inteligentes, análisis de datos, aplicaciones y servicios, respaldados por nuestra plataforma de inteligencia Edison. Operamos en el centro de un ecosistema que trabaja hacia la precisión de la digitalización de la salud, ayudando a impulsar la productividad y mejorando los resultados para pacientes, proveedores, sistemas de salud e investigadores de todo el mundo The Strategic Pricing Leader will be responsible for establishing and enforcing competitive pricing strategies to gain market share and achieve financial goals, while driving simplification and automation of pricing processes. This role will leverage advanced analytics and BI tools to enhance decision\-making, monitor market price fluctuations and business costs, and ensure pricing policy governance and performance monitoring. The Strategic Pricing Leader will work closely with Strategy and Growth Excellence, Commercial, Modalities, and other functional teams to optimize commercial processes, analytics, and systems to increase productivity, growth, and support strategic initiatives.**Job Description** =================== **Roles and Responsibilities** * Manage pricing systems and processes for selected LATAM countries, improving pricing management across modalities. * Develop dynamic pricing tools to effectively respond to changing market needs and trends. * Lead automation and simplification initiatives in pricing processes to reduce cycle time and improve accuracy. * Develop dashboards and self\-service analytics in Power BI or similar tools to enable real\-time pricing insights. * Oversight ownership: set up the framework to guide SBUs for individual pricing approvals. * Support deal review process for large packages. * Define and manage product pricing lists in alignment with modalities. * Partner with Business Analytics, Product Managers, and Services Pricing teams to understand competitors’ positioning and define GE’s pricing strategy. * Analyze data from multiple sources and collaborate with commercial and marketing teams to develop commercial strategies and campaigns. * Develop processes and reports to monitor newly implemented pricing actions and strategies. * Manage pricing metrics, providing insights for pricing improvement, product positioning, and GTM proposals. * Ensure compliance with all pricing policies, adhering to GE Policies, business requirements, and regulations. * Actively contribute to improving the quoting experience and measurement for internal users. * Act as a trusted partner, advising leadership on approaches to maximize margin across business models. **Required Qualifications** * Bachelor’s degree in Finance, Business Administration, Economics, Marketing, or related field. * Minimum of 7 years’ experience in Pricing, Finance, Commercial, or related field. * Strong written and oral communication skills. * Demonstrated ability to work effectively and influence within a large and complex organization, across multiple levels, functions, and regions. * Results\-oriented, enthusiastic, and proactive team player. * Strong critical thinking, analytical skills, and data\-driven mindset. * Ability to thrive in a fast\-paced environment, balancing multiple complex tasks and priorities. * Adaptable/Flexible: open to change and able to work in ambiguous situations. * Advanced computer skills with Microsoft Office applications, especially Excel. * Advanced English. * Strong integrity and values. **Desired Qualifications** * Good negotiation skills. * Effective reporting and presentation skills. * Proficiency in business intelligence (BI) software and ERP systems. * Solid business understanding and commercial insight. * Experience implementing BI dashboards and reporting frameworks. GE Healthcare es un Empleador de Oportunidades Iguales donde la inclusión es esencial. Esto significa que todas las decisiones se toman independientemente de la raza, el color, la religión, el origen nacional o étnico, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad u otras características protegidas por la ley. Esperamos que todos los empleados vivan y respiren nuestros comportamientos: actuar con humildad y generar confianza; liderar con transparencia; entregue con enfoque e impulse la propiedad, siempre con una integridad inquebrantable Nuestras recompensas totales están diseñadas para desbloquear su ambición al brindarle el impulso y la flexibilidad que necesita para convertir sus ideas en realidades que cambian el mundo. Nuestro salario y beneficios son todo lo que esperaría de una organización con fuerza y escala global, y estará rodeado de oportunidades profesionales en una cultura que fomenta el cuidado, la colaboración y el apoyo. \#KL\-LI **Additional Information** ========================== **Relocation Assistance Provided:** No

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Public Service Industry - Manager (Finance - Performance - Public Finance)651356515717151212

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Public Service Industry - Manager (Finance - Performance - Public Finance)

*¡Work with purpose. Make your vision come true!* * Health \& Public Service (H\&PS) within Accenture’s Strategy \& Consulting practice partners with leading public‑sector institutions and healthcare organizations around the world to design and deliver high‑impact strategies that improve citizen services, modernize health ecosystems, and strengthen public\-sector performance. Our teams combine deep industry expertise with advanced digital, data, and GenAI capabilities to help governments, healthcare payers and providers, nonprofits, and education systems navigate complexity, transform their operating models, and drive measurable outcomes that improve lives and communities. As part of the Global Network, we bring globally scaled skills, innovative solutions, and collaborative ways of working to unlock 360° value for clients across all H\&PS domains. * Grow your career and experience a stimulating, fast\-paced environment working with prestigious clients on diverse projects to solve significant business challenges. You will deliver lasting impact as you work as part of a highly specialized team, combining overseas client\-site work with opportunities based locally, and contribute to high performance through continuous collaboration and knowledge sharing. HOW WILL YOUR EVERYDAY BE? * As a **Finance/Performance Manager**, you will lead engagements helping public‑sector clients optimize budget, cost, and performance, architect operating models, and establish performance accountability. You will set direction, ensure delivery quality, manage senior relationships, and build long‑term client capability. Typical responsibilities include shaping diagnostics, guiding program/service reviews, orchestrating fiscal reinvention sessions, and steering initiatives that turn analysis into measurable outcomes. **Skills:** ----------- * **Government Financial Strategy \& Analysis**: Oversee interpretation of budgets/ACFRs; advise on fiscal strategy and risk mitigation. * **Cost Optimization Leadership**: Govern portfolios of savings initiatives; set targets; track realization; drive decision escalations. * **Operating Model Design \& Implementation**: Architect future‑state models; define org roles, governance, and policies; oversee change/release plans. * **Stakeholder Leadership:** Manage executive relationships; facilitate decision‑making; build coalitions; ensure transparent communications. * **Public Sector Transformation \& Value Realization**: Integrate diagnostics into a transformation roadmap; establish PMO/control‑tower routines; institutionalize outcomes tracking. **Tools \& Certifications:** * Microsoft 365 (Excel, Power Point, Word, Teams): advanced knowledge * Power BI: advanced knowledge * Visio * PMP certification **Frameworks:** * Government Efficiency \& Effectiveness, Performance \& Efficacy Diagnostic, Operating Model Design, Budgeting \& Performance, Grants \& Funds Management. **Sample H\&PS Specific Applications:** * **Statewide Services Optimization**: Sponsor cross‑agency prioritization; approve structural recommendations; oversee benefits tracking and governance. * **Program Taxonomy \& Reporting Alignment:** Govern enterprise adoption; drive data stewardship. * **Performance Accountability Cadence:** Institutionalize KPI governance; run quarterly business reviews; embed accountability mechanisms and value realization. **\#**LI\-LATAM **A unique workplace — discover the benefits we have for you:** PedidosYa * ️ Swiss Medical health insurance for you and your immediate family Internet reimbursement 100% covered gym membership Flexible vacations Flexible working hours Sponsored certifications Day off on your birthday Performance bonuses Accenture Days Flexible benefits package ‍‍‍ Extended maternity and paternity leave Childcare financial assistance …and many more➕! **We have offices in CABA, Córdoba, Mendoza, Salta, Mar del Plata and Rosario!** **We also have several position that are 100% remote, so you can join us working from home!** ### ***We want you to get the tools you need to keep learning, growing, and making a difference in the world.*** ### ***We have areas of value for your growth, both professionally and personally. You can access exclusive courses and certifications.*** ### **AT ACCENTURE, EQUALITY DRIVES INNOVATION** ### ***Did you know that Accenture was voted the most diverse and inclusive company in the world? We believe that the workforce of the future is an equal force for all.*** ### ***All decisions regarding the job selection process will be made without any distinction, exclusion or preference based on race, color, gender, sexual orientation, disability, age, religion, political or union opinion, nationality or socioeconomic origin, or any other another provided for in current legislation, which has the effect of nullifying or altering equal opportunities or treatment between candidates.*** **Igualdad de oportunidades laborales** Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local. Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos. Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Arquitecto Técnico Dynamics651356515549451213

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Arquitecto Técnico Dynamics

Location Buenos Aires, Argentina Category Other Con \+190\.000 personas en 50 países, ayudamos a alcanzar el éxito de nuestros clientes e impactamos positivamente en la sociedad mediante una innovación responsable. Desde consultoría estratégica hasta tecnologías de vanguardia, superamos los 50 años ofreciendo experiencias que transforman organizaciones, revolucionan industrias y dan forma a una sociedad mejor para todas las personas. La diversidad de nuestro equipo de profesionales nos permite aprovechar las fortalezas, habilidades y perspectivas de personas de variadas culturas, orígenes y trayectorias, brindando soluciones eficientes y efectivas. Te invitamos a sumarte a una compañía reconocida por su ADN innovador , que marca la diferencia para nuestros clientes y para la sociedad. Una cultura certificada como GLOBAL TOP EMPLOYER , donde podés crecer y evolucionar siendo vos mismo. Conoce más sobre NTT DATA y sumate a una compañía innovadora que da forma al futuro nttdata.com.ar En NTT DATA nos encontramos en la búsqueda de un/a Arquitecto/a Técnico Dynamics para sumarse a nuestro equipo!! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? * Diseñar la arquitectura técnica de soluciones sobre Microsoft Dynamics 365 (CRM/ERP) y Power Platform. * Definir integraciones con otros sistemas mediante APIs, Azure Services y conectores estándar. * Liderar decisiones técnicas y buenas prácticas de desarrollo (ALM, CI/CD, seguridad, rendimiento). * Supervisar y apoyar al equipo técnico durante el desarrollo, despliegue y mantenimiento. * Participar en la estimación de esfuerzos, definición de soluciones y revisiones técnicas. * Garantizar el cumplimiento de estándares de Microsoft y de NTT DATA. * Actuar como referente técnico frente a cliente y equipos internos. ¿Qué necesitamos de vos? * Inglés Avanzado – C1 (MCER) * Experiencia sólida como arquitecto/a en Microsoft Dynamics 365\. * Conocimientos avanzados de: * Dynamics 365 (Sales, Customer Service, Marketing, Finance \& Operations y otros módulos). * Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI). * Azure (Logic Apps, Functions, Service Bus, API Management, DevOps). * Experiencia en integraciones, extensiones y personalizaciones de Dynamics. * Conocimientos de seguridad, autenticación y gestión de identidades (Azure AD). * Capacidad de liderazgo técnico y comunicación con perfiles no técnicos. ¿Qué te ofrecemos? * Amplio plan de desarrollo y posibilidades de evolución profesional con desafíos constantes. * Cobertura médica de primer nivel para vos y tu grupo familiar. * Reintegro de gastos de home office. * Campañas con importantes descuentos en Gastronomía y Supermercados. * Beneficios asociados a la calidad de vida: horarios flex, homeoffice. * Wellhub (red de gimnasios y bienestar integral). * Descuentos educacionales. * Plataforma digital bonificada para estudiar inglés.

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Estructuración de Acuerdos y Fijación de Precios - Analista Senior Arquitecto de Precios651356514900511214

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Estructuración de Acuerdos y Fijación de Precios - Analista Senior Arquitecto de Precios

**Descripción del puesto** **Título: Estructuración de Acuerdos y Fijación de Precios - Analista Senior Arquitecto de Precios** **Función (Perfil del puesto): Analista Senior de Optimización de Precios** **Nivel directivo: Analista Senior (ML10)** **Acerca de Accenture:** En Accenture, creemos que su carrera se trata de lo que quiere ser y de quién quiere ser. Se trata de aportar sus habilidades, su curiosidad y su auténtico yo al trabajo. Aquí, podrá combinar su ingenio con las tecnologías más avanzadas para lograr cosas increíbles. Juntos, podemos generar cambios positivos y duraderos. **Somos:** Estructuración de Acuerdos y Fijación de Precios en Accenture. Un equipo que utiliza datos líderes del sector para impulsar estrategias de precios y rentabilidad relevantes para el mercado en Accenture. **Usted es:** Un pensador analítico cuya sed de conocimiento lo distingue. Le encanta sumergirse en los datos para descubrir nuevos significados. Aprende rápidamente nuevas habilidades y disfruta compartiendo sus aprendizajes con los demás. Comunica con confianza e inspira confianza tanto en sus colegas como en sus clientes. **El trabajo:** Trabaja como parte de un equipo para ayudar a definir orientaciones sobre fijación de precios. Analiza datos para ofrecer información valiosa a los principales tomadores de decisiones de Accenture, mediante: * El uso de aplicaciones financieras, como Excel, y modelos de precios de Accenture * El aprendizaje de cómo las estrategias comerciales afectan la rentabilidad * La ayuda a los equipos/líderes de ventas a comprender los requisitos y criterios de selección de los clientes * La colaboración con los equipos de ventas para analizar soluciones y preparar propuestas * El aprendizaje continuo y el desarrollo de nuevas habilidades * La adquisición de conocimientos sobre el mercado de TI, sus actores clave y el lugar que ocupa Accenture en él * La identificación y aplicación de formas de mejorar las herramientas y procesos de fijación de precios **Esto es lo que necesita:** * Título universitario * Dominio del idioma inglés (hablado y escrito) * Buen conocimiento de conceptos financieros y de fijación de precios * Conocimientos básicos de inteligencia de mercado y configuración de acuerdos * Habilidades básicas de liderazgo, comunicación y gestión de partes interesadas **También podría necesitar:** * Debe apoyar/coincidir con el horario laboral de la unidad de mercado o área comercial correspondiente * Debe ser flexible con sus horarios laborales según las cambiantes necesidades del negocio * Un espacio de oficina en casa o zona de trabajo adecuada para trabajar de forma productiva de forma remota, conforme a las directrices locales. Esto incluye un espacio de trabajo seguro y ergonómico, así como una conexión a Internet de alta velocidad, estable y segura. * Podría requerirse viajar en contadas ocasiones

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Analista de Conocimiento del Cliente651270819751711215

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Analista de Conocimiento del Cliente

**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** Únase a nuestro equipo de Incorporación de Clientes y KYC y desempeñe un papel clave para proteger la reputación y los activos del banco. Como Analista de Datos de Clientes, colaborará con equipos multifuncionales, profundizará su comprensión de las políticas de lucha contra el blanqueo de capitales (AML) y contribuirá a una cultura de trabajo en equipo e inclusividad. Valoramos a profesionales orientados al detalle que prosperan en un entorno de apoyo y están comprometidos con la excelencia. Como Analista de Datos de Clientes dentro del equipo de Incorporación de Clientes y KYC, será responsable de realizar tareas de KYC y análisis de documentación de clientes para respaldar la aprobación, corrección, renovación o modificación de las relaciones con los clientes. Trabajarán estrechamente con los departamentos de Asuntos Jurídicos, Cumplimiento Normativo, Controles Internos, Tecnología, Servicios al Cliente y otros equipos de incorporación para garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios y los procedimientos internos. **Responsabilidades del puesto:** * Realizar tareas de KYC (Conocimiento del Cliente) y análisis de documentación de clientes para la aprobación de nuevos clientes, así como para la corrección, renovación o modificaciones de clientes existentes * Identificar y aplicar los requisitos reglamentarios provenientes de distintas jurisdicciones y cumplir con los procedimientos internos * Aplicar las políticas de lucha contra el blanqueo de capitales (AML) y los procedimientos internos conforme a las normas locales y globales * Asesorar a los socios comerciales sobre los requisitos y el estado de la incorporación, respondiendo las consultas según sea necesario * Realizar actividades de control de calidad para garantizar que los registros de los clientes cumplan con todas las normas aplicables, protegiendo así la reputación, los activos y las finanzas del banco * Asegurar que los Procedimientos Operativos Estándar se actualicen para reflejar los procesos más recientes * Colaborar con los departamentos de Asuntos Jurídicos, Cumplimiento Normativo, Controles Internos, Tecnología, Servicios al Cliente y otros equipos regionales y globales de Incorporación de Clientes * Participar en proyectos especiales según se solicite **Cualificaciones, habilidades y capacidades requeridas:** * Título universitario * Un año mínimo de experiencia laboral relevante * Dominio fluido del inglés, tanto escrito como hablado; se requiere comunicación formal en inglés para las tareas diarias * Competencia en Microsoft Excel * Gran atención al detalle y habilidades organizativas * Capacidad para trabajar colaborativamente en un entorno de equipo * Habilidades efectivas de comunicación e interpersonales * Capacidad para adaptarse a prioridades cambiantes y gestionar múltiples tareas **Cualificaciones, capacidades y habilidades preferidas:** * Experiencia en banca, servicios financieros o funciones de cumplimiento normativo * Conocimiento de los procesos KYC y AML * Experiencia laboral en organizaciones multinacionales * Capacidad comprobada para impulsar mejoras en los procesos * Compromiso con la exactitud y el cumplimiento normativo **SOBRE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, personas acaudaladas e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «un negocio de primera clase, de una manera de primera clase» para atender a nuestros clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza y de largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los talentos diversos que aportan a nuestra plantilla global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni por ningún otro fundamento protegido por la legislación aplicable. También realizamos ajustes razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades derivadas de discapacidades mentales o físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar un ajuste razonable. **SOBRE EL EQUIPO** El Banco Comercial e Inversor de J.P. Morgan es un líder mundial en banca, mercados, servicios de valores y pagos. Corporaciones, gobiernos e instituciones de todo el mundo confían en nosotros con sus negocios en más de 100 países. El Banco Comercial e Inversor ofrece asesoramiento estratégico, obtiene capital, gestiona riesgos y proporciona liquidez en mercados de todo el mundo.

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Especialista en Ventas para América Latina651269378485781216

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Especialista en Ventas para América Latina

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Analista de Riesgo de Crédito651044731887381217

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Analista de Riesgo de Crédito

**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO** Únase al negocio de Banca al Por Mayor de J.P. Morgan y ayude a impulsar la gestión del riesgo de crédito para una cartera diversa de clientes. Como Analista de Riesgo de Crédito al Por Mayor, aprovechará sus habilidades analíticas y su conocimiento del sector para respaldar recomendaciones crediticias y contribuir a la innovación y a la mejora de la eficiencia. Valoramos profesionales motivados y curiosos que prosperan en entornos colaborativos y están apasionados por generar un impacto. Como Analista de Riesgo de Crédito al Por Mayor, usted evaluará, autorizará y gestionará los riesgos crediticios y de contraparte para una cartera de gobiernos municipales, organizaciones sin fines de lucro del sector sanitario y de educación superior en Estados Unidos. Trabajará estrechamente con los equipos de sector, cobertura y productos para atender las necesidades comerciales, realizar análisis crediticios y elaborar documentos de aprobación crediticia. Su función contribuirá al éxito del equipo al apoyar la innovación y la mejora continua. **Responsabilidades del puesto** * Realizar análisis crediticio y apoyar a los equipos de operaciones en la obtención de la aprobación para transacciones crediticias y relacionadas con operaciones bursátiles, incluidas las exposiciones operativas * Elaborar documentos escritos de aprobación crediticia, incluida la sistematización y presentación de la información histórica de los estados financieros y el análisis financiero correspondiente * Desarrollar una visión bien fundamentada y orientada al futuro de los riesgos comerciales, financieros y competitivos de las organizaciones y sus sectores, y evaluar las calificaciones de riesgo * Asumir la responsabilidad de proyectos especiales y formular sugerencias creativas para mejorar los resultados * Impulsar y apoyar la innovación y las mejoras continuas de la eficiencia * Colaborar con los grupos de cobertura y productos para atender las necesidades comerciales * Comunicar de forma efectiva hallazgos y recomendaciones a las partes interesadas * Mantener altos estándares de precisión y cumplimiento en todas las actividades relacionadas con el riesgo de crédito **Cualificaciones, capacidades y competencias requeridas** * Título universitario en Economía, Finanzas o campo afín * Dominio avanzado del inglés * Formación académica en principios contables, finanzas corporativas, productos de mercados de capitales y macroeconomía * Fuertes capacidades analíticas y de evaluación financiera * Excelentes habilidades verbales y escritas, junto con sólidas competencias interpersonales * Ética laboral excepcional y motivación para aprender * Personalidad inquisitiva con pasión por la mejora continua * Capacidad para trabajar eficazmente en entornos de equipo * Capacidad para comprender, describir y debatir conceptos complejos * Competencia en la Suite Microsoft Office, especialmente Excel, PowerPoint y Word **Cualificaciones, capacidades y competencias preferidas** * Experiencia en análisis crediticio o suscripción de créditos * Conocimiento de los sectores municipal, sanitario o de educación superior * Demostrada capacidad para impulsar mejoras de procesos * Experiencia laboral en organizaciones multinacionales * Compromiso con la precisión y el cumplimiento **SOBRE NOSOTROS** J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, ofreciendo asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, particulares acaudalados e inversores institucionales más destacados del mundo. Nuestro enfoque de «un negocio de primera clase, de una manera de primera clase» para servir a nuestros clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones de confianza y de largo plazo que ayuden a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestras personas son nuestra fortaleza y que los diversos talentos que aportan a nuestra plantilla global están directamente vinculados a nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y otorga gran valor a la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos en función de ningún atributo protegido, incluidos raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o condición de veterano, embarazo o discapacidad, ni ningún otro fundamento protegido por la legislación aplicable. También realizamos ajustes razonables para las prácticas y creencias religiosas de solicitantes y empleados, así como para necesidades derivadas de trastornos de salud mental o discapacidades físicas. Visite nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar un ajuste razonable. **SOBRE EL EQUIPO** El Banco Comercial e de Inversión de J.P. Morgan es un líder mundial en banca, mercados, servicios de valores y pagos. Corporaciones, gobiernos e instituciones de todo el mundo confían en nosotros para sus operaciones comerciales en más de 100 países. El Banco Comercial e de Inversión ofrece asesoramiento estratégico, emisión de capital, gestión de riesgos y provisión de liquidez en mercados de todo el mundo.

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Analista de Datos de Producto651043320318751218

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Analista de Datos de Producto

**Sobre nosotros** ============ Ruby Labs es una empresa tecnológica líder que crea y opera productos innovadores para consumidores. Ofrecemos una amplia gama de oportunidades en los sectores de salud, educación y entretenimiento. Nuestros equipos innovadores están impulsando el futuro de los productos dirigidos por los consumidores, y siempre buscamos personas apasionadas que se unan a nosotros. Conozca más sobre nuestra historia en: https://rubylabs.com/about\-us/ **Sobre el puesto** ================== Buscamos un Analista de Datos de Producto de nivel intermedio para trabajar estrechamente con el equipo de Producto y hacerse cargo del análisis diario de producto. Este puesto está completamente centrado en el rendimiento del producto, el comportamiento del usuario y las perspectivas a nivel de funcionalidad, utilizando Mixpanel como herramienta principal. Usted será la persona de referencia para métricas de producto, análisis puntuales y conocimientos rápidos que ayuden a los gestores de producto a tomar mejores decisiones, iterar con mayor rapidez y comprender profundamente el comportamiento del usuario. Se trata de un puesto práctico y ejecutivo con alta exposición a decisiones reales sobre el producto. **Principales responsabilidades** ======================== * Hacerse cargo del análisis de producto y del seguimiento del comportamiento del usuario en toda la plataforma. * Crear, mantener y optimizar paneles de control, embudos, cohortes e informes en Mixpanel. * Supervisar las KPI clave del producto (activación, retención, compromiso, conversión, adopción de funciones). * Realizar análisis profundos del comportamiento del usuario para identificar puntos de fricción y oportunidades. * Analizar el rendimiento de las funciones antes y después de su lanzamiento. * Realizar análisis puntuales para los gestores de producto y la dirección con una rápida entrega. * Identificar tendencias, anomalías y cambios en el rendimiento de las métricas del producto. * Apoyar pruebas A/B y experimentos mediante una medición adecuada y un análisis posterior. * Trabajar estrechamente con los equipos de Producto e Ingeniería para garantizar un seguimiento correcto de eventos, convenciones de nomenclatura y calidad de los datos. * Traducir los datos en conocimientos claros y accionables — no solo gráficos. * Proponer proactivamente mejoras basadas en el comportamiento observado del usuario. **Requisitos** ================== * Título universitario en un campo analítico (Matemáticas, Ciencia de Datos, Economía o similar). * Experiencia de 2 a 4 años como Analista de Producto o Analista de Datos. * Amplia experiencia con Mixpanel (embudos, cohortes, eventos personalizados, desgloses). * Experiencia en análisis de producto y análisis del comportamiento del usuario. * Fuertes habilidades en SQL para extraer y validar datos de producto. * Capacidad para responder a solicitudes puntuales y abordar preguntas ambiguas sobre producto. * Pensamiento analítico sólido y atención al detalle. * Habilidades claras de comunicación — capaz de explicar los conocimientos obtenidos a partes interesadas no técnicas. * Capacidad para trabajar cómodamente en un entorno de producto dinámico. **Deseable** ================ * Experiencia con GA4, Amplitude u otras herramientas similares. * Experiencia analizando productos con suscripción. * Experiencia básica con marcos de pruebas A/B. * Conocimientos básicos de herramientas de BI (Tableau, Looker). * Experiencia básica con Python o R para análisis exploratorio. * Experiencia en iGaming / juego online es un plus. **Ubicación** ============ Ruby Labs opera en la zona horaria CET (Hora Central Europea). Se aceptan candidaturas de cualquier país, siempre que el candidato resida aproximadamente dentro de ± 4 horas de CET. Esto garantiza una colaboración y comunicación óptimas durante las horas laborales. **Beneficios** ============ ¡Descubra los beneficios de formar parte de nuestro dinámico equipo! Ofrecemos: * **Entorno de trabajo remoto:** Disfrute de la libertad de trabajar desde cualquier lugar y en cualquier momento, promoviendo un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal. * **Días libres ilimitados con pago:** Disfrute de días libres ilimitados con pago para recargar energías y priorizar su bienestar, sin necesidad de contar días. * **Días festivos nacionales remunerados:** Celebre y relájese en los días festivos nacionales con días libres remunerados para descansar y recargar energías. * **MacBook proporcionado por la empresa:** Experimente una productividad fluida con MacBook de Apple de última generación, proporcionados a todos los empleados que los necesiten. * **Contrato de prestador de servicios independiente flexible:** Aproveche los beneficios de la flexibilidad, la autonomía y las oportunidades empresariales. Benefíciense de ventajas fiscales, oportunidades de networking, reducción de obligaciones laborales y la libertad de trabajar desde cualquier lugar. Más información aquí: https://docs.google.com/document/d/1tzxGX4Uu7Ts\_HCLFXESKLnKaaBfVCPf1f9AYZPrkjJM/preview?tab\=t.0 ¡Únase a nuestro equipo en rápido crecimiento y aproveche esta excelente oportunidad para su desarrollo personal y profesional! **Proceso de entrevista** ===================== Tras enviar su solicitud, realizamos una revisión exhaustiva que normalmente tarda entre 3 y 5 días, aunque ocasionalmente puede llevar más tiempo debido al volumen de solicitudes recibidas. Si detectamos un posible ajuste, avanzaremos con los siguientes pasos: * Entrevista inicial con reclutador (40 minutos) * Entrevista técnica (90 minutos) * Entrevista final (30 minutos) **La vida en Ruby Labs** ===================== En Ruby Labs avanzamos rápidamente, aspiramos alto y esperamos lo mismo de nuestro equipo. No estamos aquí para quedarnos pequeños: estamos aquí para construir, crecer y ganar. Esto significa que buscamos personas ambiciosas, motivadas y listas para dar lo mejor de sí cada día. Este es un lugar para quienes prosperan bajo presión, aceptan los desafíos y ven oportunidades en cada obstáculo. Si tiene hambre de logros, está motivado por el impacto y desea crecer al ritmo de su propia ambición, Ruby Labs le ofrece la plataforma para lograrlo. Aquí, el esfuerzo va acompañado de una recompensa. Reconocemos a quienes se implican plenamente y obtienen resultados, y creamos espacio para quienes quieren más: más responsabilidad, más crecimiento y más éxito. \#LI\-Remote

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

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Pasante de Compras

**La Posición** --------------- Brindar soporte al equipo regional de Compras de Bohringer Ingelheim, con base en Argentina. **Tareas y Responsabilidades** ------------------------------ * Realizar tareas de soporte documental y registral vinculadas a contratos. * Colaborar en la elaboración de reportes de gestión, incluyendo el uso de **Power Platform** y **Excel avanzado** (tablas dinámicas, análisis de datos, automatizaciones básicas). * Acompañar y dar soporte en proyectos especiales liderados por el equipo regional de Compras de Boehringer. * Participar en los procesos de licitación, incluyendo análisis comparativos, confección de matrices de evaluación y asignación de proveedores junto al equipo regional. * Gestionar altas y modificaciones de proveedores en **SAP MDG** . * Participar en reuniones globales y regionales. **Requisitos** -------------- **Excluyentes** * Estar cursando **Ingeniería Industrial, Administración de empresas** o **Comercio Exterior** a partir del tercer año. * Inglés Intermediário/Avanzado. * Conocimiento de herramientas corporativas (Excel, Outlook, Power Point, Power BI). * Buena comunicación, proactividad y ganas de aprender. * Perfil innovador y colaborativo. * Disponibilidad para un contrato de 6 meses con posibilidad de **renovación por dos contratos más** , con un **máximo de 18 meses** . ¿Necesitas más información? No dudes en comunicarte con nosotros: Talent Advisor: Paula Rangel.

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

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Analista de Logística

RESUMEN DEL ROL El Analista de Logística, como miembro fundamental de la Organización de Logística del Mercado y bajo la supervisión del Coordinador de Logística, es responsable de la coordinación/ejecución de las operaciones de Logística/Distribución en el mercado, ya sea gestionadas internamente o por un Proveedor de Servicios Logísticos (LSP). Él/ella es responsable de los procesos de extremo a extremo —entrantes, almacenamiento y salientes— para productos terminados en el Centro de Distribución del mercado (interno o gestionado por LSP) y su entrega a los clientes de Pfizer (hasta el punto de entrega), de conformidad con los procesos operativos definidos (globales y locales) y los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA) vigentes. El Coordinador de Logística también es responsable de coordinar los procesos de Almacenamiento y Distribución del mercado cumpliendo con las Normas de Buenas Prácticas de Distribución (GDP), los estándares mínimos de cumplimiento operativo, los controles aduaneros y comerciales globales, así como todas las directrices regulatorias globales y locales aplicables. * Ejecución de operaciones diarias (operaciones de importación, logística entrante, logística saliente, transporte) y actividades operativas de valor añadido (p. ej., materiales promocionales, muestras, empaque secundario), identificadas para el mercado —coordinación con los puntos ELC/Suministro, agentes de despacho de terceros, operadores del CD / LSP / proveedores externos / transitarios. * Seguimiento diario y sistemático de las actividades operativas diarias para ser coordinadas con precisión y puntualidad. * Coordinación de actividades relacionadas con la preparación, comunicación, entrega y archivo de documentos de envío y otros documentos operativos (p. ej., entrantes/envíos: factura, lista de empaque, certificado de origen/legalización, etc.; transporte: comprobante de entrega —POD). * Coordinación de actividades relacionadas con la precisión de los datos maestros de los SKUs (incluidos nuevos SKUs, códigos arancelarios HS, etc.). * Responsable de la ejecución oportuna, reporte, investigación y cierre (incluidos ajustes y archivo) del proceso de conteo de inventario del mercado. Además, ejecuta el ciclo completo de reconciliación de inventario para operaciones gestionadas por LSP. * Ejecución de operaciones de destrucción conforme a la guía global de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS) y al proceso formalizado de destrucción del mercado. * Coordinación de actividades de gestión de excepciones, incluyendo: gestión de incidentes, reclamaciones, devoluciones y retiros, etc., de forma proactiva, oportuna y conforme a lo establecido. * Coordinación de la programación de reuniones y seguimiento de acciones cuando sea necesario para el funcionamiento eficiente del proceso T2, así como revisiones del LSP; y apoyo al Líder del Mercado / Coordinador de Logística con insumos de datos. * Participación activa en iniciativas de Mejora Continua para el mercado —cuando sea posible, utilizar conocimientos prácticos para identificar iniciativas de MC. * Apoyo al Líder del Mercado / Coordinador de Logística en la verificación de la exactitud de facturas y órdenes de compra (PO), y en el registro oportuno de los gastos de distribución. * Coordinación adecuada de las actividades de serialización del mercado, cumpliendo con los requisitos mínimos de Pfizer y las directrices regulatorias. * Coordinación de los procesos, tareas y documentación de Almacenamiento y Distribución dentro del mercado, conforme a: normativas de Buenas Prácticas de Distribución (GDP), Acuerdo(s) de Calidad de la Cadena de Suministro de Pfizer para Proveedores de Servicios Logísticos, estándares mínimos de cuidado de Pfizer (EH&S, BCP, DG, Controlados, Seguridad Global), mandato FMD/Serialización, cumplimiento comercial global, directrices FCPA, y todas las políticas y regulaciones globales y locales aplicables —para mantener la calidad e integridad de la cadena de suministro de distribución. CUALIFICACIONES BÁSICAS * Estudiante universitario cursando licenciatura con 2 años o más de experiencia en Operaciones de Logística y Distribución. * Comprensión general de los procesos de extremo a extremo de la cadena de suministro. * Competencias digitales, incluyendo conocimientos de Microsoft Office (MS Word, MS PowerPoint, MS Excel) y sistemas ERP. * Conocimiento de los fundamentos de la gestión de proyectos/programas. * Capacidad para analizar y vincular volúmenes, ingresos y factores de costos con el presupuesto de distribución del mercado. CUALIFICACIONES DESEABLES * Licenciatura en farmacia / cadena de suministro / logística. * Experiencia en la industria farmacéutica o sector afín. * Experiencia en gestión de proyectos. * Experiencia en gestión de partes interesadas. REQUISITOS FÍSICOS/MENTALES * Buenas habilidades comunicativas y de presentación; capacidad para interactuar con equipos multifuncionales y partes interesadas internas y externas. * Buenas habilidades de negociación e influencia para lograr resultados beneficiosos para todas las partes. * Capacidad para interpretar/analizar datos y extraer conclusiones significativas —resolver proactivamente brechas y encontrar soluciones de mejora. * Construir y mantener relaciones laborales exitosas con otras personas; demostrar mentalidad de Inclusión y Diversidad. * Capacidad de adaptación al cambio. HORARIOS NO ESTÁNDARES, REQUISITOS DE VIAJE O ENTORNOS ESPECIALES Modelo de trabajo híbrido, con tres días presenciales por semana en las oficinas. La presencia presencial puede tener lugar en cualquiera de las siguientes ubicaciones: * Las oficinas ubicadas en Mercado Central, Buenos Aires, o * Parque empresarial Thames. Asignación de ubicación laboral: Híbrida Igualdad de Oportunidades Laborales (EEO) y Elegibilidad para el Empleo Pfizer se compromete a garantizar la igualdad de oportunidades en los términos y condiciones de empleo para todos sus empleados y solicitantes de empleo, sin distinción por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, identidad o expresión de género, origen nacional o discapacidad. Logística y Gestión de la Cadena de Suministro

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Tester de Workday – RR.HH. y Finanzas / LATAM651043318475551221

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Tester de Workday – RR.HH. y Finanzas / LATAM

¿Está **buscando nuevos desafíos** y un lugar donde pueda disfrutar de un entorno cercano mientras **aprende constantemente**? ¡Bienvenido a un equipo con un propósito claro: **TRANSFORMAR** la vida de las personas siendo el aliado **TECNOLÓGICO** más confiable! ### **¡Prepárese y únase a esta aventura!** **¿Qué encontrará en esta oportunidad profesional?** -------------------------------------------------- * **Desafíos técnicos y personales** para seguir creciendo y mantenerse comprometido. * Un equipo conectado, centrado en **su bienestar físico y mental**. * Una **cultura de mejora continua**, fresca y colaborativa, con oportunidades de aprendizaje y colegas solidarios. * **KaizenHub**: Un programa diseñado para potenciar su talento, con **retroalimentación, tutoría** y coaching a través de **Sofka U**. ¡Es un desafío y un juego al mismo tiempo! * **Programas como Happy Kaizen y WeSofka** para cuidar su salud física y emocional. **¿Qué buscamos?** ---------------------------- * Buscamos un **Tester de Workday** con experiencia en los módulos de RR.HH. y/o Finanzas para apoyar las actividades de aseguramiento de calidad en implementaciones y mejoras de Workday. El puesto se centra en pruebas funcionales, validación de procesos empresariales de extremo a extremo y estrecha colaboración con los equipos de RR.HH., Finanzas y Nómina para garantizar soluciones de Workday de alta calidad. ### **Responsabilidades** * – Diseñar, ejecutar y documentar casos de prueba y scripts de prueba para los módulos Workday HCM y Finanzas. – Realizar pruebas funcionales, de regresión e integración, y apoyar las pruebas de aceptación por el usuario (UAT). – Validar procesos empresariales de extremo a extremo, como Contratación a Jubilación (Hire to Retire) y Registro a Informe (Record to Report). – Identificar, documentar, hacer seguimiento y validar defectos, asegurando su resolución y cierre adecuados. – Probar configuraciones de Workday, marco de procesos empresariales (BPF), roles de seguridad e informes. – Validar integraciones entrantes y salientes de Workday con sistemas externos (nómina, finanzas, beneficios, proveedores). – Verificar la precisión y coherencia de los datos durante cargas de datos, conversiones y actividades posteriores al lanzamiento. – Participar en actividades de prueba relacionadas con nuevas versiones y funciones de Workday. – Colaborar estrechamente con los equipos de RR.HH., Finanzas, Nómina, analistas funcionales, desarrolladores y gerentes de proyecto. – Informar clara y oportunamente sobre el avance de las pruebas, riesgos y resultados. ### **Requisitos** * + Experiencia práctica probando Workday HCM y/o Gestión Financiera de Workday. + Conocimiento de procesos de RR.HH. (HCM básico, Ausencias, Beneficios, Remuneración, Nómina). + Conocimiento de procesos financieros (Contabilidad General, Cuentas por Pagar, Cuentas por Cobrar, Gastos, Activos). + Experiencia probando procesos empresariales, seguridad y configuraciones de Workday. + Amplia experiencia en pruebas funcionales dentro de plataformas ERP o SaaS. + Capacidad para redactar casos de prueba claros y ejecutar planes de prueba estructurados. + Familiaridad con herramientas de seguimiento de defectos y gestión de pruebas. + Comprensión del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y metodologías de prueba (Ágil y/o Cascada). + Excelentes habilidades analíticas y gran atención al detalle. + Habilidades efectivas de comunicación con partes interesadas tanto comerciales como técnicas. + Capacidad para trabajar cómodamente en entornos remotos y multiculturales. + Mentalidad proactiva con fuerte sentido de responsabilidad sobre la calidad.#### **Deseable** * + Certificaciones de Workday (RR.HH., Finanzas o relacionadas con pruebas). + Experiencia probando integraciones de Workday, incluidas Workday Studio o EIBs. + Experiencia trabajando en entornos Ágiles/Scrum. + Experiencia previa en consultoría o entornos multi-cliente. ### **¡Nos encantaría conocerlo! Postule ahora.** **Condiciones laborales** ---------------------- * **Ubicación:** LATAM * **Crecimiento profesional:** En Sofka, tendrá acceso a un ecosistema integral de aprendizaje con recursos para cerrar brechas de habilidades y desarrollar sus capacidades. **¡Usted decide cómo quiere crecer!** **¿Por qué unirse a Sofka?** ------------------- * Formar parte de una **comunidad solidaria**, con un propósito compartido y sólidos valores. * Acceder a **capacitación continua**, tutoría y programas de bienestar. * Avanzar en su carrera con experiencias significativas y un modelo de trabajo flexible. ### **¿Listo para su próximo capítulo profesional? ¡Postule ahora y transformemos juntos vidas!**

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

ANALISTA CONTABLE IMPOSITIVO651043317488661222

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ANALISTA CONTABLE IMPOSITIVO

¡SUMATE AL EQUIPO DE EPOS CONTADORES! ¡En Epos Contadores seguimos creciendo y te necesitamos para acompañarnos! Nuestro equipo se encuentra en expansión, es por ello por lo que nos encontramos en la búsqueda de un nuevo colaborador . ***Requisitos:*** · Estudiante avanzado en la carrera de Contador Público o próximo a recibirse. · Residir en zona oeste \- (excluyente) · Manejo de paquete office y sistema de gestión (Bejerman preferentemente) · Disponibilidad full \- time · Trabajo en equipo · Experiencia en estudios contables (preferentemente) ***Sus principales funciones serán:*** \* Análisis y conciliaciones de cuentas contables (asientos contables, mayores, saldos) \* Ajuste por Inflación contable e impositivo (preferentemente). · \* Registración de asientos contables \* Colaboración en el armado de Balance \* Liquidación de impuestos mensuales (IVA\- IIBB) \* Liquidación de impuestos anuales (Imp.Ganancias, Bienes Personales, Convenio) Ofrecemos: · Capacitación continua · Formar parte de un equipo de trabajo de alto rendimiento que potencie tu desarrollo. · Posibilidad de hacer carrera en el estudio. EPOS CONTADORES Contamos con más de veinte años de experiencia brindando servicios de valor agregado a nuestros clientes ofreciéndoles un servicio personalizado. La combinación de experiencia y empatía es lo que nos hace especiales. Estamos orgullosos de conocer a nuestros clientes y eso siempre se ve traducido en que logramos entregar un servicio diferencial. Si cumplís con los requisitos y sos una persona proactiva con orientación al servicio, no dudes en postularte enviar CV REF Analista CI \- empleos@eposcontadores.com.ar Tipo de puesto: Tiempo completo Lugar de trabajo: Empleo presencial

Antonio María Sáenz 573, B1722 Merlo, Provincia de Buenos Aires, Argentina

Analista Senior de Adquisición de Talentos651043316510731223

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Analista Senior de Adquisición de Talentos

Descripción de la empresa: DiDi Global Inc. es la plataforma tecnológica líder mundial en movilidad. Ofrece una amplia gama de servicios basados en aplicaciones en mercados como Asia-Pacífico, América Latina y África, incluidos los servicios de transporte bajo demanda, taxis bajo demanda, chóferes, autoestop y otras formas de movilidad compartida, así como soluciones automotrices, entrega de alimentos, transporte de carga dentro de las ciudades y servicios financieros. DiDi brinda a los propietarios de vehículos, conductores y socios de entrega oportunidades laborales flexibles y fuentes de ingresos. Está comprometida a colaborar con responsables políticos, la industria del taxi, la industria automotriz y las comunidades para resolver los desafíos mundiales relacionados con el transporte, el medio ambiente y el empleo mediante el uso de tecnología de inteligencia artificial e innovaciones locales en transporte inteligente. DiDi se esfuerza por crear mejores experiencias de vida y un mayor valor social, construyendo un ecosistema seguro, inclusivo y sostenible de transporte y servicios locales para las ciudades del futuro. Para obtener más información, visite: www.didiglobal.com/news \#LI\-Hybrid Descripción del equipo: Como miembro del equipo de adquisición de talentos, tendrá la oportunidad de trabajar en un equipo transregional con exposición internacional. Identificamos, involucramos y contratamos a los mejores talentos para que se unan a DiDi. Impulsamos nuevas oportunidades de crecimiento para nuestros equipos mediante la ejecución de programas de talento, lo que permite a nuestros empleados ampliar sus horizontes a nivel global. Responsabilidades del puesto: * Responsable de gestionar todo el ciclo de contratación, desde el inicio hasta la finalización, para puestos ubicados en múltiples equipos y países de la organización. * Actuar como socio estratégico de los líderes empresariales; proporcionando información de mercado de clase mundial, inteligencia sobre talento y prácticas clave. * Asumir la responsabilidad integral de la experiencia del candidato durante todo el proceso de contratación hasta la incorporación. * Utilizar datos para tomar decisiones que faciliten la contratación y permitan a la organización tomar la mejor decisión de contratación posible. * Colaborar con otros equipos de Recursos Humanos para impulsar eficiencias y mejoras en los procesos. * Participar en proyectos que impacten la forma en que moldeamos una cultura de reclutamiento. Requisitos del puesto: * 3 o más años de experiencia en reclutamiento (preferiblemente en entornos dinámicos, como empresas de internet o consultoría). * Experiencia en el uso de sistemas ATS (Lever, Greenhouse, iCIMS, etc.). * Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas en inglés y español. * Interés entusiasta por impulsar el cambio y ayudar a la organización a evolucionar. * Conocimientos sólidos sobre técnicas de adquisición de talento (negociación de ofertas, prospección, etc.). * Experiencia previa en otras áreas de Recursos Humanos, como remuneración y beneficios (C&B) o socios estratégicos de RR.HH. (HRBP), es deseable. Declaración de Igualdad de Oportunidades (EEO): * Creamos valor para el cliente: Nos esforzamos constantemente por ofrecer experiencias valiosas a nuestros usuarios en todo lo que hacemos. Nuestro enfoque consiste en innovar siempre nuevas experiencias seguras, agradables y eficientes. * Tomamos decisiones basadas en datos: Creemos firmemente en tomar decisiones informadas; por eso actuamos guiados por los datos. Al analizar métricas valiosas, podemos navegar estratégicamente por el panorama empresarial. * Creemos en la colaboración ganar-ganar: El éxito es un deporte de equipo. Cuando trabajamos para ayudar a nuestros socios y colegas a tener éxito, también nosotros triunfamos. Manteniendo siempre el mejor interés de todos, nos comunicamos con franqueza y ejecutamos con excelencia en todo lo que hacemos. * Creemos en la integridad: La integridad está en el núcleo mismo de nuestro negocio. Somos personas que siempre quieren hacer lo correcto. Nuestras intenciones son sinceras, expresamos nuestras opiniones abiertamente y escuchamos atentamente a los demás. * Siempre buscamos mejorar: Eso significa aventurarnos más allá de nuestra zona de confort, aprender de nuestros errores y ayudarnos mutuamente a crecer. * Creemos en la diversidad y la inclusión: La diversidad es una de nuestras mayores fortalezas. Nuestras diferencias son lo que nos hace únicos. Nos respetamos mutuamente y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. **Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos y diversos.** En DiDi, creemos que nuestras diferencias constituyen nuestra fuente más importante de fortaleza. Por ello, nos comprometemos a promover la igualdad de oportunidades para todos los candidatos y empleados como empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación y ascenso en DiDi siempre se toman en función de las necesidades del puesto y de las calificaciones del candidato. No discriminamos a ningún empleado ni solicitante por su género, edad, orientación sexual, nacionalidad, estado civil, embarazo/maternidad, discapacidad, raza, religión ni creencias, ni por ningún otro estatus protegido por las leyes aplicables en las jurisdicciones donde operamos. Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos y diversos, y un entorno laboral libre de discriminación y acoso, porque así creamos mejores productos y servicios, tomamos mejores decisiones y servimos mejor a las comunidades de las que formamos parte. ***Reconozco que, antes de enviar esta solicitud, he leído y aceptado el Aviso de Privacidad para Candidatos, disponible en*** ***https://careers.didiglobal.com/terms***

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Estructuración y fijación de precios de acuerdos – Especialista en arquitectura de precios651043315169311224

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Estructuración y fijación de precios de acuerdos – Especialista en arquitectura de precios

**Acerca de Accenture:** En Accenture, creemos que tu carrera se trata de lo que quieres ser y de quién quieres ser. Se trata de aportar tus habilidades, tu curiosidad y tu mejor yo auténtico al trabajo. Aquí, combinarás tu ingenio con las tecnologías más avanzadas para lograr cosas increíbles. Juntos, podemos generar cambios positivos y duraderos. **Somos:** Estructuración y fijación de precios de acuerdos en Accenture. Un equipo que utiliza datos líderes del sector para impulsar estrategias de precios y rentabilidad relevantes para el mercado en Accenture. **Tú eres:** Un pensador analítico cuya sed de conocimiento te distingue. Te encanta sumergirte en los datos para descubrir nuevos significados. Asimilas rápidamente nuevas habilidades y disfrutas compartiendo tus aprendizajes con los demás. Comunicas con seguridad e inspiras confianza tanto en tus colegas como en tus clientes. **El trabajo:** Trabajas como parte de un equipo para ayudar a definir orientaciones sobre la fijación de precios. Analizas datos para ofrecer información valiosa a los principales tomadores de decisiones de Accenture, mediante: * El uso de aplicaciones financieras, como Excel, y modelos de precios de Accenture * El aprendizaje de cómo las estrategias comerciales afectan la rentabilidad * La ayuda a los equipos/los líderes de ventas a comprender los requisitos y los criterios de selección de los clientes * La colaboración con los equipos de ventas para analizar soluciones y preparar propuestas * El aprendizaje continuo y el desarrollo de nuevas habilidades * La adquisición de conocimientos sobre el mercado de TI, sus principales actores y el lugar que ocupa Accenture en él * La identificación y aplicación de formas de mejorar las herramientas y los procesos de fijación de precios **Esto es lo que necesitas:** * Título universitario * Dominio del idioma inglés (hablado y escrito) * Conocimientos financieros avanzados * Experiencia en inteligencia de mercado y estructuración de acuerdos * Buenas habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de partes interesadas * Capacidad de negociación **También podrías necesitar:** * Deberás compatibilizar o coincidir con el horario laboral de la unidad de mercado u otra área comercial que se apoye * Deberás ser flexible con tus horarios laborales según las cambiantes necesidades del negocio * Un despacho en casa o un espacio de trabajo adecuado para trabajar de forma remota y productiva, conforme a las directrices locales. Esto incluye un espacio de trabajo seguro y ergonómico, así como una conexión a Internet de alta velocidad, estable y segura. * Podrías tener que viajar en ocasiones excepcionales

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

Desarrollador/a PowerApps651043314675231225

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Desarrollador/a PowerApps

Location Buenos Aires, Argentina This job is associated with 2 categories See all Con \+190\.000 personas en 50 países, ayudamos a alcanzar el éxito de nuestros clientes e impactamos positivamente en la sociedad mediante una innovación responsable. Desde consultoría estratégica hasta tecnologías de vanguardia, superamos los 50 años ofreciendo experiencias que transforman organizaciones, revolucionan industrias y dan forma a una sociedad mejor para todas las personas. La diversidad de nuestro equipo de profesionales nos permite aprovechar las fortalezas, habilidades y perspectivas de personas de variadas culturas, orígenes y trayectorias, brindando soluciones eficientes y efectivas. Te invitamos a sumarte a una compañía reconocida por su ADN innovador , que marca la diferencia para nuestros clientes y para la sociedad. Una cultura certificada como GLOBAL TOP EMPLOYER , donde podés crecer y evolucionar siendo vos mismo. Conoce más sobre NTT DATA y sumate a una compañía innovadora que da forma al futuro nttdata.com.ar En NTT DATA nos encontramos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Power Apps para sumarse a nuestro equipo!! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? * Desarrollar y Mantener soluciones RPA, abarcando todo el ciclo de vida, desde el diseño, desarrollo e implementación hasta el mantenimiento evolutivo y correctivo. * Acompañar al equipo en la búsqueda constante de las mejores soluciones a los problemas y retos técnicos. * Diseñar las soluciones y planificar la estrategia de entrega en conjunto con el equipo de analistas funcionales. ¿Qué necesitamos de vos? * Experiencia de al menos un año en desarrollo RPA con PowerApps * Experiencia con la herramienta Power Automate Cloud * Ser graduadas/os o estudiantes de carreras de sistemas ¿Qué te ofrecemos? * Amplio plan de desarrollo y posibilidades de evolución profesional con desafíos constantes. * Cobertura médica de primer nivel para vos y tu grupo familiar. * Reintegro de gastos de home office. * Campañas con importantes descuentos en Gastronomía y Supermercados. * Beneficios asociados a la calidad de vida: horarios flex, homeoffice. * Wellhub (red de gimnasios y bienestar integral). * Descuentos educacionales. * Plataforma digital bonificada para estudiar inglés.

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ARG - Analista de Negocios (Comercio Electrónico e Informes de Medios)650915530589461226

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ARG - Analista de Negocios (Comercio Electrónico e Informes de Medios)

### **Título del puesto: Analista de Negocios (Comercio Electrónico e Informes de Medios)** ### **Honorarios del contratista: $2.500 \- $3.250/mes (USD)** ### **Modalidad de trabajo: Remoto** ### **Tipo de contratación: Contratista independiente** ### **Compromiso: A tiempo completo (aprox. 40 horas/semana)** ### **Descripción de la empresa:** Tidal es una agencia de colocación directa que ayuda a los buscadores de empleo a encontrar oportunidades laborales con un crecimiento real. Trabajamos con empresas estables y responsables, con experiencia en la contratación remota y entusiasmadas por dar la bienvenida a miembros internacionales de sus equipos. Tidal es propiedad y está gestionada por propietarios y operadores de marcas de consumo. Contamos con experiencia en la construcción de equipos offshore y nuestro objetivo es ayudar a las empresas a aprovechar el talento global. ### **Acerca de este puesto:** Estamos contratando a un Analista de Negocios para apoyar a una marca de joyería DTC centrada en el diseño y en rápido crecimiento, con presencia en el comercio electrónico. Este puesto se centra en la ejecución y el análisis, y está diseñado para brindar al fundador una visibilidad clara y fiable sobre el desempeño en ingresos, gastos en medios, costo de los bienes vendidos (COGS) y valor del cliente. Este puesto no es responsable de la creación de estrategias ni de la generación de ideas a alto nivel. En su lugar, usted será responsable de preparar, organizar y garantizar la precisión de los datos de desempeño, para que la dirección pueda analizar los resultados con confianza y tomar decisiones. Con el tiempo, a medida que adquiera un conocimiento más profundo del negocio, podrá aportar mayores perspectivas; sin embargo, lo fundamental es una ejecución analítica sólida desde el primer día. ### **Principales responsabilidades:** * Extraer, limpiar y mantener los datos de desempeño relacionados con ingresos, gastos en medios y COGS * Preparar informes periódicos sobre la compra de medios y el desempeño del comercio electrónico * Analizar la rentabilidad a nivel de producto, campaña y canal * Identificar productos o campañas ganadores, perdedores o de bajo rendimiento basándose en los datos * Apoyar el análisis de LTV, CAC y por cohortes utilizando marcos existentes * Conciliar los datos entre distintas plataformas para garantizar coherencia y precisión * Elaborar informes y resúmenes claros, adaptados al fundador, para su revisión * Apoyar las revisiones trimestrales y anuales de desempeño con datos estructurados * Detectar proactivamente inconsistencias, brechas o anomalías en los datos * Colaborar estrechamente con el fundador para apoyar el análisis y los reajustes estratégicos ### **Software/Plataformas/Herramientas:** * Triple Whale (o plataforma similar de atribución) * Plataformas de medios pagados (Meta Ads, Google Ads) con fines de informes * Google Sheets o Excel (se requiere dominio avanzado) * Herramientas de análisis (GA4 o similares) * Plataformas y fuentes de datos de comercio electrónico (Shopify o similares) * Slack, Google Workspace y herramientas colaborativas basadas en la nube ### **Requisitos:** * 3–5 años de experiencia como freelance. * Excelente comunicación escrita y oral en inglés (nivel C1 o C2). * 4–7+ años de experiencia en análisis de negocios, análisis de desempeño o informes de comercio electrónico * Experiencia apoyando marcas DTC o de comercio electrónico * Conocimiento sólido de ingresos, gastos en medios, COGS, LTV y CAC * Capacidad comprobada para elaborar informes precisos y repetibles * Capacidad para realizar trabajos analíticos detallados, y en ocasiones tediosos * Excelente comunicación escrita y oral en inglés (nivel C1 o C2) * Alta orientación al detalle, organización y confiabilidad * Capacidad para trabajar directamente con un fundador en un entorno ágil * Capacidad para trabajar de forma independiente con instrucciones claras y mínima supervisión ### **Horario de trabajo:** * De lunes a viernes, con cierta superposición con el horario comercial estadounidense, preferiblemente

Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina

2,500-3,250 ARS/mes

Director Ejecutivo de Datos e IA650914222777611227

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Director Ejecutivo de Datos e IA

**Acerca de Block Labs** ==================== Block Labs es un estudio tecnológico de primer nivel que opera en la vanguardia de **Web3, Inteligencia Artificial y juegos de azar en línea (iGaming)**. No nos limitamos a lanzar funciones; diseñamos plataformas de alta escala y listas para producción que impulsan la próxima generación de productos digitales. Somos un colectivo de ingenieros senior, estrategas de producto y creadores que se niegan a comprometer la arquitectura. Ya sea que estemos diseñando sistemas autónomos de IA multiagente, construyendo infraestructura financiera descentralizada o arquitectando plataformas de iGaming de alta frecuencia, nuestro estándar es la excelencia. Avanzamos con rapidez, pero construimos para el largo plazo. Si buscas trabajar junto a un equipo que valora la experiencia técnica profunda, el diseño cuidadoso de sistemas y la propiedad del producto, Block Labs es tu lugar. **Acerca del puesto** ================== Block Labs está construyendo una organización en la que los datos y la IA son fundamentales para cómo se toman y ejecutan las decisiones. Estamos contratando a un Director Ejecutivo de Datos e IA (CDAO) para liderar la capa de inteligencia de la empresa —que abarca las bases de datos, los sistemas de decisión, la experimentación y la ejecución impulsada por IA. Se trata de un puesto ejecutivo con responsabilidad sobre cómo se capturan, validan y traducen en acciones la información en toda la empresa. El CDAO garantiza que la dirección actúe sobre señales consistentes y listas para la toma de decisiones, y que los sistemas de IA se desplieguen como infraestructura fiable y lista para producción. **Responsabilidades clave:** ========================= ### **Definición y certificación de métricas** * Definir y mantener las métricas canónicas utilizadas en toda la empresa * Ser responsable de la lógica, la trazabilidad y la consistencia de las métricas entre equipos * Certificar los KPI a nivel ejecutivo y de consejo de administración * Eliminar definiciones contradictorias y reportes informales ### **Reportes decisivos e inteligencia** * Garantizar que las métricas clave estén vinculadas a acciones explícitas y protocolos de respuesta * Diseñar sistemas de reportes que apoyen decisiones operativas y estratégicas * Mantener claridad respecto a umbrales, responsabilidades y rutas de escalado ### **IA y sistemas agentes** * Liderar la hoja de ruta de modelos de IA, agentes y flujos de trabajo automatizados de toma de decisiones * Asegurar que los sistemas de IA sean de calidad para producción, observables y mantenibles * Colaborar con los equipos de ingeniería y producto para integrar la IA en los flujos de trabajo centrales ### **Observabilidad organizacional** * Establecer telemetría de extremo a extremo en producto, crecimiento, pagos, riesgo y operaciones * Mantener esquemas unificados de eventos y contratos de datos * Garantizar visibilidad en tiempo real o casi en tiempo real del comportamiento crítico de los sistemas ### **Experimentación y sistemas de aprendizaje** * Gestionar marcos de experimentación, incluidas las pruebas A/B y el análisis causal * Validar la integridad estadística de los experimentos y los resultados de los modelos * Supervisar y mejorar la velocidad de aprendizaje mediante el volumen de experimentación y el tiempo hasta la toma de decisión ### **Gobernanza de datos, modelos e IA** * Ser responsable de las prácticas de privacidad de datos, gestión del riesgo de modelos y gobernanza de IA * Garantizar el cumplimiento de las normativas y estándares éticos aplicables * Definir controles para sistemas autónomos y semi-autónomos ### **Liderazgo técnico** * Proporcionar supervisión estratégica a los equipos de ingeniería de datos y de IA * Asegurar que las plataformas sean escalables, fiables y adecuadas para la toma de decisiones en tiempo real * Priorizar la eficiencia, la simplicidad y la mantenibilidad a largo plazo en el diseño de sistemas **Acerca de ti:** ============== * Experiencia comprobada en la construcción de plataformas de datos e IA listas para producción * Capacidad para operar tanto a nivel ejecutivo como técnico * Buen criterio respecto a la validez estadística, la experimentación y la fiabilidad de los modelos * Experiencia en la implementación de sistemas de IA más allá de la fase piloto, integrándolos en flujos de trabajo empresariales centrales * Valorar la claridad, el rigor y el impacto operativo por encima del volumen de reportes o herramientas * Motivación por construir sistemas que mejoren la calidad de las decisiones a escala * Actuar como par entre otros líderes del equipo directivo (C-suite) * Colaborar con los equipos de producto, ingeniería, crecimiento y operaciones para alinear los sistemas de datos y de toma de decisiones * Representar la integridad de los datos y la IA ante la dirección y el consejo de administración **Qué significa el éxito** --------------------------- * Las decisiones de la dirección se basan en métricas consistentes y certificadas * Los sistemas de IA automatizan o potencian significativamente la toma de decisiones * Los experimentos se traducen de forma fiable en acciones empresariales **¿Qué tipo de cultura puedo esperar?** Madura, orientada a la misión y con bajo ego. Valoramos la claridad por encima del ruido, los resultados por encima del espectáculo y el ritmo sin caos. Si eres una de las mentes más brillantes en tu especialidad y deseas construir junto a otros expertos, aquí te sentirás en casa.

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Analista Financiero Senior – AA LATAM Región Sur650832056884511228

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Analista Financiero Senior – AA LATAM Región Sur

**Descripción de la empresa** En Allergan Aesthetics, una compañía de AbbVie, desarrollamos, fabricamos y comercializamos un portafolio de marcas y productos líderes en el campo de la estética. Nuestro portafolio estético incluye inyectables faciales, remodelación corporal, cirugía plástica, cuidado de la piel y más. Nuestro objetivo es ofrecer de forma constante a nuestros clientes innovación, formación, servicio excepcional y un compromiso con la excelencia, todo ello con un toque personal. Para obtener más información, visite https://global.allerganaesthetics.com/. Siga a Allergan Aesthetics en LinkedIn. **Descripción del puesto** Buscamos un Analista Financiero Senior para incorporarse al equipo de la Región Sur de una destacada multinacional. Este puesto brinda apoyo financiero estratégico al Director de Finanzas y a los equipos comerciales, contribuyendo a la planificación financiera, al análisis de desempeño y a la toma de decisiones empresariales informadas dentro de un entorno multinacional altamente regulado. El puesto exige un dominio fluido del inglés, ya que implica interacción verbal diaria con equipos internacionales. Como parte de las prácticas estándar de contratación de la empresa, el puesto está sujeto a la verificación profesional y académica del candidato, incluidas las referencias relacionadas con empleos anteriores, de conformidad con las leyes aplicables. También puede solicitarse una evaluación técnica como parte del proceso de entrevista presencial. **Principales responsabilidades** * Colaborar con el Director de Finanzas y el Equipo de Gestión Afiliada para aportar información financiera que respalde las decisiones empresariales. * Elaborar y analizar informes sobre Ventas, Gastos de Venta, Administración y Generales (SG&A), Margen de Distribución y rentabilidad local. * Participar activamente en los procesos de planificación y reportes financieros, incluidos el Presupuesto, las Proyecciones, la Planificación a Largo Plazo (LRP) y el cierre mensual. * Supervisar y controlar los gastos, las políticas comerciales, la estructura de costos y los estudios de viabilidad empresarial. * Apoyar las actividades de gobernanza financiera, tales como la gestión del flujo de efectivo, la integridad del balance general, los precios de transferencia y los controles internos. * Coordinar el proceso de Planificación de Ventas y Operaciones (S&OP) con los equipos comerciales, de demanda y de suministro. * Aportar análisis financiero a las estrategias de marca y a las iniciativas empresariales. * Garantizar el cumplimiento de las políticas financieras, las normas contables y los requisitos reglamentarios. **Requisitos** * Título universitario en Finanzas, Contabilidad o Economía (se prefiere título de posgrado o certificación CPA). * Mínimo 5 años de experiencia profesional relevante, preferiblemente en entornos multinacionales. * Amplia experiencia en planificación financiera, análisis financiero y colaboración estratégica con áreas de negocio. * Competencia en SAP y MS Office; experiencia con SAP Analytics Cloud, HFM o Concur constituye una ventaja. * Excelentes habilidades de comunicación y presentación en inglés (obligatorio). * Capacidad para desempeñarse eficazmente en entornos internacionales dinámicos y orientados a plazos ajustados. * El historial laboral está sujeto a los procesos estándar de verificación profesional y académica, de conformidad con las leyes aplicables. **Información adicional** AbbVie es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a operar con integridad, impulsar la innovación, transformar vidas y servir a nuestra comunidad. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades / Veteranos / Personas con discapacidad. Solo para Estados Unidos y Puerto Rico: para obtener más información, visite https://www.abbvie.com/join\-us/equal\-employment\-opportunity\-employer.html Los solicitantes de Estados Unidos y Puerto Rico que requieran una adaptación razonable pueden hacer clic aquí para obtener más información: https://www.abbvie.com/join\-us/reasonable\-accommodations.html

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Analista de Control Financiero de Marketing650832056727071229

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Analista de Control Financiero de Marketing

Kenvue actualmente está reclutando para un: Analista de Control Financiero de Marketing**Qué hacemos** En Kenvue, comprendemos el extraordinario poder del cuidado cotidiano. Construida sobre más de un siglo de historia y arraigada en la ciencia, somos la casa de marcas icónicas \- incluidas NEUTROGENA®, AVEENO®, TYLENOL®, LISTERINE®, JOHNSON’S® y BAND\-AID® que ya conoces y amas. La ciencia es nuestra pasión; el cuidado, nuestro talento. **Quiénes somos** Nuestro equipo global está compuesto por aproximadamente 22 000 personas brillantes con una cultura laboral en la que cada voz importa y cada contribución es valorada. Nos apasionan los conocimientos prácticos, la innovación y estamos comprometidos a ofrecer los mejores productos a nuestros clientes. Con experiencia y empatía, ser Kenvuer significa tener el poder de impactar a millones de personas cada día. Ponemos a las personas en primer lugar, cuidamos con intensidad, ganamos confianza mediante la ciencia y resolvemos con valentía —y contamos con excelentes oportunidades esperándote. ¡Únete a nosotros para dar forma a nuestro futuro —y al tuyo! **El puesto reporta a:** Gerente de Control de Marketing / FP\&A de América Latina Sur**Ubicación:** América Latina, Argentina, Buenos Aires, Capital Federal**Lugar de trabajo:** Híbrido**Qué harás** Preparará informes financieros mensuales y los análisis correspondientes. Brindará aportes al proceso de planificación financiera, creando y manteniendo modelos financieros. Apoyará a analistas superiores con investigaciones y análisis exhaustivos. Estudiará y recomendará formas de automatizar o mejorar los procesos actuales de informes financieros. Asistirá en la elaboración del presupuesto de gastos y capital del departamento, su seguimiento, informes, cierre mensual y cierre trimestral de gastos y costos. Asegurará que los cierres mensuales se completen de manera oportuna y precisa. Preparará análisis y presentaciones especiales según sea necesario. Si eres una persona con discapacidad, consulta nuestra página de Asistencia para Personas con Discapacidad para obtener información sobre cómo solicitar una adaptación.

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