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Líder Senior del Equipo de Ventas para LATAM
Resumen: TripleTen busca un Líder Senior de Equipos de Ventas B2C dinámico y orientado a resultados para liderar su equipo en LATAM en la comercialización de su producto en el mercado latinoamericano. Aspectos destacados: 1. Liderar un equipo de especialistas en ventas para alcanzar las cuotas de ventas del equipo 2. Capacitar y guiar a los equipos de ventas, asegurando el cumplimiento de los procesos y regulaciones 3. Implementar cambios en los flujos de trabajo y proporcionar informes de desempeño TripleTen es una escuela en línea galardonada entre los bootcamps tecnológicos. Nuestra misión es ayudar a las personas a transformar sus vidas y lograr el éxito en el sector tecnológico. Ofrecemos flexibilidad en los estudios, tutoría profesional, preparación de currículum y portafolio, y garantizamos empleo tras finalizar el curso. Nuestra tasa de empleabilidad entre graduados es del 87 % en nuestros programas de Desarrollo Web, Aseguramiento de Calidad (QA), Analítica de Datos y Ciencia de Datos. Buscamos un Líder Senior de Equipos de Ventas B2C dinámico y orientado a resultados para liderar nuestro equipo en LATAM en la comercialización de nuestro producto en el mercado latinoamericano. ✏️ **Acerca del equipo:** Nuestros agentes de ventas están distribuidos en toda la región de LATAM y hablan español, pero el inglés es indispensable para la comunicación interna con nuestros equipos de marketing y operaciones. Requisitos: * Dominio del idioma español. * Dominio del idioma inglés (nivel B1/B2). * Experiencia en telemarketing o ventas B2C (3+ años). * Experiencia en gestión de ventas (3+ años). * Habilidades de análisis de datos. * Experiencia en la capacitación y orientación de equipos de ventas. * Excelentes habilidades blandas y de comunicación. * Experiencia en el uso de CRM. * Profesional altamente motivado y orientado a objetivos, con un historial comprobado en gestión de ventas. * Experiencia en los sectores de Educación, EdTech, Tecnología, Marketing, SaaS B2C o Seguros es un plus. Sus responsabilidades serán: * Alcanzar la cuota de ventas del equipo liderando a un grupo de hasta 12 especialistas en ventas. * Contratar, incorporar, motivar y supervisar el desempeño de su equipo de ventas. * Implementar conjuntamente con el Director de Ventas y el Gerente de Ventas por País cambios en los flujos de trabajo. * Impartir sesiones de formación grupal y coaching individual a los miembros del equipo. * Alcanzar las metas de ventas del equipo para el mercado de LATAM. * Asegurar que todos los miembros del equipo cumplan con los procesos y regulaciones (gestión de leads en CRM, uso adecuado del guion). * Proporcionar informes sobre el desempeño del equipo. Ofrecemos: * Remuneración básica de **1700 USD brutos + comisiones**. La remuneración total puede alcanzar los 3500 USD brutos mensuales. * **Posición 100 % remota y a tiempo completo.** * Experiencia laboral internacional en una de las empresas más reconocidas del mercado. * **Horario laboral:** 5 días laborables, con dos días libres por semana.
79Q22222+22
1,700 ARS/mes
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Representante de Desarrollo Comercial
Resumen: AltScore busca un Representante de Desarrollo Comercial altamente motivado para identificar, interactuar y calificar clientes potenciales, desempeñando un papel fundamental en la expansión de su alcance. Aspectos destacados: 1. Transformar el acceso al crédito mediante la toma de decisiones basada en datos 2. Primer punto de contacto en el proceso de ventas para la calificación de leads 3. Colaborar con el equipo de marketing para optimizar las estrategias de alcance En AltScore, estamos transformando la forma en que las empresas acceden al crédito mediante la toma de decisiones basada en datos. A medida que escalamos, nuestro equipo de ventas está a la vanguardia del impulso al crecimiento y de la expansión de nuestro alcance en Latinoamérica. Buscamos un Representante de Desarrollo Comercial (RDC) altamente motivado, con ganas de aprender y listo para ayudarnos a construir relaciones sólidas con clientes potenciales. Como Representante de Desarrollo Comercial (RDC), desempeñarás un papel fundamental al identificar, interactuar y calificar clientes potenciales para nuestras soluciones. Serás el primer punto de contacto en nuestro proceso de ventas, encargado del alcance inicial, la calificación de leads y la programación de reuniones de alta calidad para el equipo de ventas. Este puesto exige excelentes habilidades comunicativas, perseverancia y una mentalidad proactiva para generar nuevas oportunidades comerciales y contribuir al crecimiento de nuestra base de clientes. **Responsabilidades** -------------------- * Investigar e identificar clientes potenciales mediante prospección externa, seguimiento de leads entrantes y análisis del sector. * Realizar acciones de alcance mediante correo electrónico, LinkedIn y llamadas telefónicas para interactuar con prospectos y generar interés en las soluciones de AltScore. * Calificar leads comprendiendo sus necesidades empresariales, desafíos y adecuación a nuestros productos. * Programar y coordinar reuniones de alto valor para el equipo de ventas con prospectos calificados. * Mantener registros precisos y actualizados en el CRM (HubSpot, Salesforce o similar) para hacer seguimiento de las interacciones y del avance del embudo. * Colaborar con el equipo de marketing para optimizar las estrategias de alcance y mejorar los mensajes. * Aprender continuamente y perfeccionar las mejores prácticas en prospección, alcance y calificación de leads. **Requisitos** ---------------- * Experiencia de 2 o más años en ventas, desarrollo comercial o roles orientados al cliente, preferiblemente en fintech, SaaS o startups. * Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas en español e inglés (portugués es un plus). * Capacidad sólida para interactuar y construir relaciones mediante estrategias de ventas externas. * Mentalidad autodidacta, con alta motivación y resiliencia en un entorno de ventas dinámico. * Experiencia en el uso de herramientas CRM (HubSpot, Salesforce o similares) y plataformas de engagement comercial. * Capacidad para priorizar tareas, gestionar eficazmente el tiempo y trabajar de forma independiente. * Mentalidad orientada al crecimiento, con pasión por aprender y mejorar las habilidades comerciales. **Beneficios** ------------ * **Salario base:** 1.000 - 2.000 USD mensuales, según experiencia + comisiones. * **Plan de Propiedad Accionaria para Empleados (ESOP):** Todos los empleados son elegibles desde el primer día. * **Días de vacaciones ilimitados:** Fomentamos tomar al menos 3-4 semanas de descanso al año para mantener un equilibrio saludable entre vida laboral y personal. * **Trabajo remoto:** Somos una empresa completamente remota y animamos a los empleados a trabajar desde donde se sientan más cómodos y productivos. Los empleados deben trabajar en la zona horaria de América.
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
1,000-2,000 ARS/mes
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Desarrollador/a Frontend Senior – Referente Técnico
Resumen del Puesto: Buscamos un/a Desarrollador/a Frontend Senior para liderar iniciativas de mejora continua, asegurar calidad técnica y mentorear equipos de desarrollo en un rol técnico transversal. Puntos Destacados: 1. Actuar como referente técnico del equipo y promover buenas prácticas 2. Desarrollar funcionalidades críticas con foco en escalabilidad y optimización 3. Participar en decisiones técnicas estratégicas y definir arquitectura **Excited to grow your career?** BBVA is a global company with more than 160 years of history that operates in more than 25 countries where we serve more than 80 million customers. We are more than 121,000 professionals working in multidisciplinary teams with profiles as diverse as financiers, legal experts, data scientists, developers, engineers and designers. **About the job:** Nos encontramos en la búsqueda de un/a **Desarrollador/a Frontend Senior** para formar parte de nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de impulsar la calidad técnica, acompañar a los equipos de desarrollo y liderar iniciativas de mejora continua, combinando tareas de desarrollo con un rol clave como referente técnico transversal . **Responsabilidades:** * Actuar como referente técnico del equipo, promoviendo estándares de desarrollo, buenas prácticas y mentoría (rol clave). * Garantizar la calidad técnica y la alineación transversal entre squads, asegurando consistencia en arquitectura, testing, accesibilidad y performance. * Desarrollar funcionalidades críticas para banca online y aplicaciones móviles, con foco en escalabilidad y optimización. * Participar en decisiones técnicas estratégicas, definición de arquitectura y viabilidad de soluciones. * Impulsar iniciativas de mejora continua en procesos, herramientas y prácticas de desarrollo. * Acompañar y capacitar a desarrolladores/as junior y nuevos ingresos, colaborando en planes de crecimiento técnico. * Documentar interacciones UX\-Backend y generar mapeos funcionales para asegurar claridad en la arquitectura. * Colaborar en espacios cross\-squad, llevando propuestas a la mesa de referentes y asegurando alineación técnica. * Fomentar la documentación, el aprendizaje colectivo y compartir conocimiento en guilds y espacios de chapter. **Requisitos:** * Estudiante avanzado o recibido en Sistemas o carreras afines (Excluyente). * Dominio sólido de JavaScript y manejo avanzado de frameworks React y/o Angular (Excluyente). * Contar con 1 o 2 años de experiencia previa como referente técnico en equipos de desarrollo. * Conocimiento en arquitectura basada en componentes y en CI/CD (Jenkins). * Capacidad para implementar testing automatizado (unitario y end\-to\-end) (Deseable). * Habilidad para trabajar con métricas y seguimiento de eventos (Deseable). * Experiencia en empresas de producto, fintech o bancarias (Deseable). * C onocimiento y uso cotidiano de IA (ChatGPT o Gemini) para su labores diarias, optimizar procesos y tareas operativas. **¿Qué ofrecemos?** Formar parte de una entidad bancaria de prestigio, con oportunidades de desarrollo profesional. Capacitación constante en procesos, herramientas y atención al cliente. Excelente clima de trabajo y beneficios corporativos. **Skills:** Banking, Banking Software, Banking Technologies, CI/CD, Component Architecture, Financial Software, Financial Technology, JavaScript, React.js, Testing
Flor de Otoño 1137, C1128 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
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Analista de Compras Nacionales
Resumen del Puesto: Buscamos un/a Analista de Compras Nacionales para acompañar la gestión estratégica de proveedores y contribuir al desarrollo del surtido a nivel país. Puntos Destacados: 1. Planificación de estrategias de abastecimiento 2. Análisis de distintos escenarios 3. Control y gestión del nivel de inventario **Descripción empresa:** Somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito \- Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Un Equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen. nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros. **Funciones del cargo:** En Sodimac Argentina seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un/a Analista de Compras Nacionales, para acompañar la gestión estratégica de proveedores y contribuir al desarrollo de nuestro surtido a nivel país. * Planificación de estrategias de abastecimiento. * Análisis de distintos escenarios. * Control y gestión del nivel de inventario. * Generación de Ordenes de Compra. * Gestión indicadores del área. * Soporte al área comercial y a operaciones de tiendas físicas. **Requisitos:** Estudiante de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o afines (Excluyente). Experiencia en el Área de Compras. (Excluyente) Conocimientos intermedios / avanzados de Excel (Excluyente). Será un plus contar con experiencia en programas de abastecimiento y reposición de stock **Condiciones oferta:**
Libertad 3962, B8332 Villa Yapeyú, Provincia de Buenos Aires, Argentina
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Cajero/a – General Pacheco, Buenos Aires, Argentina
Resumen del Puesto: Buscamos un Cajero/a apasionado/a por el servicio al cliente y con habilidades numéricas para conectar individuos y contribuir a la prosperidad en una organización global. Puntos Destacados: 1. Servicio al cliente de primera línea. 2. Trabajo en equipo y atención a los detalles. 3. Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. **Cajero/a****– General Pacheco, Buenos Aires, Argentina** ¿Estás buscando un puesto que lleve tus habilidades de servicio al cliente de primera línea a un nivel completamente nuevo? ¿Te apasiona ayudar a los demás y brindar una experiencia de cliente de clase mundial? ¿Estás interesado/a en unirte a una organización globalmente diversa donde nuestras contribuciones únicas son reconocidas y celebradas, permitiéndonos prosperar a cada uno de nosotros? Entonces, es el momento de unirte a Western Union como Cajero/a. **Western****Union****impulsa su búsqueda.** **Responsabilidades del rol** En este rol podrás conectar a los individuos para que el progreso y la prosperidad puedan llegar a más personas, familias y comunidades. Para lograrlo, las responsabilidades son: * Excelente servicio al cliente. * Brindar los diversos productos de la compañía. * Velar por el cumplimiento de los parámetros establecidos en los manuales y políticas de fraude de la Empresa. * Control de caja; cumpliendo con el procedimiento indicado para el manejo de efectivo y seguridad de la sucursal. * Trabajo en equipo en pos de los objetivos comerciales. **Requisitos del****rol** * Se requiere secundario completo. * 3 años de experiencia en atención al cliente, manejo y control de caja. * Habilidades numéricas. * Orientación al cliente, con actitud de servicio, metódica y responsable. * Enérgico/a y creativo/a con una organización impecable, habilidades de comunicación verbal, y máxima atención a los detalles. * Disponibilidad para trabajar de Lunes a Sábados (48 horas semanales/franco rotativo). * Habilidad para trabajar individualmente o colaborar con otros en un entorno global acelerado, lidiando con la ambigüedad, tomando decisiones rápidas y manejando plazos ajustados. **Hacemos que los servicios financieros sean accesibles para l****as personas****en todas partes.****Unite****a nosotros para lo que sigue.** Western Union está posicionada para convertirse en la empresa de servicios financieros más accesible del mundo, transformando vidas y comunidades. Somos un equipo diverso y apasionado centrado en el cliente con más de 8000 empleados que prestan servicios en 200 países y territorios, llegando a clientes y receptores de todo el mundo. Más que mover dinero, diseñamos productos y servicios fáciles de usar para nuestro ecosistema financiero digital y físico que ayudan a nuestros clientes a avanzar. Así como ayudamos a nuestros clientes globales a prosperar, apoyamos a nuestros empleados en el logro de su desempeño profesional. Tendrás muchas oportunidades para aprender nuevas habilidades y construir una carrera, así como recibir un gran paquete de compensación. Si estás listo/a para ayudar a impulsar el futuro de los servicios financieros, es hora de Western Union. Obtenga más información sobre nuestro propósito y nuestra gente en https://careers.westernunion.com/. **Beneficios** Para más informaciones acerca de nuestros beneficios globales, visite https://careers.westernunion.com/global\-benefits/. Por favor, observa los siguientes beneficios específicos para tu país y tenga en cuenta que tu reclutador/a puede compartir beneficios adicionales específicos del rol durante tu entrevista o en tu oferta de empleo. Los beneficios específicos de Argentina incluyen: * Regalo por casamiento, nacimientos. * Descuento en gimnasios. * Cursos optativos (convenio con universidades a distancia). * 10 días corridos para padre/madre no gestante. Nos apasiona la diversidad. Nuestro compromiso es brindar una cultura inclusiva que celebre los orígenes y perspectivas únicas de nuestros equipos globales mientras reflejan las comunidades que atender. No discriminamos por motivos de raza, color, nacionalidad, religión, afiliación política, sexo (incluido el embarazo), orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estado civil o condición de veterano. La empresa proporcionará adaptaciones a los solicitantes, incluidos aquellos con discapacidades, durante el proceso de contratación, siguiendo las leyes aplicables. \#LI\-GG1 Estimated Job Posting End Date: 01\-28\-2026 This application window is a good\-faith estimate of the time that this posting will remain open. This posting will be promptly updated if the deadline is extended or the role is filled.
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
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auxiliar administrativo
Resumen del Puesto: El/la auxiliar administrativo asistirá en tareas referidas a la administración general de la empresa, colaborando en la organización de documentación y la atención a clientes. Puntos Destacados: 1. Asistencia en la administración de la empresa 2. Organización de documentación y carga de datos 3. Colaboración en tareas de atención al cliente 23/01/2026 ### **auxiliar administrativo** ALEJANDRO JAVIER BARBERO El/la auxiliar administrativo se desempeñará asistiendo en tareas referidas a la administración de la empresa. CALCHAQUI, SANTA FE **Oferta** ---------- Vacantes 1 Disponibilidad horaria Tiempo completo Salario A Convenir **Tareas a Realizar** --------------------- Resumen del puesto El/la auxiliar administrativo se desempeñará asistiendo en tareas referidas a la administración de la empresa. Principales tareas a realizar Realizar Trámites bancarios. Organizar documentación diversa Cargar Datos Manejar planillas de cálculo Manejar procesadores de texto Manejar el correo electrónico institucional y la atención telefónica Facturar y realizar cobranzas Colaborar con tareas de atención a clientes Beneficios **Detalles** ------------ Lugar de Trabajo SANTA FE \- CALCHAQUI \- \- SARMIENTO Y BV BELGRANO 1 Disponibilidad Tiempo completo Dias laborales Lunes, Martes, Miércoles, Jueves, Viernes Horario de Entrada y Salida 08:00 20:00 **Requisitos** -------------- Experiencia Requerida No Estudios Postularme Volver
4M2X+2X Calchaquí, Santa Fe, Argentina
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Analista de microbiologia
Resumen del Puesto: Buscamos un Analista de Microbiología para Teva Pharmaceuticals, enfocado en el análisis, preparación y gestión de laboratorio microbiológico para garantizar la calidad y cumplimiento. Puntos Destacados: 1. Formar parte de una cultura inclusiva y de alto rendimiento 2. Flexibilidad para equilibrar la vida con el trabajo 3. Oportunidad de mejorar la salud en todo el mundo Analista de microbiologia Enviar candidatura ahora » **Fecha:** 23 ene 2026 **Ubicación:** Buenos Aires, Argentina, 00000 **Empresa:** Teva Pharmaceuticals **Quiénes somos** Somos Teva, un líder biofarmacéutico mundial diferente que opera en todo el espectro de la innovación para suministrar medicamentos de forma segura a pacientes de todo el mundo. Ya sea innovando en los campos de la neurociencia y la inmunología o mejorando el acceso a los medicamentos, estamos dedicados a abordar las necesidades de los pacientes ahora y en el futuro. Aquí, serás parte de una cultura inclusiva y de alto rendimiento que valora el pensamiento fresco y la colaboración. Tendrás espacio para crecer, la flexibilidad para equilibrar la vida con el trabajo y la oportunidad de mejorar la salud en todo el mundo, juntos. **Qué hará el candidato cada día** * Preparación de Medios de Cultivo, Soluciones y Reactivos. Esterilización de Medios y Materiales * Organizar y realizar los análisis, procedimientos y actividades relacionados con el Laboratorio de Calidad Microbiológico que se encuentran dentro del alcance del analista, a fin de garantizar el cumplimiento de sus estándares y normas, y contribuir a la mejora constante del sector. * Realizar los análisis requeridos de aguas, materias primas y producto terminado en relación a los parámetros microbiológicos siguiendo los procedimientos establecidos por el laboratorio en cuanto a ejecución y registros de resultados * Garantizar el cumplimiento en la frecuencia de monitoreos ambientales y muestreos de aguas así como la carga de tendencias de los mismos. * Gestión de Insumos: Colaborar en la gestión de las listas de compra de materiales/insumos necesarios para los ensayos y el mantenimiento de stock. * Realizar sus tareas diarias según estándares de buenas prácticas de laboratorio. * Ensayos de Valoración antibiotica y controles de Esterilidad. **Experiencia y cualificaciones** * Experiencia en Control de Calidad Microbiológico. * Valoraremos aquellos candidatos que posean como principales competencias la proactividad, organización y buenas relaciones interpersonales. * Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 7 a 16 hs en Munro, Zona Norte. **Reporta a** Group Leader Quality Control **Ya trabajando en Teva?** Si eres un empleado actual de Teva, por favor aplica usando el portal interno de "Employee Central". De este modo tu aplicación se tramitará con preferencia. Además, podrás ver las oportunidades que sean abiertas exclusivamente para los empleados de Teva. Pulsa en el siguiente enlace para buscar y aplicar: Internal Career Site Portal de carrera interno está disponible en tu red doméstica. Si tienes dificultades para acceder a tu cuenta de EC, contacta con tu RRHH/ IT locales.**Igualdad de Oportunidades en Teva** Teva Pharmaceuticals se compromete con la igualdad de oportunidades en el empleo. La política global de Teva es ofrecer igualdad de oportunidades de empleo sin distinción de edad, raza, credo, color, religión, sexo, discapacidad, embarazo, condición médica, orientación sexual, identidad o expresión de género, ascendencia, origen nacional o étnico o cualquier otro estado legalmente reconocido con derecho a protección bajo las leyes aplicables. Enviar candidatura ahora »
Pje. Centenario 130, C1405 Cdad. Autónoma de Buenos Aires, Argentina
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Coordinador de Proyectos de Adquisición de Talento - Contrato VIE
**Coordinador de Proyectos de Adquisición de Talento - Contrato VIE** * *Ubicación: Argentina, Martinez* * *Fecha de inicio prevista: 01/01/2026* iMove, el Programa VIE de Sanofi, está disponible para ciudadanos del Espacio Económico Europeo (UE + Noruega, Liechtenstein e Islandia) entre 18 y 28 años de edad. TENGA EN CUENTA que, dado que este programa es principalmente un programa de desarrollo internacional, los candidatos no pueden postularse a una asignación VIE en su propio país de ciudadanía. TENGA EN CUENTA que las solicitudes presentadas únicamente en francés no podrán ser consideradas por nuestros socios de Sanofi en todo el mundo que no hablan francés. Por lo tanto, solo se considerarán las solicitudes presentadas en inglés. Asegúrese de postularse utilizando su dirección de correo electrónico personal. **Acerca del trabajo** *Como* ***Coordinador de Proyectos de Adquisición de Talento VIE*** *dentro de nuestro equipo de Adquisición de Talento y Gestión de Talento, desempeñará un papel fundamental apoyando iniciativas estratégicas de talento en mercados internacionales, realizando análisis complejos de datos, coordinación de proyectos y brindando un soporte administrativo clave en un entorno global de atención sanitaria. ¿Listo para comenzar?* *¿Listo para superar los límites de lo posible? Únase a Sanofi en una de nuestras funciones corporativas y podrá desempeñar un papel vital en el rendimiento de todo nuestro negocio, ayudando al mismo tiempo a impactar positivamente a millones de personas en todo el mundo.* **Acerca de Sanofi** *Somos una empresa biofarmacéutica impulsada por I+D y potenciada por la IA, comprometida con mejorar la vida de las personas y lograr un crecimiento sólido. Nuestro profundo conocimiento del sistema inmunológico, junto con nuestra cartera innovadora, nos permite inventar medicamentos y vacunas que tratan y protegen a millones de personas en todo el mundo. Juntos, perseguimos los milagros de la ciencia para mejorar la vida de las personas.* **Principales responsabilidades:** * Garantizar la finalización y entrega oportunas de informes analíticos (análisis de informes de Workday/CRM, consolidación de indicadores clave de rendimiento (KPI), gestión de paneles Visier). * Ser el punto de contacto para los equipos globales de Operaciones de Adquisición de Talento (TA) respecto a la implementación y actualizaciones de nuevas funcionalidades. * Participar en proyectos regionales de TA y en la coordinación de flujos de proyectos (elaboración de planes de proyecto y seguimiento, creación de presentaciones, planes de gestión del cambio y comunicación, planificación y facilitación de talleres y discusiones de gobernanza, redacción de actas, seguimiento de acciones, recopilación y consolidación de información y aportes de todos los mercados, etc.). * Preparación de diversas reuniones (orden del día, temas, PowerPoint, comunicaciones de seguimiento). Apoyar la consolidación, preparación y/o diseño de documentos, hojas de cálculo, actas de reuniones y presentaciones. Registrar acciones, decisiones y puntos clave de discusión en las reuniones del equipo. * Contribuir a otras actividades de Adquisición de Talento dentro del alcance. **Sobre usted** **Experiencia**: * Mínimo 2 años de experiencia laboral (incluyendo pasantías y aprendizajes) en un puesto similar. * Experiencia en la industria farmacéutica o de bienes de consumo es un plus. **Habilidades blandas y técnicas:** * Alto dominio de Microsoft Office. * Excepcionales habilidades analíticas. * Organizado, detallista, pragmático para resolver problemas y excelentes habilidades de seguimiento. * Habilidades avanzadas en gestión de proyectos y capacidad para manejar diversas relaciones. * Fuertes habilidades organizativas y de comunicación. * Capacidad para interactuar con todos los niveles de la organización, incluyendo la alta dirección. * Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. * Capacidad para trabajar con múltiples zonas horarias y estar acostumbrado a trabajar en un entorno internacional. * Empatía, sensibilidad y discreción al manejar asuntos sensibles y altamente confidenciales. **Formación académica**: * Título de maestría en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos, Comunicaciones o campo relacionado. **Idiomas**: * Inglés fluido (escrito y verbal). * Se valora mucho el español. **¿Por qué elegirnos?** * Formar parte de una empresa biofarmacéutica pionera donde las percepciones de los pacientes moldean el desarrollo de medicamentos. * Trabajar en la vanguardia de la ciencia potenciada por la IA que acelera el descubrimiento y mejora los resultados. * Colaborar más allá de su especialidad, generando nuevas ideas con equipos diversos y multidisciplinarios. Impulsar el progreso desde dentro, ayudando a simplificar, escalar y modernizar la forma en que una empresa biofarmacéutica global ofrece soluciones más inteligentes, rápidas y sostenibles. * Apoyar a equipos en ciencia, medicina y operaciones mediante la creación de mejores sistemas, el diseño de estrategias audaces y la habilitación rápida de la innovación. * Tener impacto en diferentes fronteras y funciones, colaborando con líderes para transformar desafíos complejos en soluciones reales. iMove es un programa único diseñado especialmente para jóvenes europeos interesados en desafiarse con asignaciones significativas en todo el mundo. En Sanofi tenemos una fuerte ambición de invertir en jóvenes talentos que impulsen el éxito de Sanofi mañana. El Programa de Trabajo en el Extranjero de Sanofi, iMove, ofrece empleos con responsabilidades reales y perspectivas de crecimiento. Ofrecemos estas oportunidades en diversas funciones como: marketing, finanzas, regulaciones, cadena de suministro, ensayos clínicos, producción, etc., y en más de 40 países. Sanofi une a personas apasionadas por resolver necesidades de salud en todo el mundo. Unirse a nuestro Programa de Trabajo en el Extranjero iMove es una oportunidad única para marcar la diferencia a través de su trabajo. \#LI\-EUR null
33M8+8M Gobernador Juan E. Martínez, Corrientes Province, Argentina
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Asociado Senior en Adecuación de Capital y Vulnerabilidades por País
Resumen: Buscamos un profesional motivado para apoyar el análisis de vulnerabilidades por país, las métricas de adecuación de capital y la implementación de modelos financieros en un entorno colaborativo e inclusivo. Aspectos destacados: 1. Mejorar las vidas en América Latina y el Caribe 2. Entorno inclusivo, colaborativo, ágil y gratificante 3. Desarrollar y aplicar modelos para la evaluación del riesgo crediticio y los requisitos de capital Ciudad: Bogotá, Brasilia, Buenos Aires, Lima, Ciudad de México, Quito, San Salvador, Santiago, Santo Domingo Empresa: BID Fecha de cierre de la publicación: 13/2/2026 23:59 EST **Mejoramos las vidas** -------------------- El Grupo BID es una comunidad de personas diversas, versátiles y apasionadas que se unen en un camino común para mejorar las vidas en América Latina y el Caribe. Nuestros colaboradores encuentran propósito y realizan lo que aman en un entorno inclusivo, colaborativo, ágil y gratificante. **Acerca de este puesto** ----------------------- **Ciudad:** Asunción, Bogotá, Brasilia, Buenos Aires, Bridgetown, Georgetown, Ciudad de Guatemala, Kingston, La Paz, Lima, Managua, Ciudad de México, Montevideo, Nassau, Panamá, Paramaribo, Puerto España, Puerto Príncipe, Quito, San José, San Salvador, Santiago, Santo Domingo, São Paulo, Tegucigalpa Buscamos un profesional motivado y disciplinado con formación en economía y riesgo financiero. Como Asociado Senior en Adecuación de Capital y Vulnerabilidades por País, usted apoyará el análisis de vulnerabilidades por país, incluidos los indicadores de riesgo país y sus implicaciones en la cartera de préstamos del Banco, las métricas de adecuación de capital y la implementación de modelos financieros para evaluar los requisitos de capital. El candidato ideal será capaz de comprender rápidamente el portafolio crediticio de la institución y las implicaciones de los cambios en la evaluación de la adecuación de capital y en los pronósticos de crédito. El puesto requiere conocimientos avanzados en finanzas y dinámicas macroeconómicas que puedan afectar la solvencia de los gobiernos soberanos, los mercados financieros y los instrumentos financieros, así como una buena comprensión de la modelización financiera. Usted trabajará en el Grupo de Gestión del Riesgo Crediticio (RMC), dentro de la Oficina de Gestión del Riesgo (RMG). El RMC desarrolla y aplica modelos e instrumentos para la evaluación y gestión del riesgo crediticio en las operaciones crediticias del Banco y sus requisitos de capital. Realiza evaluaciones de vulnerabilidad por país, recomienda la aprobación y lleva a cabo evaluaciones crediticias periódicas de emisores y contrapartes en las operaciones del Departamento de Tesorería. El RMC es responsable de cuantificar y supervisar la Política de Adecuación de Capital del Banco. **Sus funciones** ------------------ * Apoyar el análisis macroeconómico y la supervisión financiera, incluido el seguimiento de indicadores económicos, políticas fiscales, niveles de deuda, estabilidad política, CDS, EMBI y otros indicadores financieros relevantes de los países incluidos en la cartera del Banco. * Gestionar bases de datos y realizar análisis de datos, creando y/o mejorando herramientas analíticas para mejorar la evaluación del análisis de vulnerabilidad por país y sus implicaciones en las operaciones del Banco. * Apoyar el desarrollo de escenarios potenciales futuros basados en los datos y tendencias actuales. * Evaluar cómo distintos perfiles de desembolso podrían afectar las métricas de adecuación de capital. * Supervisar y reportar retrasos en los desembolsos para optimizar la cartera y reducir el consumo innecesario de capital. * Apoyar a analistas senior en la gestión del análisis del capital económico. * Apoyar la evaluación de propuestas sobre el tratamiento del capital económico para nuevos instrumentos crediticios e iniciativas de transferencia de riesgo. * Participar en la redacción de presentaciones e informes destinados a la alta dirección. **Requisitos** -------------------- * **Formación académica:** Máster (o título equivalente avanzado) en Finanzas, Economía o campo cuantitativo afín, otorgado por una universidad acreditada. Ser titular del título CFA es deseable. * **Experiencia:** Al menos 3 años de experiencia profesional en puestos relacionados con la modelización financiera para bancos, la adecuación de capital o un campo similar relevante. * **Idiomas:** Se requiere dominio del inglés y de uno de los demás idiomas oficiales del Banco (español, francés o portugués). **Competencias clave** -------------- * Se requieren habilidades analíticas comprobadas, con fuerte orientación al detalle y énfasis en los datos y la modelización. * Se espera dominio de los indicadores de crédito soberano y de la sostenibilidad de la deuda. * Es muy deseable la capacidad de comprender modelos financieros para instituciones bancarias. * Es deseable comprender la normativa de Basilea, los factores ESG y los marcos económicos internacionales. * Dominio completo de Microsoft Excel y Access, incluidos macros y VBA. * Conocimientos de otras herramientas de software tales como Tableau, SQL, Bloomberg y PowerBI son deseables. * Excelentes habilidades de redacción y comunicación. **Vía técnica** ------------------- Enfoque en los clientes Comunicación e influencia Innovación y asunción de riesgos Aprendizaje continuo Colaboración y compartición de conocimientos **Requisitos** ---------------- * **Ciudadanía:** Usted es nacional de uno de los países enumerados a continuación y actualmente reside o planea residir en uno de dichos países. * **Consanguinidad:** No tiene familiares (hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad, incluido el cónyuge) que trabajen en el BID, IDB Invest o IDB Lab. **Ubicaciones** * El puesto puede ubicarse en cualquiera de los siguientes países: Argentina, Bahamas, Belice, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Guyana, Honduras, Jamaica, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, España, Surinam, Trinidad y Tobago y Uruguay. **Tipo de contrato y duración** --------------------------------- * Personal fijo: Nacional: Contrato para personal nacional, inicialmente de 36 meses, renovable por mutuo acuerdo. **Lo que ofrecemos** ----------------- El Grupo BID ofrece beneficios adaptados a las distintas necesidades y etapas de la vida de sus empleados. Estos beneficios incluyen: * Un paquete de **remuneración competitiva** * **Licencias y vacaciones**: 24 días de permiso remunerado + 8 días personales + licencia por enfermedad + licencia parental neutra desde el punto de vista de género * **Seguro médico**: El Grupo BID ofrece a sus empleados y dependientes elegibles un sólido programa de beneficios médicos que cubre atención médica, dental, visual, cuidados preventivos y medicamentos recetados. * **Plan de pensiones**: Plan predefinido de pensiones que brinda seguridad financiera y apoya a los empleados en la planificación de su futuro. * Ofrecemos asistencia con los trámites de **reubicación y solicitudes de visado** para usted y su familia, cuando corresponda. * Horarios de trabajo **híbridos** y **flexibles** * **Salud y bienestar:** Acceso al Centro de Servicios de Salud, que brinda atención preventiva y educación en salud a los empleados. * **Apoyo al desarrollo**: Ofrecemos herramientas para impulsar su perfil profesional, como programas de tutoría, asesoramiento profesional individualizado, oportunidades de capacitación y aprendizaje, clases de idiomas, opciones de movilidad, entre otras. * **Otros beneficios:** Sala de lactancia, guardería, gimnasio, estacionamiento para bicicletas, estacionamiento, programa profesional para el cónyuge, entre otros. * **Apoyo al desarrollo:** Ofrecemos oportunidades de aprendizaje para impulsar su perfil profesional, como seminarios, asesoramiento profesional individualizado y mucho más. **Nuestra cultura** --------------- En el BID trabajamos para que todos aporten lo mejor de sí mismos y su auténtica identidad al trabajo, encontrando así su propósito. Nuestros colaboradores se esfuerzan constantemente por alcanzar la excelencia, y reconocemos y celebramos el impacto de sus contribuciones. En nuestros esfuerzos por impulsar la innovación, incluimos intencionalmente todas las voces, cultivamos un sentido de pertenencia y defendemos la equidad. Damo la bienvenida a personas de grupos históricamente subrepresentados para que se unan a nosotros y compartan sus perspectivas únicas. Garantizamos que las personas con discapacidad reciban ajustes razonables para participar en el proceso de entrevista laboral. Si necesita un ajuste para completar esta solicitud, envíenos un correo electrónico a accommodations@iadb.org .
7CM8+8M Santo Domingo, Provincia de Buenos Aires, Argentina
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